Проводки по больничному за счет работодателя казенное учреждение
Подборка наиболее важных документов по запросу Проводки по больничному за счет работодателя казенное учреждение (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Как отразить в бухгалтерском (бюджетном) учете учреждения начисление и выплату пособия по больничному листу работнику (бывшему работнику)
(КонсультантПлюс, 2025)Операции по начислению и выплате пособий по временной нетрудоспособности за счет средств работодателя оформите проводками:
(КонсультантПлюс, 2025)Операции по начислению и выплате пособий по временной нетрудоспособности за счет средств работодателя оформите проводками:
Вопрос: Какими проводками в бухгалтерском учете казенного учреждения отражаются расходы на оплату листка нетрудоспособности за счет средств работодателя?
("Оплата труда в государственном (муниципальном) учреждении: бухгалтерский учет и налогообложение", 2018, N 10)"Оплата труда в государственном (муниципальном) учреждении: бухгалтерский учет и налогообложение", 2018, N 10
("Оплата труда в государственном (муниципальном) учреждении: бухгалтерский учет и налогообложение", 2018, N 10)"Оплата труда в государственном (муниципальном) учреждении: бухгалтерский учет и налогообложение", 2018, N 10
Статья: О возмещении ущерба, причиненного при исполнении трудовых обязанностей
(Новикова Е.)
("Трудовое право", 2017, N 12)Представитель ответчика исковые требования не признала, мотивируя тем, что по представленным листкам временной нетрудоспособности К.Р.И. работодателем за счет средств Фонда социального страхования РФ выплачено пособие по временной нетрудоспособности в размере 100% его среднего заработка. Соответственно, оснований для взыскания с ответчика утраченного заработка и иных выплат не имеется.
(Новикова Е.)
("Трудовое право", 2017, N 12)Представитель ответчика исковые требования не признала, мотивируя тем, что по представленным листкам временной нетрудоспособности К.Р.И. работодателем за счет средств Фонда социального страхования РФ выплачено пособие по временной нетрудоспособности в размере 100% его среднего заработка. Соответственно, оснований для взыскания с ответчика утраченного заработка и иных выплат не имеется.
Вопрос: Можно ли на основании документа, выданного медучреждением Израиля, получить пособие по временной нетрудоспособности в России, в том числе за счет средств работодателя за первые три дня болезни?
(Консультация эксперта, 2023)Вопрос: Гражданин РФ работает по дистанционному трудовому договору за пределами РФ (в Израиле) с июля 2022 г. В феврале 2023 г. он заболел и обратился в медучреждение для лечения, где ему выдан документ, подтверждающий лечение медучреждением Израиля. Можно ли на основании данного документа получить пособие по временной нетрудоспособности в России, в том числе за счет средств работодателя за первые три дня болезни?
(Консультация эксперта, 2023)Вопрос: Гражданин РФ работает по дистанционному трудовому договору за пределами РФ (в Израиле) с июля 2022 г. В феврале 2023 г. он заболел и обратился в медучреждение для лечения, где ему выдан документ, подтверждающий лечение медучреждением Израиля. Можно ли на основании данного документа получить пособие по временной нетрудоспособности в России, в том числе за счет средств работодателя за первые три дня болезни?
Тематический выпуск: Годовой отчет - 2016: рекомендации аудитора
(Бурсулая Т.Д.)
("Экономико-правовой бюллетень", 2017, N 2)Начисление пособий отражается по кредиту счета 70 в корреспонденции со счетами учета затрат при начислении пособия по временной нетрудоспособности за счет средств работодателя (дебет счетов 20, 25, 26, 44) или по дебету счета 69 "Расчеты по социальному страхованию и обеспечению" (при начислении пособия по временной нетрудоспособности начиная с четвертого дня болезни и других пособий, выплачиваемых за счет средств Фонда соцстраха).
(Бурсулая Т.Д.)
("Экономико-правовой бюллетень", 2017, N 2)Начисление пособий отражается по кредиту счета 70 в корреспонденции со счетами учета затрат при начислении пособия по временной нетрудоспособности за счет средств работодателя (дебет счетов 20, 25, 26, 44) или по дебету счета 69 "Расчеты по социальному страхованию и обеспечению" (при начислении пособия по временной нетрудоспособности начиная с четвертого дня болезни и других пособий, выплачиваемых за счет средств Фонда соцстраха).
