Можно ли подписывать договоры в отпуске
Подборка наиболее важных документов по запросу Можно ли подписывать договоры в отпуске (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Доказательства и доказывание в арбитражном суде: Водоотведение: Организация ВКХ хочет взыскать с Абонента стоимость услуг по водоотведению при безучетном потреблении услуг
(КонсультантПлюс, 2025)договором водоотведения (приема сточных вод), подписанным сторонами >>>
(КонсультантПлюс, 2025)договором водоотведения (приема сточных вод), подписанным сторонами >>>
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Как составить срочный трудовой договор на время декрета - периода отпуска по уходу за ребенком основного работника
(КонсультантПлюс, 2025)3. Как оформить и подписать трудовой договор на время отпуска по уходу за ребенком основного работника
(КонсультантПлюс, 2025)3. Как оформить и подписать трудовой договор на время отпуска по уходу за ребенком основного работника
Статья: Оплачиваемый отпуск при срочном трудовом договоре
(Габолаев Г.)
("Практическая бухгалтерия", 2025, N 3)Выше мы рассказали о праве работника на отпуск, если между ним и компанией действует бессрочный трудовой договор. Для сотрудников, с которыми работодатель подписал срочный трудовой договор, правила расчета отпуска будут иными.
(Габолаев Г.)
("Практическая бухгалтерия", 2025, N 3)Выше мы рассказали о праве работника на отпуск, если между ним и компанией действует бессрочный трудовой договор. Для сотрудников, с которыми работодатель подписал срочный трудовой договор, правила расчета отпуска будут иными.
Статья: Отзыв директора из отпуска: особенности и нюансы
(Кожевникова С.Н.)
("Кадровик-практик", 2024, N 3)Нередко директор уходит в отпуск, не оставив вместо себя никаких уполномоченных сотрудников. Он сам во время отпуска по необходимости подписывает договоры и другие документы.
(Кожевникова С.Н.)
("Кадровик-практик", 2024, N 3)Нередко директор уходит в отпуск, не оставив вместо себя никаких уполномоченных сотрудников. Он сам во время отпуска по необходимости подписывает договоры и другие документы.
Готовое решение: Как предоставить генеральному директору дополнительный отпуск за ненормированный рабочий день
(КонсультантПлюс, 2025)Оформите генеральному директору дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочий день так же, как обычно оформляете ему ежегодный отпуск. Особенности законом не предусмотрены. В частности, уведомьте генерального директора о начале отпуска под подпись не менее чем за две недели, издайте приказ об отпуске, если оформляете отпуска приказами, отразите отпуск в табеле учета рабочего времени.
(КонсультантПлюс, 2025)Оформите генеральному директору дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочий день так же, как обычно оформляете ему ежегодный отпуск. Особенности законом не предусмотрены. В частности, уведомьте генерального директора о начале отпуска под подпись не менее чем за две недели, издайте приказ об отпуске, если оформляете отпуска приказами, отразите отпуск в табеле учета рабочего времени.
Готовое решение: Как оформить ежегодный отпуск руководителю организации (генеральному директору)
(КонсультантПлюс, 2025)Оформляя ежегодный отпуск руководителю организации (генеральному директору), проверьте, возможно, вашими внутренними документами и (или) учредительным документом предусмотрено, что отпуск нужно согласовать, например, с общим собранием участников общества. Иногда руководитель должен написать заявление на отпуск. Например, если отпуск вне графика и его нужно согласовать с органом управления. В остальном оформляйте ежегодный отпуск так же, как и обычному работнику.
(КонсультантПлюс, 2025)Оформляя ежегодный отпуск руководителю организации (генеральному директору), проверьте, возможно, вашими внутренними документами и (или) учредительным документом предусмотрено, что отпуск нужно согласовать, например, с общим собранием участников общества. Иногда руководитель должен написать заявление на отпуск. Например, если отпуск вне графика и его нужно согласовать с органом управления. В остальном оформляйте ежегодный отпуск так же, как и обычному работнику.