Право на безопасный труд
Подборка наиболее важных документов по запросу Право на безопасный труд (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2024 год: Статья 143 "Нарушение требований охраны труда" УК РФ"Кроме того, судом не учтены конкретные обстоятельства обвинения Л. и П. в совершении преступления, предусмотренного ч. 2 ст. 143 УК РФ, основным объектом которого является право работника на безопасные условия труда, обеспечение приоритета сохранения жизни и здоровья работников. Суд не установил, какие конкретно действия предприняты обвиняемыми для заглаживания причиненного преступлением вреда основному объекту преступления. Данный вопрос, как видно из протокола судебного заседания, судом не обсуждался. Представленное стороной защиты письмо Уральского управления Ростехнадзора об исполнении предписания от 16 марта 2023 года не содержит сведений о таких действиях Л. и П., которые бы способствовали созданию на предприятии безопасных условий труда, устранению причин и условий, способствовавших совершению преступления."
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Право на безопасные условия труда в свете новой концепции охраны труда
(Филющенко Л.И.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2023, N 2)"Трудовое право в России и за рубежом", 2023, N 2
(Филющенко Л.И.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2023, N 2)"Трудовое право в России и за рубежом", 2023, N 2
Статья: "Безопасность" или "охрана" труда как основа построения законодательства о защите жизни и здоровья работников
(Абалдуев В.А.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2024, N 2)<9> См.: Серегина Л.В. Право на безопасный труд с учетом вызовов научно-технологического развития Российской Федерации // Журнал российского права. 2020. N 6. С. 79 - 94.
(Абалдуев В.А.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2024, N 2)<9> См.: Серегина Л.В. Право на безопасный труд с учетом вызовов научно-технологического развития Российской Федерации // Журнал российского права. 2020. N 6. С. 79 - 94.
Нормативные акты
Федеральный закон от 02.05.1997 N 76-ФЗ
(ред. от 25.12.2023)
"Об уничтожении химического оружия"Статья 16. Право граждан на безопасные условия проживания, труда и благоприятную окружающую среду
(ред. от 25.12.2023)
"Об уничтожении химического оружия"Статья 16. Право граждан на безопасные условия проживания, труда и благоприятную окружающую среду
Приказ Минтруда России от 17.12.2021 N 894
"Об утверждении рекомендаций по размещению работодателем информационных материалов в целях информирования работников об их трудовых правах, включая право на безопасные условия и охрану труда"МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
"Об утверждении рекомендаций по размещению работодателем информационных материалов в целях информирования работников об их трудовых правах, включая право на безопасные условия и охрану труда"МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Статья: Сколько договоров по совместительству может заключить работник?
(Забродина С.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2024, N 46)На наш взгляд, из этих разъяснений следует, что, если работник заключил, например, два договора по совместительству, он может трудиться по каждому из них по четыре часа в день, но общая продолжительность работы по совместительству не должна превышать половину месячной нормы рабочего времени. В противном случае будут нарушены права работника на безопасные условия труда и отдых.
(Забродина С.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2024, N 46)На наш взгляд, из этих разъяснений следует, что, если работник заключил, например, два договора по совместительству, он может трудиться по каждому из них по четыре часа в день, но общая продолжительность работы по совместительству не должна превышать половину месячной нормы рабочего времени. В противном случае будут нарушены права работника на безопасные условия труда и отдых.
"Трудовое право в условиях больших вызовов: монография"
(Лютов Н.Л., Черных Н.В.)
("Проспект", 2023)<1> См., например: Серегина Л.В. Право на безопасный труд с учетом вызовов научно-технологического развития Российской Федерации // Журнал российского права. 2020. N 6. С. 91.
(Лютов Н.Л., Черных Н.В.)
("Проспект", 2023)<1> См., например: Серегина Л.В. Право на безопасный труд с учетом вызовов научно-технологического развития Российской Федерации // Журнал российского права. 2020. N 6. С. 91.
"Налоговые риски бизнеса"
(Мясников О.А.)
("АйСи Групп", 2024)Законодатель установил ограничения принимаемых расходов работодателя на приобретение спецодежды, которые должны соответствовать установленным правилам и нормам. Ограничения установлены для того, чтобы работодатели соблюдали права работников на безопасные условия труда и не завышали расходы.
(Мясников О.А.)
("АйСи Групп", 2024)Законодатель установил ограничения принимаемых расходов работодателя на приобретение спецодежды, которые должны соответствовать установленным правилам и нормам. Ограничения установлены для того, чтобы работодатели соблюдали права работников на безопасные условия труда и не завышали расходы.
Статья: Перспективы совершенствования трудового законодательства и законодательства об охране труда при осуществлении роботизации производства
(Черных Н.В., Воронцов Д.И.)
("Актуальные проблемы российского права", 2024, N 12)<8> Серегина Л.В. Право на безопасный труд с учетом вызовов научно-технологического развития Российской Федерации // Журнал российского права. 2020. N 6. С. 84.
(Черных Н.В., Воронцов Д.И.)
("Актуальные проблемы российского права", 2024, N 12)<8> Серегина Л.В. Право на безопасный труд с учетом вызовов научно-технологического развития Российской Федерации // Журнал российского права. 2020. N 6. С. 84.
Ситуация: Как составить и подать коллективную жалобу в трудовую инспекцию на действия работодателя?
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)нарушение прав на безопасные условия труда;
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)нарушение прав на безопасные условия труда;
"Конвергенция частноправового регулирования общественных отношений сквозь призму эффективности права: монография"
(отв. ред. А.Н. Левушкин, Э.Х. Надысева)
("Юстицинформ", 2023)- обеспечение прав на нормальные условия труда, безопасные и соответствующие санитарным, гигиеническим требованиям, на выплату заработной платы в размере, необходимом для достойной жизни;
(отв. ред. А.Н. Левушкин, Э.Х. Надысева)
("Юстицинформ", 2023)- обеспечение прав на нормальные условия труда, безопасные и соответствующие санитарным, гигиеническим требованиям, на выплату заработной платы в размере, необходимом для достойной жизни;
Статья: Право работника на информацию об условиях труда: как сделать его более действенным?
(Панарина М.М., Солдаткина О.Л.)
("Закон", 2024, N 12)Что касается нормативного массива, то тему права на безопасный труд, задекларированную в ст. 37 Конституции РФ, развивают нормы ТК РФ, в том числе введенная в 2021 году ст. 216.2: "...каждый работник имеет право на получение актуальной и достоверной информации об условиях и охране труда на его рабочем месте". В той же статье и ст. 214 ТК РФ устанавливается корреспондирующая обязанность работодателя предоставлять соответствующую информацию. Пояснения по поводу того, что понимается под условиями труда ("совокупность факторов производственной среды и трудового процесса, оказывающих влияние на работоспособность и здоровье работника"), даны в ст. 209 ТК РФ. Детализирует вопрос информирования работников Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 29 октября 2021 года N 773н "Об утверждении форм (способов) информирования работников об их трудовых правах, включая право на безопасные условия и охрану труда, и примерного перечня информационных материалов в целях информирования работников об их трудовых правах, включая право на безопасные условия и охрану труда".
(Панарина М.М., Солдаткина О.Л.)
("Закон", 2024, N 12)Что касается нормативного массива, то тему права на безопасный труд, задекларированную в ст. 37 Конституции РФ, развивают нормы ТК РФ, в том числе введенная в 2021 году ст. 216.2: "...каждый работник имеет право на получение актуальной и достоверной информации об условиях и охране труда на его рабочем месте". В той же статье и ст. 214 ТК РФ устанавливается корреспондирующая обязанность работодателя предоставлять соответствующую информацию. Пояснения по поводу того, что понимается под условиями труда ("совокупность факторов производственной среды и трудового процесса, оказывающих влияние на работоспособность и здоровье работника"), даны в ст. 209 ТК РФ. Детализирует вопрос информирования работников Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 29 октября 2021 года N 773н "Об утверждении форм (способов) информирования работников об их трудовых правах, включая право на безопасные условия и охрану труда, и примерного перечня информационных материалов в целях информирования работников об их трудовых правах, включая право на безопасные условия и охрану труда".
"Охрана труда в Российской Федерации. Научно-практический комментарий к разделу X Трудового кодекса Российской Федерации"
(постатейный)
(Серегина Л.В.)
("КОНТРАКТ", 2023)- формы (способы) и рекомендации по размещению работодателем информационных материалов в целях информирования работников об их трудовых правах, включая право на безопасные условия и охрану труда, а также примерный перечень таких информационных материалов;
(постатейный)
(Серегина Л.В.)
("КОНТРАКТ", 2023)- формы (способы) и рекомендации по размещению работодателем информационных материалов в целях информирования работников об их трудовых правах, включая право на безопасные условия и охрану труда, а также примерный перечень таких информационных материалов;