Критерии открытия обособленного подразделения
Подборка наиболее важных документов по запросу Критерии открытия обособленного подразделения (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Тематический выпуск: Договоры с иностранными организациями: налогообложение
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2023, N 6)Как следует из письма, адреса арендуемых обществом офисного и складского помещений отличаются, что при наличии признаков, указанных в п. 2 ст. 11 Кодекса, может привести к созданию обособленного подразделения организации".
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2023, N 6)Как следует из письма, адреса арендуемых обществом офисного и складского помещений отличаются, что при наличии признаков, указанных в п. 2 ст. 11 Кодекса, может привести к созданию обособленного подразделения организации".
Статья: Концептуальные основы и правовое регулирование противодействия дезинформации: сравнительный анализ через призму междисциплинарности
(Дискин Е.И.)
("Вестник Пермского университета. Юридические науки", 2025, N 3)Анализ развития законодательства об информации, противодействии угрозам в информационном пространстве показывает, что существует дефицит системности в подготовке соответствующих законодательных инициатив. Данная проблема особенно ярко себя проявит, когда разработчики Цифрового кодекса приступят к подготовке соответствующих разделов закона, важность подготовки которого в очередной раз признал Президент Российской Федерации <41>. Уже сейчас очевидно, что текущая редакция Закона N 149-ФЗ не позволяет взять соответствующие нормы и просто перенести в новый Кодекс - они не соответствуют общепринятым критериям систематизации законодательства, а именно - не может быть "обеспечено системное нормативное регулирование одного вида общественных отношений путем создания единого, юридически и логически цельного, внутренне согласованного нормативного акта, выражающего содержательную и юридическую специфику структуры обособленных подразделений системы права" [2, с. 254].
(Дискин Е.И.)
("Вестник Пермского университета. Юридические науки", 2025, N 3)Анализ развития законодательства об информации, противодействии угрозам в информационном пространстве показывает, что существует дефицит системности в подготовке соответствующих законодательных инициатив. Данная проблема особенно ярко себя проявит, когда разработчики Цифрового кодекса приступят к подготовке соответствующих разделов закона, важность подготовки которого в очередной раз признал Президент Российской Федерации <41>. Уже сейчас очевидно, что текущая редакция Закона N 149-ФЗ не позволяет взять соответствующие нормы и просто перенести в новый Кодекс - они не соответствуют общепринятым критериям систематизации законодательства, а именно - не может быть "обеспечено системное нормативное регулирование одного вида общественных отношений путем создания единого, юридически и логически цельного, внутренне согласованного нормативного акта, выражающего содержательную и юридическую специфику структуры обособленных подразделений системы права" [2, с. 254].
Нормативные акты
Федеральный закон от 29.12.2015 N 382-ФЗ
(ред. от 08.08.2024)
"Об арбитраже (третейском разбирательстве) в Российской Федерации"1) наличие у иностранного арбитражного учреждения широко признанной международной репутации, критерии которой определяются уполномоченным федеральным органом исполнительной власти на основании рекомендации Совета по совершенствованию третейского разбирательства;
(ред. от 08.08.2024)
"Об арбитраже (третейском разбирательстве) в Российской Федерации"1) наличие у иностранного арбитражного учреждения широко признанной международной репутации, критерии которой определяются уполномоченным федеральным органом исполнительной власти на основании рекомендации Совета по совершенствованию третейского разбирательства;
"Основные направления бюджетной, налоговой и таможенно-тарифной политики на 2026 год и на плановый период 2027 и 2028 годов"
(разработаны Минфином России)- совершенствование института учета лиц в налоговых органах (в том числе, наделение регионов полномочием по сбору, обработке и передаче налоговым органам сведений о предполагаемых обособленных подразделений российских организаций с целью их постановки на налоговый учет; создание беззаявительного порядка постановки на учет в налоговом органе иностранной организации при открытии счета в российском банке).
(разработаны Минфином России)- совершенствование института учета лиц в налоговых органах (в том числе, наделение регионов полномочием по сбору, обработке и передаче налоговым органам сведений о предполагаемых обособленных подразделений российских организаций с целью их постановки на налоговый учет; создание беззаявительного порядка постановки на учет в налоговом органе иностранной организации при открытии счета в российском банке).
