Корпоративное право ес
Подборка наиболее важных документов по запросу Корпоративное право ес (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Гибридное (мезонинное) финансирование юридических лиц: вопросы правового регулирования
(Ефимов А.В.)
("Имущественные отношения в Российской Федерации", 2024, N 12)Вместе с тем вопрос о том, какие могут быть управленческие права у кредитора, позволяющие ему участвовать в корпоративных процедурах, остается открытым. В корпоративном праве Европейского союза отсутствуют директивы, закрепляющие подобные права. В то же время в Европейском модельном законе о компаниях (далее - EMCA) <22> (не является правовым актом) предусматривается свободное наделение кредиторов различными квазикорпоративными правами.
(Ефимов А.В.)
("Имущественные отношения в Российской Федерации", 2024, N 12)Вместе с тем вопрос о том, какие могут быть управленческие права у кредитора, позволяющие ему участвовать в корпоративных процедурах, остается открытым. В корпоративном праве Европейского союза отсутствуют директивы, закрепляющие подобные права. В то же время в Европейском модельном законе о компаниях (далее - EMCA) <22> (не является правовым актом) предусматривается свободное наделение кредиторов различными квазикорпоративными правами.
Статья: Свобода учреждения совместных предприятий в отдельных странах Европейского союза
(Невский А.И.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2022)В настоящее время наблюдается тенденция ко все большей детализации норм корпоративного права ЕС, появлению в них все большего числа специальных положений по отдельным аспектам функционирования юридических лиц. При этом приоритет отдается не жесткой унификации национальных корпоративных законодательств, а более гибкому методу гармонизации с помощью директив.
(Невский А.И.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2022)В настоящее время наблюдается тенденция ко все большей детализации норм корпоративного права ЕС, появлению в них все большего числа специальных положений по отдельным аспектам функционирования юридических лиц. При этом приоритет отдается не жесткой унификации национальных корпоративных законодательств, а более гибкому методу гармонизации с помощью директив.
Статья: Основные тенденции правового регулирования предпринимательской деятельности на наднациональном уровне
(Доценко И.Д.)
("Юрист", 2021, N 12)Нормы и основные принципы корпоративного права ЕС содержатся в положениях Договора о функционировании ЕС. Так, ст. 54 ДФЕС распространяет действие законодательства ЕС в сфере корпоративных отношений на коммерческие юридические лица, находящиеся в юрисдикции одного из государств-членов. Глава 2 Договора определяет основные цели корпоративного права ЕС, к числу которых относятся обеспечение свободы учреждения в рамках ЕС юридических лиц, открытие филиалов на условиях национального режима; установление единых минимальных требований к правовому режиму и статусу юридического лица; демократизация системы корпоративного управления и привлечение рабочих к процессу принятия решений и др. В числе иных актов следует упомянуть Директиву N 2017/1132 "О некоторых аспектах корпоративного права", посвященную вопросам учреждения, слияния и разделения компаний с ограниченной ответственностью; Директиву N 2009/102/ЕС, регулирующую деятельность компаний "одного лица", и др. Наконец, ряд положений, считающихся правовой основой рыночной экономики в целом и предпринимательского права в частности <5>, содержится в Договоре о функционировании Европейского союза. К ним относятся: стремление к созданию или обеспечению функционирования внутреннего рынка ЕС (ст. 26), принцип свободного передвижения товаров, лиц, услуг и капиталов (ст. 26), запрещение между государствами-членами таможенных пошлин на импорт и экспорт и любых равнозначных сборов, а также принятие общего таможенного тарифа в их отношениях с третьими странами (ст. 28), свобода учреждения (ст. 49) и др.; также следует отметить, что понятие услуг в смысле положений данного Договора (ст. 57) достаточно близко отечественному пониманию института предпринимательской деятельности, и потому принцип свободного предоставления услуг также не может быть обойден вниманием (ст. 56).
(Доценко И.Д.)
