Начисление больничного в отпуске за свой счет

Подборка наиболее важных документов по запросу Начисление больничного в отпуске за свой счет (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Судебная практика: Начисление больничного в отпуске за свой счет

Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Подборка судебных решений за 2019 год: Статья 11 "Права и обязанности страховщиков" Федерального закона "Об основах обязательного социального страхования"
(Юридическая компания "TAXOLOGY")
Предпринимателю было отказано в возмещении затрат на выплату страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством. По мнению ФСС РФ, предприниматель неправомерно предъявил к возмещению суммы страхового обеспечения, начисленного за период, когда сотрудник фактически находился в отпуске без сохранения заработной платы. Суд признал отказ в возмещении затрат неправомерным, указав, что приказа о предоставлении отпуска без сохранения заработной платы предприниматель не издавал, предпринимателем оформлены больничные листы, а орган ФСС РФ принял к зачету выплаты, произведенные по данным листкам нетрудоспособности. Таким образом, имеется документальное подтверждение наступления страхового случая, и предпринимателем были соблюдены все условия, необходимые для возмещения расходов по обязательному социальному страхованию.
Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Подборка судебных решений за 2020 год: Статья 9 "Периоды, за которые пособие по временной нетрудоспособности не назначается. Основания для отказа в назначении пособия по временной нетрудоспособности" Федерального закона "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"
(Р.Б. Касенов)
Суд частично удовлетворил требования регионального отделения Фонда социального страхования РФ к обществу о взыскании излишне перечисленного пособия по временной нетрудоспособности. При этом суд отклонил доводы Фонда о том, что застрахованное лицо - работник общества находилось в дополнительном отпуске (без сохранения заработной платы), что в силу п. 1 ч. 1 ст. 9 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ исключало необходимость компенсации утраченного в указанный период времени заработка по болезни. Как указал суд, в данном случае застрахованному лицу был предоставлен отпуск без содержания сроком 14 календарных дней. Согласно листку нетрудоспособности заболевание этого работника наступило не в период его дополнительного отпуска, а в первый рабочий день и продолжалось в период осуществления им трудовой деятельности. При таких обстоятельствах суд признал правомерным начисление обществом застрахованному лицу пособия.

Статьи, комментарии, ответы на вопросы: Начисление больничного в отпуске за свой счет

Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Вопрос: Как рассчитываются страховые взносы субъектами МСП по пониженным тарифам на выплаты сверх МРОТ?
(Консультация эксперта, ФНС России, 2020)
Ответ: Пониженные тарифы страховых взносов применяются в отношении части выплат, определяемой по итогам каждого календарного месяца, превышающей МРОТ, фактически начисленной работнику. То есть вне зависимости от продолжительности работы в течение месяца (совместительство, неполное рабочее время, больничный, отпуск за свой счет и др.).
Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Статья: А что это у вас с зарплатой?!
(Данилов С.)
("Практическая бухгалтерия", 2018, N 9; "Расчет", 2018, N 9)
К примеру, если начисления были меньше среднеотраслевого значения в связи с тем, что работники находились на больничных, в отпусках без сохранения заработной платы, работали согласно условиям трудовых контрактов неполное рабочее время и т.п., то эти пояснения и надо изложить в ответе.

Нормативные акты: Начисление больничного в отпуске за свой счет

Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Постановление Правительства РФ от 17.10.2009 N 818
(ред. от 09.08.2016)
"Об утверждении Правил определения среднемесячного заработка, из которого исчисляется размер пенсии за выслугу лет федеральных государственных гражданских служащих"
7. При исчислении среднемесячного заработка из расчетного периода исключаются время нахождения гражданского служащего в отпусках без сохранения денежного содержания, по беременности и родам, по уходу за ребенком до достижения им установленного законом возраста, а также период временной нетрудоспособности. Начисленные за это время суммы соответствующих пособий не учитываются.
Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Постановление Правительства РФ от 10.10.2013 N 900
(ред. от 04.08.2015)
"О некоторых вопросах, связанных с установлением ежемесячной доплаты к пенсии гражданам Российской Федерации, замещавшим должности в Межгосударственном экономическом комитете Экономического союза и Межгосударственном статистическом комитете Содружества Независимых Государств и уволенным в связи с их реорганизацией"
(вместе с "Правилами исчисления среднемесячной заработной платы, исходя из которой рассчитывается размер ежемесячной доплаты к пенсии гражданам Российской Федерации, замещавшим должности в Межгосударственном экономическом комитете Экономического союза и Межгосударственном статистическом комитете Содружества Независимых Государств и уволенным в связи с их реорганизацией")
4. При исчислении среднемесячной заработной платы из расчетного периода исключаются время нахождения должностных лиц в отпусках без сохранения заработной платы, по беременности и родам, по уходу за ребенком до достижения им установленного законом возраста, а также периоды освобождения от исполнения должностных обязанностей с сохранением среднего заработка и временной нетрудоспособности. Начисленные за это время суммы соответствующих пособий и иных выплат не учитываются.