Вопрос: СФР представил сведения о доходах работника для исчисления пособия по временной нетрудоспособности. В расчетном периоде работник отработал два месяца в другой организации по совместительству. Нужно ли при расчете пособия за три дня за счет средств организации учитывать доходы, полученные в другой организации?
(Консультация эксперта, 2023)Обоснование: За первые три дня временной нетрудоспособности пособие назначает и выплачивает работодатель за счет собственных средств (п. 1 ч. 2 ст. 3 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" (далее - Закон N 255-ФЗ)).
(Консультация эксперта, 2023)Обоснование: За первые три дня временной нетрудоспособности пособие назначает и выплачивает работодатель за счет собственных средств (п. 1 ч. 2 ст. 3 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" (далее - Закон N 255-ФЗ)).
Статья: Ковидные больные - трудовые ситуации и споры
(Новикова Т.)
("Трудовое право", 2021, N 8)- Считает, что истец не выполнил требования работодателя: не оформил листком нетрудоспособности отсутствие на рабочем месте для целей оплаты за счет ФСС.
(Новикова Т.)
("Трудовое право", 2021, N 8)- Считает, что истец не выполнил требования работодателя: не оформил листком нетрудоспособности отсутствие на рабочем месте для целей оплаты за счет ФСС.
Вопрос: Об учете расходов работодателя по выплате пособия по временной нетрудоспособности за дни временной нетрудоспособности работника в части, не покрытой страховыми выплатами, в целях налога на прибыль.
(Письмо Минфина России от 28.11.2024 N 03-03-06/3/119498)Подпунктом 48.1 пункта 1 статьи 264 Налогового кодекса Российской Федерации (далее - Кодекс) установлено, что к прочим расходам, связанным с производством и реализацией, относятся расходы работодателя по выплате в соответствии с законодательством Российской Федерации пособия по временной нетрудоспособности (за исключением несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний) за дни временной нетрудоспособности работника, которые оплачиваются за счет средств работодателя и число которых установлено Федеральным законом от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" (далее - Федеральный закон N 255-ФЗ), в части, не покрытой страховыми выплатами, произведенными работникам страховыми организациями, имеющими лицензии, выданные в соответствии с законодательством Российской Федерации на осуществление соответствующего вида деятельности, по договорам с работодателями в пользу работников на случай их временной нетрудоспособности (за исключением несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний) за дни временной нетрудоспособности, которые оплачиваются за счет средств работодателя и число которых установлено Федеральным законом N 255-ФЗ.
(Письмо Минфина России от 28.11.2024 N 03-03-06/3/119498)Подпунктом 48.1 пункта 1 статьи 264 Налогового кодекса Российской Федерации (далее - Кодекс) установлено, что к прочим расходам, связанным с производством и реализацией, относятся расходы работодателя по выплате в соответствии с законодательством Российской Федерации пособия по временной нетрудоспособности (за исключением несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний) за дни временной нетрудоспособности работника, которые оплачиваются за счет средств работодателя и число которых установлено Федеральным законом от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" (далее - Федеральный закон N 255-ФЗ), в части, не покрытой страховыми выплатами, произведенными работникам страховыми организациями, имеющими лицензии, выданные в соответствии с законодательством Российской Федерации на осуществление соответствующего вида деятельности, по договорам с работодателями в пользу работников на случай их временной нетрудоспособности (за исключением несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний) за дни временной нетрудоспособности, которые оплачиваются за счет средств работодателя и число которых установлено Федеральным законом N 255-ФЗ.
"Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации"
(постатейный)
(8-е издание, исправленное, дополненное и переработанное)
(отв. ред. Ю.П. Орловский)
("КОНТРАКТ", 2019)- назначением и выплатой пособий по временной нетрудоспособности за счет средств работодателей (см. ст. ст. 183, 184 ТК и коммент. к ним).
(постатейный)
(8-е издание, исправленное, дополненное и переработанное)
(отв. ред. Ю.П. Орловский)
("КОНТРАКТ", 2019)- назначением и выплатой пособий по временной нетрудоспособности за счет средств работодателей (см. ст. ст. 183, 184 ТК и коммент. к ним).
