Ошибка в начислении больничного
Подборка наиболее важных документов по запросу Ошибка в начислении больничного (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Апелляционное определение Верховного суда Республики Алтай от 31.07.2024 по делу N 33-742/2024 (УИД 02RS0001-01-2024-001669-64)
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) О взыскании оплаты за вынужденный прогул; 2) О взыскании компенсации морального вреда; 3) О восстановлении на работе; 4) О признании незаконным увольнения в связи с сокращением.
Обстоятельства: Фактически сокращение штата произведено не было, а имело место изменение наименования занимаемой истцом должности.
Решение: 1) Удовлетворено; 2) Удовлетворено в части; 3) Удовлетворено; 4) Удовлетворено.Доводы апелляционной жалобы Б. о неверном выводе суда первой инстанции об отсутствии основания одновременного начисления среднего месячного заработка за время нахождения на больничном по временной нетрудоспособности и за время вынужденного прогула за период с <дата> по <дата>, не свидетельствуют о незаконности принятого судом первой инстанции решения, ввиду следующего.
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) О взыскании оплаты за вынужденный прогул; 2) О взыскании компенсации морального вреда; 3) О восстановлении на работе; 4) О признании незаконным увольнения в связи с сокращением.
Обстоятельства: Фактически сокращение штата произведено не было, а имело место изменение наименования занимаемой истцом должности.
Решение: 1) Удовлетворено; 2) Удовлетворено в части; 3) Удовлетворено; 4) Удовлетворено.Доводы апелляционной жалобы Б. о неверном выводе суда первой инстанции об отсутствии основания одновременного начисления среднего месячного заработка за время нахождения на больничном по временной нетрудоспособности и за время вынужденного прогула за период с <дата> по <дата>, не свидетельствуют о незаконности принятого судом первой инстанции решения, ввиду следующего.
Определение Третьего кассационного суда общей юрисдикции от 05.08.2024 N 88-16452/2024 (УИД 35RS0010-01-2023-004301-65)
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) О перерасчете пособий по временной нетрудоспособности; 2) О доплате пособий; 3) Об обязании представить сведения в налоговый орган и Фонд пенсионного и социального страхования РФ; 4) О взыскании компенсации морального вреда.
Обстоятельства: Истец ссылается на то, что расчет пособий по временной нетрудоспособности произведен без учета среднего заработка за время вынужденного прогула и заработка истца в другом месте в период вынужденного прогула.
Решение: 1) Дело направлено на новое апелляционное рассмотрение; 2) Дело направлено на новое апелляционное рассмотрение; 3) Дело направлено на новое апелляционное рассмотрение; 4) Удовлетворено в части.Указание заявителя на положение части второй статьи 14 Федерального закона N 255-ФЗ, согласно которой в заработок для исчисления пособия по временной нетрудоспособности включаются только те выплаты, произведенные застрахованному лицу в расчетном периоде, на которые начислены страховые взносы, не свидетельствует о неправильности данного вывода суда, поскольку с суммы среднего заработка за время вынужденного прогула подлежат выплате работодателем страховые взносы в ОСФ, сведений о том, что с заработной платы, полученной истцом в ПТБ "Лидер", страховые взносы не перечислены, материалы дела не содержат.
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) О перерасчете пособий по временной нетрудоспособности; 2) О доплате пособий; 3) Об обязании представить сведения в налоговый орган и Фонд пенсионного и социального страхования РФ; 4) О взыскании компенсации морального вреда.
Обстоятельства: Истец ссылается на то, что расчет пособий по временной нетрудоспособности произведен без учета среднего заработка за время вынужденного прогула и заработка истца в другом месте в период вынужденного прогула.