("Юрист", 2021, N 12)Нормы и основные принципы корпоративного права ЕС содержатся в положениях Договора о функционировании ЕС. Так, ст. 54 ДФЕС распространяет действие законодательства ЕС в сфере корпоративных отношений на коммерческие юридические лица, находящиеся в юрисдикции одного из государств-членов. Глава 2 Договора определяет основные цели корпоративного права ЕС, к числу которых относятся обеспечение свободы учреждения в рамках ЕС юридических лиц, открытие филиалов на условиях национального режима; установление единых минимальных требований к правовому режиму и статусу юридического лица; демократизация системы корпоративного управления и привлечение рабочих к процессу принятия решений и др. В числе иных актов следует упомянуть Директиву N 2017/1132 "О некоторых аспектах корпоративного права", посвященную вопросам учреждения, слияния и разделения компаний с ограниченной ответственностью; Директиву N 2009/102/ЕС, регулирующую деятельность компаний "одного лица", и др. Наконец, ряд положений, считающихся правовой основой рыночной экономики в целом и предпринимательского права в частности <5>, содержится в Договоре о функционировании Европейского союза. К ним относятся: стремление к созданию или обеспечению функционирования внутреннего рынка ЕС (ст. 26), принцип свободного передвижения товаров, лиц, услуг и капиталов (ст. 26), запрещение между государствами-членами таможенных пошлин на импорт и экспорт и любых равнозначных сборов, а также принятие общего таможенного тарифа в их отношениях с третьими странами (ст. 28), свобода учреждения (ст. 49) и др.; также следует отметить, что понятие услуг в смысле положений данного Договора (ст. 57) достаточно близко отечественному пониманию института предпринимательской деятельности, и потому принцип свободного предоставления услуг также не может быть обойден вниманием (ст. 56).
"Ограничение корпоративных прав как средство обеспечения интересов участников хозяйственных обществ: монография"
(Гентовт О.И.)
("Статут", 2022)В вопросах, связанных с осуществлением преимущественных прав, отсутствует привычное противопоставление Англии странам континентальной Европы. Хотя, как известно, во многих вопросах корпоративного права Англия тяготеет к корпоративному праву США, с которым у нее гораздо больше общих черт, нежели с правом стран континентальной Европы, особенно таких, как Швейцария и Германия. Это обусловлено унификацией корпоративного права Европейского союза посредством издания соответствующих директив.
(Гентовт О.И.)
("Статут", 2022)В вопросах, связанных с осуществлением преимущественных прав, отсутствует привычное противопоставление Англии странам континентальной Европы. Хотя, как известно, во многих вопросах корпоративного права Англия тяготеет к корпоративному праву США, с которым у нее гораздо больше общих черт, нежели с правом стран континентальной Европы, особенно таких, как Швейцария и Германия. Это обусловлено унификацией корпоративного права Европейского союза посредством издания соответствующих директив.
"Систематизация юридических лиц"
(Суханов Е.А.)
("Статут", 2026)Кроме того, в сфере корпоративного права в большинстве континентально-европейских правопорядков действует ряд наднациональных директив Евросоюза (в частности, Вторая директива о капитале акционерного общества от 13 декабря 1976 г. в редакции Директивы от 6 сентября 2006 г.; Двенадцатая директива об обществах с ограниченной ответственностью с единственным участником от 21 декабря 1989 г. в действующей редакции от 16 сентября 2009 г.; Директива о правах акционеров от 11 июля 2007 г. и др., а также директивы по реорганизации и банкротству юридических лиц) <1>. В соответствии с директивами ЕС в континентально-европейском праве появились некоторые новые виды корпораций <2>, хотя фактически они не получили значительного распространения.
(Суханов Е.А.)
("Статут", 2026)Кроме того, в сфере корпоративного права в большинстве континентально-европейских правопорядков действует ряд наднациональных директив Евросоюза (в частности, Вторая директива о капитале акционерного общества от 13 декабря 1976 г. в редакции Директивы от 6 сентября 2006 г.; Двенадцатая директива об обществах с ограниченной ответственностью с единственным участником от 21 декабря 1989 г. в действующей редакции от 16 сентября 2009 г.; Директива о правах акционеров от 11 июля 2007 г. и др., а также директивы по реорганизации и банкротству юридических лиц) <1>. В соответствии с директивами ЕС в континентально-европейском праве появились некоторые новые виды корпораций <2>, хотя фактически они не получили значительного распространения.