Статья: На главных направлениях совершенствования финансового законодательства
(Смирнов Е.Е.)
("Аудитор", 2024, N 5)В настоящее время для микрофинансовых организаций и кредитных потребительских кооперативов требования к организации системы управления рисками установлены в базовых стандартах саморегулируемых организаций в сфере финансового рынка. В частности, применительно к кредитным потребительским кооперативам с активами более одного миллиарда рублей и кредитным потребительским кооперативам, имеющим филиалы, представительства и иные обособленные подразделения на территории более двух субъектов Российской Федерации, установлено требование о назначении должностного лица или создании отдельного подразделения, ответственного за управление рисками. Это может повлечь возникновение дополнительных финансовых расходов. Однако реализация норм законопроекта с учетом критериев пропорционального регулирования положительным образом повлияет на финансовое состояние указанных некредитных финансовых организаций, деятельность которых связана с повышенным риском, позволит обеспечить своевременное выявление рисков и принятие мер по их предотвращению и минимизации, будет способствовать сокращению случаев нарушения регуляторных требований и повышению доверия со стороны потребителей финансовых услуг.
(Смирнов Е.Е.)
("Аудитор", 2024, N 5)В настоящее время для микрофинансовых организаций и кредитных потребительских кооперативов требования к организации системы управления рисками установлены в базовых стандартах саморегулируемых организаций в сфере финансового рынка. В частности, применительно к кредитным потребительским кооперативам с активами более одного миллиарда рублей и кредитным потребительским кооперативам, имеющим филиалы, представительства и иные обособленные подразделения на территории более двух субъектов Российской Федерации, установлено требование о назначении должностного лица или создании отдельного подразделения, ответственного за управление рисками. Это может повлечь возникновение дополнительных финансовых расходов. Однако реализация норм законопроекта с учетом критериев пропорционального регулирования положительным образом повлияет на финансовое состояние указанных некредитных финансовых организаций, деятельность которых связана с повышенным риском, позволит обеспечить своевременное выявление рисков и принятие мер по их предотвращению и минимизации, будет способствовать сокращению случаев нарушения регуляторных требований и повышению доверия со стороны потребителей финансовых услуг.
Статья: Подход государств БРИКС к толкованию понятия "постоянное представительство сервисного типа"
(Захаров Е.А.)
("Финансовое право", 2021, N 5)Национальное законодательство Бразилии не имеет легальной дефиниции постоянного представительства иностранной организации, а критерии его образования указаны только в соглашениях об избежании двойного налогообложения, заключенных Бразилией с иными государствами. Наряду с этим в Бразилии используется принцип налогообложения у источника. Учитывая тот факт, что создание представительства иностранной компании на территории Бразилии отличается значительными временными и административными трудностями <6>, иностранные инвесторы предпочитают вести предпринимательскую деятельность через регистрацию местной компании, а не обособленного подразделения на территории Бразилии, что в некоторой степени является фактором, снижающим риск образования постоянного представительства иностранной компании в Бразилии.
(Захаров Е.А.)
("Финансовое право", 2021, N 5)Национальное законодательство Бразилии не имеет легальной дефиниции постоянного представительства иностранной организации, а критерии его образования указаны только в соглашениях об избежании двойного налогообложения, заключенных Бразилией с иными государствами. Наряду с этим в Бразилии используется принцип налогообложения у источника. Учитывая тот факт, что создание представительства иностранной компании на территории Бразилии отличается значительными временными и административными трудностями <6>, иностранные инвесторы предпочитают вести предпринимательскую деятельность через регистрацию местной компании, а не обособленного подразделения на территории Бразилии, что в некоторой степени является фактором, снижающим риск образования постоянного представительства иностранной компании в Бразилии.
Тематический выпуск: Налог на добавленную стоимость: актуальные вопросы из практики налогового консультирования
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2024, N 8)В статье рассмотрены вопросы, касающиеся изменения юридического адреса организации, регистрации обособленного подразделения в городе, где остаются рабочие места, и др. Авторами отмечено, что неоднократная миграция юридического лица между налоговыми органами в совокупности с иными критериями может являться одним из маркеров для целей проведения выездной налоговой проверки организации.