Решение: 1) Дело направлено на новое апелляционное рассмотрение; 2) Дело направлено на новое апелляционное рассмотрение; 3) Дело направлено на новое апелляционное рассмотрение; 4) Удовлетворено в части.Указание заявителя на положение части второй статьи 14 Федерального закона N 255-ФЗ, согласно которой в заработок для исчисления пособия по временной нетрудоспособности включаются только те выплаты, произведенные застрахованному лицу в расчетном периоде, на которые начислены страховые взносы, не свидетельствует о неправильности данного вывода суда, поскольку с суммы среднего заработка за время вынужденного прогула подлежат выплате работодателем страховые взносы в ОСФ, сведений о том, что с заработной платы, полученной истцом в ПТБ "Лидер", страховые взносы не перечислены, материалы дела не содержат.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Как пересчитать пособие по больничному листу
(КонсультантПлюс, 2026)Как исправить ошибку в больничном листе, если неправильно рассчитана сумма пособия
(КонсультантПлюс, 2026)Как исправить ошибку в больничном листе, если неправильно рассчитана сумма пособия
Нормативные акты
Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ
(ред. от 15.12.2025)
"Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"6. Суммы страхового обеспечения, излишне выплаченные застрахованному лицу, не могут быть с него взысканы, за исключением случаев счетной ошибки и недобросовестности со стороны получателя (представление документов с заведомо неверными сведениями, сокрытие данных, влияющих на получение пособия и его размер, другие случаи). Удержание производится в размере не более 20 процентов от суммы, причитающейся застрахованному лицу при каждой последующей выплате пособия, либо его заработной платы. При прекращении выплаты пособия либо заработной платы оставшаяся задолженность взыскивается в судебном порядке.
(ред. от 15.12.2025)
"Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"6. Суммы страхового обеспечения, излишне выплаченные застрахованному лицу, не могут быть с него взысканы, за исключением случаев счетной ошибки и недобросовестности со стороны получателя (представление документов с заведомо неверными сведениями, сокрытие данных, влияющих на получение пособия и его размер, другие случаи). Удержание производится в размере не более 20 процентов от суммы, причитающейся застрахованному лицу при каждой последующей выплате пособия, либо его заработной платы. При прекращении выплаты пособия либо заработной платы оставшаяся задолженность взыскивается в судебном порядке.
Вопрос: О применении субъектом МСП единого пониженного тарифа страховых взносов и учете сумм уплаченных страховых взносов в целях налога на прибыль.
(Письмо Минфина России от 19.04.2024 N 03-15-08/37041)В соответствии с подпунктом 1 пункта 1 статьи 264 НК РФ к прочим расходам, связанным с производством и реализацией, относятся суммы налогов и сборов, таможенных пошлин и сборов, страховых взносов на обязательное пенсионное страхование, обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, обязательное медицинское страхование, начисленные в установленном НК РФ порядке, за исключением перечисленных в статье 270 НК РФ.
(Письмо Минфина России от 19.04.2024 N 03-15-08/37041)В соответствии с подпунктом 1 пункта 1 статьи 264 НК РФ к прочим расходам, связанным с производством и реализацией, относятся суммы налогов и сборов, таможенных пошлин и сборов, страховых взносов на обязательное пенсионное страхование, обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, обязательное медицинское страхование, начисленные в установленном НК РФ порядке, за исключением перечисленных в статье 270 НК РФ.
Статья: Новости от 16.02.2024
("Главная книга", 2024, N 5)ФНС обнаружила, что некоторые налоговые платежи, отправленные компаниями и ИП в конце декабря 2023 г., отразились на ЕНС уже в январе 2024 г. По таким платежам инспекции начислили пени, а это неправильно.
("Главная книга", 2024, N 5)ФНС обнаружила, что некоторые налоговые платежи, отправленные компаниями и ИП в конце декабря 2023 г., отразились на ЕНС уже в январе 2024 г. По таким платежам инспекции начислили пени, а это неправильно.
Готовое решение: Что делать, если при увольнении за работником числится задолженность перед работодателем
(КонсультантПлюс, 2026)А вот удержать, например, излишне выплаченное пособие по временной нетрудоспособности, начисленное работодателем за первые три дня болезни (лечения вследствие травмы), можно только в редких случаях - счетная ошибка или недобросовестное поведение со стороны работника (ч. 6 ст. 15 Закона N 255-ФЗ).
(КонсультантПлюс, 2026)А вот удержать, например, излишне выплаченное пособие по временной нетрудоспособности, начисленное работодателем за первые три дня болезни (лечения вследствие травмы), можно только в редких случаях - счетная ошибка или недобросовестное поведение со стороны работника (ч. 6 ст. 15 Закона N 255-ФЗ).
