Национальный проект занятость
Подборка наиболее важных документов по запросу Национальный проект занятость (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Ситуация: Какие льготы полагаются ветеранам боевых действий (афганцам, участникам СВО, участникам вооруженного конфликта в Чечне и др.)?
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)Также ветераны боевых действий, принимавшие участие (содействовавшие выполнению задач) в СВО на территориях ДНР, ЛНР и Украины с 24.02.2022, на территориях Запорожской области и Херсонской области с 30.09.2022, уволенные с военной службы (службы, работы), при соблюдении определенных требований могут бесплатно пройти профессиональное обучение или получить дополнительное профессиональное образование в рамках федерального проекта "Активные меры содействия занятости", входящего в состав национального проекта "Кадры". В частности, это возможно, если гражданин ранее не участвовал в мероприятиях по обучению в рамках федерального проекта "Содействие занятости" национального проекта "Демография" и мероприятиях по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования работников организаций оборонно-промышленного комплекса, а также граждан, обратившихся в государственные учреждения службы занятости за содействием в поиске подходящей работы и заключивших ученические договоры с организациями оборонно-промышленного комплекса, реализуемых в рамках национального проекта "Кадры" (п. 1, пп. "ж" п. 2, п. 3 Положения, утв. Постановлением Правительства РФ от 07.03.2025 N 291).
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)Также ветераны боевых действий, принимавшие участие (содействовавшие выполнению задач) в СВО на территориях ДНР, ЛНР и Украины с 24.02.2022, на территориях Запорожской области и Херсонской области с 30.09.2022, уволенные с военной службы (службы, работы), при соблюдении определенных требований могут бесплатно пройти профессиональное обучение или получить дополнительное профессиональное образование в рамках федерального проекта "Активные меры содействия занятости", входящего в состав национального проекта "Кадры". В частности, это возможно, если гражданин ранее не участвовал в мероприятиях по обучению в рамках федерального проекта "Содействие занятости" национального проекта "Демография" и мероприятиях по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования работников организаций оборонно-промышленного комплекса, а также граждан, обратившихся в государственные учреждения службы занятости за содействием в поиске подходящей работы и заключивших ученические договоры с организациями оборонно-промышленного комплекса, реализуемых в рамках национального проекта "Кадры" (п. 1, пп. "ж" п. 2, п. 3 Положения, утв. Постановлением Правительства РФ от 07.03.2025 N 291).
"Образование и занятость: правовые вопросы новой цифровой реальности: монография"
(отв. ред. Н.С. Волкова, Н.В. Путило)
("Юриспруденция", 2025)Мероприятия по повышению эффективности службы занятости населения осуществляются с 2019 г. в рамках федерального проекта "Содействие занятости" национального проекта "Демография" в несколько этапов. На первом этапе были созданы флагманские центры занятости населения (лидеры преобразований) на базе крупных центров занятости населения, имеющих материально-технические и кадровые ресурсы для получения типовых тиражируемых решений для остальных центров занятости населения. Так, например, в Москве были сформированы флагманские центры "Моя работа", в Московской области - флагманские центры городских округов Подольск и Ногинск, предоставляющие расширенный спектр услуг в удобном для граждан и работодателей online-формате. На втором этапе (2022 - 2024 гг.) предусмотрено проведение комплексной модернизации центров занятости населения в субъектах Российской Федерации в рамках региональных проектов, направленных на повышение эффективности службы занятости. Приказом Минтруда России от 18 января 2023 г. N 36 утверждены Методические рекомендации по разработке планов мероприятий по повышению эффективности службы занятости <1>.
(отв. ред. Н.С. Волкова, Н.В. Путило)
("Юриспруденция", 2025)Мероприятия по повышению эффективности службы занятости населения осуществляются с 2019 г. в рамках федерального проекта "Содействие занятости" национального проекта "Демография" в несколько этапов. На первом этапе были созданы флагманские центры занятости населения (лидеры преобразований) на базе крупных центров занятости населения, имеющих материально-технические и кадровые ресурсы для получения типовых тиражируемых решений для остальных центров занятости населения. Так, например, в Москве были сформированы флагманские центры "Моя работа", в Московской области - флагманские центры городских округов Подольск и Ногинск, предоставляющие расширенный спектр услуг в удобном для граждан и работодателей online-формате. На втором этапе (2022 - 2024 гг.) предусмотрено проведение комплексной модернизации центров занятости населения в субъектах Российской Федерации в рамках региональных проектов, направленных на повышение эффективности службы занятости. Приказом Минтруда России от 18 января 2023 г. N 36 утверждены Методические рекомендации по разработке планов мероприятий по повышению эффективности службы занятости <1>.
