Расчет больничного если зарплата меньше мрот
Подборка наиболее важных документов по запросу Расчет больничного если зарплата меньше мрот (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2023 год: Статья 183 "Гарантии работнику при временной нетрудоспособности" Трудового кодекса РФ"Разрешая спор и удовлетворяя исковые требования Я., суд первой инстанции, руководствуясь положениями части 1 статьи 183 Трудового кодекса Российской Федерации, пункта 1 статьи 4 Федерального закона от 21 ноября 2011 года N 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан", части 2 статьи 3, пункта 1 части 1 статьи 5, частей 1, 3 статьи 12, части 1 статьи 14, пунктом 1.1 статьи 14 Федерального закона от 29 декабря 2006 года N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством", пунктов 9, 11, 12 постановления Правительства Российской Федерации от 15 октября 2001 года N 727 "О порядке обеспечения пособиями по обязательному государственному социальному страхованию осужденных к лишению свободы лиц, привлеченных к оплачиваемому труду", пункта 1.2 Порядка проведения экспертизы временной нетрудоспособности осужденных к лишению свободы лиц, привлеченных к оплачиваемому труду, и выдачи им документов, удостоверяющих временную нетрудоспособность, утвержденного приказом Минздрава России N 316, Минюста России N 185, Фонда социального страхования Российской Федерации N 180 от 14 июля 2003 года, исходил из того, что право на получение листка нетрудоспособности признано за истцом решением суда, вступившим в законную силу, выплата пособия по указанному листку нетрудоспособности не произведена. Установив, что средний заработок истца, рассчитанный за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, был менее минимального размера оплаты труда, суд первой инстанции пришел к выводу, что расчет пособия должен производиться из размера минимального размера оплаты труда на день наступления страхового случая. Поскольку страховой стаж на момент выдачи листа нетрудоспособности был менее 5 лет, то размер пособия должен составлять 60% от среднего заработка."
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Как рассчитать и выплатить работнику пособие по временной нетрудоспособности
(КонсультантПлюс, 2025)Если у работника в расчетном периоде не было заработка или размер среднего месячного заработка за этот период оказался меньше МРОТ, установленного на день наступления болезни, то больничный рассчитывается исходя из МРОТ. Если в вашей местности к зарплате применяется районный коэффициент, то при расчете пособия МРОТ увеличивается на этот коэффициент (ч. 1.1 ст. 14 Закона N 255-ФЗ).
(КонсультантПлюс, 2025)Если у работника в расчетном периоде не было заработка или размер среднего месячного заработка за этот период оказался меньше МРОТ, установленного на день наступления болезни, то больничный рассчитывается исходя из МРОТ. Если в вашей местности к зарплате применяется районный коэффициент, то при расчете пособия МРОТ увеличивается на этот коэффициент (ч. 1.1 ст. 14 Закона N 255-ФЗ).
Готовое решение: Как рассчитать и оплатить работнику пособие по временной нетрудоспособности исходя из МРОТ
(КонсультантПлюс, 2025)Если в вашей местности к зарплате применяется районный коэффициент, то при расчете пособия на него надо увеличить МРОТ.
(КонсультантПлюс, 2025)Если в вашей местности к зарплате применяется районный коэффициент, то при расчете пособия на него надо увеличить МРОТ.
Нормативные акты
Постановление Правительства РФ от 11.09.2021 N 1540
(ред. от 09.08.2023)
"Об утверждении Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком гражданам, подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"21. Застрахованному лицу, имеющему страховой стаж менее 6 месяцев, исчисленное пособие по временной нетрудоспособности, по беременности и родам выплачивается в размере, не превышающем за полный календарный месяц минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом, а в районах и местностях, в которых в установленном порядке применяются районные коэффициенты к заработной плате, - в размере, не превышающем за полный календарный месяц минимального размера оплаты труда, с учетом этих коэффициентов.
