Наименование группы источников доходов
Подборка наиболее важных документов по запросу Наименование группы источников доходов (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2023 год: Статья 333.41 "Особенности предоставления отсрочки или рассрочки уплаты государственной пошлины" главы 25.3 "Государственная пошлина" НК РФ
(Юридическая компания "TAXOLOGY")Гражданин обратился в суд с исковым заявлением о взыскании убытков к конкурсному управляющему. Истец заявил ходатайство об отсрочке уплаты государственной пошлины в связи с содержанием под стражей, отсутствием источника дохода, инвалидностью II группы и введением в отношении него процедуры банкротства, в связи с которой все расчетные счета закрыты финансовым управляющим. При этом он не представил установленный п. 4 ст. 64 НК РФ подтвержденный налоговым органом перечень счетов, наименования и адреса банков и других кредитных учреждений, в которых эти счета открыты. Суд удовлетворил ходатайство, указав, что суд не может по своему усмотрению отказать в отсрочке или рассрочке уплаты государственной пошлины, если имеются объективные основания для удовлетворения ходатайства. Основанием предоставления отсрочки (рассрочки) уплаты государственной пошлины является убежденность суда в том, что имущественное положение не позволяет заявителю уплатить пошлину.
(Юридическая компания "TAXOLOGY")Гражданин обратился в суд с исковым заявлением о взыскании убытков к конкурсному управляющему. Истец заявил ходатайство об отсрочке уплаты государственной пошлины в связи с содержанием под стражей, отсутствием источника дохода, инвалидностью II группы и введением в отношении него процедуры банкротства, в связи с которой все расчетные счета закрыты финансовым управляющим. При этом он не представил установленный п. 4 ст. 64 НК РФ подтвержденный налоговым органом перечень счетов, наименования и адреса банков и других кредитных учреждений, в которых эти счета открыты. Суд удовлетворил ходатайство, указав, что суд не может по своему усмотрению отказать в отсрочке или рассрочке уплаты государственной пошлины, если имеются объективные основания для удовлетворения ходатайства. Основанием предоставления отсрочки (рассрочки) уплаты государственной пошлины является убежденность суда в том, что имущественное положение не позволяет заявителю уплатить пошлину.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Некоторые аспекты совершенствования налогообложения имущества и доходов несовершеннолетних
(Чефранова Е.А.)
("Закон", 2023, N 7)Обе названные социальные группы граждан сходным образом характеризует отсутствие или ограниченность способности к труду: пенсионеры, как правило, уже полностью или частично утратили трудоспособность, тогда как дети еще не приобрели в полном объеме способности к труду. Источником дохода пенсионеров являются невысокие пенсии, а несовершеннолетние, не имея собственных источников доходов, либо находятся на содержании родителей, либо в случаях, когда родительское попечение отсутствует, подобно пенсионерам получают скромного размера социальные выплаты. Дети и пенсионеры чаще, чем другие группы населения, попадают в категорию малообеспеченных граждан, нуждаются в силу возраста или состояния здоровья в социальной защите и повышенной заботе со стороны государства.
(Чефранова Е.А.)
("Закон", 2023, N 7)Обе названные социальные группы граждан сходным образом характеризует отсутствие или ограниченность способности к труду: пенсионеры, как правило, уже полностью или частично утратили трудоспособность, тогда как дети еще не приобрели в полном объеме способности к труду. Источником дохода пенсионеров являются невысокие пенсии, а несовершеннолетние, не имея собственных источников доходов, либо находятся на содержании родителей, либо в случаях, когда родительское попечение отсутствует, подобно пенсионерам получают скромного размера социальные выплаты. Дети и пенсионеры чаще, чем другие группы населения, попадают в категорию малообеспеченных граждан, нуждаются в силу возраста или состояния здоровья в социальной защите и повышенной заботе со стороны государства.
"Трудовое право в условиях больших вызовов: монография"
(Лютов Н.Л., Черных Н.В.)
