Обязателен ли профстандарт для бухгалтера
Подборка наиболее важных документов по запросу Обязателен ли профстандарт для бухгалтера (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Комментарий к Письму Министерства труда и социальной защиты РФ от 26.02.2026 N 14-6/ООГ-734 <Минтруд о понятии "трудовой стаж">
(Натырова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2026, N 8)- работодатель обязан обосновать отказ в приеме на работу из-за недостаточного стажа, если такой стаж прямо предусмотрен профессиональным стандартом или квалификационным справочником (обязательным к применению). Если же требование введено произвольно, отказ может быть оспорен.
(Натырова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2026, N 8)- работодатель обязан обосновать отказ в приеме на работу из-за недостаточного стажа, если такой стаж прямо предусмотрен профессиональным стандартом или квалификационным справочником (обязательным к применению). Если же требование введено произвольно, отказ может быть оспорен.
Вопрос: Как организовать структуру бухгалтерии?
(Консультация эксперта, 2026)Перечень трудовых функций, требования к образованию и квалификации для должности "Главный бухгалтер", "Бухгалтер" определены в Профессиональном стандарте "Бухгалтер", утвержденном Приказом Минтруда России от 21.02.2019 N 103н, и в Квалификационном справочнике должностей руководителей, специалистов и других служащих, утвержденном Постановлением Минтруда России от 21.08.1998 N 37 (далее - Справочник).
(Консультация эксперта, 2026)Перечень трудовых функций, требования к образованию и квалификации для должности "Главный бухгалтер", "Бухгалтер" определены в Профессиональном стандарте "Бухгалтер", утвержденном Приказом Минтруда России от 21.02.2019 N 103н, и в Квалификационном справочнике должностей руководителей, специалистов и других служащих, утвержденном Постановлением Минтруда России от 21.08.1998 N 37 (далее - Справочник).
Судебная практика
Перспективы и риски спора в суде общей юрисдикции: Споры, связанные с прекращением трудового договора: Работник оспаривает увольнение, связанное с нарушением правил заключения трудового договора
(КонсультантПлюс, 2026)Работник был принят на должность главного бухгалтера до введения в действие обязательного требования к данной должности о наличии высшего профессионального образования
(КонсультантПлюс, 2026)Работник был принят на должность главного бухгалтера до введения в действие обязательного требования к данной должности о наличии высшего профессионального образования
Нормативные акты
"Международный стандарт аудита 720 (пересмотренный) "Обязанности аудитора, относящиеся к прочей информации"
(введен в действие на территории Российской Федерации Приказом Минфина России от 09.01.2019 N 2н)
(ред. от 16.10.2023)
(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2024)<2> Кодекс этики профессиональных бухгалтеров Совета по международным стандартам этики для бухгалтеров (Кодекс СМСЭБ), пункт 110.2.
(введен в действие на территории Российской Федерации Приказом Минфина России от 09.01.2019 N 2н)
(ред. от 16.10.2023)
(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2024)<2> Кодекс этики профессиональных бухгалтеров Совета по международным стандартам этики для бухгалтеров (Кодекс СМСЭБ), пункт 110.2.
"Международный стандарт заданий, обеспечивающих уверенность 3420 "Задания, обеспечивающие уверенность, в отношении компиляции проформы финансовой информации, включаемой в проспект ценных бумаг"
(введен в действие на территории Российской Федерации Приказом Минфина России от 09.01.2019 N 2н)8. Соблюдение положений МСЗОУ 3000 (пересмотренного) требует от практикующего специалиста в том числе соблюдения частей А и Б Кодекса этики профессиональных бухгалтеров Совета по международным стандартам этики для бухгалтеров (Кодекса СМСЭБ) в связи с выполнением заданий по обеспечению уверенности, или другие профессиональные требования, или требования, установленные законом или нормативным актом, не менее строгие, чем требования Кодекса СМСЭБ. <3> Кроме того, также требуется, чтобы руководитель задания был участником аудиторской организации, применяющей МСКК 1 <4>, или другие профессиональные требования, или требования, установленные законом или нормативным актом, не менее строгие, чем МСКК 1.
