Осуществление ухода за ребенком инвалидом
Подборка наиболее важных документов по запросу Осуществление ухода за ребенком инвалидом (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2025 год: Статья 89 "Обязанности супругов по взаимному содержанию" СК РФ"Судом отклонен довод должника о необходимости содержания им своей супруги, поскольку в силу статьи 89 Семейного кодекса РФ право требовать предоставления алиментов в судебном порядке от другого супруга, обладающего необходимыми для этого средствами, имеют: нетрудоспособный нуждающийся супруг; жена в период беременности; супруг, фактически осуществляющий уход за общим ребенком в течение трех лет со дня его рождения; нуждающийся супруг, фактически осуществляющий уход за общим ребенком-инвалидом до достижения ребенком возраста восемнадцати лет или за общим ребенком - инвалидом с детства I группы.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Какие есть особенности увольнения работника в связи с необходимостью ухода за ребенком-инвалидом
(КонсультантПлюс, 2026)1. По какому основанию уволить работника в связи с необходимостью осуществления ухода за ребенком-инвалидом
(КонсультантПлюс, 2026)1. По какому основанию уволить работника в связи с необходимостью осуществления ухода за ребенком-инвалидом
Нормативные акты
Справочная информация: "Размер индексации выплат, пособий и компенсаций отдельным категориям граждан"
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)14. Размер индексации ежемесячных выплатах лицам, осуществляющим уход за детьми-инвалидами и инвалидами с детства I группы
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)14. Размер индексации ежемесячных выплатах лицам, осуществляющим уход за детьми-инвалидами и инвалидами с детства I группы
Формы
Вопрос: О получении ежемесячной выплаты по уходу за ребенком-инвалидом работницей, находящейся в отпуске по уходу за вторым ребенком до полутора лет и осуществляющей уход за первым ребенком - инвалидом.
(Письмо СФР от 04.12.2024 N 25-20/60249)Вопрос: Работница организации находится в отпуске по уходу за вторым ребенком до полутора лет и получает пособие. В октябре ее старшему сыну установили вторую группу инвалидности, и она хочет получать ежемесячную выплату в связи с уходом за ребенком-инвалидом. Но для получения этой выплаты нужно либо не работать, либо работать неполный рабочий день. Поскольку работница находится в отпуске по уходу за ребенком и фактически не работает, сможет ли она получать обозначенную ежемесячную выплату в этот период?
(Письмо СФР от 04.12.2024 N 25-20/60249)Вопрос: Работница организации находится в отпуске по уходу за вторым ребенком до полутора лет и получает пособие. В октябре ее старшему сыну установили вторую группу инвалидности, и она хочет получать ежемесячную выплату в связи с уходом за ребенком-инвалидом. Но для получения этой выплаты нужно либо не работать, либо работать неполный рабочий день. Поскольку работница находится в отпуске по уходу за ребенком и фактически не работает, сможет ли она получать обозначенную ежемесячную выплату в этот период?
"Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации"
(постатейный)
(6-е издание)
(под ред. О.А. Шевченко)
("Проспект", 2022)Статья 262. Дополнительные выходные дни лицам, осуществляющим уход за детьми-инвалидами
(постатейный)
(6-е издание)
(под ред. О.А. Шевченко)
("Проспект", 2022)Статья 262. Дополнительные выходные дни лицам, осуществляющим уход за детьми-инвалидами
"Комментарий к законодательству о наследовании. Часть 3 ГК РФ"
(постатейный)
(Гришаев С.П.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2025)- нуждающийся (при этом не обязательно нетрудоспособный) супруг, осуществляющий уход за общим ребенком-инвалидом до достижения ребенком возраста 18 лет или за общим ребенком - инвалидом с детства I группы (ст. 90 СК);
(постатейный)
(Гришаев С.П.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2025)- нуждающийся (при этом не обязательно нетрудоспособный) супруг, осуществляющий уход за общим ребенком-инвалидом до достижения ребенком возраста 18 лет или за общим ребенком - инвалидом с детства I группы (ст. 90 СК);
Вопрос: Вправе ли лица, указанные в п. 1 Указа Президента РФ от 26.02.2013 N 175 "О ежемесячных выплатах лицам, осуществляющим уход за детьми-инвалидами и инвалидами с детства I группы", получать пособие, если они являются ИП; если они имеют право на льготную пенсию или достигли возраста выхода на пенсию, но не оформили ее?
(Консультация эксперта, 2024)Вопрос: Вправе ли лица, указанные в п. 1 Указа Президента РФ от 26.02.2013 N 175 "О ежемесячных выплатах лицам, осуществляющим уход за детьми-инвалидами и инвалидами с детства I группы", получать пособие, если они являются ИП; если они имеют право на льготную пенсию или достигли возраста выхода на пенсию, но не оформили ее?
