Льготы по оплате детского сада
Подборка наиболее важных документов по запросу Льготы по оплате детского сада (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Развитие учетно-аналитического обеспечения деятельности сельскохозяйственных организаций на основе аутсорсинга
(Широбоков В.Г., Бабичева Н.Э., Созонов А.С.)
("Международный бухгалтерский учет", 2023, N 11)Учетно-аналитический аутсорсинг в сельском хозяйстве имеет преимущества: сокращение затрат на привлечение высококвалифицированных кадров (высокий уровень заработной платы, обеспечение жильем в сельской местности, предоставление льгот в оплате жилья, содержание детей в детских садах и т.п.); экономия за счет отказа от разовых консультаций консалтинговых фирм; сокращение затрат на приобретение дорогостоящих технических средств и программного обеспечения для обработки учетных данных; снижение уровня финансового риска за счет сокращения размера штрафов, судебных издержек и т.п.; снижение уровня хищений и других видов мошенничества.
(Широбоков В.Г., Бабичева Н.Э., Созонов А.С.)
("Международный бухгалтерский учет", 2023, N 11)Учетно-аналитический аутсорсинг в сельском хозяйстве имеет преимущества: сокращение затрат на привлечение высококвалифицированных кадров (высокий уровень заработной платы, обеспечение жильем в сельской местности, предоставление льгот в оплате жилья, содержание детей в детских садах и т.п.); экономия за счет отказа от разовых консультаций консалтинговых фирм; сокращение затрат на приобретение дорогостоящих технических средств и программного обеспечения для обработки учетных данных; снижение уровня финансового риска за счет сокращения размера штрафов, судебных издержек и т.п.; снижение уровня хищений и других видов мошенничества.
Нормативные акты
Федеральный закон от 29.12.2012 N 273-ФЗ
(ред. от 08.03.2026)
"Об образовании в Российской Федерации"3. За присмотр и уход за детьми-инвалидами, детьми-сиротами и детьми, оставшимися без попечения родителей, а также за детьми с туберкулезной интоксикацией, обучающимися в государственных и муниципальных образовательных организациях, реализующих образовательную программу дошкольного образования, родительская плата не взимается.
(ред. от 08.03.2026)
"Об образовании в Российской Федерации"3. За присмотр и уход за детьми-инвалидами, детьми-сиротами и детьми, оставшимися без попечения родителей, а также за детьми с туберкулезной интоксикацией, обучающимися в государственных и муниципальных образовательных организациях, реализующих образовательную программу дошкольного образования, родительская плата не взимается.
Статья: Ошибки в использовании маткапитала (споры)
(Сергеева Д.)
("Жилищное право", 2021, N 10)В судебной практике встречаются ошибки и в использовании средств маткапитала, предоставляемых из регионального бюджета. Как уже было указано, одной из целей использования маткапитала может быть получение образования ребенком (детьми). Данная цель предусмотрена и на региональном уровне, к примеру, в Законе Московской области от 12 января 2006 г. N 1/2006-ОЗ "О мерах социальной поддержки семьи и детей в Московской области". Так, Истица заключила договор с образовательной организацией, детским садом, о предоставлении услуги дошкольного образования одному из ее детей. С целью оплаты предоставляемых услуг Истица планировала использовать средства материнского капитала. Однако указанный договор предусматривал плату за услугу по присмотру и уход за воспитанником, а не за образовательную программу. Получается ли, что Истица нарушила условия по целевому использованию средств маткапитала? Пока что ответить сложно, поскольку дело отправлено на новое рассмотрение (Определение Первого кассационного суда общей юрисдикции от 23.06.2021 N 88-11722/2021, 2-800/2020).
(Сергеева Д.)
