Оплата дней в счет отпуска
Подборка наиболее важных документов по запросу Оплата дней в счет отпуска (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Важнейшая практика по ст. 126 ТК РФ Работодатель вправе произвести зачет ранее выплаченной компенсации за неиспользованный отпуск в счет оплаты отпуска, предоставленного работнику после восстановления на работе >>>
Подборка судебных решений за 2024 год: Статья 14 "Возмещение вреда и меры социальной поддержки граждан, получивших или перенесших лучевую болезнь, другие заболевания, и инвалидов вследствие чернобыльской катастрофы" Закона РФ "О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС""Относительно требований о взыскании компенсации за неиспользованный дополнительный отпуск, суд первой инстанции, руководствуясь положениями статей 5, 14 Закона Российской Федерации от 15 мая 1991 г. N 1244-1 "О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС", указал, что рассматриваемый дополнительный отпуск оплачивается за счет средств федерального бюджета, в не за счет средств работодателя, в связи с чем не обнаружил оснований для удовлетворения требований истца о взыскании с ответчика компенсации за неиспользованный дополнительный отпуск в размере 59500 руб."
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Как оформить предоставление работнику дней в счет ежегодного оплачиваемого отпуска
(КонсультантПлюс, 2026)3. Как оформить приказ о предоставлении работнику дней в счет ежегодного оплачиваемого отпуска
(КонсультантПлюс, 2026)3. Как оформить приказ о предоставлении работнику дней в счет ежегодного оплачиваемого отпуска
Нормативные акты
"Налоговый кодекс Российской Федерации (часть вторая)" от 05.08.2000 N 117-ФЗ
(ред. от 20.02.2026)
(с изм. и доп., вступ. в силу с 20.03.2026)2. Расходы на формирование резерва предстоящих расходов на оплату отпусков относятся на счета учета расходов на оплату труда соответствующих категорий работников.
(ред. от 20.02.2026)
(с изм. и доп., вступ. в силу с 20.03.2026)2. Расходы на формирование резерва предстоящих расходов на оплату отпусков относятся на счета учета расходов на оплату труда соответствующих категорий работников.
Обзор: "Частичная мобилизация: обзор важных новостей для бизнеса и учреждений"
(КонсультантПлюс, 2026)- компенсацию за часть ежегодного отпуска сверх 28 дней, единовременную выплату к отпуску и матпомощь за счет ФОТ (если сотрудник подаст заявление);
(КонсультантПлюс, 2026)- компенсацию за часть ежегодного отпуска сверх 28 дней, единовременную выплату к отпуску и матпомощь за счет ФОТ (если сотрудник подаст заявление);
Формы
Типовая ситуация: Резерв на оплату отпусков: налоговый и бухгалтерский учет
(Издательство "Главная книга", 2026)Для создания резерва рассчитайте оценочное обязательство по оплате отпусков и начислите его по кредиту счета 96 в корреспонденции со счетами затрат. В дальнейшем отпускные, компенсации за отпуск и взносы с них начисляйте за счет резерва. И только если его не хватает - сразу относите на затраты (п. 21 ПБУ 8/2010).
(Издательство "Главная книга", 2026)Для создания резерва рассчитайте оценочное обязательство по оплате отпусков и начислите его по кредиту счета 96 в корреспонденции со счетами затрат. В дальнейшем отпускные, компенсации за отпуск и взносы с них начисляйте за счет резерва. И только если его не хватает - сразу относите на затраты (п. 21 ПБУ 8/2010).
Готовое решение: Нужно ли предоставлять работнику оплачиваемый отпуск в связи со смертью близкого родственника
(КонсультантПлюс, 2026)Если же работнику в связи со смертью близкого родственника предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск (дни в счет этого отпуска) и на его период выпали праздничные дни, то руководствуйтесь стандартными правилами продления такого отпуска. Их применение не зависит от того, что отпуск предоставлен работнику в связи со смертью близкого родственника. В частности, если на период отпуска пришлись нерабочие праздничные дни, то они не включаются в число календарных дней отпуска. Поэтому отпуск нужно продлить, если он предоставлен на определенное количество дней. Это следует из ч. 1 ст. 112, ч. 1 ст. 120 ТК РФ.
(КонсультантПлюс, 2026)Если же работнику в связи со смертью близкого родственника предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск (дни в счет этого отпуска) и на его период выпали праздничные дни, то руководствуйтесь стандартными правилами продления такого отпуска. Их применение не зависит от того, что отпуск предоставлен работнику в связи со смертью близкого родственника. В частности, если на период отпуска пришлись нерабочие праздничные дни, то они не включаются в число календарных дней отпуска. Поэтому отпуск нужно продлить, если он предоставлен на определенное количество дней. Это следует из ч. 1 ст. 112, ч. 1 ст. 120 ТК РФ.
Готовое решение: Как при расчете налога на прибыль учесть расходы на оплату труда
(КонсультантПлюс, 2026)В этом случае расходы в виде отчислений в резерв будут признаваться равномерно в течение года, независимо от того, когда сотрудники идут в отпуск, а оплату отпусков вы будете списывать за счет резерва.
(КонсультантПлюс, 2026)В этом случае расходы в виде отчислений в резерв будут признаваться равномерно в течение года, независимо от того, когда сотрудники идут в отпуск, а оплату отпусков вы будете списывать за счет резерва.
Статья: Спор о взыскании невыплаченной заработной платы, расчета при увольнении и иных видов задолженности работодателя (на основании практики Московского городского суда)
("Электронный журнал "Помощник адвоката", 2026)Действующее трудовое законодательство исходит из принципа неукоснительного соблюдения прав работника, вместе с тем ответчиком не представлены документы (платежные ведомости, платежные поручения о перечислении заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, в безналичном порядке на счет работника, или др.), подтверждающие отсутствие в полном объеме задолженности по оплате труда истца.
("Электронный журнал "Помощник адвоката", 2026)Действующее трудовое законодательство исходит из принципа неукоснительного соблюдения прав работника, вместе с тем ответчиком не представлены документы (платежные ведомости, платежные поручения о перечислении заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, в безналичном порядке на счет работника, или др.), подтверждающие отсутствие в полном объеме задолженности по оплате труда истца.
Готовое решение: Как оказание материальной помощи отражать в бухгалтерском учете
(КонсультантПлюс, 2026)за счет ранее признанного оценочного обязательства на оплату отпусков - по дебету счета 96 "Резервы предстоящих расходов", если обязаны создавать такой резерв;
(КонсультантПлюс, 2026)за счет ранее признанного оценочного обязательства на оплату отпусков - по дебету счета 96 "Резервы предстоящих расходов", если обязаны создавать такой резерв;
Готовое решение: Что делать, если больничный лист работника пришелся на дни его отпуска
(КонсультантПлюс, 2026)1.2. Оплата периода нетрудоспособности, который пришелся на время отпуска за свой счет
(КонсультантПлюс, 2026)1.2. Оплата периода нетрудоспособности, который пришелся на время отпуска за свой счет
Готовое решение: Как создавать и использовать резерв по оплате отпусков в бухгалтерском учете
(КонсультантПлюс, 2026)Нет, нельзя. Признанное оценочное обязательство по оплате очередных отпусков не может использоваться для оплаты за счет него учебного отпуска. Эти обязательства однородными не являются (п. п. 21, 22 ПБУ 8/2010).
(КонсультантПлюс, 2026)Нет, нельзя. Признанное оценочное обязательство по оплате очередных отпусков не может использоваться для оплаты за счет него учебного отпуска. Эти обязательства однородными не являются (п. п. 21, 22 ПБУ 8/2010).