Работник принес два больничных
Подборка наиболее важных документов по запросу Работник принес два больничных (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Нестандартные случаи расчета больничного
("Практическая бухгалтерия", 2023, N 10)Работник ООО "Пассив" Рогов работает по совместительству в АО "Актив". В двух предшествующих годах он работал в этих же организациях. В марте текущего года Рогов болел. Из поликлиники работник принес два листка временной нетрудоспособности - для каждой организации. Пособие выплатит ему каждая из них исходя из выплаченных Рогову за расчетный период сумм.
("Практическая бухгалтерия", 2023, N 10)Работник ООО "Пассив" Рогов работает по совместительству в АО "Актив". В двух предшествующих годах он работал в этих же организациях. В марте текущего года Рогов болел. Из поликлиники работник принес два листка временной нетрудоспособности - для каждой организации. Пособие выплатит ему каждая из них исходя из выплаченных Рогову за расчетный период сумм.
Вопрос: Как оплачивается больничный лист, открытый во время учебного отпуска?
(Консультация эксперта, 2025)Допустим, что работник написал заявление о предоставлении учебного отпуска с 29 мая по 2 июля 2025 г. с приложением справки-вызова. Работнику рассчитаны и выплачены отпускные. По окончании учебного отпуска работник на работу не вышел, а 7 июля принес листок нетрудоспособности, в соответствии с которым он болел с 1 по 4 июля.
(Консультация эксперта, 2025)Допустим, что работник написал заявление о предоставлении учебного отпуска с 29 мая по 2 июля 2025 г. с приложением справки-вызова. Работнику рассчитаны и выплачены отпускные. По окончании учебного отпуска работник на работу не вышел, а 7 июля принес листок нетрудоспособности, в соответствии с которым он болел с 1 по 4 июля.
Интервью: Горячая линия: расчет страховых взносов и пособий, а также новый бланк больничного в 2011 году
("Российский налоговый курьер", 2011, N 21)- Работник принес в бухгалтерию два больничных листа - первичный и его продолжение. Первичный не соответствовал правилам заполнения, поэтому мы его вернули на исправление. Таким образом, у нас теперь есть первичный исправленный больничный лист, а также продолжение первичного листка нетрудоспособности. В нем в графе "Продолжение листка нетрудоспособности" указан номер первичного, который был отдан на исправление. Следовательно, этот номер теперь не соответствует номеру исправленного дубликата. Каким образом нам состыковать эти два листка нетрудоспособности в данной ситуации? По датам?
("Российский налоговый курьер", 2011, N 21)- Работник принес в бухгалтерию два больничных листа - первичный и его продолжение. Первичный не соответствовал правилам заполнения, поэтому мы его вернули на исправление. Таким образом, у нас теперь есть первичный исправленный больничный лист, а также продолжение первичного листка нетрудоспособности. В нем в графе "Продолжение листка нетрудоспособности" указан номер первичного, который был отдан на исправление. Следовательно, этот номер теперь не соответствует номеру исправленного дубликата. Каким образом нам состыковать эти два листка нетрудоспособности в данной ситуации? По датам?
Вопрос: Уволенный по собственному желанию работник через две недели после увольнения принес листок нетрудоспособности, открытый в день увольнения, и просит исправить ему дату увольнения в трудовой книжке на дату окончания больничного. Должны ли мы это сделать, а также оплатить ему больничный?
("Отдел кадров государственного (муниципального) учреждения", 2016, N 11)"Отдел кадров государственного (муниципального) учреждения", 2016, N 11
("Отдел кадров государственного (муниципального) учреждения", 2016, N 11)"Отдел кадров государственного (муниципального) учреждения", 2016, N 11
Статья: Отдельные ситуации при оплате больничного
(Волкова М.Н.)
("Отдел кадров государственного (муниципального) учреждения", 2020, N 6)Порядок оплаты листков нетрудоспособности подробно регламентирован законодательством. Однако иногда у работодателей возникают сложности с расчетом. Например, как оплачивается больничный в период отпуска, после увольнения, в простое, больничный работника-совместителя? Что делать, если работник принес два больничных? Ответы на эти вопросы вы найдете в статье.
(Волкова М.Н.)
("Отдел кадров государственного (муниципального) учреждения", 2020, N 6)Порядок оплаты листков нетрудоспособности подробно регламентирован законодательством. Однако иногда у работодателей возникают сложности с расчетом. Например, как оплачивается больничный в период отпуска, после увольнения, в простое, больничный работника-совместителя? Что делать, если работник принес два больничных? Ответы на эти вопросы вы найдете в статье.
Статья: Рассчитываем пособие по временной нетрудоспособности
(Косульникова М.)
("Налоговый учет для бухгалтера", 2015, N 6)Пример 1. Сотрудник принес два закрытых больничных листа, но к работе еще не приступил, поскольку продолжает болеть. Как в данном случае рассчитывается пособие, когда будет представлен третий документ? И как производится оплата первых трех дней за счет средств работодателя - только с первого листка нетрудоспособности?
(Косульникова М.)
("Налоговый учет для бухгалтера", 2015, N 6)Пример 1. Сотрудник принес два закрытых больничных листа, но к работе еще не приступил, поскольку продолжает болеть. Как в данном случае рассчитывается пособие, когда будет представлен третий документ? И как производится оплата первых трех дней за счет средств работодателя - только с первого листка нетрудоспособности?
