Льготный проезд северянам
Подборка наиболее важных документов по запросу Льготный проезд северянам (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Позиции судов по спорным вопросам. Бюджетные организации: Оплата проезда в отпуск госслужащим
(КонсультантПлюс, 2026)"...П.Н.МА. обратилась в суд с исковым заявлением к Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы... о признании отказа в оплате стоимости льготного проезда незаконным, взыскании компенсации расходов на оплату проезда к месту отдыха и обратно... расходов по оформлению билетов... и расходов, связанных с получением справки от авиаперевозчика...
(КонсультантПлюс, 2026)"...П.Н.МА. обратилась в суд с исковым заявлением к Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы... о признании отказа в оплате стоимости льготного проезда незаконным, взыскании компенсации расходов на оплату проезда к месту отдыха и обратно... расходов по оформлению билетов... и расходов, связанных с получением справки от авиаперевозчика...
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Комментарий к Письму Министерства финансов РФ от 07.04.2023 N 03-04-05/31271 <НДФЛ с компенсации проезда в отпуск для "северян">
(Чимидова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2023, N 10)Льгота по НДФЛ при компенсации стоимости проезда в отпуск
(Чимидова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2023, N 10)Льгота по НДФЛ при компенсации стоимости проезда в отпуск
"Правовые проблемы жизни и работы граждан в районах с неблагоприятными климатическими условиями: монография"
(отв. ред. Т.Ю. Коршунова, С.В. Каменская)
("КОНТРАКТ", 2024)Таким образом, для распространения на "северян" льготы, установленной ч. 1 ст. 325 ТК РФ, их работодатель должен фактически находиться на северных территориях.
(отв. ред. Т.Ю. Коршунова, С.В. Каменская)
("КОНТРАКТ", 2024)Таким образом, для распространения на "северян" льготы, установленной ч. 1 ст. 325 ТК РФ, их работодатель должен фактически находиться на северных территориях.
Нормативные акты
"Генеральное соглашение между общероссийскими объединениями профсоюзов, общероссийскими объединениями работодателей и Правительством Российской Федерации на 2002 - 2004 годы" от 20.12.20016.3. Уточнить источники финансирования гарантий и компенсаций, предоставляемых работникам по нескольким основаниям (компенсаций по оплате стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно работающим членам семьи работника, суммирование дополнительных отпусков, северных льгот совместителям и др.).
Доклад СФ ФС РФ
"Доклад Совета Федерации Федерального Собрания Российской Федерации 2009 года. О состоянии законодательства в Российской Федерации. Мониторинг правового обеспечения основных направлений внутренней и внешней политики"закрепить конкретную норму, предусматривающую право на использование дополнительных дней без сохранения заработной платы для проезда в отпуск и обратно;
"Доклад Совета Федерации Федерального Собрания Российской Федерации 2009 года. О состоянии законодательства в Российской Федерации. Мониторинг правового обеспечения основных направлений внутренней и внешней политики"закрепить конкретную норму, предусматривающую право на использование дополнительных дней без сохранения заработной платы для проезда в отпуск и обратно;
Статья: Новости от 03.08.2018
("Главная книга", 2018, N 16)Работодателю не нужно платить страховые взносы с сумм возмещения стоимости проезда к месту проведения отпуска и обратно члена семьи работника-северянина, даже если деньги на билеты для родни переданы работнику.
("Главная книга", 2018, N 16)Работодателю не нужно платить страховые взносы с сумм возмещения стоимости проезда к месту проведения отпуска и обратно члена семьи работника-северянина, даже если деньги на билеты для родни переданы работнику.
Статья: Споры о компенсации расходов северян на оплату стоимости проезда воздушным транспортом к месту отдыха и обратно
(Шальман О.В.)
("КОНТРАКТ", 2014)Гражданам, проживающим и работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в соответствии со ст. 325 ТК РФ, ст. 33 Закона РФ от 19 февраля 1993 г. N 4520-1 "О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях" <1> (далее - Закон о государственных гарантиях и компенсациях) выплачивается компенсация стоимости проезда в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно любым видом транспорта (за исключением такси). Компенсация расходов на оплату стоимости проезда производится пенсионерам-северянам, являющимся получателями трудовых пенсий по старости или по инвалидности (ст. 34 Закона о государственных гарантиях и компенсациях).
(Шальман О.В.)
("КОНТРАКТ", 2014)Гражданам, проживающим и работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в соответствии со ст. 325 ТК РФ, ст. 33 Закона РФ от 19 февраля 1993 г. N 4520-1 "О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях" <1> (далее - Закон о государственных гарантиях и компенсациях) выплачивается компенсация стоимости проезда в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно любым видом транспорта (за исключением такси). Компенсация расходов на оплату стоимости проезда производится пенсионерам-северянам, являющимся получателями трудовых пенсий по старости или по инвалидности (ст. 34 Закона о государственных гарантиях и компенсациях).