("Жилищное право", 2021, N 10)В судебной практике встречаются ошибки и в использовании средств маткапитала, предоставляемых из регионального бюджета. Как уже было указано, одной из целей использования маткапитала может быть получение образования ребенком (детьми). Данная цель предусмотрена и на региональном уровне, к примеру, в Законе Московской области от 12 января 2006 г. N 1/2006-ОЗ "О мерах социальной поддержки семьи и детей в Московской области". Так, Истица заключила договор с образовательной организацией, детским садом, о предоставлении услуги дошкольного образования одному из ее детей. С целью оплаты предоставляемых услуг Истица планировала использовать средства материнского капитала. Однако указанный договор предусматривал плату за услугу по присмотру и уход за воспитанником, а не за образовательную программу. Получается ли, что Истица нарушила условия по целевому использованию средств маткапитала? Пока что ответить сложно, поскольку дело отправлено на новое рассмотрение (Определение Первого кассационного суда общей юрисдикции от 23.06.2021 N 88-11722/2021, 2-800/2020).
Статья: Льготы по оплате детского сада
(Никитин В.)
("Учреждения образования: бухгалтерский учет и налогообложение", 2022, N 5)"Учреждения образования: бухгалтерский учет и налогообложение", 2022, N 5
(Никитин В.)
("Учреждения образования: бухгалтерский учет и налогообложение", 2022, N 5)"Учреждения образования: бухгалтерский учет и налогообложение", 2022, N 5
Статья: Кто сможет работать без НДС на упрощенке
(Артемов А.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2024, N 47)Освобождение распространяется на лицензированные учреждения. Причем НДС не платят по услугам, которые указаны в лицензии. Если нет официального разрешения, нельзя воспользоваться льготой.
(Артемов А.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2024, N 47)Освобождение распространяется на лицензированные учреждения. Причем НДС не платят по услугам, которые указаны в лицензии. Если нет официального разрешения, нельзя воспользоваться льготой.
Статья: Доклад Счетной палаты Российской Федерации "Анализ реализации мер государственной политики, направленных на поддержку женщин, обеспечение их равных возможностей для развития и включения в общественный процесс"
(Изотова Г., Штогрин С.)
("Бюллетень Счетной палаты РФ", 2024, N 3)Наибольший гендерный разрыв в оплате труда приходится на возраст 30 - 39 лет, то есть на возраст активного деторождения и максимального обострения проблемы совмещения профессиональных и семейных обязанностей.
(Изотова Г., Штогрин С.)
("Бюллетень Счетной палаты РФ", 2024, N 3)Наибольший гендерный разрыв в оплате труда приходится на возраст 30 - 39 лет, то есть на возраст активного деторождения и максимального обострения проблемы совмещения профессиональных и семейных обязанностей.
Готовое решение: Как работодателю оформить компенсации за детский сад и на оплату питания сотрудникам
(КонсультантПлюс, 2026)Если вы выплачиваете компенсацию стоимости посещения детского сада, то можете установить, что она полагается только категориям работников, нуждающимся в повышенной социальной защите: работникам - одиноким родителям, мобилизованным работникам и т.п. Дискриминацией это не является (ст. 3 ТК РФ). Но и выплата компенсации всем работникам нарушением не будет.
(КонсультантПлюс, 2026)Если вы выплачиваете компенсацию стоимости посещения детского сада, то можете установить, что она полагается только категориям работников, нуждающимся в повышенной социальной защите: работникам - одиноким родителям, мобилизованным работникам и т.п. Дискриминацией это не является (ст. 3 ТК РФ). Но и выплата компенсации всем работникам нарушением не будет.
Вопрос: Об учете компенсации части родительской платы за содержание ребенка в детском саду, выплачиваемой работодателем, при определении средней зарплаты в целях расчета отпускных.
(Письмо Минтруда России от 19.12.2023 N 14-1/ООГ-7632)Следует отметить, что выплаты социального характера (в том числе компенсация части родительской платы за содержание ребенка в детском саду) не относятся к оплате труда в соответствии со статьей 129 ТК РФ. Трудовым законодательством не предусмотрена обязанность работодателя осуществлять выплаты социального характера. Вместе с тем ТК РФ не ограничивает работодателей в праве устанавливать работникам дополнительные гарантии и меры социальной поддержки. Устанавливая выплаты социального характера, работодатель самостоятельно определяет их размер, условия и порядок предоставления.