(ред. от 09.08.2023)
"Об утверждении Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком гражданам, подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"21. Застрахованному лицу, имеющему страховой стаж менее 6 месяцев, исчисленное пособие по временной нетрудоспособности, по беременности и родам выплачивается в размере, не превышающем за полный календарный месяц минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом, а в районах и местностях, в которых в установленном порядке применяются районные коэффициенты к заработной плате, - в размере, не превышающем за полный календарный месяц минимального размера оплаты труда, с учетом этих коэффициентов.
Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ
(ред. от 29.09.2025)
"Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"2.1. Застрахованным лицам, указанным в части 3 статьи 2 настоящего Федерального закона, средний заработок, исходя из которого исчисляются пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком, принимается равным минимальному размеру оплаты труда, установленному федеральным законом на день наступления страхового случая, а в районах и местностях, в которых в установленном порядке применяются районные коэффициенты к заработной плате, минимальному размеру оплаты труда, определенному с учетом этих коэффициентов. При этом исчисленное ежемесячное пособие по уходу за ребенком не может быть меньше минимального размера ежемесячного пособия по уходу за ребенком, установленного Федеральным законом "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей".
(ред. от 29.09.2025)
"Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"2.1. Застрахованным лицам, указанным в части 3 статьи 2 настоящего Федерального закона, средний заработок, исходя из которого исчисляются пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком, принимается равным минимальному размеру оплаты труда, установленному федеральным законом на день наступления страхового случая, а в районах и местностях, в которых в установленном порядке применяются районные коэффициенты к заработной плате, минимальному размеру оплаты труда, определенному с учетом этих коэффициентов. При этом исчисленное ежемесячное пособие по уходу за ребенком не может быть меньше минимального размера ежемесячного пособия по уходу за ребенком, установленного Федеральным законом "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей".
Готовое решение: Как оплатить продолжение больничного листа
(КонсультантПлюс, 2025)При расчете пособия и оформлении документов (сведений) для СФР учтите, что расчетным периодом являются два календарных года, предшествующие году наступления нетрудоспособности, то есть году, в котором открыт первичный больничный (ч. 1 ст. 14 Закона N 255-ФЗ). Например, работник предоставил первичный больничный лист за период с 25 декабря 2024 г. по 29 января 2025 г. и продолжение за период с 30 января по 9 февраля 2025 г. В таком случае расчетный период определения среднего дневного заработка работника для оплаты пособия как по первичному больничному, так и по его продолжению - 2022 - 2023 гг. Следовательно, средний дневной заработок, который будет применять территориальный орган СФР для расчета продолжения больничного листа, будет таким же, как и для расчета первичного больничного.
(КонсультантПлюс, 2025)При расчете пособия и оформлении документов (сведений) для СФР учтите, что расчетным периодом являются два календарных года, предшествующие году наступления нетрудоспособности, то есть году, в котором открыт первичный больничный (ч. 1 ст. 14 Закона N 255-ФЗ). Например, работник предоставил первичный больничный лист за период с 25 декабря 2024 г. по 29 января 2025 г. и продолжение за период с 30 января по 9 февраля 2025 г. В таком случае расчетный период определения среднего дневного заработка работника для оплаты пособия как по первичному больничному, так и по его продолжению - 2022 - 2023 гг. Следовательно, средний дневной заработок, который будет применять территориальный орган СФР для расчета продолжения больничного листа, будет таким же, как и для расчета первичного больничного.
Типовая ситуация: Как оплатить больничный при неполном рабочем дне (для бюджетной организации)
(Издательство "Главная книга", 2025)Единственное отличие состоит вот в чем. При полном рабочем времени больничный рассчитывают исходя из МРОТ, если заработок за два предшествующих календарных года меньше 24-кратного МРОТ. По больничным, открытым с 01.01.2025, это 538 560 руб. (22 440 руб. x 24). При неполном рабочем времени эту величину надо уменьшить пропорционально рабочему времени (ч. 1.1 ст. 14, ч. 4 ст. 14.1 Закона N 255-ФЗ). Так, человеку, который работает 4 часа в день вместо 8, больничный считают исходя из МРОТ при заработке меньше 269 280 руб. (538 560 руб. / 8 ч x 4 ч).
