Отпуск без сохранения заработной платы при условиях, предусмотренных действующим законодательством Российской Федерации
Подборка наиболее важных документов по запросу Отпуск без сохранения заработной платы при условиях, предусмотренных действующим законодательством Российской Федерации (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Оформляем табель учета рабочего времени
(Зимина С.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2022, N 9)Комментарий к примеру 5. Первый отпуск обозначен кодом "ОЗ", потому что он был предоставлен работнику в связи с регистрацией брака. Именно так Госкомстат России в Постановлении N 1 предлагает кодировать отпуск без сохранения заработной платы при условиях, предусмотренных действующим законодательством РФ.
(Зимина С.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2022, N 9)Комментарий к примеру 5. Первый отпуск обозначен кодом "ОЗ", потому что он был предоставлен работнику в связи с регистрацией брака. Именно так Госкомстат России в Постановлении N 1 предлагает кодировать отпуск без сохранения заработной платы при условиях, предусмотренных действующим законодательством РФ.
Нормативные акты
"Отраслевое соглашение по организациям наземного городского электрического транспорта Российской Федерации на 2024 - 2026 годы"
(утв. Советом Общероссийского отраслевого объединения работодателей "Городской электрический транспорт", Общероссийским профсоюзом работников жизнеобеспечения 29.12.2023)исключать применение труда женщин и лиц в возрасте до 18 лет на работах с вредными и (или) опасными условиями труда в случаях, предусмотренных действующим законодательством Российской Федерации.
(утв. Советом Общероссийского отраслевого объединения работодателей "Городской электрический транспорт", Общероссийским профсоюзом работников жизнеобеспечения 29.12.2023)исключать применение труда женщин и лиц в возрасте до 18 лет на работах с вредными и (или) опасными условиями труда в случаях, предусмотренных действующим законодательством Российской Федерации.