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2024, N 8)В статье рассмотрены вопросы, касающиеся изменения юридического адреса организации, регистрации обособленного подразделения в городе, где остаются рабочие места, и др. Авторами отмечено, что неоднократная миграция юридического лица между налоговыми органами в совокупности с иными критериями может являться одним из маркеров для целей проведения выездной налоговой проверки организации.
Статья: Банкротство иностранных компаний в Российской Федерации: теоретические основы, развитие судебной практики, проблемы и перспективы
(Мохова Е.В.)
("Вестник экономического правосудия Российской Федерации", 2024, NN 5, 6)Так, в законопроекте о ТГБ в качестве условий открытия вторичных производств в России были обозначены постоянное представительство и - при определенных обстоятельствах - имущество должника. Эти же параметры перекочевали в Определение по делу "Вествок". Но в законопроекте о ТГБ эти параметры имели дефиницию: в частности, в ст. 2 под постоянным представительством предлагалось понимать "филиал, представительство, отделение, бюро, контору, агентство, любое другое обособленное подразделение или иное место деятельности иностранного юридического лица, через которое оно регулярно осуществляет предпринимательскую деятельность на территории Российской Федерации". В такой ситуации целесообразно толковать термин "постоянное представительство" в Определении ВС РФ по делу "Вествок" именно как место осуществления не носящей временного характера (постоянной, регулярной) экономической деятельности.
(Мохова Е.В.)
("Вестник экономического правосудия Российской Федерации", 2024, NN 5, 6)Так, в законопроекте о ТГБ в качестве условий открытия вторичных производств в России были обозначены постоянное представительство и - при определенных обстоятельствах - имущество должника. Эти же параметры перекочевали в Определение по делу "Вествок". Но в законопроекте о ТГБ эти параметры имели дефиницию: в частности, в ст. 2 под постоянным представительством предлагалось понимать "филиал, представительство, отделение, бюро, контору, агентство, любое другое обособленное подразделение или иное место деятельности иностранного юридического лица, через которое оно регулярно осуществляет предпринимательскую деятельность на территории Российской Федерации". В такой ситуации целесообразно толковать термин "постоянное представительство" в Определении ВС РФ по делу "Вествок" именно как место осуществления не носящей временного характера (постоянной, регулярной) экономической деятельности.
"Комментарий к Федеральному закону от 21 ноября 2011 г. N 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации"
(Жеребцов А.Н., Пешкова (Белогорцева) Х.В., Аверина К.Н., Агибалова Е.Н., Ведышева Н.О., Воронцова Е.В., Данилов П.С., Менкенов А.В., Пучкова В.В., Ротко С.В., Самойлова Ю.Б., Сенокосова Е.К., Чернусь Н.Ю., Беляев М.А., Загорских С.А., Котухов С.А., Тимошенко Д.А.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2022)В Москве Порядок создания комиссии по оценке последствий принятия решения о ликвидации медицинской организации, подведомственной Департаменту здравоохранения города Москвы, прекращении деятельности ее обособленного подразделения, реорганизации или ликвидации государственной образовательной организации города Москвы, осуществляющей образовательную деятельность по образовательным программам среднего профессионального образования, подведомственной Департаменту здравоохранения города Москвы, и подготовки указанной комиссией заключений (далее - Порядок создания комиссии) и Порядок проведения оценки последствий принятия решения о ликвидации медицинской организации, подведомственной Департаменту здравоохранения города Москвы, прекращении деятельности ее обособленного подразделения, реорганизации или ликвидации государственной образовательной организации города Москвы, осуществляющей образовательную деятельность по образовательным программам среднего профессионального образования, подведомственной Департаменту здравоохранения города Москвы, включая критерии этой оценки, утверждены Приказом Департамента здравоохранения города Москвы от 31.07.2019 N 539.