Статья: Перечень важных документов на стадии принятия
("Главная книга", 2013, N 18)Минимальные размеры компенсации работникам-северянам стоимости проезда к месту отпуска и обратно
("Главная книга", 2013, N 18)Минимальные размеры компенсации работникам-северянам стоимости проезда к месту отпуска и обратно
"Командировочные и иные аналогичные расходы"
(7-е издание, переработанное и дополненное)
(Семенихин В.В.)
("ГроссМедиа", "РОСБУХ", 2018)Из статьи 325 ТК РФ следует, что лица, работающие в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя стоимости проезда и провоза багажа в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно, причем распространяется такая льгота на работника фирмы-"северянина" и на неработающих членов его семьи, фактически проживающих вместе с ним.
(7-е издание, переработанное и дополненное)
(Семенихин В.В.)
("ГроссМедиа", "РОСБУХ", 2018)Из статьи 325 ТК РФ следует, что лица, работающие в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя стоимости проезда и провоза багажа в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно, причем распространяется такая льгота на работника фирмы-"северянина" и на неработающих членов его семьи, фактически проживающих вместе с ним.
"Компенсации работникам"
(Семенихин В.В.)
("ГроссМедиа", "РОСБУХ", 2015)Известно, что для районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей характерны очень суровые климатические условия, поэтому "северянам" государство предоставляет особые льготы. Одной из таких льгот, носящих компенсационный характер, предусмотренных государством для работников Севера, выступает компенсация проезда работника к месту проведения отпуска и обратно.
(Семенихин В.В.)
("ГроссМедиа", "РОСБУХ", 2015)Известно, что для районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей характерны очень суровые климатические условия, поэтому "северянам" государство предоставляет особые льготы. Одной из таких льгот, носящих компенсационный характер, предусмотренных государством для работников Севера, выступает компенсация проезда работника к месту проведения отпуска и обратно.
Статья: Выплаты лицам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях
(Зарипова М.Р.)
("Строительство: бухгалтерский учет и налогообложение", 2011, N 12)Особенности регулирования трудовых отношений с лицами, работающими в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, определены в гл. 50 ТК РФ. В силу ст. 313 ТК РФ гарантии и компенсации таким лицам устанавливаются ТК РФ, другими федеральными законами и нормативными правовыми актами РФ. Кроме того, нормативными правовыми актами субъектов РФ и органов местного самоуправления, а также коллективными договорами, соглашениями и иными локальными нормативными актами могут устанавливаться дополнительные льготы. На сегодняшний день основным Законом, который действует наравне с ТК РФ, является Закон N 4520-1. В соответствии с его положениями для северян установлены следующие виды основных гарантий:
(Зарипова М.Р.)
("Строительство: бухгалтерский учет и налогообложение", 2011, N 12)Особенности регулирования трудовых отношений с лицами, работающими в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, определены в гл. 50 ТК РФ. В силу ст. 313 ТК РФ гарантии и компенсации таким лицам устанавливаются ТК РФ, другими федеральными законами и нормативными правовыми актами РФ. Кроме того, нормативными правовыми актами субъектов РФ и органов местного самоуправления, а также коллективными договорами, соглашениями и иными локальными нормативными актами могут устанавливаться дополнительные льготы. На сегодняшний день основным Законом, который действует наравне с ТК РФ, является Закон N 4520-1. В соответствии с его положениями для северян установлены следующие виды основных гарантий:
"Трудовой договор (отношения)"
(4-е издание, переработанное и дополненное)
(Семенихин В.В.)
("ГроссМедиа", "РОСБУХ", 2020)Коротко рассмотрим указанные гарантии и компенсации. Но прежде отметим, что в силу статьи 287 ТК РФ практически все льготы и компенсации предоставляются "северянам" по основному месту работу. Исключение составляют лишь районный коэффициент и процентная надбавка к заработной плате, применение которых в отношении "северных" работников предусмотрено статьями 315 - 317 ТК РФ.
(4-е издание, переработанное и дополненное)
(Семенихин В.В.)
("ГроссМедиа", "РОСБУХ", 2020)Коротко рассмотрим указанные гарантии и компенсации. Но прежде отметим, что в силу статьи 287 ТК РФ практически все льготы и компенсации предоставляются "северянам" по основному месту работу. Исключение составляют лишь районный коэффициент и процентная надбавка к заработной плате, применение которых в отношении "северных" работников предусмотрено статьями 315 - 317 ТК РФ.
Статья: Новый порядок обязательного социального страхования
(Климова М.)