Статья: Больничные правила (коротко и ясно о часто встречающихся ситуациях по оплате больничных)
(Шаповал Е.А.)
("Главная книга", 2015, N 3)Если работник принес два больничных по разным заболеваниям и последний день болезни по первому больничному является первым днем болезни по второму больничному, то этот день нужно оплатить по первому больничному. Ведь за один и тот же период пособие не может выплачиваться дважды.
(Шаповал Е.А.)
("Главная книга", 2015, N 3)Если работник принес два больничных по разным заболеваниям и последний день болезни по первому больничному является первым днем болезни по второму больничному, то этот день нужно оплатить по первому больничному. Ведь за один и тот же период пособие не может выплачиваться дважды.
Вопрос: Работница принесла два листка нетрудоспособности: первичный и продолжение. Оказалось, что в первичном больничном листе была допущена ошибка и медучреждение заменило его на новый, в связи с чем изменился его номер. Что делать со вторым листком нетрудоспособности, в котором в строке "продолжение листка нетрудоспособности N" стоит номер первичного листа, который был представлен с ошибкой?
(Консультация эксперта, 2011)Вопрос: Работница принесла два листка нетрудоспособности: первичный и продолжение. Оказалось, что в первичном больничном листе была допущена ошибка и медучреждение заменило его на новый, в связи с чем изменился его номер. Что делать со вторым листком нетрудоспособности, в котором в строке "продолжение листка нетрудоспособности N" стоит номер первичного листа, который был представлен с ошибкой?
(Консультация эксперта, 2011)Вопрос: Работница принесла два листка нетрудоспособности: первичный и продолжение. Оказалось, что в первичном больничном листе была допущена ошибка и медучреждение заменило его на новый, в связи с чем изменился его номер. Что делать со вторым листком нетрудоспособности, в котором в строке "продолжение листка нетрудоспособности N" стоит номер первичного листа, который был представлен с ошибкой?
Статья: Как работать с электронными больничными с 1 января 2022 года
(Волкова М.Н.)
("Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение", 2022, N 1)- запросить с сотрудников, работающих менее двух лет, справки о среднем дневном заработке по форме, утвержденной Приказом Минтруда России от 30.04.2013 N 182н. Чтобы не пересчитывать пособие, если работник принесет эту справку после больничного;
(Волкова М.Н.)
("Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение", 2022, N 1)- запросить с сотрудников, работающих менее двух лет, справки о среднем дневном заработке по форме, утвержденной Приказом Минтруда России от 30.04.2013 N 182н. Чтобы не пересчитывать пособие, если работник принесет эту справку после больничного;
Статья: "Нетипичные" больничные по уходу за ребенком (считаем и выплачиваем пособие в связи с болезнью ребенка)
(Шаповал Е.А.)
("Главная книга", 2015, N 5)Возможны ситуации, когда на больничном с заболевшим ребенком находится сначала мать, а потом за ребенком ухаживает отец или другой член семьи. Тогда больничный лист может выдаваться попеременно разным членам семьи <12>. Так, матери выдается первичный лист нетрудоспособности, а отцу - другой больничный лист, который будет продолжением первичного листа, о чем на нем будет сделана отметка, а также указан номер предыдущего листка нетрудоспособности <13>. Получается, что выдаются два отдельных листка нетрудоспособности по одному страховому случаю. Поэтому, если работник в такой ситуации приносит больничный, который является продолжением первичного листа, требовать у него какие-либо документы, подтверждающие выдачу первоначального больничного, не надо.
(Шаповал Е.А.)
("Главная книга", 2015, N 5)Возможны ситуации, когда на больничном с заболевшим ребенком находится сначала мать, а потом за ребенком ухаживает отец или другой член семьи. Тогда больничный лист может выдаваться попеременно разным членам семьи <12>. Так, матери выдается первичный лист нетрудоспособности, а отцу - другой больничный лист, который будет продолжением первичного листа, о чем на нем будет сделана отметка, а также указан номер предыдущего листка нетрудоспособности <13>. Получается, что выдаются два отдельных листка нетрудоспособности по одному страховому случаю. Поэтому, если работник в такой ситуации приносит больничный, который является продолжением первичного листа, требовать у него какие-либо документы, подтверждающие выдачу первоначального больничного, не надо.
Вопрос: Работник представил работодателю листок временной нетрудоспособности, а через две недели после оплаты больничного принес в бухгалтерию справку о сумме заработной платы с предыдущего места работы. Обязан ли работодатель произвести перерасчет и потребуются ли от работника какие-то дополнительные документы?
(Консультация эксперта, 2012)Вопрос: Работник представил работодателю листок временной нетрудоспособности, а через две недели после оплаты больничного принес в бухгалтерию справку о сумме заработной платы с предыдущего места работы. Обязан ли работодатель произвести перерасчет и потребуются ли от работника какие-то дополнительные документы?
(Консультация эксперта, 2012)Вопрос: Работник представил работодателю листок временной нетрудоспособности, а через две недели после оплаты больничного принес в бухгалтерию справку о сумме заработной платы с предыдущего места работы. Обязан ли работодатель произвести перерасчет и потребуются ли от работника какие-то дополнительные документы?