(введен в действие на территории Российской Федерации Приказом Минфина России от 09.01.2019 N 2н)8. Соблюдение положений МСЗОУ 3000 (пересмотренного) требует от практикующего специалиста в том числе соблюдения частей А и Б Кодекса этики профессиональных бухгалтеров Совета по международным стандартам этики для бухгалтеров (Кодекса СМСЭБ) в связи с выполнением заданий по обеспечению уверенности, или другие профессиональные требования, или требования, установленные законом или нормативным актом, не менее строгие, чем требования Кодекса СМСЭБ. <3> Кроме того, также требуется, чтобы руководитель задания был участником аудиторской организации, применяющей МСКК 1 <4>, или другие профессиональные требования, или требования, установленные законом или нормативным актом, не менее строгие, чем МСКК 1.
Статья: Штатное расписание: подборка ответов на насущные вопросы
(Овчинникова И.В.)
("Главная книга", 2026, N 7)Так что правильнее формулировать название в соответствии с той должностью, по которой человек практикуется. Например, можно установить, что на период стажировки по должности "бухгалтер" работник принимается на работу по должности "бухгалтер-стажер" или "помощник бухгалтера". В целом с названием можно "поиграть". Однако если за стажировку положены льготы или она связана с вредными условиями, название должно соответствовать квалификационным справочникам или профстандартам <1>.
(Овчинникова И.В.)
("Главная книга", 2026, N 7)Так что правильнее формулировать название в соответствии с той должностью, по которой человек практикуется. Например, можно установить, что на период стажировки по должности "бухгалтер" работник принимается на работу по должности "бухгалтер-стажер" или "помощник бухгалтера". В целом с названием можно "поиграть". Однако если за стажировку положены льготы или она связана с вредными условиями, название должно соответствовать квалификационным справочникам или профстандартам <1>.
Тематический выпуск: Налог на добавленную стоимость: актуальные вопросы из практики налогового консультирования
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2024, N 8)Вместе с тем необходимо учитывать положения ст. 57 ТК РФ, согласно которым, если в соответствии с ТК РФ с выполнением работ по определенным должностям, профессиям, специальностям связано предоставление компенсаций и льгот либо наличие ограничений, то наименование этих должностей, профессий или специальностей и квалификационные требования к ним должны соответствовать наименованиям и требованиям, указанным в квалификационных справочниках, утверждаемых в порядке, устанавливаемом Правительством РФ, или соответствующим положениям профессиональных стандартов.
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2024, N 8)Вместе с тем необходимо учитывать положения ст. 57 ТК РФ, согласно которым, если в соответствии с ТК РФ с выполнением работ по определенным должностям, профессиям, специальностям связано предоставление компенсаций и льгот либо наличие ограничений, то наименование этих должностей, профессий или специальностей и квалификационные требования к ним должны соответствовать наименованиям и требованиям, указанным в квалификационных справочниках, утверждаемых в порядке, устанавливаемом Правительством РФ, или соответствующим положениям профессиональных стандартов.
Готовое решение: Облагается ли НДФЛ и страховыми взносами уплата работодателем членских взносов за своих работников
(КонсультантПлюс, 2026)В тех случаях, когда уплата взносов осуществляется в интересах работника, у него возникает доход, подлежащий обложению НДФЛ (п. 1 ст. 41, п. 1 ст. 209, п. 1 ст. 210, пп. 1 п. 2 ст. 211 НК РФ). Например, уплата членских взносов за работника-бухгалтера в НП "Институт профессиональных бухгалтеров и аудиторов России" подлежит обложению НДФЛ, поскольку производится в его интересах, а не в интересах работодателя. Членство в НП ИПБ не является обязательным условием для осуществления трудовой деятельности бухгалтера: такого требования нет ни в Законе о бухгалтерском учете, ни в Профессиональном стандарте "Бухгалтер", ни в квалификационных требованиях соответствующего раздела ЕКС.