("Налоговый вестник", 2014, N 8)Обратим внимание, что из текстов Федерального закона N 212-ФЗ и Федерального закона N 125-ФЗ исключены упоминания о не облагаемой взносами сумме оплаты стоимости проезда членов семей работников к месту проведения отпуска и обратно, взятой на себя страхователем. Это новшество не нужно трактовать как отмену соответствующей льготы. Неверно думать, что с 2015 г. такие расходы страхователя "обрастут" еще и страховыми взносами. Дело в том, что компенсация причитается именно членам семьи работника, а не ему самому за членов его семьи (см. ст. 325 ТК РФ). В этом случае льгота не требуется ввиду отсутствия объекта обложения взносами - с членами семьи работника работодатель не связан никакими договорными отношениями, в которых те выступали бы как застрахованные лица. Законодатели просто "почистили" закон от неверной, вводящей в заблуждение нормы. Бухгалтеру же при заполнении отчетности в фонды следует учесть, что с 2015 г. компенсации членам семьи северянина, связанные с проездом в отпуск, нужно будет не исключать как не облагаемые взносами выплаты, а изначально не учитывать при определении облагаемой базы по вышеозначенной причине.
(Климова М.)
("Налоговый вестник", 2014, N 8)Обратим внимание, что из текстов Федерального закона N 212-ФЗ и Федерального закона N 125-ФЗ исключены упоминания о не облагаемой взносами сумме оплаты стоимости проезда членов семей работников к месту проведения отпуска и обратно, взятой на себя страхователем. Это новшество не нужно трактовать как отмену соответствующей льготы. Неверно думать, что с 2015 г. такие расходы страхователя "обрастут" еще и страховыми взносами. Дело в том, что компенсация причитается именно членам семьи работника, а не ему самому за членов его семьи (см. ст. 325 ТК РФ). В этом случае льгота не требуется ввиду отсутствия объекта обложения взносами - с членами семьи работника работодатель не связан никакими договорными отношениями, в которых те выступали бы как застрахованные лица. Законодатели просто "почистили" закон от неверной, вводящей в заблуждение нормы. Бухгалтеру же при заполнении отчетности в фонды следует учесть, что с 2015 г. компенсации членам семьи северянина, связанные с проездом в отпуск, нужно будет не исключать как не облагаемые взносами выплаты, а изначально не учитывать при определении облагаемой базы по вышеозначенной причине.
Статья: Изменения в налогах, взносах и бухучете с 2015 года с учетом Законов NN 134-ФЗ и 420-ФЗ
(Авдеев В.В.)
("Налоги" (газета), 2014, N 48; 2015, N 1)Известно, что для районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей характерны очень суровые климатические условия, поэтому северянам государство предоставляет особые льготы. Одной из таких государственных гарантий лицам, работающим в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, является компенсация оплаты один раз в два года за счет средств работодателя стоимости проезда и провоза багажа в пределах территории Российской Федерации к месту проведения отпуска и обратно (ст. 325 Трудового кодекса Российской Федерации, ст. 33 Закона Российской Федерации от 19 февраля 1993 г. N 4520-1 "О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях").
(Авдеев В.В.)
("Налоги" (газета), 2014, N 48; 2015, N 1)Известно, что для районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей характерны очень суровые климатические условия, поэтому северянам государство предоставляет особые льготы. Одной из таких государственных гарантий лицам, работающим в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, является компенсация оплаты один раз в два года за счет средств работодателя стоимости проезда и провоза багажа в пределах территории Российской Федерации к месту проведения отпуска и обратно (ст. 325 Трудового кодекса Российской Федерации, ст. 33 Закона Российской Федерации от 19 февраля 1993 г. N 4520-1 "О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях").
Вопрос: Имеет ли право компания установить лимит на возмещение денежных средств при использовании льготного отпуска? Сегодня узнала, что компенсация за билеты при льготном отпуске составляет 20 000 руб. Разве компания не должна оплачивать стоимость билета в обе стороны экономклассом с багажом при авиаперелете?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2023)Ответ: Законодательство лимитов в денежном выражении не устанавливает. Трудовое законодательство гарантирует работникам-северянам получение полной компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно на территории РФ один раз в два года. Это означает, что, если для проезда работник пользуется авиатранспортом, должна выплачиваться компенсация в размере стоимости авиаперелета. В случае использования работником учреждения отпуска за пределами России компенсируются расходы на проезд воздушным транспортом до ближайшего к месту пересечения границы РФ аэропорта.
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2023)Ответ: Законодательство лимитов в денежном выражении не устанавливает. Трудовое законодательство гарантирует работникам-северянам получение полной компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно на территории РФ один раз в два года. Это означает, что, если для проезда работник пользуется авиатранспортом, должна выплачиваться компенсация в размере стоимости авиаперелета. В случае использования работником учреждения отпуска за пределами России компенсируются расходы на проезд воздушным транспортом до ближайшего к месту пересечения границы РФ аэропорта.