Оплачивается ли больничный на испытательном сроке
Подборка наиболее важных документов по запросу Оплачивается ли больничный на испытательном сроке (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Позиции судов по спорным вопросам. Трудовое право: Исчисление испытательного срока
(КонсультантПлюс, 2026)"...в испытательный срок не должны засчитываться любые периоды, когда работник фактически отсутствовал на работе, в том числе и без уважительных причин (например, период прогула). Это могут быть периоды временной нетрудоспособности, нахождения в краткосрочном отпуске без сохранения заработной платы или в отпуске в связи с обучением, выполнения государственных или общественных обязанностей и др. После перерыва течение испытательного срока продолжается. Общая продолжительность испытательного срока до и после перерыва не должна превышать срока, обусловленного в трудовом договоре.
(КонсультантПлюс, 2026)"...в испытательный срок не должны засчитываться любые периоды, когда работник фактически отсутствовал на работе, в том числе и без уважительных причин (например, период прогула). Это могут быть периоды временной нетрудоспособности, нахождения в краткосрочном отпуске без сохранения заработной платы или в отпуске в связи с обучением, выполнения государственных или общественных обязанностей и др. После перерыва течение испытательного срока продолжается. Общая продолжительность испытательного срока до и после перерыва не должна превышать срока, обусловленного в трудовом договоре.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Ситуация: Каковы особенности работы в период испытательного срока?
("Электронный журнал "Азбука права", 2026)В случае болезни работника в период испытательного срока на него распространяются все гарантии, предусмотренные трудовым законодательством, в том числе связанные с выплатой пособия по временной нетрудоспособности. При этом период болезни в срок испытания не засчитывается, то есть срок испытания приостанавливается с наступлением периода нетрудоспособности работника и продолжается с выходом работника на работу после окончания болезни (ч. 3, 7 ст. 70 ТК РФ). Сам по себе факт нахождения работника на больничном в период испытательного срока не может служить основанием для признания работника не выдержавшим испытание.
("Электронный журнал "Азбука права", 2026)В случае болезни работника в период испытательного срока на него распространяются все гарантии, предусмотренные трудовым законодательством, в том числе связанные с выплатой пособия по временной нетрудоспособности. При этом период болезни в срок испытания не засчитывается, то есть срок испытания приостанавливается с наступлением периода нетрудоспособности работника и продолжается с выходом работника на работу после окончания болезни (ч. 3, 7 ст. 70 ТК РФ). Сам по себе факт нахождения работника на больничном в период испытательного срока не может служить основанием для признания работника не выдержавшим испытание.
Статья: Новости от 05.05.2023
("Главная книга", 2023, N 10)Согласно ТК период временной нетрудоспособности сотрудника и другие периоды, когда он фактически отсутствовал на работе, в испытательный срок не засчитываются. Во время отпуска сотрудник свои трудовые функции не выполняет. Следовательно, если в период испытательного срока работнику был предоставлен отпуск за свой счет и/или ежегодный оплачиваемый отпуск, испытательный срок продлевается на соответствующее количество дней.
("Главная книга", 2023, N 10)Согласно ТК период временной нетрудоспособности сотрудника и другие периоды, когда он фактически отсутствовал на работе, в испытательный срок не засчитываются. Во время отпуска сотрудник свои трудовые функции не выполняет. Следовательно, если в период испытательного срока работнику был предоставлен отпуск за свой счет и/или ежегодный оплачиваемый отпуск, испытательный срок продлевается на соответствующее количество дней.
Нормативные акты
Приказ ГФС России от 25.10.2016 N 325
(ред. от 22.07.2025)
"Об оплате труда работников территориальных органов Государственной фельдъегерской службы Российской Федерации"
(вместе с "Порядком и условиями выплат компенсационного характера работникам территориальных органов Государственной фельдъегерской службы Российской Федерации по Перечню видов выплат компенсационного характера в федеральных бюджетных, автономных, казенных учреждениях и разъяснению о порядке установления выплат компенсационного характера в этих учреждениях, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29 декабря 2007 г. N 822 "Об утверждении Перечня видов выплат компенсационного характера в федеральных бюджетных, автономных, казенных учреждениях и разъяснения о порядке установления выплат компенсационного характера в этих учреждениях", "Порядком, условиями и размерами выплат стимулирующего характера работникам территориальных органов Государственной фельдъегерской службы Российской Федерации по Перечню видов выплат стимулирующего характера в федеральных бюджетных, автономных, казенных учреждениях и разъяснению о порядке установления выплат стимулирующего порядка в этих учреждениях, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29 декабря 2007 г. N 818 "Об утверждении Перечня видов выплат стимулирующего характера в федеральных бюджетных учреждениях и разъяснения о порядке установления выплат стимулирующего характера в этих учреждениях", "Порядком формирования и использования фондов оплаты труда работников территориальных органов Государственной фельдъегерской службы Российской Федерации, предусматривающий направление средств на выплату окладов (должностных окладов) работникам территориальных органов Государственной фельдъегерской службы Российской Федерации, выплаты компенсационного и стимулирующего характера")
(Зарегистрировано в Минюсте России 14.11.2016 N 44330)47. Вознаграждение выплачивается по результатам работы за год. В периоды, учитываемые работникам территориальных органов ГФС России при выплате вознаграждения, также засчитываются периоды временной нетрудоспособности, время нахождения в служебных командировках, в ежегодных оплачиваемых отпусках, исполнения государственных или общественных обязанностей.