(Письмо Минтруда России от 19.12.2023 N 14-1/ООГ-7632)Следует отметить, что выплаты социального характера (в том числе компенсация части родительской платы за содержание ребенка в детском саду) не относятся к оплате труда в соответствии со статьей 129 ТК РФ. Трудовым законодательством не предусмотрена обязанность работодателя осуществлять выплаты социального характера. Вместе с тем ТК РФ не ограничивает работодателей в праве устанавливать работникам дополнительные гарантии и меры социальной поддержки. Устанавливая выплаты социального характера, работодатель самостоятельно определяет их размер, условия и порядок предоставления.
Статья: Родительская плата в 2023 году
(Ратовская С.А.)
("Советник в сфере образования", 2023, N 7)Однако согласно пп. "б" п. 4 указанного Стандарта он не применяется при отражении в бухгалтерском учете результатов договоров, цена которых определяется для отдельного отчетного периода исходя из фиксированной стоимости единицы работы (услуги), при условии, что общий объем работ (услуг) по таким договорам не определен. Размер родительской платы за детский сад устанавливается обычно из расчета стоимости одного дня посещения.
(Ратовская С.А.)
("Советник в сфере образования", 2023, N 7)Однако согласно пп. "б" п. 4 указанного Стандарта он не применяется при отражении в бухгалтерском учете результатов договоров, цена которых определяется для отдельного отчетного периода исходя из фиксированной стоимости единицы работы (услуги), при условии, что общий объем работ (услуг) по таким договорам не определен. Размер родительской платы за детский сад устанавливается обычно из расчета стоимости одного дня посещения.
Статья: Комментарий к Письму Министерства финансов РФ от 10.09.2025 N 03-03-06/3/88314 <Образовательная деятельность и нулевая ставка по налогу на прибыль>
(Фатахова Н.Ю.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2025, N 24)Право на нулевую ставку по налогу на прибыль имеют не все, у кого есть образовательная лицензия, а только те организации, чья деятельность прямо прописана в специальном правительственном Перечне. Простыми словами, кто вправе получить льготу:
(Фатахова Н.Ю.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2025, N 24)Право на нулевую ставку по налогу на прибыль имеют не все, у кого есть образовательная лицензия, а только те организации, чья деятельность прямо прописана в специальном правительственном Перечне. Простыми словами, кто вправе получить льготу:
Тематический выпуск: Трудовые отношения: вопросы и ответы
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2025, N 5)"Выплаты социального характера (в том числе компенсация части родительской платы за содержание ребенка в детском саду) не относятся к оплате труда в соответствии со статьей 129 ТК РФ. Трудовым законодательством не предусмотрена обязанность работодателя осуществлять выплаты социального характера. Вместе с тем ТК РФ не ограничивает работодателей в праве устанавливать работникам дополнительные гарантии и меры социальной поддержки. Устанавливая выплаты социального характера, работодатель самостоятельно определяет их размер, условия и порядок предоставления.
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2025, N 5)"Выплаты социального характера (в том числе компенсация части родительской платы за содержание ребенка в детском саду) не относятся к оплате труда в соответствии со статьей 129 ТК РФ. Трудовым законодательством не предусмотрена обязанность работодателя осуществлять выплаты социального характера. Вместе с тем ТК РФ не ограничивает работодателей в праве устанавливать работникам дополнительные гарантии и меры социальной поддержки. Устанавливая выплаты социального характера, работодатель самостоятельно определяет их размер, условия и порядок предоставления.
Ситуация: Какие льготы и гарантии предусмотрены для военнослужащих и членов их семей?
("Электронный журнал "Азбука права", 2026)К наиболее значимым льготам и гарантиям для военнослужащих относятся предоставление денежного довольствия, обязательное государственное страхование жизни и здоровья, обеспечение жильем; для членов их семей - право на отпуск одновременно с супругом-военнослужащим, внеочередное предоставление мест в детсадах, выплаты в случае гибели военнослужащего.
("Электронный журнал "Азбука права", 2026)К наиболее значимым льготам и гарантиям для военнослужащих относятся предоставление денежного довольствия, обязательное государственное страхование жизни и здоровья, обеспечение жильем; для членов их семей - право на отпуск одновременно с супругом-военнослужащим, внеочередное предоставление мест в детсадах, выплаты в случае гибели военнослужащего.