(КонсультантПлюс, 2026)В тех случаях, когда уплата взносов осуществляется в интересах работника, у него возникает доход, подлежащий обложению НДФЛ (п. 1 ст. 41, п. 1 ст. 209, п. 1 ст. 210, пп. 1 п. 2 ст. 211 НК РФ). Например, уплата членских взносов за работника-бухгалтера в НП "Институт профессиональных бухгалтеров и аудиторов России" подлежит обложению НДФЛ, поскольку производится в его интересах, а не в интересах работодателя. Членство в НП ИПБ не является обязательным условием для осуществления трудовой деятельности бухгалтера: такого требования нет ни в Законе о бухгалтерском учете, ни в Профессиональном стандарте "Бухгалтер", ни в квалификационных требованиях соответствующего раздела ЕКС.
Вопрос: Можно ли в должностные обязанности главного бухгалтера или начальника отдела кадров включить обязанность быть ответственным за противодействие коррупции в организации, добавив это в должностную инструкцию? Как это оформить? Нужно ли издать приказ, назначив доплату за это как за увеличение объема работ?
(Консультация эксперта, Гострудинспекция в Нижегородской обл., 2024)Таким образом, для иных организаций требования профессионального стандарта к должности главного бухгалтера не обязательны и носят рекомендательный характер.
(Консультация эксперта, Гострудинспекция в Нижегородской обл., 2024)Таким образом, для иных организаций требования профессионального стандарта к должности главного бухгалтера не обязательны и носят рекомендательный характер.
Типовая ситуация: Бухгалтер: квалификационные требования, трудовой договор, обязанности, ответственность
(Издательство "Главная книга", 2026)Заместитель главбуха, ведущий бухгалтер, бухгалтер по зарплате, материалам, бухгалтер-кассир - требования к их квалификации изложены в профстандарте "Бухгалтер". Для бухгалтеров обычного ООО требования профстандарта необязательны. Организация сама решает, какими должны быть их образование, опыт работы в финансовой сфере и как часто бухгалтеру надо повышать квалификацию. Их должностные обязанности и полномочия устанавливаются трудовым договором и должностной инструкцией (Письмо Минтруда от 04.04.2016 N 14-0/10/В-2253).
(Издательство "Главная книга", 2026)Заместитель главбуха, ведущий бухгалтер, бухгалтер по зарплате, материалам, бухгалтер-кассир - требования к их квалификации изложены в профстандарте "Бухгалтер". Для бухгалтеров обычного ООО требования профстандарта необязательны. Организация сама решает, какими должны быть их образование, опыт работы в финансовой сфере и как часто бухгалтеру надо повышать квалификацию. Их должностные обязанности и полномочия устанавливаются трудовым договором и должностной инструкцией (Письмо Минтруда от 04.04.2016 N 14-0/10/В-2253).
Вопрос: Какие квалификационные требования предъявляются к бухгалтеру-кассиру?
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2026)При этом требования, предъявляемые к бухгалтеру и отдельно кассиру, установлены в Квалификационном справочнике должностей руководителей, специалистов и других служащих (утв. Постановлением Минтруда России от 21.08.1998 N 37) (далее - Квалификационный справочник) и в Профессиональном стандарте "Бухгалтер", утвержденном Приказом Минтруда России от 21.02.2019 N 103н (далее - Профессиональный стандарт).
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2026)При этом требования, предъявляемые к бухгалтеру и отдельно кассиру, установлены в Квалификационном справочнике должностей руководителей, специалистов и других служащих (утв. Постановлением Минтруда России от 21.08.1998 N 37) (далее - Квалификационный справочник) и в Профессиональном стандарте "Бухгалтер", утвержденном Приказом Минтруда России от 21.02.2019 N 103н (далее - Профессиональный стандарт).
Статья: Профессиональное суждение при ведении бухгалтерского учета и составлении бухгалтерской отчетности
(Кришталева Т.И.)
("Аудитор", 2026, N 3)Практически каждый стандарт содержит аспекты, где субъективное мнение человека напрямую влияет на показатели финансовой отчетности. Для того чтобы применять профессиональные суждения, необходимо четко следовать стандартам, которые требуют детального описания в учетной политике и раскрытия информации о допущениях, основных источниках неопределенности, связанных с расчетными оценками. Это позволит пользователям лучше понять финансовую отчетность и принять правильные управленческие решения.
(Кришталева Т.И.)