(ред. от 22.07.2025)
"Об оплате труда работников территориальных органов Государственной фельдъегерской службы Российской Федерации"
(вместе с "Порядком и условиями выплат компенсационного характера работникам территориальных органов Государственной фельдъегерской службы Российской Федерации по Перечню видов выплат компенсационного характера в федеральных бюджетных, автономных, казенных учреждениях и разъяснению о порядке установления выплат компенсационного характера в этих учреждениях, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29 декабря 2007 г. N 822 "Об утверждении Перечня видов выплат компенсационного характера в федеральных бюджетных, автономных, казенных учреждениях и разъяснения о порядке установления выплат компенсационного характера в этих учреждениях", "Порядком, условиями и размерами выплат стимулирующего характера работникам территориальных органов Государственной фельдъегерской службы Российской Федерации по Перечню видов выплат стимулирующего характера в федеральных бюджетных, автономных, казенных учреждениях и разъяснению о порядке установления выплат стимулирующего порядка в этих учреждениях, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29 декабря 2007 г. N 818 "Об утверждении Перечня видов выплат стимулирующего характера в федеральных бюджетных учреждениях и разъяснения о порядке установления выплат стимулирующего характера в этих учреждениях", "Порядком формирования и использования фондов оплаты труда работников территориальных органов Государственной фельдъегерской службы Российской Федерации, предусматривающий направление средств на выплату окладов (должностных окладов) работникам территориальных органов Государственной фельдъегерской службы Российской Федерации, выплаты компенсационного и стимулирующего характера")
(Зарегистрировано в Минюсте России 14.11.2016 N 44330)47. Вознаграждение выплачивается по результатам работы за год. В периоды, учитываемые работникам территориальных органов ГФС России при выплате вознаграждения, также засчитываются периоды временной нетрудоспособности, время нахождения в служебных командировках, в ежегодных оплачиваемых отпусках, исполнения государственных или общественных обязанностей.
Ситуация: Какой стаж работы необходим для досрочного назначения страховой пенсии педагогу?
("Электронный журнал "Азбука права", 2026)периоды получения пособия по временной нетрудоспособности (в том числе во время отпусков по беременности и родам), а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков (п. 5 Правил, утв. Постановлением Правительства РФ N 516; п. 4 Обзора, утв. Президиумом Верховного Суда РФ 19.10.2016);
("Электронный журнал "Азбука права", 2026)периоды получения пособия по временной нетрудоспособности (в том числе во время отпусков по беременности и родам), а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков (п. 5 Правил, утв. Постановлением Правительства РФ N 516; п. 4 Обзора, утв. Президиумом Верховного Суда РФ 19.10.2016);
Ситуация: В каком случае страховая пенсия по старости назначается педагогу досрочно?
("Электронный журнал "Азбука права", 2026)Помимо времени выполнения непосредственно трудовой функции в стаж педагогов могут быть включены такие периоды, как временная нетрудоспособность, испытательный срок при приеме на работу, а также - в отношении периодов, имевших место до 01.01.1992, - обучение в учебном заведении, если ему непосредственно предшествовала и непосредственно за ним следовала педагогическая деятельность. Отпуск по уходу за ребенком может быть учтен в стаже педагога, если только он начался до 06.10.1992 (пп. "в" п. 3 Постановления Правительства РФ N 665; п. 2 Правил, утв. Постановлением Правительства РФ N 781; п. п. 5, 10, 14 Правил, утв. Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 N 516; п. 2 Положения, утв. Постановлением Совмина СССР N 1397; п. 27 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11.12.2012 N 30).
("Электронный журнал "Азбука права", 2026)Помимо времени выполнения непосредственно трудовой функции в стаж педагогов могут быть включены такие периоды, как временная нетрудоспособность, испытательный срок при приеме на работу, а также - в отношении периодов, имевших место до 01.01.1992, - обучение в учебном заведении, если ему непосредственно предшествовала и непосредственно за ним следовала педагогическая деятельность. Отпуск по уходу за ребенком может быть учтен в стаже педагога, если только он начался до 06.10.1992 (пп. "в" п. 3 Постановления Правительства РФ N 665; п. 2 Правил, утв. Постановлением Правительства РФ N 781; п. п. 5, 10, 14 Правил, утв. Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 N 516; п. 2 Положения, утв. Постановлением Совмина СССР N 1397; п. 27 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11.12.2012 N 30).
Статья: Испытание для госслужащего
(Куревина Л.В.)
("Отдел кадров государственного (муниципального) учреждения", 2023, N 6)- временной нетрудоспособности;
(Куревина Л.В.)
("Отдел кадров государственного (муниципального) учреждения", 2023, N 6)- временной нетрудоспособности;
Типовая ситуация: Как уволить работника (для бюджетной организации)
(Издательство "Главная книга", 2026)Если вы получили информацию о закрытии больничного увольняющемуся или он представил вам правильно оформленный бумажный больничный (при условии что его оформление предусмотрено), выплатите ему пособие по временной нетрудоспособности за первые три дня болезни (п. 1 ч. 2 ст. 3, ч. 2 ст. 5 Закона N 255-ФЗ). Пособие в этом случае рассчитывается в обычном порядке.
(Издательство "Главная книга", 2026)Если вы получили информацию о закрытии больничного увольняющемуся или он представил вам правильно оформленный бумажный больничный (при условии что его оформление предусмотрено), выплатите ему пособие по временной нетрудоспособности за первые три дня болезни (п. 1 ч. 2 ст. 3, ч. 2 ст. 5 Закона N 255-ФЗ). Пособие в этом случае рассчитывается в обычном порядке.