Оплата лечения сотрудника за границей
Подборка наиболее важных документов по запросу Оплата лечения сотрудника за границей (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Последние изменения: Страховые взносы с оказываемой работникам материальной помощи (в том числе на лечение), вознаграждений к праздникам, наград
(КонсультантПлюс, 2026)Оплата лечения работников в медицинских организациях за границей облагается страховыми взносами, поскольку она не поименована в ст. 422 НК РФ как необлагаемая.
(КонсультантПлюс, 2026)Оплата лечения работников в медицинских организациях за границей облагается страховыми взносами, поскольку она не поименована в ст. 422 НК РФ как необлагаемая.
Путеводитель по кадровым вопросам. Оформление больничного листаСитуация из практики. Работник проходил лечение в медицинском учреждении за границей РФ, которое выдало ему документ о временной нетрудоспособности. Выплачивается ли работнику соответствующее пособие на основании иностранного документа?
Нормативные акты
Приказ Минздравсоцразвития России от 19.12.2011 N 1571н
(ред. от 02.12.2019)
"Об утверждении Административного регламента Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации по предоставлению государственной услуги по направлению граждан Российской Федерации на лечение за пределы территории Российской Федерации за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета"
(Зарегистрировано в Минюсте России 28.04.2012 N 24012)88. Финансовое обеспечение государственной услуги осуществляется в пределах бюджетных ассигнований и лимитов бюджетных обязательств, предусмотренных Министерству на оплату расходов, связанных с лечением пациентов за пределами территории Российской Федерации.
(ред. от 02.12.2019)
"Об утверждении Административного регламента Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации по предоставлению государственной услуги по направлению граждан Российской Федерации на лечение за пределы территории Российской Федерации за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета"
(Зарегистрировано в Минюсте России 28.04.2012 N 24012)88. Финансовое обеспечение государственной услуги осуществляется в пределах бюджетных ассигнований и лимитов бюджетных обязательств, предусмотренных Министерству на оплату расходов, связанных с лечением пациентов за пределами территории Российской Федерации.
Приказ Минфина России от 10.06.2024 N 85н
(ред. от 25.12.2025)
"Об утверждении кодов (перечней кодов) бюджетной классификации Российской Федерации на 2025 год (на 2025 год и на плановый период 2026 и 2027 годов)"
(Зарегистрировано в Минюсте России 16.07.2024 N 78833)По данному направлению расходов отражаются расходы федерального бюджета на организацию лечения граждан Российской Федерации за рубежом.
(ред. от 25.12.2025)
"Об утверждении кодов (перечней кодов) бюджетной классификации Российской Федерации на 2025 год (на 2025 год и на плановый период 2026 и 2027 годов)"
(Зарегистрировано в Минюсте России 16.07.2024 N 78833)По данному направлению расходов отражаются расходы федерального бюджета на организацию лечения граждан Российской Федерации за рубежом.
Статья: Как в целях НДФЛ квалифицируются различные доходы дистанционных работников
(Мокроусов О.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2024, N 33)Из сказанного специалистами финансового ведомства следует, что если договор, заключенный с дистанционным работником, не удовлетворяет требованиям главы 49.1 ТК РФ, то выплаты и вознаграждения по такому договору должны квалифицироваться в соответствии с общими положениями о доходах от источников в РФ или за ее пределами без учета положений подп. 6.2 п. 1 ст. 208 НК РФ. Отметим, что, по мнению Минтруда России (письмо от 09.09.2022 N 14-2/ООГ-5755), заключение трудового договора о дистанционной работе с гражданином для осуществления трудовой деятельности за пределами Российской Федерации не допускается. Такого же мнения придерживается и Роструд. В ответе на вопрос, поступивший на сайт "Онлайнинспекция.рф" 13 сентября 2022 г., специалисты службы по труду и занятости указали, что Трудовой кодекс не предусматривает возможность заключения трудового договора о дистанционной работе с гражданином РФ, иностранным гражданином или лицом без гражданства, осуществляющими трудовую деятельность за пределами территории РФ. С учетом этих разъяснений и сказанного в комментируемых письмах Минфином России получается, что заключенный российской организацией договор с дистанционным работником, который осуществляет трудовую деятельность за границей, не удовлетворяет требованиям главы 49.1 ТК РФ, выплаты по нему не подпадают под действие подп. 6.2 п. 1 ст. 208 НК РФ и должны квалифицироваться в соответствии с подп. 6 п. 3 ст. 208 НК РФ как выплаты от источников за пределами РФ.
