Норматив бухгалтерии
Подборка наиболее важных документов по запросу Норматив бухгалтерии (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Как уволить работника по соглашению сторон в период отпуска по уходу за ребенком
(КонсультантПлюс, 2026)Дополнительно можно оформить приказом прекращение отпуска по уходу за ребенком, например, чтобы дополнительно уведомить бухгалтерию об этом. Форма такого приказа произвольная - нормативно установленной нет. Остальные документы в связи с увольнением по п. 1 ч. 1 ст. 77 ТК РФ оформите такие же, как и при увольнении по соглашению сторон других работников. В частности, оформите приказ об увольнении. Но если не удастся ознакомить работника с приказом об увольнении под подпись, сделайте на приказе запись об этом (ч. 2 ст. 84.1 ТК РФ).
(КонсультантПлюс, 2026)Дополнительно можно оформить приказом прекращение отпуска по уходу за ребенком, например, чтобы дополнительно уведомить бухгалтерию об этом. Форма такого приказа произвольная - нормативно установленной нет. Остальные документы в связи с увольнением по п. 1 ч. 1 ст. 77 ТК РФ оформите такие же, как и при увольнении по соглашению сторон других работников. В частности, оформите приказ об увольнении. Но если не удастся ознакомить работника с приказом об увольнении под подпись, сделайте на приказе запись об этом (ч. 2 ст. 84.1 ТК РФ).
Готовое решение: Как оформить выход работника на работу на неполный рабочий день в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет (до 1 января 2024 г.)
(КонсультантПлюс, 2023)Нет, по закону такой приказ оформлять не нужно, но это полезный документ и на практике его часто составляют, например, для бухгалтерии. Составьте приказ в произвольной форме, нормативно утвержденной нет.
(КонсультантПлюс, 2023)Нет, по закону такой приказ оформлять не нужно, но это полезный документ и на практике его часто составляют, например, для бухгалтерии. Составьте приказ в произвольной форме, нормативно утвержденной нет.
Статья: Награждение лучших работников на новый год
(Ливена С.В.)
("Кадровик-практик", 2023, N 10)Если планируется материальное поощрение работников (награждение ценным подарком), то кадровому работнику, готовящему поправки, рекомендуется согласовывать новые нормы с бухгалтерией, у таких мер могут быть налоговые "последствия". Если подарки планируется вручать не за трудовые заслуги, а просто к праздничным датам или даже не работникам, а их детям (новогодние конфетные подарки), то это уже будет лежать не в рамках трудовых отношений, а в рамках гражданско-правовых (сделка дарения). Такие подарки "порадуют" бухгалтерию уже другими особенностями учета.
(Ливена С.В.)
("Кадровик-практик", 2023, N 10)Если планируется материальное поощрение работников (награждение ценным подарком), то кадровому работнику, готовящему поправки, рекомендуется согласовывать новые нормы с бухгалтерией, у таких мер могут быть налоговые "последствия". Если подарки планируется вручать не за трудовые заслуги, а просто к праздничным датам или даже не работникам, а их детям (новогодние конфетные подарки), то это уже будет лежать не в рамках трудовых отношений, а в рамках гражданско-правовых (сделка дарения). Такие подарки "порадуют" бухгалтерию уже другими особенностями учета.
Статья: Продажи больших компаний - документирование процесса и анализ ошибок, споров в судах
(Зеленая У.)
("Делопроизводство", 2025, N 2)Создание любого бизнеса связано не только с предпринимательской деятельностью, но и с необходимостью соблюдать нормативные акты, регламентирующие различные сферы деятельности, от бухгалтерии и оформления имущества до специфических законов, регламентирующих отдельные виды деятельности. Рост и развитие любого бизнеса позволяют впоследствии продавать компании другим участникам рынка, при этом важным аспектом такой сделки будет являться соблюдение норм права, отвечающих за куплю-продажу предприятий и компаний, оформление и регистрацию сделки в целях исключения возникновения споров, разрешение которых придется рассматривать в суде.
(Зеленая У.)
("Делопроизводство", 2025, N 2)Создание любого бизнеса связано не только с предпринимательской деятельностью, но и с необходимостью соблюдать нормативные акты, регламентирующие различные сферы деятельности, от бухгалтерии и оформления имущества до специфических законов, регламентирующих отдельные виды деятельности. Рост и развитие любого бизнеса позволяют впоследствии продавать компании другим участникам рынка, при этом важным аспектом такой сделки будет являться соблюдение норм права, отвечающих за куплю-продажу предприятий и компаний, оформление и регистрацию сделки в целях исключения возникновения споров, разрешение которых придется рассматривать в суде.
Готовое решение: Как создать инвентаризационную комиссию и чем она должна заниматься
(КонсультантПлюс, 2026)анализ результатов инвентаризации и разработка предложений, в том числе по зачету недостач и излишков по пересортице, списанию недостач в пределах норм естественной убыли (совместно с бухгалтерией);
(КонсультантПлюс, 2026)анализ результатов инвентаризации и разработка предложений, в том числе по зачету недостач и излишков по пересортице, списанию недостач в пределах норм естественной убыли (совместно с бухгалтерией);
Готовое решение: Как оформить выплату материальной помощи к ежегодному отпуску
(КонсультантПлюс, 2026)Приказ составьте в произвольной форме, так как нормативно установленной нет. На основании этого приказа бухгалтерия начислит и выплатит работнику материальную помощь. В приказе рекомендуем, в частности, указать:
(КонсультантПлюс, 2026)Приказ составьте в произвольной форме, так как нормативно установленной нет. На основании этого приказа бухгалтерия начислит и выплатит работнику материальную помощь. В приказе рекомендуем, в частности, указать:
Статья: Производственный календарь на 2024 г. для шестидневной рабочей недели
("ЭЖ-Бухгалтер", 2023, N 34)Напомним, что производственный календарь позволяет наглядно увидеть рабочие, выходные и нерабочие праздничные дни, норму рабочего времени по периодам. Для работы бухгалтерии, кадровой и финансовой служб предлагается производственный календарь на 2024 г. для шестидневной рабочей недели.
("ЭЖ-Бухгалтер", 2023, N 34)Напомним, что производственный календарь позволяет наглядно увидеть рабочие, выходные и нерабочие праздничные дни, норму рабочего времени по периодам. Для работы бухгалтерии, кадровой и финансовой служб предлагается производственный календарь на 2024 г. для шестидневной рабочей недели.