Общий страховой стаж
Подборка наиболее важных документов по запросу Общий страховой стаж (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Позиции судов по спорным вопросам. Трудовое право: Страховой стаж для расчета пособия по временной нетрудоспособности
(КонсультантПлюс, 2025)Периоды деятельности в иностранных государствах, за которые не должны были уплачиваться платежи в ФСС России, по общему правилу в страховой стаж не включаются.
(КонсультантПлюс, 2025)Периоды деятельности в иностранных государствах, за которые не должны были уплачиваться платежи в ФСС России, по общему правилу в страховой стаж не включаются.
Подборка судебных решений за 2024 год: Статья 30 "Сохранение права на досрочное назначение страховой пенсии" Федерального закона "О страховых пенсиях""Лица, проходившие военную и приравненную к ней службу, и не приобретшие право на выслугу лет, имеют право на назначение страховой пенсии по старости по Федеральному закону N 400-ФЗ путем включения периода службы в общий страховой стаж, но не имеют права на зачет периода службы в специальный стаж для назначении пенсии по старости в соответствии с пунктом 20 части 1 статьи 30 Федерального закона N 400-ФЗ, поскольку такой зачет законом не предусмотрен."
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Путеводитель по кадровым вопросам. Порядок подсчета стажаВ страховом стаже в отличие от общего трудового стажа учитываются периоды работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в СФР, а также иные периоды, включаемые в страховой стаж. Под общим трудовым стажем понимается суммарная продолжительность трудовой и иной общественно полезной деятельности на 01.01.2002, исчисление периодов которой производится в календарном порядке по их фактической продолжительности (за некоторым исключением) (п. 2 ст. 3, ст. 11 Закона о страховых пенсиях, п. п. 3, 4 ст. 30 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации").
Вопрос: Как посчитать трудовой стаж для назначения пенсии?
(Консультация эксперта, Государственная инспекция труда в Нижегородской обл., 2025)Действующим законодательством о пенсионном обеспечении в основном используется понятие "страховой стаж", под которым понимается учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись или уплачивались страховые взносы, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж (п. 2 ст. 3 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (далее - Закон N 400-ФЗ), п. 2 Правил, утв. Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 N 1015).
(Консультация эксперта, Государственная инспекция труда в Нижегородской обл., 2025)Действующим законодательством о пенсионном обеспечении в основном используется понятие "страховой стаж", под которым понимается учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись или уплачивались страховые взносы, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж (п. 2 ст. 3 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (далее - Закон N 400-ФЗ), п. 2 Правил, утв. Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 N 1015).
Нормативные акты
Федеральный закон от 28.12.2013 N 400-ФЗ
(ред. от 28.02.2025)
"О страховых пенсиях"2) страховой стаж - учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись или уплачивались страховые взносы в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж;
(ред. от 28.02.2025)
"О страховых пенсиях"2) страховой стаж - учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись или уплачивались страховые взносы в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж;
Федеральный закон от 15.12.2001 N 166-ФЗ
(ред. от 31.07.2025)
"О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации"
(с изм. и доп., вступ. в силу с 06.09.2025)трудовой стаж - учитываемая при определении права на отдельные виды пенсий по государственному пенсионному обеспечению суммарная продолжительность периодов работы и иной деятельности, которые засчитываются в страховой стаж для получения пенсии, предусмотренной Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (далее - Федеральный закон "О страховых пенсиях");
(ред. от 31.07.2025)
"О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации"
(с изм. и доп., вступ. в силу с 06.09.2025)трудовой стаж - учитываемая при определении права на отдельные виды пенсий по государственному пенсионному обеспечению суммарная продолжительность периодов работы и иной деятельности, которые засчитываются в страховой стаж для получения пенсии, предусмотренной Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (далее - Федеральный закон "О страховых пенсиях");
Вопрос: В организацию пришел запрос сведений от СФР по ЭЛН по беременности и родам работницы. Нужно указать общую продолжительность страхового стажа и нестраховые периоды. Относятся ли к нестраховым периодам период больничного по беременности и родам на первого ребенка и отпуск по уходу за ребенком до полутора лет?
(Консультация эксперта, 2023)Вопрос: В организацию пришел запрос сведений от СФР по ЭЛН по беременности и родам работницы. Нужно указать общую продолжительность страхового стажа и нестраховые периоды. Относятся ли к нестраховым периодам период больничного по беременности и родам на первого ребенка и отпуск по уходу за ребенком до полутора лет?
(Консультация эксперта, 2023)Вопрос: В организацию пришел запрос сведений от СФР по ЭЛН по беременности и родам работницы. Нужно указать общую продолжительность страхового стажа и нестраховые периоды. Относятся ли к нестраховым периодам период больничного по беременности и родам на первого ребенка и отпуск по уходу за ребенком до полутора лет?