(Мокроусов О.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2024, N 33)Из сказанного специалистами финансового ведомства следует, что если договор, заключенный с дистанционным работником, не удовлетворяет требованиям главы 49.1 ТК РФ, то выплаты и вознаграждения по такому договору должны квалифицироваться в соответствии с общими положениями о доходах от источников в РФ или за ее пределами без учета положений подп. 6.2 п. 1 ст. 208 НК РФ. Отметим, что, по мнению Минтруда России (письмо от 09.09.2022 N 14-2/ООГ-5755), заключение трудового договора о дистанционной работе с гражданином для осуществления трудовой деятельности за пределами Российской Федерации не допускается. Такого же мнения придерживается и Роструд. В ответе на вопрос, поступивший на сайт "Онлайнинспекция.рф" 13 сентября 2022 г., специалисты службы по труду и занятости указали, что Трудовой кодекс не предусматривает возможность заключения трудового договора о дистанционной работе с гражданином РФ, иностранным гражданином или лицом без гражданства, осуществляющими трудовую деятельность за пределами территории РФ. С учетом этих разъяснений и сказанного в комментируемых письмах Минфином России получается, что заключенный российской организацией договор с дистанционным работником, который осуществляет трудовую деятельность за границей, не удовлетворяет требованиям главы 49.1 ТК РФ, выплаты по нему не подпадают под действие подп. 6.2 п. 1 ст. 208 НК РФ и должны квалифицироваться в соответствии с подп. 6 п. 3 ст. 208 НК РФ как выплаты от источников за пределами РФ.
Вопрос: Каков порядок исчисления НДФЛ и страховых взносов с выплат работникам представительства российской организации за рубежом?
(Консультация эксперта, 2026)Российская организация не будет являться налоговым агентом при выплате вознаграждения работникам представительства этой организации за рубежом. Выплаты таким работникам доходов в виде оплаты жилья, лечения и прочие подлежат налогообложению в общем порядке. Исчисление страховых взносов с указанных выплат осуществляется только у работников - граждан РФ.
(Консультация эксперта, 2026)Российская организация не будет являться налоговым агентом при выплате вознаграждения работникам представительства этой организации за рубежом. Выплаты таким работникам доходов в виде оплаты жилья, лечения и прочие подлежат налогообложению в общем порядке. Исчисление страховых взносов с указанных выплат осуществляется только у работников - граждан РФ.
Статья: НДФЛ-новшества для заграничных удаленщиков и не только (комментарий к Закону от 31.07.2023 N 389-ФЗ)
(Шаронова Е.А.)
("Главная книга", 2023, N 17)- работодатели становятся налоговыми агентами по всем доходам, выплачиваемым удаленным работникам, которые трудятся за границей. А значит, должны будут вести налоговые регистры по этим работникам, отражать доходы и НДФЛ в расчете 6-НДФЛ и в справках о доходах работников (приложение N 1 к расчету);
(Шаронова Е.А.)
("Главная книга", 2023, N 17)- работодатели становятся налоговыми агентами по всем доходам, выплачиваемым удаленным работникам, которые трудятся за границей. А значит, должны будут вести налоговые регистры по этим работникам, отражать доходы и НДФЛ в расчете 6-НДФЛ и в справках о доходах работников (приложение N 1 к расчету);