Переплата пособия по беременности и родам
Подборка наиболее важных документов по запросу Переплата пособия по беременности и родам (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Позиции судов по спорным вопросам. Трудовое право: Выплата пособия по временной нетрудоспособности при неполном рабочем времени, при срочном трудовом договоре, заключенном на срок менее 6 месяцев, и при совместительстве
(КонсультантПлюс, 2025)Следовательно, при расчете пособия для М. страхователь должен был исходить из минимального размера оплаты труда пропорционально продолжительности рабочего времени, а не из среднего заработка, принятого равным минимальному размеру оплаты труда, в расчете за полный календарный месяц. Нарушение указанного требования повлекло излишнее начисление и выплату пособия..."
(КонсультантПлюс, 2025)Следовательно, при расчете пособия для М. страхователь должен был исходить из минимального размера оплаты труда пропорционально продолжительности рабочего времени, а не из среднего заработка, принятого равным минимальному размеру оплаты труда, в расчете за полный календарный месяц. Нарушение указанного требования повлекло излишнее начисление и выплату пособия..."
Подборка судебных решений за 2023 год: Статья 22 "Порядок назначения и выплаты страхового обеспечения" Федерального закона "Об основах обязательного социального страхования"
(Юридическая компания "TAXOLOGY")Фонд обратился в суд с требованием о взыскании с общества излишне выплаченного пособия по беременности и родам, указав, что общество преднамеренно формально трудоустроило застрахованное лицо на должность генерального директора в целях незаконного возмещения расходов за счет средств обязательного социального страхования. Суд установил, что застрахованное лицо было принято на работу за 2 месяца и 8 дней до наступления страхового случая, фактически не осуществляло деятельность на занимаемой им должности (кроме подписания нескольких документов). Суд признал трудоустройство формальным, удовлетворил требования фонда.
(Юридическая компания "TAXOLOGY")Фонд обратился в суд с требованием о взыскании с общества излишне выплаченного пособия по беременности и родам, указав, что общество преднамеренно формально трудоустроило застрахованное лицо на должность генерального директора в целях незаконного возмещения расходов за счет средств обязательного социального страхования. Суд установил, что застрахованное лицо было принято на работу за 2 месяца и 8 дней до наступления страхового случая, фактически не осуществляло деятельность на занимаемой им должности (кроме подписания нескольких документов). Суд признал трудоустройство формальным, удовлетворил требования фонда.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: Имеет ли право работодатель удержать с заработной платы излишне выплаченные деньги после выхода из декрета, если ошибка в начислении заработной платы была совершена бухгалтерией несколько лет назад, перед выходом в декретный отпуск?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2024)"Сайт проекта "Открытая Инспекция Труда" https://онлайнинспекция.рф", 2024
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2024)"Сайт проекта "Открытая Инспекция Труда" https://онлайнинспекция.рф", 2024
Формы
Ситуация: Какова продолжительность отпуска по беременности и родам и какие выплаты положены при рождении мертвого ребенка?
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)В случае рождения мертвого ребенка пересчет и возврат уже выплаченного пособия по беременности и родам не производятся. Если работница вышла на работу раньше окончания срока отпуска по беременности и родам, то пособие будет излишне выплаченным. Однако излишне выплаченная сумма пособия не может быть удержана, работница вправе ее вернуть добровольно (п. 2 ч. 1 ст. 1.4, ч. 6 ст. 15 Закона N 255-ФЗ).
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)В случае рождения мертвого ребенка пересчет и возврат уже выплаченного пособия по беременности и родам не производятся. Если работница вышла на работу раньше окончания срока отпуска по беременности и родам, то пособие будет излишне выплаченным. Однако излишне выплаченная сумма пособия не может быть удержана, работница вправе ее вернуть добровольно (п. 2 ч. 1 ст. 1.4, ч. 6 ст. 15 Закона N 255-ФЗ).
Готовое решение: Какие суммы можно удерживать из пособия по беременности и родам
(КонсультантПлюс, 2025)При выплате территориальным органом СФР пособия по беременности и родам могут быть удержаны излишне выплаченные Фондом суммы:
(КонсультантПлюс, 2025)При выплате территориальным органом СФР пособия по беременности и родам могут быть удержаны излишне выплаченные Фондом суммы:
Статья: Досрочный выход из отпуска по беременности и родам
(Ливена С.В.)
("Кадровик-практик", 2025, N 2)"...необходимо обратиться к своему работодателю с заявлением о досрочном прерывании отпуска по беременности и родам, согласием на перерасчет и возврат излишне выплаченного пособия по беременности и родам".
(Ливена С.В.)
("Кадровик-практик", 2025, N 2)"...необходимо обратиться к своему работодателю с заявлением о досрочном прерывании отпуска по беременности и родам, согласием на перерасчет и возврат излишне выплаченного пособия по беременности и родам".
Готовое решение: Как уволить работницу по собственному желанию во время декретного отпуска - отпуска по беременности и родам
(КонсультантПлюс, 2025)3. Можно ли взыскать при увольнении по собственному желанию в период отпуска по беременности и родам переплаченное пособие
(КонсультантПлюс, 2025)3. Можно ли взыскать при увольнении по собственному желанию в период отпуска по беременности и родам переплаченное пособие