("Аудитор", 2026, N 3)Практически каждый стандарт содержит аспекты, где субъективное мнение человека напрямую влияет на показатели финансовой отчетности. Для того чтобы применять профессиональные суждения, необходимо четко следовать стандартам, которые требуют детального описания в учетной политике и раскрытия информации о допущениях, основных источниках неопределенности, связанных с расчетными оценками. Это позволит пользователям лучше понять финансовую отчетность и принять правильные управленческие решения.
Готовое решение: Нужно ли бухгалтеру в обязательном порядке повышать квалификацию
(КонсультантПлюс, 2026)Главные бухгалтеры, для которых Профессиональный стандарт "Бухгалтер" обязателен к применению (об этом рассказывали выше), обязаны проходить такое обучение в объеме не менее 120 часов за три последовательных календарных года, но не менее 20 часов каждый год. Если ваши бухгалтеры не из числа указанных, для них может быть определена иная периодичность и продолжительность повышения квалификации, например, в коллективном договоре, локальном нормативном акте. Это следует из ч. 1 ст. 8, ч. 1 ст. 22, ч. 1, 2 ст. 196 ТК РФ, подразделов 3.2, 3.3, 3.4 разд. III Профессионального стандарта "Бухгалтер".
(КонсультантПлюс, 2026)Главные бухгалтеры, для которых Профессиональный стандарт "Бухгалтер" обязателен к применению (об этом рассказывали выше), обязаны проходить такое обучение в объеме не менее 120 часов за три последовательных календарных года, но не менее 20 часов каждый год. Если ваши бухгалтеры не из числа указанных, для них может быть определена иная периодичность и продолжительность повышения квалификации, например, в коллективном договоре, локальном нормативном акте. Это следует из ч. 1 ст. 8, ч. 1 ст. 22, ч. 1, 2 ст. 196 ТК РФ, подразделов 3.2, 3.3, 3.4 разд. III Профессионального стандарта "Бухгалтер".
Вопрос: Облагаются ли НДФЛ уплаченные организацией за счет собственных средств за работника-бухгалтера членские взносы в Институт профессиональных бухгалтеров и аудиторов России?
(Консультация эксперта, 2024)Обоснование: Согласно п. 1 ст. 210 Налогового кодекса РФ в налоговую базу по НДФЛ включаются все доходы налогоплательщика, которые он получил в денежной и натуральной формах. В соответствии с п. 2 ст. 211 НК РФ доходами налогоплательщика, полученными в натуральной форме, признается полная или частичная оплата организацией за налогоплательщика товаров, работ, имущественных прав или услуг в интересах налогоплательщика. Членство в Институте профессиональных бухгалтеров и аудиторов России не признается обязательным условием для осуществления трудовой деятельности бухгалтера в организации (Приказ Минтруда России от 21.02.2019 N 103н "Об утверждении профессионального стандарта "Бухгалтер", Квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и других служащих, утвержденный Постановлением Минтруда России от 21.08.1998 N 37, Федеральный закон от 06.12.2011 N 402-ФЗ "О бухгалтерском учете"). Соответственно, уплата указанных членских взносов за работника-бухгалтера производится в его интересах и подлежит обложению НДФЛ в общем порядке.
(Консультация эксперта, 2024)Обоснование: Согласно п. 1 ст. 210 Налогового кодекса РФ в налоговую базу по НДФЛ включаются все доходы налогоплательщика, которые он получил в денежной и натуральной формах. В соответствии с п. 2 ст. 211 НК РФ доходами налогоплательщика, полученными в натуральной форме, признается полная или частичная оплата организацией за налогоплательщика товаров, работ, имущественных прав или услуг в интересах налогоплательщика. Членство в Институте профессиональных бухгалтеров и аудиторов России не признается обязательным условием для осуществления трудовой деятельности бухгалтера в организации (Приказ Минтруда России от 21.02.2019 N 103н "Об утверждении профессионального стандарта "Бухгалтер", Квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и других служащих, утвержденный Постановлением Минтруда России от 21.08.1998 N 37, Федеральный закон от 06.12.2011 N 402-ФЗ "О бухгалтерском учете"). Соответственно, уплата указанных членских взносов за работника-бухгалтера производится в его интересах и подлежит обложению НДФЛ в общем порядке.