(Издательство "Главная книга", 2025)Единственное отличие состоит вот в чем. При полном рабочем времени больничный рассчитывают исходя из МРОТ, если заработок за два предшествующих календарных года меньше 24-кратного МРОТ. По больничным, открытым с 01.01.2025, это 538 560 руб. (22 440 руб. x 24). При неполном рабочем времени эту величину надо уменьшить пропорционально рабочему времени (ч. 1.1 ст. 14, ч. 4 ст. 14.1 Закона N 255-ФЗ). Так, человеку, который работает 4 часа в день вместо 8, больничный считают исходя из МРОТ при заработке меньше 269 280 руб. (538 560 руб. / 8 ч x 4 ч).
Статья: О МРОТ, зарплате и наказании работника
(Тарасова Е.А.)
("Упрощенная система налогообложения: бухгалтерский учет и налогообложение", 2023, N 2)Если в названных случаях больничный в расчете за полный календарный месяц получится меньше МРОТ, то пособие нужно исчислить, исходя из МРОТ.
(Тарасова Е.А.)
("Упрощенная система налогообложения: бухгалтерский учет и налогообложение", 2023, N 2)Если в названных случаях больничный в расчете за полный календарный месяц получится меньше МРОТ, то пособие нужно исчислить, исходя из МРОТ.
Готовое решение: Как рассчитывается пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет из МРОТ
(КонсультантПлюс, 2025)б) Средний дневной заработок исходя из фактического заработка за расчетный период определяется по формуле (ч. 3.1 ст. 14 Закона N 255-ФЗ, п. 13 Положения об исчислении пособий по временной нетрудоспособности и в связи с материнством):
(КонсультантПлюс, 2025)б) Средний дневной заработок исходя из фактического заработка за расчетный период определяется по формуле (ч. 3.1 ст. 14 Закона N 255-ФЗ, п. 13 Положения об исчислении пособий по временной нетрудоспособности и в связи с материнством):
Готовое решение: Как рассчитывается пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет госслужащему
(КонсультантПлюс, 2025)Рассчитывается пособие исходя из МРОТ (МРОТ с учетом районного коэффициента к заработной плате - если в вашей местности он применяется) в следующих случаях (ч. 1.1 ст. 14 Закона N 255-ФЗ, п. 8 Положения об исчислении пособий по временной нетрудоспособности и в связи с материнством):
(КонсультантПлюс, 2025)Рассчитывается пособие исходя из МРОТ (МРОТ с учетом районного коэффициента к заработной плате - если в вашей местности он применяется) в следующих случаях (ч. 1.1 ст. 14 Закона N 255-ФЗ, п. 8 Положения об исчислении пособий по временной нетрудоспособности и в связи с материнством):
Типовая ситуация: Как рассчитать больничный из МРОТ (для бюджетной организации)
(Издательство "Главная книга", 2025)Пособие рассчитывается исходя из МРОТ, если у работника в расчетном периоде не было заработка или он меньше 24-кратного МРОТ. Если к зарплате применяется районный коэффициент, то при расчете пособия на него увеличивается МРОТ (ч. 1.1 ст. 14 Закона N 255-ФЗ, п. 8 Положения об исчислении пособий). Для больничных, открытых в период с 01.01.2025, - 538 560 руб. (22 440 руб. x 24). Работодатель начисляет и выплачивает пособие только за первые 3 дня болезни работника (п. 1 ч. 2 ст. 3, ч. 1 ст. 14.1 Закона N 255-ФЗ).
(Издательство "Главная книга", 2025)Пособие рассчитывается исходя из МРОТ, если у работника в расчетном периоде не было заработка или он меньше 24-кратного МРОТ. Если к зарплате применяется районный коэффициент, то при расчете пособия на него увеличивается МРОТ (ч. 1.1 ст. 14 Закона N 255-ФЗ, п. 8 Положения об исчислении пособий). Для больничных, открытых в период с 01.01.2025, - 538 560 руб. (22 440 руб. x 24). Работодатель начисляет и выплачивает пособие только за первые 3 дня болезни работника (п. 1 ч. 2 ст. 3, ч. 1 ст. 14.1 Закона N 255-ФЗ).
