Приказ о проведении внеочередной аттестации
Подборка наиболее важных документов по запросу Приказ о проведении внеочередной аттестации (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Позиции судов по спорным вопросам. Трудовое право: Аттестация работников и порядок ее проведения
(КонсультантПлюс, 2025)...При разрешении спора судами установлено, что локальным нормативным актом работодателя, регулирующим вопросы проведения аттестации работников, определены случаи проведения внеочередной аттестации, вместе с тем в приказе... [о проведении аттестации - ред.] ни одно из закрепленных в... [Положении об аттестации - ред.] оснований не приведено, указано лишь, что аттестация проводится в целях установления соответствия квалификации работников выполняемой работе, проведение аттестации назначено лишь в отношении истца; ссылка на проведение внеочередной аттестации в связи с неоднократным ненадлежащим исполнением истцом должностных обязанностей, содержащаяся в распоряжении... [об организации внеочередной аттестации - ред.] при отсутствии сведений об ознакомлении истца с данным распоряжением и с учетом целей проведения аттестации, отраженных в приказе [о проведении аттестации - ред.], правомерно не признана свидетельством отсутствия со стороны работодателя нарушения требований пункта... Положения [об аттестации - ред.].
(КонсультантПлюс, 2025)...При разрешении спора судами установлено, что локальным нормативным актом работодателя, регулирующим вопросы проведения аттестации работников, определены случаи проведения внеочередной аттестации, вместе с тем в приказе... [о проведении аттестации - ред.] ни одно из закрепленных в... [Положении об аттестации - ред.] оснований не приведено, указано лишь, что аттестация проводится в целях установления соответствия квалификации работников выполняемой работе, проведение аттестации назначено лишь в отношении истца; ссылка на проведение внеочередной аттестации в связи с неоднократным ненадлежащим исполнением истцом должностных обязанностей, содержащаяся в распоряжении... [об организации внеочередной аттестации - ред.] при отсутствии сведений об ознакомлении истца с данным распоряжением и с учетом целей проведения аттестации, отраженных в приказе [о проведении аттестации - ред.], правомерно не признана свидетельством отсутствия со стороны работодателя нарушения требований пункта... Положения [об аттестации - ред.].
Подборка судебных решений за 2024 год: Статья 8 "Локальные нормативные акты, содержащие нормы трудового права" Трудового кодекса РФ"Разрешая требования о признании незаконным приказа N 105-лс от 20 апреля 2023 г. о проведении в отношении А. внеочередной аттестации, суд первой инстанции, руководствуясь положениями статей 8, 22, 81 Трудового кодекса Российской Федерации с учетом требований пунктов 1.8, 1.17 (абз. 5), 1.20, 2.1, 3.1-3.3, 4.1, 4.7-4.9, 6.8 Положения об аттестации работников СПб ГАУ ЦЗН, утвержденного приказом СПб ГАУ ЦЗН N 05-о от 27 января 2023 г., исходил из того, что решение и.о. директора СПБ ГАУ ЦЗН о проведении в отношении А. внеочередной аттестации является правомерным, поскольку право руководителя СПб ГАУ ЦЗН инициировать проведение внеочередной аттестации в случае выявления систематического неисполнения работником возложенных на него должностных обязанностей предусмотрено указанным Положением об аттестации. В связи с отсутствием обязанности ознакомления подлежащего аттестации работника с приказом о проведении аттестации лично под роспись, с учетом направления копии приказа N 105-лс от 20 апреля 2023 г. А. на электронный адрес рабочего компьютера и получения ее истцом, суд пришел к выводу о выполнении обязанности работодателя и ознакомлении А. с оспариваемым истцом приказом."
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
"Комментарий к Федеральному закону от 1 октября 2019 г. N 328-ФЗ "О службе в органах принудительного исполнения Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации"
(постатейный)
(под общ. ред. В.А. Гуреева)
("Статут", 2024)Изменения в штатное расписание вносятся в соответствии с приказом (распоряжением) руководителя организации или уполномоченного им на это лица.
(постатейный)
(под общ. ред. В.А. Гуреева)
("Статут", 2024)Изменения в штатное расписание вносятся в соответствии с приказом (распоряжением) руководителя организации или уполномоченного им на это лица.
"Квалификация, подготовка, аттестация и проверка знаний работников в области промышленной безопасности"
(Тихомирова Л.А.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2023)7. Законодательством в области промышленной безопасности предусмотрена необходимость проведения первичной, периодической и внеочередной аттестации работников в области промышленной безопасности.
(Тихомирова Л.А.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2023)7. Законодательством в области промышленной безопасности предусмотрена необходимость проведения первичной, периодической и внеочередной аттестации работников в области промышленной безопасности.