("Проспект", 2023)Н.Л. Лютов указывает, что "информационная революция нашего времени диктует необходимость выработки новых, более гибких, универсальных и широких подходов к определению трудовых правоотношений, позволяющих включить с помощью норм трудового права в сферу защиты значительно более широкий круг работающих, в том числе тех, кто в настоящее время не может быть признан работником согласно ст. 15 и 56 ТК РФ. Критерий субординированности труда в качестве условия для применения норм трудового права к отношениям, связанным с трудом, должен быть дополнен критерием экономической зависимости работающего и асимметрией экономических возможностей сторон" <1>. Как указывает И.О. Снигирева, в отношениях, основанных на применении труда, должны содержаться первичные квалифицирующие признаки, в частности, такие как применение личного живого труда, руководство работой и контроль за ней со стороны работодателя, работа в его интересах, выполнение работником конкретной трудовой функции, отсутствие у работника обязанности нести финансовый риск <2>. Однако в некоторых нетипичных формах занятости можно обнаружить определенные отступления от последнего признака - отсутствия у работника обязанности нести финансовый риск. В договорах с нулевым рабочим временем работник несет, по сути, риск неполучения заработной платы, если работодатель не будет привлекать его к выполнению работы. В отношениях, связанных с использованием интернет-платформ, возможны ситуации, когда работник может быть "отстранен" от распределения заказов через эти платформы в случаях нарушений внутренних регламентов, устанавливаемых агрегаторами заказов, что тоже можно рассматривать как определенный элемент финансового риска, а также как отказ "работодателя" от обеспечения работника работой <3>. Ю.В. Жильцова и Ю.И. Клепалова предлагают рассматривать платформенную занятость как особый вид трудового правоотношения, поскольку между платформой и лицом, оказывающим с ее помощью определенные услуги, фактически складываются отношения, обладающие признаками трудовых: достижение сторонами соглашения о личном выполнении работником определенной, заранее обусловленной трудовой функции в интересах, под контролем и управлением работодателя, выполнение работником работы в соответствии с указаниями работодателя; предоставление инструментов, материалов и механизмов работодателем, а с началом пандемии для большинства граждан это и осуществление периодических выплат, которые являются единственным и (или) основным источником доходов <4>. Появилась так называемая проектная занятость - форма временной занятости на основании трудового договора, подразумевающую реализацию работником (группой работников) проекта <5>. М.О. Пряженников отмечает, что с точки зрения международных стандартов труда проектная занятость относится к категориям временной и неустойчивой занятости <6>. Некоторые новые формы нетипичной занятости сопровождаются внедрением в оборот новых способов и форм оплаты труда - золотые приветствия, золотые якоря <7>.
(Лютов Н.Л., Черных Н.В.)
("Проспект", 2023)Н.Л. Лютов указывает, что "информационная революция нашего времени диктует необходимость выработки новых, более гибких, универсальных и широких подходов к определению трудовых правоотношений, позволяющих включить с помощью норм трудового права в сферу защиты значительно более широкий круг работающих, в том числе тех, кто в настоящее время не может быть признан работником согласно ст. 15 и 56 ТК РФ. Критерий субординированности труда в качестве условия для применения норм трудового права к отношениям, связанным с трудом, должен быть дополнен критерием экономической зависимости работающего и асимметрией экономических возможностей сторон" <1>. Как указывает И.О. Снигирева, в отношениях, основанных на применении труда, должны содержаться первичные квалифицирующие признаки, в частности, такие как применение личного живого труда, руководство работой и контроль за ней со стороны работодателя, работа в его интересах, выполнение работником конкретной трудовой функции, отсутствие у работника обязанности нести финансовый риск <2>. Однако в некоторых нетипичных формах занятости можно обнаружить определенные отступления от последнего признака - отсутствия у работника обязанности нести финансовый риск. В договорах с нулевым рабочим временем работник несет, по сути, риск неполучения заработной платы, если работодатель не будет привлекать его к выполнению работы. В отношениях, связанных с использованием интернет-платформ, возможны ситуации, когда работник может быть "отстранен" от распределения заказов через эти платформы в случаях нарушений внутренних регламентов, устанавливаемых агрегаторами заказов, что тоже можно рассматривать как определенный элемент финансового риска, а также как отказ "работодателя" от обеспечения работника работой <3>. Ю.В. Жильцова и Ю.И. Клепалова предлагают рассматривать платформенную занятость как особый вид трудового правоотношения, поскольку между платформой и лицом, оказывающим с ее помощью определенные услуги, фактически складываются отношения, обладающие признаками трудовых: достижение сторонами соглашения о личном выполнении работником определенной, заранее обусловленной трудовой функции в интересах, под контролем и управлением работодателя, выполнение работником работы в соответствии с указаниями работодателя; предоставление инструментов, материалов и механизмов работодателем, а с началом пандемии для большинства граждан это и осуществление периодических выплат, которые являются единственным и (или) основным источником доходов <4>. Появилась так называемая проектная занятость - форма временной занятости на основании трудового договора, подразумевающую реализацию работником (группой работников) проекта <5>. М.О. Пряженников отмечает, что с точки зрения международных стандартов труда проектная занятость относится к категориям временной и неустойчивой занятости <6>. Некоторые новые формы нетипичной занятости сопровождаются внедрением в оборот новых способов и форм оплаты труда - золотые приветствия, золотые якоря <7>.
