Максимальный срок больничного при онкологии
Подборка наиболее важных документов по запросу Максимальный срок больничного при онкологии (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: Директор находится на длительном больничном (онкология). Относится ли к нему максимальный период прерывающихся больничных в 150 дней в году?
(Подборки и консультации Горячей линии, 2021)Вопрос: Директор находится на длительном больничном (онкология). Относится ли к нему максимальный период прерывающихся больничных в 150 дней в году?
(Подборки и консультации Горячей линии, 2021)Вопрос: Директор находится на длительном больничном (онкология). Относится ли к нему максимальный период прерывающихся больничных в 150 дней в году?
Готовое решение: Как продлить ежегодный отпуск по больничному листу
(КонсультантПлюс, 2025)Если работнику оформлен больничный в период ежегодного оплачиваемого отпуска, в связи с чем есть основание для его продления (об этом см. разд. 1 настоящего материала), то полагаем, что оформлять продление отпуска можно в день закрытия листка нетрудоспособности. Вы можете предусмотреть в локальном нормативном акте обязанность работников уведомлять вас о закрытии больничного, а также порядок такого уведомления. Оформить процедуру продления отпуска до закрытия больничного не получится, так как тогда еще не известна общая продолжительность временной нетрудоспособности работника. Она может как закончиться во время отпуска, так и выйти за его пределы. Поэтому невозможно заранее определить, с какой даты продлевается ежегодный оплачиваемый отпуск и на какое количество календарных дней его нужно продлить. Это следует из ч. 1 ст. 8, ч. 2 ст. 21, ч. 1 ст. 22, абз. 1, 2 ч. 1 ст. 124, ч. 1 ст. 189 ТК РФ, пп. "а" п. 17, абз. 2 п. 18 Правил об очередных и дополнительных отпусках.
(КонсультантПлюс, 2025)Если работнику оформлен больничный в период ежегодного оплачиваемого отпуска, в связи с чем есть основание для его продления (об этом см. разд. 1 настоящего материала), то полагаем, что оформлять продление отпуска можно в день закрытия листка нетрудоспособности. Вы можете предусмотреть в локальном нормативном акте обязанность работников уведомлять вас о закрытии больничного, а также порядок такого уведомления. Оформить процедуру продления отпуска до закрытия больничного не получится, так как тогда еще не известна общая продолжительность временной нетрудоспособности работника. Она может как закончиться во время отпуска, так и выйти за его пределы. Поэтому невозможно заранее определить, с какой даты продлевается ежегодный оплачиваемый отпуск и на какое количество календарных дней его нужно продлить. Это следует из ч. 1 ст. 8, ч. 2 ст. 21, ч. 1 ст. 22, абз. 1, 2 ч. 1 ст. 124, ч. 1 ст. 189 ТК РФ, пп. "а" п. 17, абз. 2 п. 18 Правил об очередных и дополнительных отпусках.
Вопрос: Открыт больничный лист по беременности и родам с 19.07.2025 на 140 дней. Работодатель направил сведения в СФР, где указал открытие б/л с 21.07.2025, так как б/л "наложился" на ежегодный оплачиваемый отпуск. Может ли работодатель устанавливать сроки больничного, отличные от тех, что указаны в самом больничном листе?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2025)"Сайт проекта "Открытая Инспекция Труда" https://онлайнинспекция.рф", 2025
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2025)"Сайт проекта "Открытая Инспекция Труда" https://онлайнинспекция.рф", 2025
Вопрос: Я беременная работающая женщина. Хочу по собственному желанию выйти в отпуск по БиР позже положенного срока: по больничному листу отпуск начинается 10.06.2024, а по факту уйти я хочу с 01.07.2024. Как урегулировать данный вопрос с работодателем и правильно оформить этот факт в программе отдела кадров/бухгалтерии?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2024)"Сайт проекта "Открытая Инспекция Труда" https://онлайнинспекция.рф", 2024
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2024)"Сайт проекта "Открытая Инспекция Труда" https://онлайнинспекция.рф", 2024
Вопрос: Работник написал заявление об увольнении. До истечения срока ушел на больничный. Работодатель уволил работника днем, указанным в заявлении. Имеет ли работодатель на это право?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2025)"Сайт проекта "Открытая Инспекция Труда" https://онлайнинспекция.рф", 2025
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2025)"Сайт проекта "Открытая Инспекция Труда" https://онлайнинспекция.рф", 2025
Вопрос: Получила уведомление о переводе должности в другое подразделение одного работодателя 28 января. Уведомление получать и подписывать отказалась. В связи с больничным листом срок увольнения сдвинули на период б/л, о чем уведомили. Могут ли уволить по этой статье, если уведомление мною не подписано?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2025)"Сайт проекта "Открытая Инспекция Труда" https://онлайнинспекция.рф", 2025
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2025)"Сайт проекта "Открытая Инспекция Труда" https://онлайнинспекция.рф", 2025