Оплата больничного листа если сотрудник работает на неполную ставку
Подборка наиболее важных документов по запросу Оплата больничного листа если сотрудник работает на неполную ставку (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2021 год: Статья 14 "Порядок исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком" Федерального закона "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"
(АО "Центр экономических экспертиз "Налоги и финансовое право")Как указал суд, не соглашаясь с доводами Отделения ФСС РФ, на момент наступления страховых случаев средний заработок сотрудников, работавших на условиях неполного рабочего времени, для целей выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам был ниже МРОТ. В связи с этим исчисление обществом пособий таким сотрудникам исходя из размера среднего заработка, приравненного к МРОТ, является правомерным.
(АО "Центр экономических экспертиз "Налоги и финансовое право")Как указал суд, не соглашаясь с доводами Отделения ФСС РФ, на момент наступления страховых случаев средний заработок сотрудников, работавших на условиях неполного рабочего времени, для целей выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам был ниже МРОТ. В связи с этим исчисление обществом пособий таким сотрудникам исходя из размера среднего заработка, приравненного к МРОТ, является правомерным.
Подборка судебных решений за 2021 год: Статья 14 "Порядок исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком" Федерального закона "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством""При этом суды установили, что в заявлении о выплате (перерасчете) пособия (оплате отпуска), оформленном по форме 1 приложения N 1 к приказу Фонда социального страхования Российской Федерации от 24.11.2017 N 578, учреждение представило данные с учетом режима занятости Тютюник В.И. на условиях неполного рабочего времени (0,75 ставки), и сделали вывод о том, что учреждение представило достоверные сведения о режиме занятости Тютюник В.И. и информации о заработке, который рассчитывается согласно пунктам 1 и 4 статьи 1 Закона N 104-ФЗ, и исходя из того, что положения части 1.1 статьи 14 Закона N 255-ФЗ не исключают применение положений о том, что в случае, если средний заработок, рассчитанный за периоды неполного рабочего времени (если сотрудник работает на условиях неполной рабочей недели, неполного рабочего дня), в расчете за полный календарный месяц ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом на день наступления страхового случая, средний заработок, исходя из которого исчисляются пособия по временной нетрудоспособности, принимается равным минимальному размеру оплаты труда, установленному федеральным законом на день наступления страхового случая."
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Больничный по уходу за ребенком в 2021 году: как рассчитать?
("Практическая бухгалтерия", 2021, N 2)Сотруднице в декрете, работающей в режиме неполного рабочего времени, выплачивают больничный на общих основаниях за весь период нетрудоспособности, указанный в листке нетрудоспособности, с сохранением права на ежемесячное пособие по уходу за ребенком, разъясняет ГУ - МРО ФСС РФ в Письме от 16.09.2020 N 14-15/7710-3972л.
("Практическая бухгалтерия", 2021, N 2)Сотруднице в декрете, работающей в режиме неполного рабочего времени, выплачивают больничный на общих основаниях за весь период нетрудоспособности, указанный в листке нетрудоспособности, с сохранением права на ежемесячное пособие по уходу за ребенком, разъясняет ГУ - МРО ФСС РФ в Письме от 16.09.2020 N 14-15/7710-3972л.