Нормативные акты
Федеральный закон от 12.01.1996 N 10-ФЗ
(ред. от 21.12.2021)
"О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности"наименование, цели и задачи профсоюза;
(ред. от 21.12.2021)
"О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности"наименование, цели и задачи профсоюза;
Приказ Минфина России от 24.05.2022 N 82н
(ред. от 10.06.2025)
"О Порядке формирования и применения кодов бюджетной классификации Российской Федерации, их структуре и принципах назначения"
(Зарегистрировано в Минюсте России 30.06.2022 N 69085)В случае если администрирование доходов осуществляется по коду классификации доходов бюджетов с применением детализированных кодов группы подвида доходов бюджетов, при формировании отчетности об исполнении бюджетов бюджетной системы Российской Федерации после наименования кода вида доходов бюджетов и соответствующего ему кода аналитической группы подвидов доходов бюджетов, утвержденного Министерством финансов Российской Федерации <5>, в скобках указывается наименование соответствующего кода группы подвида доходов бюджетов.
(ред. от 10.06.2025)
"О Порядке формирования и применения кодов бюджетной классификации Российской Федерации, их структуре и принципах назначения"
(Зарегистрировано в Минюсте России 30.06.2022 N 69085)В случае если администрирование доходов осуществляется по коду классификации доходов бюджетов с применением детализированных кодов группы подвида доходов бюджетов, при формировании отчетности об исполнении бюджетов бюджетной системы Российской Федерации после наименования кода вида доходов бюджетов и соответствующего ему кода аналитической группы подвидов доходов бюджетов, утвержденного Министерством финансов Российской Федерации <5>, в скобках указывается наименование соответствующего кода группы подвида доходов бюджетов.
Статья: Трудовое правоотношение в контексте прекаризации труда и занятости в России
(Шуралева С.В.)
("Вестник Пермского университета. Юридические науки", 2024, N 4)Введение: одной из наиболее существенных издержек российского "общества травмы", по мнению представителей социологической науки, является увеличение социальных слоев населения, именуемых прекариатом. В работе рассматриваются имеющиеся научные представления об источниках формирования прекариата, определения прекариата и критерии отнесения к указанной социальной группе. Одной из ключевых характеристик прекариата является специфический характер труда и занятости, которому присущи нестабильность доходов, частая вынужденная смена не только работы, но и сферы деятельности, согласие на низкооплачиваемый труд, отсутствие ряда трудоправовых и социально-обеспечительных гарантий, на которые вправе рассчитывать работник как сторона трудового правоотношения. Изначальными факторами прекаризации труда и занятости в постсоветской России являются деиндустриализация отечественной экономики, потеря большинством населения стабильности личной и общественной жизни, неустойчивое социально-экономическое положение, рост неформальной занятости, иные процессы и явления, присущие "обществу травмы". Не преодолев до конца его последствия, наша страна вступила в эпоху платформенного капитализма, который не только осуществил "платформизацию неформальности" (термин А.В. Шевчука), но и продолжает вносить вклад в прекаризацию занятости на современном этапе, который только предстоит оценить. Цель: привлечь внимание к проблеме прекаризации труда и занятости применительно к трудовому правоотношению в условиях постсоветского "общества травмы" и платформенного капитализма. Методы: методологическую основу исследования составляют: всеобщие, общенаучные методы, а также некоторые специальные методы (системно-структурный, формально-юридический, сравнительно-правовой, исторический методы). Результаты: проанализированы дефиниции прекаризации труда и прекаризации занятости. Поддержан вывод о необходимости их разграничения, поскольку прекаризация может развиваться и в рамках трудового правоотношения. Предложено понятие прекаризации трудового правоотношения. Рассмотрены основные направления влияния прекаризации занятости на трудовое правоотношение, некоторые проявления прекаризации трудового правоотношения. Выводы: процесс прекаризации занятости без должного правового регулирования приведет к тому, что реализовать свое право на труд в стабильном и защищенном трудовом правоотношении станет привилегией, доступной все менее широкому кругу лиц. Платформенная занятость способствует внедрению алгоритмического контроля в область взаимодействия работника и работодателя, что может свидетельствовать о тенденции алгоритмизации трудового правоотношения. Прекаризация трудового правоотношения не обязательно является следствием дефектов правового регулирования и может проявлять себя в том числе через злоупотребление правом, дискриминацию, отклонение фактического поведения сторон от юридически зафиксированных прав и обязанностей, фиктивность.
