Кто отчитывается по сзв-тд
Подборка наиболее важных документов по запросу Кто отчитывается по сзв-тд (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: В организации кадровая служба представляла формы СЗВ-СТАЖ, СЗВ-ТД и СЗВ-М, бухгалтерия отчитывалась по страховым взносам, представляя расчеты по форме 4 - ФСС. С 2023 г. сведения из данных форм представляются в Единой форме сведений ЕФС-1. Какая служба должна представлять эту форму?
(Консультация эксперта, 2023)Вопрос: В организации кадровая служба представляла формы СЗВ-СТАЖ, СЗВ-ТД и СЗВ-М, бухгалтерия отчитывалась по страховым взносам, представляя расчеты по форме 4 - ФСС. С 2023 г. сведения из данных форм представляются в Единой форме сведений ЕФС-1. Какая служба должна представлять эту форму?
(Консультация эксперта, 2023)Вопрос: В организации кадровая служба представляла формы СЗВ-СТАЖ, СЗВ-ТД и СЗВ-М, бухгалтерия отчитывалась по страховым взносам, представляя расчеты по форме 4 - ФСС. С 2023 г. сведения из данных форм представляются в Единой форме сведений ЕФС-1. Какая служба должна представлять эту форму?
Интервью: Код функции в СЗВ-ТД: разбираемся с изменениями
("Главная книга", 2021, N 15)- Ольга Игоревна, а дата кадрового мероприятия на что-то влияет? Скажем, кадровое мероприятие произошло до начала применения новой формы СЗВ-ТД. Отчитываться о нем работодатель будет уже после - своевременно или с нарушением срока. Какой бланк нужно будет использовать: новый или старый?
("Главная книга", 2021, N 15)- Ольга Игоревна, а дата кадрового мероприятия на что-то влияет? Скажем, кадровое мероприятие произошло до начала применения новой формы СЗВ-ТД. Отчитываться о нем работодатель будет уже после - своевременно или с нарушением срока. Какой бланк нужно будет использовать: новый или старый?
Статья: Шесть вопросов о СЗВ-ТД (комментарий к Закону от 16.12.2019 N 436-ФЗ)
(Калинченко Е.О.)
("Главная книга", 2020, N 1)О ком нужно будет отчитываться?
(Калинченко Е.О.)
("Главная книга", 2020, N 1)О ком нужно будет отчитываться?
Статья: Новая отчетность СЗВ-ТД: когда, кому, как
(Потираловская Н.)
("Практическая бухгалтерия", 2020, N 1)Форму, Формат и Порядок заполнения отчета СЗВ-ТД должен утвердить Пенсионный фонд. Соответствующий проект можно скачать на официальном сайте фонда (ссылки размещены в разделе "Законодательство об электронных трудовых книжках"). Согласно проекту отчитываться о трудовой деятельности сотрудников необходимо по форме СЗВ-ТД.
(Потираловская Н.)
("Практическая бухгалтерия", 2020, N 1)Форму, Формат и Порядок заполнения отчета СЗВ-ТД должен утвердить Пенсионный фонд. Соответствующий проект можно скачать на официальном сайте фонда (ссылки размещены в разделе "Законодательство об электронных трудовых книжках"). Согласно проекту отчитываться о трудовой деятельности сотрудников необходимо по форме СЗВ-ТД.
Статья: Записи в бумажную и электронную трудовые книжки: перевод на другую работу у того же работодателя
(Смольянинова М.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2021, N 1)То есть как таковой "электронной трудовой книжки" у работника нет. Это единая база данных ПФР о трудовой деятельности всех работающих граждан, которая формируется с помощью данных отчетов по форме СЗВ-ТД <6>, которые работодатели передают с 2020 г. Причем отчитываться в ПФР нужно по всем сотрудникам, независимо от того, выбрали они сохранение традиционной, бумажной версии трудовой книжки или отказались от нее.
(Смольянинова М.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2021, N 1)То есть как таковой "электронной трудовой книжки" у работника нет. Это единая база данных ПФР о трудовой деятельности всех работающих граждан, которая формируется с помощью данных отчетов по форме СЗВ-ТД <6>, которые работодатели передают с 2020 г. Причем отчитываться в ПФР нужно по всем сотрудникам, независимо от того, выбрали они сохранение традиционной, бумажной версии трудовой книжки или отказались от нее.
Тематический выпуск: Трудовые отношения: вопросы и ответы
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2021, N 5)По общему правилу форма СЗВ-ТД представляется работодателем на совместителей в тех же случаях, что и на основных работников. Исключение - подача работником заявления о продолжении ведения трудовой книжки либо о предоставлении сведений о трудовой деятельности. Поскольку трудовую книжку ведет работодатель по основному месту работы, такое заявление может быть подано только ему (ч. 3 ст. 66 ТК РФ). Поэтому отчитываться в ПФР о получении такого заявления должен только работодатель по основному месту работы.
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2021, N 5)По общему правилу форма СЗВ-ТД представляется работодателем на совместителей в тех же случаях, что и на основных работников. Исключение - подача работником заявления о продолжении ведения трудовой книжки либо о предоставлении сведений о трудовой деятельности. Поскольку трудовую книжку ведет работодатель по основному месту работы, такое заявление может быть подано только ему (ч. 3 ст. 66 ТК РФ). Поэтому отчитываться в ПФР о получении такого заявления должен только работодатель по основному месту работы.
Статья: Новый порядок взыскания ПФР-штрафов (комментарий к Закону от 20.07.2020 N 237-ФЗ)
(Калинченко Е.О.)