(Консультация эксперта, 2024)Вопрос: Вправе ли лица, указанные в п. 1 Указа Президента РФ от 26.02.2013 N 175 "О ежемесячных выплатах лицам, осуществляющим уход за детьми-инвалидами и инвалидами с детства I группы", получать пособие, если они являются ИП; если они имеют право на льготную пенсию или достигли возраста выхода на пенсию, но не оформили ее?
Готовое решение: Как предоставить работнику дополнительные оплачиваемые выходные дни для ухода за ребенком-инвалидом
(КонсультантПлюс, 2026)Если есть документальное подтверждение обстоятельств, свидетельствующих о том, что другой родитель (опекун, попечитель) не может осуществлять уход за ребенком-инвалидом или уклоняется от воспитания ребенка-инвалида, справки, указанные в пп. "г" и "е" п. 4 Правил предоставления выходных дней для ухода за детьми-инвалидами, не представляются (п. 7 этих Правил).
(КонсультантПлюс, 2026)Если есть документальное подтверждение обстоятельств, свидетельствующих о том, что другой родитель (опекун, попечитель) не может осуществлять уход за ребенком-инвалидом или уклоняется от воспитания ребенка-инвалида, справки, указанные в пп. "г" и "е" п. 4 Правил предоставления выходных дней для ухода за детьми-инвалидами, не представляются (п. 7 этих Правил).
Ситуация: Какие выплаты полагаются родителям детей-инвалидов?
("Электронный журнал "Азбука права", 2026)Одному из трудоспособных родителей (усыновителей), проживающему на территории РФ, который не работает либо работает на условиях неполного рабочего времени (в том числе дистанционно или на дому), осуществляющему уход за ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет, полагается ежемесячная выплата (далее также - компенсация). Она предоставляется на период осуществления ухода за ребенком-инвалидом и производится к установленной ему пенсии (пп. "а" п. 1, п. п. 3, 4 Указа Президента РФ от 26.02.2013 N 175; п. 2 Правил, утв. Постановлением Правительства РФ от 02.05.2013 N 397).
("Электронный журнал "Азбука права", 2026)Одному из трудоспособных родителей (усыновителей), проживающему на территории РФ, который не работает либо работает на условиях неполного рабочего времени (в том числе дистанционно или на дому), осуществляющему уход за ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет, полагается ежемесячная выплата (далее также - компенсация). Она предоставляется на период осуществления ухода за ребенком-инвалидом и производится к установленной ему пенсии (пп. "а" п. 1, п. п. 3, 4 Указа Президента РФ от 26.02.2013 N 175; п. 2 Правил, утв. Постановлением Правительства РФ от 02.05.2013 N 397).
Ситуация: Каковы особенности взыскания алиментов на ребенка-инвалида?
("Электронный журнал "Азбука права", 2026)Взыскание алиментов в пользу супруга (бывшего супруга), осуществляющего уход за общим ребенком-инвалидом
("Электронный журнал "Азбука права", 2026)Взыскание алиментов в пользу супруга (бывшего супруга), осуществляющего уход за общим ребенком-инвалидом
Готовое решение: Как заполнить и подать сведения о страховом стаже, в том числе вместе со сведениями по страхователю (подраздел 1.2 подраздела 1, подраздел 2 разд. 1 формы ЕФС-1)
(КонсультантПлюс, 2026)Дополнительные выходные дни лицам, осуществляющим уход за детьми-инвалидами, в графе 7 подраздела 1.2 подраздела 1 разд. 1 формы ЕФС-1 отметьте кодом "ДОПВЫХ".
(КонсультантПлюс, 2026)Дополнительные выходные дни лицам, осуществляющим уход за детьми-инвалидами, в графе 7 подраздела 1.2 подраздела 1 разд. 1 формы ЕФС-1 отметьте кодом "ДОПВЫХ".
Ситуация: Как оформить ежемесячную выплату по уходу за нетрудоспособным гражданином?
("Электронный журнал "Азбука права", 2026)Вы можете по собственной инициативе представить документы, подтверждающие то, что вы не получаете пенсию, пособие по безработице (для лиц, не являющихся родителем (усыновителем), опекуном (попечителем)), а также о том, что вам не назначена ежемесячная выплата за осуществление ухода за ребенком-инвалидом или инвалидом с детства I группы, являющимся получателем одновременно двух пенсий (в соответствии с Законом N 4468-1 и иной пенсии по государственному пенсионному обеспечению либо страховой пенсии) (п. 7 Правил N 397).
("Электронный журнал "Азбука права", 2026)Вы можете по собственной инициативе представить документы, подтверждающие то, что вы не получаете пенсию, пособие по безработице (для лиц, не являющихся родителем (усыновителем), опекуном (попечителем)), а также о том, что вам не назначена ежемесячная выплата за осуществление ухода за ребенком-инвалидом или инвалидом с детства I группы, являющимся получателем одновременно двух пенсий (в соответствии с Законом N 4468-1 и иной пенсии по государственному пенсионному обеспечению либо страховой пенсии) (п. 7 Правил N 397).