(Шуралева С.В.)
("Вестник Пермского университета. Юридические науки", 2024, N 4)Введение: одной из наиболее существенных издержек российского "общества травмы", по мнению представителей социологической науки, является увеличение социальных слоев населения, именуемых прекариатом. В работе рассматриваются имеющиеся научные представления об источниках формирования прекариата, определения прекариата и критерии отнесения к указанной социальной группе. Одной из ключевых характеристик прекариата является специфический характер труда и занятости, которому присущи нестабильность доходов, частая вынужденная смена не только работы, но и сферы деятельности, согласие на низкооплачиваемый труд, отсутствие ряда трудоправовых и социально-обеспечительных гарантий, на которые вправе рассчитывать работник как сторона трудового правоотношения. Изначальными факторами прекаризации труда и занятости в постсоветской России являются деиндустриализация отечественной экономики, потеря большинством населения стабильности личной и общественной жизни, неустойчивое социально-экономическое положение, рост неформальной занятости, иные процессы и явления, присущие "обществу травмы". Не преодолев до конца его последствия, наша страна вступила в эпоху платформенного капитализма, который не только осуществил "платформизацию неформальности" (термин А.В. Шевчука), но и продолжает вносить вклад в прекаризацию занятости на современном этапе, который только предстоит оценить. Цель: привлечь внимание к проблеме прекаризации труда и занятости применительно к трудовому правоотношению в условиях постсоветского "общества травмы" и платформенного капитализма. Методы: методологическую основу исследования составляют: всеобщие, общенаучные методы, а также некоторые специальные методы (системно-структурный, формально-юридический, сравнительно-правовой, исторический методы). Результаты: проанализированы дефиниции прекаризации труда и прекаризации занятости. Поддержан вывод о необходимости их разграничения, поскольку прекаризация может развиваться и в рамках трудового правоотношения. Предложено понятие прекаризации трудового правоотношения. Рассмотрены основные направления влияния прекаризации занятости на трудовое правоотношение, некоторые проявления прекаризации трудового правоотношения. Выводы: процесс прекаризации занятости без должного правового регулирования приведет к тому, что реализовать свое право на труд в стабильном и защищенном трудовом правоотношении станет привилегией, доступной все менее широкому кругу лиц. Платформенная занятость способствует внедрению алгоритмического контроля в область взаимодействия работника и работодателя, что может свидетельствовать о тенденции алгоритмизации трудового правоотношения. Прекаризация трудового правоотношения не обязательно является следствием дефектов правового регулирования и может проявлять себя в том числе через злоупотребление правом, дискриминацию, отклонение фактического поведения сторон от юридически зафиксированных прав и обязанностей, фиктивность.
Статья: Правовое регулирование межбюджетных субсидий как доходов бюджета
(Тимерханова А.А., Цареградская Ю.К.)
("Финансовое право", 2021, N 10)Одной из распространенных классификаций доходов является классификация по источникам их образования. В ее рамках выделяются доходы от государственного (муниципального) хозяйства, от физических и юридических лиц, от публично-правовых образований и от других государств <1>. Данную классификацию нельзя назвать правильной, поскольку в качестве примеров источников здесь приведены субъекты. Наиболее верным решением было бы обозначить виды доходов как: доходы от государственного (муниципального) хозяйства, доходы от частной деятельности физических и юридических лиц, доходы в рамках сотрудничества с другими государствами, международными организациями и публично-правовыми образованиями. К третьей группе можно отнести межбюджетные трансферты.
(Тимерханова А.А., Цареградская Ю.К.)