("Главная книга", 2020, N 16)Новый порядок не касается санкций за несвоевременную подачу СЗВ-ТД и ошибки в этой форме. За это предусмотрена ответственность по КоАП, и штраф назначает трудинспекция. ПФР лишь сообщает о нарушении <6>. Однако ПФР может оштрафовать на 1000 руб. за форму СЗВ-ТД, если вы подадите ее на бумаге, хотя обязаны отчитываться электронно <7>. И если такой штраф вы не уплатите, ПФР взыщет с вас эту сумму по новым правилам.
(Калинченко Е.О.)
("Главная книга", 2020, N 16)Новый порядок не касается санкций за несвоевременную подачу СЗВ-ТД и ошибки в этой форме. За это предусмотрена ответственность по КоАП, и штраф назначает трудинспекция. ПФР лишь сообщает о нарушении <6>. Однако ПФР может оштрафовать на 1000 руб. за форму СЗВ-ТД, если вы подадите ее на бумаге, хотя обязаны отчитываться электронно <7>. И если такой штраф вы не уплатите, ПФР взыщет с вас эту сумму по новым правилам.
Статья: Какие документы выдавать работнику при увольнении в 2023 году?
(Комиссарова Т.Ю.)
("Отдел кадров государственного (муниципального) учреждения", 2023, N 1)При этом в связи с объединением Пенсионного фонда и ФСС с 1 января 2023 года нужно будет отчитываться в новый фонд по новой форме - "Сведения для ведения индивидуального персонифицированного учета и сведения о начисленных страховых взносах на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (ЕФС-1)". Новая форма заменит сразу несколько отчетов - СЗВ-ТД, СЗВ-СТАЖ, 4-ФСС, ДСВ-3.
(Комиссарова Т.Ю.)
("Отдел кадров государственного (муниципального) учреждения", 2023, N 1)При этом в связи с объединением Пенсионного фонда и ФСС с 1 января 2023 года нужно будет отчитываться в новый фонд по новой форме - "Сведения для ведения индивидуального персонифицированного учета и сведения о начисленных страховых взносах на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (ЕФС-1)". Новая форма заменит сразу несколько отчетов - СЗВ-ТД, СЗВ-СТАЖ, 4-ФСС, ДСВ-3.
Статья: Тест: заполняем СЗВ-ТД без ошибок
(Калинченко Е.О.)
("Главная книга", 2021, N 17)При представлении формы СЗВ-ТД в отношении работника впервые предусмотрено указание сведений о его трудовой деятельности (о последнем кадровом мероприятии) у работодателя по состоянию на 01.01.2020 <2>. Но хотя первой формой СЗВ-ТД, представляемой в ПФР на нового сотрудника, и будет ваш отчет, приводить запись о последнем кадровом мероприятии по состоянию на 01.01.2020 по данным его трудовой книжки не нужно. В СЗВ-ТД каждый работодатель сообщает только о своих кадровых мероприятиях. По состоянию на 01.01.2020 вас с этим человеком трудовые отношения не связывали, а значит, и отчитываться вам не о чем. В табличной части формы СЗВ-ТД на нового работника нужно будет сделать только запись о приеме на работу.
(Калинченко Е.О.)
("Главная книга", 2021, N 17)При представлении формы СЗВ-ТД в отношении работника впервые предусмотрено указание сведений о его трудовой деятельности (о последнем кадровом мероприятии) у работодателя по состоянию на 01.01.2020 <2>. Но хотя первой формой СЗВ-ТД, представляемой в ПФР на нового сотрудника, и будет ваш отчет, приводить запись о последнем кадровом мероприятии по состоянию на 01.01.2020 по данным его трудовой книжки не нужно. В СЗВ-ТД каждый работодатель сообщает только о своих кадровых мероприятиях. По состоянию на 01.01.2020 вас с этим человеком трудовые отношения не связывали, а значит, и отчитываться вам не о чем. В табличной части формы СЗВ-ТД на нового работника нужно будет сделать только запись о приеме на работу.
Вопрос: Какие данные нужно передавать в Социальный фонд о прекращении ГПД?
(Подборки и консультации Горячей линии, 2023)О кадровых мероприятиях, о которых ранее отчитывались по форме СЗВ-ТД, нужно сообщать по единой форме ЕФС-1. Сведениям о трудовой деятельности отвели разд. 1.
(Подборки и консультации Горячей линии, 2023)О кадровых мероприятиях, о которых ранее отчитывались по форме СЗВ-ТД, нужно сообщать по единой форме ЕФС-1. Сведениям о трудовой деятельности отвели разд. 1.
Статья: Проверки органов ПФР: что и как могут проверить ревизоры фонда?
(Гришина О.)
("Учреждения образования: бухгалтерский учет и налогообложение", 2021, N 3)<5> Постановлением Правления ПФР от 27.10.2020 N 769п внесены изменения в бланк СЗВ-ТД, порядок его заполнения и электронный формат представления. Отчитываться о трудовой деятельности работников по новой форме учреждениям нужно с 1 июля 2021 года.
(Гришина О.)
("Учреждения образования: бухгалтерский учет и налогообложение", 2021, N 3)<5> Постановлением Правления ПФР от 27.10.2020 N 769п внесены изменения в бланк СЗВ-ТД, порядок его заполнения и электронный формат представления. Отчитываться о трудовой деятельности работников по новой форме учреждениям нужно с 1 июля 2021 года.