(Жеребцов А.Н., Пешкова (Белогорцева) Х.В., Аверина К.Н., Агибалова Е.Н., Ведышева Н.О., Воронцова Е.В., Данилов П.С., Менкенов А.В., Пучкова В.В., Ротко С.В., Самойлова Ю.Б., Сенокосова Е.К., Чернусь Н.Ю., Беляев М.А., Загорских С.А., Котухов С.А., Тимошенко Д.А.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2022)В Москве Порядок создания комиссии по оценке последствий принятия решения о ликвидации медицинской организации, подведомственной Департаменту здравоохранения города Москвы, прекращении деятельности ее обособленного подразделения, реорганизации или ликвидации государственной образовательной организации города Москвы, осуществляющей образовательную деятельность по образовательным программам среднего профессионального образования, подведомственной Департаменту здравоохранения города Москвы, и подготовки указанной комиссией заключений (далее - Порядок создания комиссии) и Порядок проведения оценки последствий принятия решения о ликвидации медицинской организации, подведомственной Департаменту здравоохранения города Москвы, прекращении деятельности ее обособленного подразделения, реорганизации или ликвидации государственной образовательной организации города Москвы, осуществляющей образовательную деятельность по образовательным программам среднего профессионального образования, подведомственной Департаменту здравоохранения города Москвы, включая критерии этой оценки, утверждены Приказом Департамента здравоохранения города Москвы от 31.07.2019 N 539.
Статья: Правовая природа обособленных структурных подразделений организаций
(Парамонова С.В.)
("Актуальные проблемы российского права", 2022, N 8)Законодательно не определено, следует понимать под функциями юридического лица. Более того, к юридическому лицу законодатель не применяет слово "функция" в принципе, а применяет слово "деятельность". Под функциями юридического лица рекомендуется понимать направления его деятельности, которые зависят от объема дееспособности <81>. В таком случае видятся неудачными формулировки ст. 55 ГК РФ о том, что филиал осуществляет все или часть функций юридического лица. Подразделение априори этого делать не может, иначе это не подразделение, а отдельная организация. Получается, отсутствуют сколько-нибудь однозначно толкуемые критерии, по которым можно было бы установить содержание деятельности филиала.
(Парамонова С.В.)
("Актуальные проблемы российского права", 2022, N 8)Законодательно не определено, следует понимать под функциями юридического лица. Более того, к юридическому лицу законодатель не применяет слово "функция" в принципе, а применяет слово "деятельность". Под функциями юридического лица рекомендуется понимать направления его деятельности, которые зависят от объема дееспособности <81>. В таком случае видятся неудачными формулировки ст. 55 ГК РФ о том, что филиал осуществляет все или часть функций юридического лица. Подразделение априори этого делать не может, иначе это не подразделение, а отдельная организация. Получается, отсутствуют сколько-нибудь однозначно толкуемые критерии, по которым можно было бы установить содержание деятельности филиала.
Статья: Место обособленного структурного подразделения организации в структуре трудового правоотношения
(Парамонова С.В.)
("Российский юридический журнал", 2024, N 3)В связи с подобными предложениями возникает ряд вопросов, в том числе главный: насколько корректно вмешиваться в область отношений, регулируемых гражданским правом? Помимо этого стоит отметить, что имущество необходимо не только для выплаты заработной платы, за счет него работодатель создает условия для труда, управляет им и контролирует его, поэтому вряд ли допустимо имущественный признак работодателя свести к фонду оплаты труда или вовсе исключить. Еще более сомнительным выглядит сначала искусственное дробление имущественной составляющей работодательской правосубъектности по критерию выделения организацией своим обособленным структурным подразделениям имущества, а затем конструирование несвойственных правовому положению данных подразделений механизмов имущественного взаимодействия с ней, да еще и по обязательствам, вытекающим почему-то только из трудовых отношений.
(Парамонова С.В.)
("Российский юридический журнал", 2024, N 3)В связи с подобными предложениями возникает ряд вопросов, в том числе главный: насколько корректно вмешиваться в область отношений, регулируемых гражданским правом? Помимо этого стоит отметить, что имущество необходимо не только для выплаты заработной платы, за счет него работодатель создает условия для труда, управляет им и контролирует его, поэтому вряд ли допустимо имущественный признак работодателя свести к фонду оплаты труда или вовсе исключить. Еще более сомнительным выглядит сначала искусственное дробление имущественной составляющей работодательской правосубъектности по критерию выделения организацией своим обособленным структурным подразделениям имущества, а затем конструирование несвойственных правовому положению данных подразделений механизмов имущественного взаимодействия с ней, да еще и по обязательствам, вытекающим почему-то только из трудовых отношений.