Готовое решение: Какими величинами ограничен размер дневного пособия работника по временной нетрудоспособности
(КонсультантПлюс, 2025)Если сумма пособия в расчете за календарный месяц меньше МРОТ на дату начала болезни, то размер дневного пособия по временной нетрудоспособности определяется исходя из этого МРОТ (с 01.01.2025 - 22 440 руб.) по формуле (п. 1 ч. 6.1 ст. 14 Закона N 255-ФЗ, пп. "а" п. 25 Положения об исчислении пособий по временной нетрудоспособности и в связи с материнством):
(КонсультантПлюс, 2025)Если сумма пособия в расчете за календарный месяц меньше МРОТ на дату начала болезни, то размер дневного пособия по временной нетрудоспособности определяется исходя из этого МРОТ (с 01.01.2025 - 22 440 руб.) по формуле (п. 1 ч. 6.1 ст. 14 Закона N 255-ФЗ, пп. "а" п. 25 Положения об исчислении пособий по временной нетрудоспособности и в связи с материнством):
Готовое решение: Как рассчитать пособие по временной нетрудоспособности (больничный) госслужащему
(КонсультантПлюс, 2025)Минимальный средний дневной заработок рассчитайте по формуле (п. 14 Положения об исчислении пособий по временной нетрудоспособности и в связи с материнством):
(КонсультантПлюс, 2025)Минимальный средний дневной заработок рассчитайте по формуле (п. 14 Положения об исчислении пособий по временной нетрудоспособности и в связи с материнством):
Статья: О корреляции социально значимых потребностей и прожиточного минимума
(Иванчина Ю.В., Истомина Е.А.)
("Социальное и пенсионное право", 2021, N 1)Отметим также, что некоторые социальные выплаты, не соотнесенные прямо с прожиточным минимумом, в настоящее время более активно "привязываются" к МРОТ. Такое соотнесение может быть прямым, как в случае с пособием по временной нетрудоспособности, которое начиная с 1 апреля 2020 г. в расчете за полный календарный месяц не может составлять менее минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом. Примером опосредованного соотнесения можно назвать пособие по безработице, максимальный размер которого начиная с 2019 г. (для лиц предпенсионного возраста, с 2020 г. - для всех) устанавливается в размере, который фактически равен МРОТ.
(Иванчина Ю.В., Истомина Е.А.)
("Социальное и пенсионное право", 2021, N 1)Отметим также, что некоторые социальные выплаты, не соотнесенные прямо с прожиточным минимумом, в настоящее время более активно "привязываются" к МРОТ. Такое соотнесение может быть прямым, как в случае с пособием по временной нетрудоспособности, которое начиная с 1 апреля 2020 г. в расчете за полный календарный месяц не может составлять менее минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом. Примером опосредованного соотнесения можно назвать пособие по безработице, максимальный размер которого начиная с 2019 г. (для лиц предпенсионного возраста, с 2020 г. - для всех) устанавливается в размере, который фактически равен МРОТ.
Типовая ситуация: Когда и как пересчитывать больничные (для бюджетной организации)
(Издательство "Главная книга", 2025)Пересчитав пособие в своей части, за первые три дня доплатите работнику недостающую сумму в порядке, установленном для выплаты зарплаты (ч. 1 ст. 14.1 Закона N 255-ФЗ). В оставшейся части (за оставшиеся дни больничного) пособие доплатит СФР на основании представленных вами документов (сведений).
(Издательство "Главная книга", 2025)Пересчитав пособие в своей части, за первые три дня доплатите работнику недостающую сумму в порядке, установленном для выплаты зарплаты (ч. 1 ст. 14.1 Закона N 255-ФЗ). В оставшейся части (за оставшиеся дни больничного) пособие доплатит СФР на основании представленных вами документов (сведений).