Вопрос: Есть ли особенности в оплате больничного листа после увольнения работника за прогул?
(Консультация эксперта, 2025)Пособие по временной нетрудоспособности в случае утраты трудоспособности вследствие заболевания или травмы в течение 30 календарных дней со дня прекращения работы по трудовому договору за первые 3 дня временной нетрудоспособности назначается и выплачивается застрахованному лицу работодателем по его последнему месту работы за счет средств страхователя в порядке, установленном для выплаты застрахованным лицам заработной платы. За остальной период нетрудоспособности начиная с 4-го дня временной нетрудоспособности пособие выплачивается за счет средств Фонда пенсионного и социального страхования РФ (ч. 1, п. 1 ч. 2 ст. 3, ч. 1, 5 ст. 13, ч. 1, 3 ст. 14.1 Закона N 255-ФЗ).
(Консультация эксперта, 2025)Пособие по временной нетрудоспособности в случае утраты трудоспособности вследствие заболевания или травмы в течение 30 календарных дней со дня прекращения работы по трудовому договору за первые 3 дня временной нетрудоспособности назначается и выплачивается застрахованному лицу работодателем по его последнему месту работы за счет средств страхователя в порядке, установленном для выплаты застрахованным лицам заработной платы. За остальной период нетрудоспособности начиная с 4-го дня временной нетрудоспособности пособие выплачивается за счет средств Фонда пенсионного и социального страхования РФ (ч. 1, п. 1 ч. 2 ст. 3, ч. 1, 5 ст. 13, ч. 1, 3 ст. 14.1 Закона N 255-ФЗ).
Статья: Споры и проверка "договорных" больничных листов
(Бубнова М.)
("Трудовое право", 2019, N 5)Зачастую работники желают увеличить себе количество отпускных дней. Самым очевидным выходом является отдых за счет больничного. При этом не оформляется отпуск за свой счет и работодатель не ставится в известность. Подобные ситуации возникают в организациях довольно часто. Как же работодателям защитить свои права в таких случаях и как вывести обманщика на чистую воду?
(Бубнова М.)
("Трудовое право", 2019, N 5)Зачастую работники желают увеличить себе количество отпускных дней. Самым очевидным выходом является отдых за счет больничного. При этом не оформляется отпуск за свой счет и работодатель не ставится в известность. Подобные ситуации возникают в организациях довольно часто. Как же работодателям защитить свои права в таких случаях и как вывести обманщика на чистую воду?
Вопрос: Выплачивается ли работнику, уволенному в связи с сокращением штата, пособие по временной нетрудоспособности, если ему установлен средний заработок на период трудоустройства и в пределах 30 дней после увольнения по сокращению был открыт больничный лист?
(Консультация эксперта, 2025)За исключением отдельных категорий застрахованных лиц, пособие по временной нетрудоспособности за первые 3 дня временной нетрудоспособности назначается и выплачивается работодателем за счет собственных средств, а за остальной период начиная с 4-го дня временной нетрудоспособности пособие назначает и выплачивает СФР за счет средств бюджета Фонда (ч. 2 ст. 3, ч. 1, 28 ст. 13, ч. 1 ст. 14.1 Закона N 255-ФЗ, п. п. 2, 3 Правил, утв. Постановлением Правительства РФ от 23.11.2021 N 2010, п. п. 2, 3 Особенностей, утв. Приказом Минтруда России от 29.10.2021 N 777н).
(Консультация эксперта, 2025)За исключением отдельных категорий застрахованных лиц, пособие по временной нетрудоспособности за первые 3 дня временной нетрудоспособности назначается и выплачивается работодателем за счет собственных средств, а за остальной период начиная с 4-го дня временной нетрудоспособности пособие назначает и выплачивает СФР за счет средств бюджета Фонда (ч. 2 ст. 3, ч. 1, 28 ст. 13, ч. 1 ст. 14.1 Закона N 255-ФЗ, п. п. 2, 3 Правил, утв. Постановлением Правительства РФ от 23.11.2021 N 2010, п. п. 2, 3 Особенностей, утв. Приказом Минтруда России от 29.10.2021 N 777н).