Готовое решение: Как заполнить и подать подраздел 1.2 подраздела 1 "Сведения о страховом стаже" формы ЕФС-1, в том числе вместе с подразделом 2 разд. 1
(КонсультантПлюс, 2025)Сведения о страховом стаже в целом отражайте в общем порядке. В графе 3 последней строки в подразделе "Период работы" укажите дату увольнения работника. Это следует из п. 6 Порядка заполнения формы ЕФС-1.
(КонсультантПлюс, 2025)Сведения о страховом стаже в целом отражайте в общем порядке. В графе 3 последней строки в подразделе "Период работы" укажите дату увольнения работника. Это следует из п. 6 Порядка заполнения формы ЕФС-1.
Статья: Пенсия предпринимателя
(Шишкина А.)
("Трудовое право", 2025, N 6)Фабула дела: Г. обратился в суд к Управлению Пенсионного фонда РФ об обязании включить в общий страховой стаж период его деятельности в качестве индивидуального предпринимателя, применении при начислении пенсии коэффициента 1.9, взыскании перерасчета за период его деятельности в качестве индивидуального предпринимателя, компенсации морального вреда, расходов на оплату юридических услуг, указывая, что не согласен с размером назначенной ему пенсии.
(Шишкина А.)
("Трудовое право", 2025, N 6)Фабула дела: Г. обратился в суд к Управлению Пенсионного фонда РФ об обязании включить в общий страховой стаж период его деятельности в качестве индивидуального предпринимателя, применении при начислении пенсии коэффициента 1.9, взыскании перерасчета за период его деятельности в качестве индивидуального предпринимателя, компенсации морального вреда, расходов на оплату юридических услуг, указывая, что не согласен с размером назначенной ему пенсии.
Готовое решение: Как отразить повышение квалификации работника в подразделе 1.2 "Сведения о страховом стаже" формы ЕФС-1
(КонсультантПлюс, 2025)Если повышение квалификации проходит без отрыва от производства, то есть сотрудник продолжает работать (включая работу в режиме неполного рабочего дня), то этот период никак выделять не нужно, подраздел 1.2 "Сведения о страховом стаже" формы ЕФС-1 заполняйте в общем порядке при наличии оснований, перечисленных в п. 3 ст. 11 Закона о персонифицированном учете.
(КонсультантПлюс, 2025)Если повышение квалификации проходит без отрыва от производства, то есть сотрудник продолжает работать (включая работу в режиме неполного рабочего дня), то этот период никак выделять не нужно, подраздел 1.2 "Сведения о страховом стаже" формы ЕФС-1 заполняйте в общем порядке при наличии оснований, перечисленных в п. 3 ст. 11 Закона о персонифицированном учете.
Ситуация: Каков размер пособия по беременности и родам в 2025 г.?
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)Если до ухода в декрет ваш общий страховой стаж составляет менее 6 месяцев, размер пособия не превысит МРОТ (МРОТ с учетом районных коэффициентов - в районах и местностях, в которых они применяются) за каждый календарный месяц отпуска (ч. 3 ст. 11 Закона N 255-ФЗ; п. 21 Положения).
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)Если до ухода в декрет ваш общий страховой стаж составляет менее 6 месяцев, размер пособия не превысит МРОТ (МРОТ с учетом районных коэффициентов - в районах и местностях, в которых они применяются) за каждый календарный месяц отпуска (ч. 3 ст. 11 Закона N 255-ФЗ; п. 21 Положения).
Готовое решение: Как рассчитать страховой стаж работника для оплаты больничного листа
(КонсультантПлюс, 2025)Общий страховой стаж работника - 11 лет 7 месяцев 51 день (1 г. + 2 г. + 8 лет + 7 мес. + 25 дн. + 26 дн.).
(КонсультантПлюс, 2025)Общий страховой стаж работника - 11 лет 7 месяцев 51 день (1 г. + 2 г. + 8 лет + 7 мес. + 25 дн. + 26 дн.).
"Пенсионный возраст: правовая природа и значение в системе пенсионного обеспечения"
(Воронин Ю.В.)
("НОРМА", 2024)В связи с этим, как представляется, необходимо учитывать место досрочно назначаемой пенсии по старости в пенсионной системе Российской Федерации. Это не самостоятельный вид страховой (трудовой) пенсии, а разновидность пенсии по старости, поэтому игнорировать данное принципиальное обстоятельство и рассматривать пониженный пенсионный возраст для такой пенсии в качестве не основного юридического факта, а всего лишь как факт - предпосылку для реализации права, сформированного трудовым стажем, - было бы ошибкой. В отношении любой пенсии по старости, даже досрочно назначаемой, пенсионный возраст является основным юридическим фактом - пусть и в совокупности со специальным страховым стажем и с пониженным общим трудовым стажем. Выделить среди этих трех юридических фактов базовый факт и предпосылку не представляется возможным - они все вместе имеют для льготной пенсии по старости правообразующее значение.
(Воронин Ю.В.)