Нормативные акты
Приказ Минтруда России от 10.03.2023 N 130
"Об утверждении методики расчета показателя "Количество человек, прошедших независимую оценку квалификаций" федерального проекта "Содействие занятости" национального проекта "Демография"МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
"Об утверждении методики расчета показателя "Количество человек, прошедших независимую оценку квалификаций" федерального проекта "Содействие занятости" национального проекта "Демография"МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Статья: "Серебряный" возраст на рынке труда
(Скачкова Г.С.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2023, N 1)На решение вопросов занятости лиц "серебряного" возраста направлена и организация по востребованным профессиям бесплатного профессионального обучения и дополнительного профессионального образования граждан в возрасте 50 лет и старше, а также граждан предпенсионного возраста в рамках федерального проекта "Содействие занятости" национального проекта "Демография" <20>.
(Скачкова Г.С.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2023, N 1)На решение вопросов занятости лиц "серебряного" возраста направлена и организация по востребованным профессиям бесплатного профессионального обучения и дополнительного профессионального образования граждан в возрасте 50 лет и старше, а также граждан предпенсионного возраста в рамках федерального проекта "Содействие занятости" национального проекта "Демография" <20>.
Статья: Модели государственного регулирования занятости населения в зарубежных странах и в Российской Федерации
(Гальцова И.Ю.)
("Юрист", 2024, N 10)<6> Постановление Правительства РФ от 29 ноября 2023 г. N 2021 "Об утверждении Правил предоставления и распределения в 2024 году субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации в целях софинансирования расходных обязательств субъектов Российской Федерации, возникающих при реализации региональных проектов, обеспечивающих достижение целей, показателей и результатов федерального проекта "Содействие занятости" национального проекта "Демография" по реализации дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда субъектов Российской Федерации" // СПС "КонсультантПлюс". URL: http://www.consultant.ru (дата обращения: 01.08.2024).
(Гальцова И.Ю.)
("Юрист", 2024, N 10)<6> Постановление Правительства РФ от 29 ноября 2023 г. N 2021 "Об утверждении Правил предоставления и распределения в 2024 году субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации в целях софинансирования расходных обязательств субъектов Российской Федерации, возникающих при реализации региональных проектов, обеспечивающих достижение целей, показателей и результатов федерального проекта "Содействие занятости" национального проекта "Демография" по реализации дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда субъектов Российской Федерации" // СПС "КонсультантПлюс". URL: http://www.consultant.ru (дата обращения: 01.08.2024).
"Правовые проблемы жизни и работы граждан в районах с неблагоприятными климатическими условиями: монография"
(отв. ред. Т.Ю. Коршунова, С.В. Каменская)
("КОНТРАКТ", 2024)В соответствии с Законом о занятости и Постановлением Правительства РФ от 15 апреля 2014 г. N 298 "Об утверждении государственной программы Российской Федерации "Содействие занятости населения" в субъектах Российской Федерации реализуются региональные программы, предусматривающие дополнительные мероприятия, направленные на повышение мобильности трудовых ресурсов. С 2022 г. программа вошла в федеральный проект "Содействие занятости" национального проекта "Демография".
(отв. ред. Т.Ю. Коршунова, С.В. Каменская)
("КОНТРАКТ", 2024)В соответствии с Законом о занятости и Постановлением Правительства РФ от 15 апреля 2014 г. N 298 "Об утверждении государственной программы Российской Федерации "Содействие занятости населения" в субъектах Российской Федерации реализуются региональные программы, предусматривающие дополнительные мероприятия, направленные на повышение мобильности трудовых ресурсов. С 2022 г. программа вошла в федеральный проект "Содействие занятости" национального проекта "Демография".
Тематический выпуск: Налог на прибыль: актуальные вопросы из практики налогового консультирования
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2023, N 7)Так, например, подп. 2 п. 1 ст. 4, ч. 2 ст. 3 Законом Свердловской области от 06.12.2018 N 145-ОЗ "О применении на территории Свердловской области ИНВ" установлен предельный размер расходов, учитываемых при определении ИНВ текущего налогового (отчетного) периода для налогоплательщиков - участников соглашений о взаимодействии при реализации мероприятий национального проекта "Производительность труда и поддержка занятости", заключенных от имени Свердловской области Правительством СО, который составляет в совокупности не более 50% суммы расходов, составляющей:
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2023, N 7)Так, например, подп. 2 п. 1 ст. 4, ч. 2 ст. 3 Законом Свердловской области от 06.12.2018 N 145-ОЗ "О применении на территории Свердловской области ИНВ" установлен предельный размер расходов, учитываемых при определении ИНВ текущего налогового (отчетного) периода для налогоплательщиков - участников соглашений о взаимодействии при реализации мероприятий национального проекта "Производительность труда и поддержка занятости", заключенных от имени Свердловской области Правительством СО, который составляет в совокупности не более 50% суммы расходов, составляющей:
Тематический выпуск: Актуальные вопросы по налогу на имущество, земельному и транспортному налогам: из практики налогового консультирования
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2023, N 10)Описание ситуации: АО с 2021 г. подписало соглашение об участии в национальном проекте "Производительность труда и поддержка занятости".
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2023, N 10)Описание ситуации: АО с 2021 г. подписало соглашение об участии в национальном проекте "Производительность труда и поддержка занятости".