Вопрос: В каких случаях требуется перерасчет отпускных?
(Консультация эксперта, Гострудинспекция в Нижегородской обл., 2026)выплаты годовой премии после начисления отпускных;
(Консультация эксперта, Гострудинспекция в Нижегородской обл., 2026)выплаты годовой премии после начисления отпускных;
Готовое решение: В каких случаях и как произвести удержания из зарплаты
(КонсультантПлюс, 2026)Излишне выплаченное пособие по временной нетрудоспособности, начисленное работодателем за первые три дня временной нетрудоспособности, можно взыскать только в случае счетной ошибки или недобросовестного поведения со стороны работника. Если работник уволился, а излишне выплаченное пособие удержано не полностью, работодатель вправе взыскать оставшуюся часть с бывшего работника в судебном порядке (ч. 6 ст. 15 Закона N 255-ФЗ, Письмо Роструда от 10.10.2019 N ПГ/25779-6-1).
(КонсультантПлюс, 2026)Излишне выплаченное пособие по временной нетрудоспособности, начисленное работодателем за первые три дня временной нетрудоспособности, можно взыскать только в случае счетной ошибки или недобросовестного поведения со стороны работника. Если работник уволился, а излишне выплаченное пособие удержано не полностью, работодатель вправе взыскать оставшуюся часть с бывшего работника в судебном порядке (ч. 6 ст. 15 Закона N 255-ФЗ, Письмо Роструда от 10.10.2019 N ПГ/25779-6-1).
Корреспонденция счетов: Как отразить в учете исправление счетной ошибки, допущенной организацией-работодателем при расчете и выплате пособия по временной нетрудоспособности в 2025 г., если она выявлена в 2026 г.?..
(Консультация эксперта, 2026)Как отразить в учете исправление счетной ошибки, допущенной организацией-работодателем при расчете и выплате пособия по временной нетрудоспособности в 2025 г., если она выявлена в 2026 г.?
(Консультация эксперта, 2026)Как отразить в учете исправление счетной ошибки, допущенной организацией-работодателем при расчете и выплате пособия по временной нетрудоспособности в 2025 г., если она выявлена в 2026 г.?
Готовое решение: Как провести инвентаризацию расчетов с персоналом
(КонсультантПлюс, 2026)суммы переплат работникам, причины их возникновения и способы урегулирования (перспективы взыскания с работника, исправление допущенной ошибки и проч.).
(КонсультантПлюс, 2026)суммы переплат работникам, причины их возникновения и способы урегулирования (перспективы взыскания с работника, исправление допущенной ошибки и проч.).
Статья: Перечень важных документов на стадии принятия
("Главная книга", 2025, N 10)Если потом окажется, что за какой-то период НДФЛ больше, чем указано в таком плановом уведомлении, нужно будет сдать еще одно уведомление с верной суммой. А если фактическая сумма окажется меньше, то верное уведомление можно не сдавать. Правильное начисление пройдет на ЕНС по данным 6-НДФЛ (в случае со взносами - по данным РСВ), и излишек вернется в положительное сальдо.
("Главная книга", 2025, N 10)Если потом окажется, что за какой-то период НДФЛ больше, чем указано в таком плановом уведомлении, нужно будет сдать еще одно уведомление с верной суммой. А если фактическая сумма окажется меньше, то верное уведомление можно не сдавать. Правильное начисление пройдет на ЕНС по данным 6-НДФЛ (в случае со взносами - по данным РСВ), и излишек вернется в положительное сальдо.
Готовое решение: Как работодателю заполнить больничный лист
(КонсультантПлюс, 2026)Порядок исправления ошибок, обнаруженных работодателем в электронном больничном, в Условиях и порядке формирования листков нетрудоспособности в форме электронного документа не рассмотрен.
(КонсультантПлюс, 2026)Порядок исправления ошибок, обнаруженных работодателем в электронном больничном, в Условиях и порядке формирования листков нетрудоспособности в форме электронного документа не рассмотрен.