Нормативные акты
"Обзор практики рассмотрения судами дел по спорам, связанным с прохождением службы федеральными государственными служащими (сотрудниками органов внутренних дел, сотрудниками органов уголовно-исполнительной системы, сотрудниками Следственного комитета Российской Федерации, сотрудниками иных органов, в которых предусмотрена федеральная государственная служба)"
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 15.11.2017)Судом установлено, что согласно протоколу заседания Центральной аттестационной комиссии МЧС России (далее - ЦАК МЧС России) от 18 января 2017 года проведена внеочередная аттестация Д., по результатам которой принято решение рекомендовать руководству МЧС России расторгнуть контракт с истцом в связи с несоответствием его замещаемой должности в федеральной противопожарной службе.
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 15.11.2017)Судом установлено, что согласно протоколу заседания Центральной аттестационной комиссии МЧС России (далее - ЦАК МЧС России) от 18 января 2017 года проведена внеочередная аттестация Д., по результатам которой принято решение рекомендовать руководству МЧС России расторгнуть контракт с истцом в связи с несоответствием его замещаемой должности в федеральной противопожарной службе.
Путеводитель по кадровым вопросам. Аттестация работниковЖелательно регламентировать действия комиссии в случае неявки работника на аттестацию, указать перечень причин, которые являются уважительными и при наличии которых аттестация переносится на другой срок, а также определить неуважительные, влекущие за собой либо наложение взыскания, либо проведение аттестации в отсутствие работника. Такое возможно, например, при проведении внеочередной аттестации сотрудника или работника судебно-экспертного учреждения или экспертного подразделения федеральной противопожарной службы на право самостоятельного производства судебных экспертиз, если аттестуемый не явился на заседание комиссии без уважительных причин (п. 36 Положения о порядке проведения аттестации сотрудников и работников судебно-экспертных учреждений и экспертных подразделений федеральной противопожарной службы на право самостоятельного производства судебных экспертиз, утвержденного Приказом МЧС России от 09.06.2006 N 351).
Вопрос: В аренде у организации находится ГТС. В соответствии с условиями договора аренды организация обязана обеспечить соответствующую квалификацию работников. Необходимо ли проходить аттестацию работникам, включая руководителя, по вопросам безопасности ГТС?
("Официальный сайт Ростехнадзора", 2021)Порядок проведения аттестации по вопросам безопасности ГТС, в том числе категории работников, проходящих аттестацию, случаи проведения внеочередной аттестации и категории работников, проходящих аттестацию в аттестационных комиссиях, формируемых федеральными органами исполнительной власти, установлен Положением об аттестации в области промышленной безопасности, по вопросам безопасности ГТС, безопасности в сфере электроэнергетики, утвержденным Постановлением Правительства Российской Федерации от 25 октября 2019 г. N 1365.
("Официальный сайт Ростехнадзора", 2021)Порядок проведения аттестации по вопросам безопасности ГТС, в том числе категории работников, проходящих аттестацию, случаи проведения внеочередной аттестации и категории работников, проходящих аттестацию в аттестационных комиссиях, формируемых федеральными органами исполнительной власти, установлен Положением об аттестации в области промышленной безопасности, по вопросам безопасности ГТС, безопасности в сфере электроэнергетики, утвержденным Постановлением Правительства Российской Федерации от 25 октября 2019 г. N 1365.
"Комментарий к Федеральному закону от 29 декабря 2012 г. N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации"
(постатейный)
(Барабанова С.В., Пешкова (Белогорцева) Х.В., Агибалова Е.Н., Баранов И.В., Воронцов А.Л., Менкенов А.В., Ротко С.В., Селезнева А.Х., Чернусь Н.Ю., Беляев М.А., Зенков М.Ю., Елаев А.А., Котухов С.А., Тимошенко Д.А.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2023)8) проходить аттестацию на соответствие занимаемой должности в соответствии с Порядком проведения аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, утв. Приказом Минобрнауки от 07.04.2014 N 276 (подробнее об этом см. комментарий к ст. 49). Неисполнение данной обязанности является дисциплинарным проступком;
(постатейный)
(Барабанова С.В., Пешкова (Белогорцева) Х.В., Агибалова Е.Н., Баранов И.В., Воронцов А.Л., Менкенов А.В., Ротко С.В., Селезнева А.Х., Чернусь Н.Ю., Беляев М.А., Зенков М.Ю., Елаев А.А., Котухов С.А., Тимошенко Д.А.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2023)8) проходить аттестацию на соответствие занимаемой должности в соответствии с Порядком проведения аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, утв. Приказом Минобрнауки от 07.04.2014 N 276 (подробнее об этом см. комментарий к ст. 49). Неисполнение данной обязанности является дисциплинарным проступком;