("Финансовое право", 2021, N 10)Одной из распространенных классификаций доходов является классификация по источникам их образования. В ее рамках выделяются доходы от государственного (муниципального) хозяйства, от физических и юридических лиц, от публично-правовых образований и от других государств <1>. Данную классификацию нельзя назвать правильной, поскольку в качестве примеров источников здесь приведены субъекты. Наиболее верным решением было бы обозначить виды доходов как: доходы от государственного (муниципального) хозяйства, доходы от частной деятельности физических и юридических лиц, доходы в рамках сотрудничества с другими государствами, международными организациями и публично-правовыми образованиями. К третьей группе можно отнести межбюджетные трансферты.
Статья: Дезорганизация публичных финансов как угроза финансовой безопасности
(Саттарова Н.А.)
("Финансовое право", 2022, N 11)На практике нарушение бюджетного законодательства в целом связано с конфликтом частных и публичных интересов, где незаконные интересы частных лиц (организаций) наносят ущерб государственным интересам, что способствует появлению различных видов дезорганизационных последствий и рисков для финансовой (бюджетной) системы страны, которые могут при некоторых обстоятельствах привести к несоответствию параметров бюджетов бюджетной системы запланированным или прогнозным значениям. Среди рисков бюджетной безопасности следует назвать риски дополнительных расходов, риски потери доходов и риски ограничения источников финансирования.
(Саттарова Н.А.)
("Финансовое право", 2022, N 11)На практике нарушение бюджетного законодательства в целом связано с конфликтом частных и публичных интересов, где незаконные интересы частных лиц (организаций) наносят ущерб государственным интересам, что способствует появлению различных видов дезорганизационных последствий и рисков для финансовой (бюджетной) системы страны, которые могут при некоторых обстоятельствах привести к несоответствию параметров бюджетов бюджетной системы запланированным или прогнозным значениям. Среди рисков бюджетной безопасности следует назвать риски дополнительных расходов, риски потери доходов и риски ограничения источников финансирования.
Статья: Незаконная налоговая оптимизация НДФЛ и страховых взносов: признаки и ответственность
(Ревва С.Ю.)
("Legal Bulletin", 2024, N 1)- выплата от организации является его единственным источником дохода, таковая выплата имеет признаки заработной платы (периодичность, своевременность и т.д.);
(Ревва С.Ю.)
("Legal Bulletin", 2024, N 1)- выплата от организации является его единственным источником дохода, таковая выплата имеет признаки заработной платы (периодичность, своевременность и т.д.);
Статья: Правовой режим единого счета бюджета
(Артюхин Р.Е.)
("Актуальные проблемы российского права", 2025, N 1)К первой группе относятся операции, предусмотренные законом о бюджете: операции по доходам, расходам и источникам финансирования дефицита бюджета. Указанные операции осуществляются по единому счету бюджета прямыми и косвенными участниками системы казначейских платежей.
(Артюхин Р.Е.)
("Актуальные проблемы российского права", 2025, N 1)К первой группе относятся операции, предусмотренные законом о бюджете: операции по доходам, расходам и источникам финансирования дефицита бюджета. Указанные операции осуществляются по единому счету бюджета прямыми и косвенными участниками системы казначейских платежей.
Готовое решение: Как учреждению заполнить ведомость группового начисления доходов (ф. 0510431)
(КонсультантПлюс, 2025)в графе 1 - наименование группы плательщиков доходов, например "Иные нефинансовые организации";
(КонсультантПлюс, 2025)в графе 1 - наименование группы плательщиков доходов, например "Иные нефинансовые организации";
"Комментарий к Федеральному закону от 29 декабря 2012 г. N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации"
(постатейный)
(Барабанова С.В., Пешкова (Белогорцева) Х.В., Агибалова Е.Н., Баранов И.В., Воронцов А.Л., Менкенов А.В., Ротко С.В., Селезнева А.Х., Чернусь Н.Ю., Беляев М.А., Зенков М.Ю., Елаев А.А., Котухов С.А., Тимошенко Д.А.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2023)Вторая цель - материальная поддержка - также важна. Обучаясь очно, студенты и аспиранты лишены возможности работать полный рабочий день и получать соответствующий заработок. Несмотря на то что размер назначаемой в нашей стране стипендии не дает возможности обучающимся существовать только на указанную выплату, она всегда была и остается их основным источником доходов.