("НОРМА", 2024)В связи с этим, как представляется, необходимо учитывать место досрочно назначаемой пенсии по старости в пенсионной системе Российской Федерации. Это не самостоятельный вид страховой (трудовой) пенсии, а разновидность пенсии по старости, поэтому игнорировать данное принципиальное обстоятельство и рассматривать пониженный пенсионный возраст для такой пенсии в качестве не основного юридического факта, а всего лишь как факт - предпосылку для реализации права, сформированного трудовым стажем, - было бы ошибкой. В отношении любой пенсии по старости, даже досрочно назначаемой, пенсионный возраст является основным юридическим фактом - пусть и в совокупности со специальным страховым стажем и с пониженным общим трудовым стажем. Выделить среди этих трех юридических фактов базовый факт и предпосылку не представляется возможным - они все вместе имеют для льготной пенсии по старости правообразующее значение.
"Научно-практический комментарий судебной практики по спорам в сфере труда и социального обеспечения медицинских работников"
(под ред. М.А. Жильцова)
("Проспект", 2024)Несмотря на то что большинство медицинских работников формирует право на досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с подп. 20 п. 1 ст. 30 Закона 400-ФЗ, есть определенное число медицинских работников, которые трудятся во вредных, опасных или тяжелых условиях труда. Их пенсионные права формируются несколько иначе, чем у остальных медицинских работников, - право на пенсию связано с достижением определенного возраста, а также наличием не только специального стажа, но и (общего) страхового стажа определенной продолжительности.
(под ред. М.А. Жильцова)
("Проспект", 2024)Несмотря на то что большинство медицинских работников формирует право на досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с подп. 20 п. 1 ст. 30 Закона 400-ФЗ, есть определенное число медицинских работников, которые трудятся во вредных, опасных или тяжелых условиях труда. Их пенсионные права формируются несколько иначе, чем у остальных медицинских работников, - право на пенсию связано с достижением определенного возраста, а также наличием не только специального стажа, но и (общего) страхового стажа определенной продолжительности.
Статья: Некоторые проблемы совершенствования понятийного аппарата института стажа в праве социального обеспечения
(Агашев Д.В.)
("Социальное и пенсионное право", 2025, N 1)В целях квалификации приобретает значение статический контекст в виде нормативного закрепления перечня видов трудовой и иной общественно полезной деятельности (поведения) лица, распределенных в периодах, отнесенных к стажу соответствующего вида (подвида). Отражать это явление должно универсальное для этого института понятие "состав периодов" (например, состав общего страхового стажа образуют страховые и нестраховые периоды (ст. 11 и 12 Закона о страховых пенсиях)).
(Агашев Д.В.)
("Социальное и пенсионное право", 2025, N 1)В целях квалификации приобретает значение статический контекст в виде нормативного закрепления перечня видов трудовой и иной общественно полезной деятельности (поведения) лица, распределенных в периодах, отнесенных к стажу соответствующего вида (подвида). Отражать это явление должно универсальное для этого института понятие "состав периодов" (например, состав общего страхового стажа образуют страховые и нестраховые периоды (ст. 11 и 12 Закона о страховых пенсиях)).
Статья: Некоторые проблемы упорядочения межотраслевых связей трудового права с правом социального обеспечения в процессе совершенствования трудового законодательства
(Корсаненкова Ю.Б.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2021, N 2)В-третьих, уход за больным членом семьи (который также является основанием выплаты пособия по больничному листу) - общественно полезная деятельность, которая поощряется государством. Не зря периоды ухода за ребенком-инвалидом, инвалидом 1-й группы или лицом, достигшим возраста 80 лет, засчитываются в общий страховой стаж наравне со страховыми и иными социально значимыми периодами, согласно ч. 1 ст. 12 Закона о страховых пенсиях. Тем более если речь идет о периодах временной нетрудоспособности работника, связанных с необходимостью ухода за ребенком-инвалидом или ребенком, страдающим особо тяжелыми или неизлечимыми заболеваниями (ВИЧ-инфекция, онкология, тяжелые заболевания крови и др.), при которых сроки предоставления периода выдачи больничных листов максимальны или вовсе не ограничиваются максимальным пределом (согласно п. 1, 3, 4, 5 ч. 5 ст. 6 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством").
(Корсаненкова Ю.Б.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2021, N 2)В-третьих, уход за больным членом семьи (который также является основанием выплаты пособия по больничному листу) - общественно полезная деятельность, которая поощряется государством. Не зря периоды ухода за ребенком-инвалидом, инвалидом 1-й группы или лицом, достигшим возраста 80 лет, засчитываются в общий страховой стаж наравне со страховыми и иными социально значимыми периодами, согласно ч. 1 ст. 12 Закона о страховых пенсиях. Тем более если речь идет о периодах временной нетрудоспособности работника, связанных с необходимостью ухода за ребенком-инвалидом или ребенком, страдающим особо тяжелыми или неизлечимыми заболеваниями (ВИЧ-инфекция, онкология, тяжелые заболевания крови и др.), при которых сроки предоставления периода выдачи больничных листов максимальны или вовсе не ограничиваются максимальным пределом (согласно п. 1, 3, 4, 5 ч. 5 ст. 6 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством").