Порядок оплаты работ
Подборка наиболее важных документов по запросу Порядок оплаты работ (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Судебная практика
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Нормативные акты
"КонсультантПлюс: Новости для специалиста по кадрам"с 24 по 25 ноября 2025 года
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ
(ред. от 29.09.2025)Статья 153. Оплата труда в выходные и нерабочие праздничные дни
(ред. от 29.09.2025)Статья 153. Оплата труда в выходные и нерабочие праздничные дни
Готовое решение: Есть ли особенности оплаты работы в выходные дни при неполной рабочей неделе
(КонсультантПлюс, 2025)4. Какие возможны риски, если нарушен порядок оплаты работы в выходные дни при неполной рабочей неделе
(КонсультантПлюс, 2025)4. Какие возможны риски, если нарушен порядок оплаты работы в выходные дни при неполной рабочей неделе
Типовая ситуация: Работа в выходные и праздники: оформление и оплата
(Издательство "Главная книга", 2025)Оплата: за каждый час работы в выходной или праздник при обычной пятидневке дополнительно к окладу платят двойную часовую ставку. Если отработан полный рабочий день, можно считать доплату исходя из двойной дневной ставки. Конкретный размер доплаты надо установить в ЛНА, коллективном или трудовом договоре (ст. 153 ТК РФ, Письмо Минтруда от 21.02.2020 N 14-1/ООГ-1110, Определение Конституционного Суда от 12.11.2019 N 2669-О).
(Издательство "Главная книга", 2025)Оплата: за каждый час работы в выходной или праздник при обычной пятидневке дополнительно к окладу платят двойную часовую ставку. Если отработан полный рабочий день, можно считать доплату исходя из двойной дневной ставки. Конкретный размер доплаты надо установить в ЛНА, коллективном или трудовом договоре (ст. 153 ТК РФ, Письмо Минтруда от 21.02.2020 N 14-1/ООГ-1110, Определение Конституционного Суда от 12.11.2019 N 2669-О).
Путеводитель по судебной практике. Подряд. Общие положенияСтатья 711. Порядок оплаты работы
Готовое решение: Как оплачивать сверхурочную работу в выходные и праздничные дни
(КонсультантПлюс, 2025)3. Риски за нарушение порядка оплаты сверхурочной работы в выходные и праздничные дни
(КонсультантПлюс, 2025)3. Риски за нарушение порядка оплаты сверхурочной работы в выходные и праздничные дни
Готовое решение: Как оплачивается труд работников с неполным рабочим временем
(КонсультантПлюс, 2025)4. Какие возможны риски при нарушении порядка оплаты работы на условиях неполного рабочего времени
(КонсультантПлюс, 2025)4. Какие возможны риски при нарушении порядка оплаты работы на условиях неполного рабочего времени
Готовое решение: Как согласовать условия о цене и порядке оплаты работ в договоре подряда
(КонсультантПлюс, 2025)3. Как согласовать порядок оплаты работы в договоре подряда
(КонсультантПлюс, 2025)3. Как согласовать порядок оплаты работы в договоре подряда
Готовое решение: В каком порядке оплатить труд педагогических работников в праздничные дни
(КонсультантПлюс, 2025)4. Риски при нарушении порядка оплаты работы педагога в праздничный день
(КонсультантПлюс, 2025)4. Риски при нарушении порядка оплаты работы педагога в праздничный день
Готовое решение: Как оплатить работу в нерабочий праздничный день работнику, получающему оклад
(КонсультантПлюс, 2025)4. Какие возможны риски при нарушении порядка оплаты работы в нерабочий праздничный день
(КонсультантПлюс, 2025)4. Какие возможны риски при нарушении порядка оплаты работы в нерабочий праздничный день
Готовое решение: Как оплатить работу в выходные дни сдельщикам
(КонсультантПлюс, 2025)3. Какие возможны риски при нарушении порядка оплаты работы в выходные дни сдельщикам
(КонсультантПлюс, 2025)3. Какие возможны риски при нарушении порядка оплаты работы в выходные дни сдельщикам