(постатейный)
(Барабанова С.В., Пешкова (Белогорцева) Х.В., Агибалова Е.Н., Баранов И.В., Воронцов А.Л., Менкенов А.В., Ротко С.В., Селезнева А.Х., Чернусь Н.Ю., Беляев М.А., Зенков М.Ю., Елаев А.А., Котухов С.А., Тимошенко Д.А.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2023)Вторая цель - материальная поддержка - также важна. Обучаясь очно, студенты и аспиранты лишены возможности работать полный рабочий день и получать соответствующий заработок. Несмотря на то что размер назначаемой в нашей стране стипендии не дает возможности обучающимся существовать только на указанную выплату, она всегда была и остается их основным источником доходов.
"Комментарий судебной практики. Выпуск 28"
(отв. ред. К.Б. Ярошенко)
("Инфотропик Медиа", 2023)Согласно этому порядку должник может обратиться в подразделение судебных приставов, в котором ведется исполнительное производство, с заявлением о сохранении при обращении взыскания на его доходы заработной платы и иных доходов ежемесячно в размере прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по Российской Федерации или прожиточного минимума, установленного в субъекте Российской Федерации по месту жительства должника-гражданина для соответствующей социально-демографической группы населения, если величина указанного прожиточного минимума превышает величину прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по Российской Федерации. При этом должник-гражданин представляет документы, подтверждающие наличие у него ежемесячного дохода, сведения об источниках такого дохода и указывает в заявлении реквизиты банковского счета, на котором следует сохранять соответствующий прожиточный минимум, наименование и адрес банка или иной кредитной организации, обслуживающей такой счет. При выполнении должником указанных условий судебный пристав-исполнитель обязан включить требование о сохранении должнику ежемесячно прожиточного минимума в постановление об обращении взыскания на его доходы.
(отв. ред. К.Б. Ярошенко)
("Инфотропик Медиа", 2023)Согласно этому порядку должник может обратиться в подразделение судебных приставов, в котором ведется исполнительное производство, с заявлением о сохранении при обращении взыскания на его доходы заработной платы и иных доходов ежемесячно в размере прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по Российской Федерации или прожиточного минимума, установленного в субъекте Российской Федерации по месту жительства должника-гражданина для соответствующей социально-демографической группы населения, если величина указанного прожиточного минимума превышает величину прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по Российской Федерации. При этом должник-гражданин представляет документы, подтверждающие наличие у него ежемесячного дохода, сведения об источниках такого дохода и указывает в заявлении реквизиты банковского счета, на котором следует сохранять соответствующий прожиточный минимум, наименование и адрес банка или иной кредитной организации, обслуживающей такой счет. При выполнении должником указанных условий судебный пристав-исполнитель обязан включить требование о сохранении должнику ежемесячно прожиточного минимума в постановление об обращении взыскания на его доходы.
Статья: Интеллектуальные права геймеров
(Будник Р.А., Зверев М.О.)
("Закон", 2022, N 7)Для восполнения названного пробела мы провели социологический опрос среди участников доступных нам игровых групп, которые преимущественно проживают в странах Восточной Европы и Азии. Пользователи получили анкету со следующими вопросами: 1) страна вашего проживания; 2) осуществляете ли вы трудовую деятельность; 3) имеете ли вы иной источник дохода помимо игры; 4) продолжите ли вы играть, если возможности заработка в игре не будет. Из 300 потенциальных респондентов ответили 95, что составило 32%. Полученные ответы сведены в следующую таблицу.
(Будник Р.А., Зверев М.О.)
("Закон", 2022, N 7)Для восполнения названного пробела мы провели социологический опрос среди участников доступных нам игровых групп, которые преимущественно проживают в странах Восточной Европы и Азии. Пользователи получили анкету со следующими вопросами: 1) страна вашего проживания; 2) осуществляете ли вы трудовую деятельность; 3) имеете ли вы иной источник дохода помимо игры; 4) продолжите ли вы играть, если возможности заработка в игре не будет. Из 300 потенциальных респондентов ответили 95, что составило 32%. Полученные ответы сведены в следующую таблицу.
"Выплата доходов иностранным компаниям: налоги у источника выплаты"
(Мясников О.А.)
("АйСи Групп", 2024)Выручка от сдачи в аренду или субаренду имущества, используемого в России, относится к доходам иностранной организации от российских источников и подлежит обложению налогом.
(Мясников О.А.)
("АйСи Групп", 2024)Выручка от сдачи в аренду или субаренду имущества, используемого в России, относится к доходам иностранной организации от российских источников и подлежит обложению налогом.