Кому положены выплаты за работу с ковид
Подборка наиболее важных документов по запросу Кому положены выплаты за работу с ковид (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2024 год: Статья 420 "Объект обложения страховыми взносами" главы 34 "Страховые взносы" НК РФ
(АО "Центр экономических экспертиз "Налоги и финансовое право")По мнению Отделения СФР, страхователь неправомерно не начислял взносы на дополнительные выплаты медработникам, оказывающим медпомощь по диагностике и лечению новой коронавирусной инфекции, поскольку это оплата труда в повышенном размере за особые условия работы.
(АО "Центр экономических экспертиз "Налоги и финансовое право")По мнению Отделения СФР, страхователь неправомерно не начислял взносы на дополнительные выплаты медработникам, оказывающим медпомощь по диагностике и лечению новой коронавирусной инфекции, поскольку это оплата труда в повышенном размере за особые условия работы.
Позиции судов по спорным вопросам. Арбитражный процесс: Виды доходов, на которые может быть обращено взыскание при исполнении решения арбитражного суда
(КонсультантПлюс, 2026)По вопросу о том, можно ли обратить взыскание на выплаты за особые условия труда, дополнительную нагрузку, выполнение особо важных работ при оказании медпомощи гражданам, у которых выявлена инфекция COVID-19, практика неоднозначна:
(КонсультантПлюс, 2026)По вопросу о том, можно ли обратить взыскание на выплаты за особые условия труда, дополнительную нагрузку, выполнение особо важных работ при оказании медпомощи гражданам, у которых выявлена инфекция COVID-19, практика неоднозначна:
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Ситуация: Какие меры социальной поддержки и льготы предусмотрены для медицинских работников?
("Электронный журнал "Азбука права", 2026)Выплаты за работу в условиях COVID-19
("Электронный журнал "Азбука права", 2026)Выплаты за работу в условиях COVID-19
"Научно-практический комментарий судебной практики по спорам в сфере труда и социального обеспечения медицинских работников"
(под ред. М.А. Жильцова)
("Проспект", 2024)К числу обязательных выплат компенсационного характера можно отнести такие как доплата за работу во вредных и (или) опасных условиях труда (ст. 147 ТК РФ), доплата за работу в ночное время (ст. 154 ТК РФ), надбавка за вахтовый метод работы (ст. 302 ТК РФ), доплата за сложность, напряженность или интенсивность труда (как правило, устанавливается на локальном уровне), надбавка за работу в районах Крайнего Севера и местностях, приравненных к ним (ст. 316 и 317 ТК РФ), и др. С 2020 г. для медицинских работников был установлен новый вид компенсационной выплаты - за работу с гражданами, больными коронавирусной инфекцией.
(под ред. М.А. Жильцова)
("Проспект", 2024)К числу обязательных выплат компенсационного характера можно отнести такие как доплата за работу во вредных и (или) опасных условиях труда (ст. 147 ТК РФ), доплата за работу в ночное время (ст. 154 ТК РФ), надбавка за вахтовый метод работы (ст. 302 ТК РФ), доплата за сложность, напряженность или интенсивность труда (как правило, устанавливается на локальном уровне), надбавка за работу в районах Крайнего Севера и местностях, приравненных к ним (ст. 316 и 317 ТК РФ), и др. С 2020 г. для медицинских работников был установлен новый вид компенсационной выплаты - за работу с гражданами, больными коронавирусной инфекцией.
Нормативные акты
"Обзор судебной практики Верховного Суда Российской Федерации N 1 (2025)"
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 25.04.2025)
(ред. от 19.11.2025)13. Право на получение единовременной дополнительной страховой выплаты в связи со смертью медицинского работника, заразившегося COVID-19 на рабочем месте, возникает не только при его непосредственной работе с пациентами, у которых подтверждено наличие новой коронавирусной инфекции (COVID-19), и пациентами с подозрением на эту инфекцию, но и при работе с биоматериалами таких пациентов в клинико-диагностической лаборатории больницы.
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 25.04.2025)
(ред. от 19.11.2025)13. Право на получение единовременной дополнительной страховой выплаты в связи со смертью медицинского работника, заразившегося COVID-19 на рабочем месте, возникает не только при его непосредственной работе с пациентами, у которых подтверждено наличие новой коронавирусной инфекции (COVID-19), и пациентами с подозрением на эту инфекцию, но и при работе с биоматериалами таких пациентов в клинико-диагностической лаборатории больницы.
"Обзор по отдельным вопросам судебной практики, связанным с применением законодательства и мер по противодействию распространению на территории Российской Федерации новой коронавирусной инфекции (COVID-19) N 3"
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 17.02.2021)
(ред. от 29.05.2024)Из содержания пункта 2 названного постановления Правительства Российской Федерации следует, что правом на получение специальной социальной выплаты наделены медицинские и иные работники медицинских и иных организаций, оказывающие медицинскую помощь (участвующие в оказании медицинской помощи, обеспечивающие оказание медицинской помощи) по диагностике и лечению новой коронавирусной инфекции (COVID-19) в соответствии с установленным Министерством здравоохранения Российской Федерации (приказ от 19 марта 2020 г. N 198н) временным порядком организации работы медицинских организаций в целях реализации мер по профилактике и снижению рисков распространения новой коронавирусной инфекции (COVID-19).
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 17.02.2021)
(ред. от 29.05.2024)Из содержания пункта 2 названного постановления Правительства Российской Федерации следует, что правом на получение специальной социальной выплаты наделены медицинские и иные работники медицинских и иных организаций, оказывающие медицинскую помощь (участвующие в оказании медицинской помощи, обеспечивающие оказание медицинской помощи) по диагностике и лечению новой коронавирусной инфекции (COVID-19) в соответствии с установленным Министерством здравоохранения Российской Федерации (приказ от 19 марта 2020 г. N 198н) временным порядком организации работы медицинских организаций в целях реализации мер по профилактике и снижению рисков распространения новой коронавирусной инфекции (COVID-19).
Формы
Статья: Трансформация институтов обязательного пенсионного и социального страхования в России
(Орещенкова Ю.А.)
("Социальное и пенсионное право", 2023, N 4)Деятельность ФСС также включала в себя различные меры социальной защиты нестрахового характера, финансируемые из федерального бюджета. Так, в функции ФСС входило <9> предоставление средств реабилитации гражданам с инвалидностью, выплата социальных доплат для медицинского персонала, работающего с больными COVID-19, социальных доплат работникам социальных учреждений стационарного типа, находящимся в сменном режиме работы, и выплат по программе субсидирования найма безработным. В 2022 г. доля расходов бюджетов ПФР, финансируемых только за счет страховых взносов, составила 59%, а для ФСС аналогичный показатель составил 55%. Таким образом, 41% и 45% расходов ПФР и ФСС являются нестраховыми и финансируются преимущественно за счет трансфертов из федерального бюджета.
(Орещенкова Ю.А.)
("Социальное и пенсионное право", 2023, N 4)Деятельность ФСС также включала в себя различные меры социальной защиты нестрахового характера, финансируемые из федерального бюджета. Так, в функции ФСС входило <9> предоставление средств реабилитации гражданам с инвалидностью, выплата социальных доплат для медицинского персонала, работающего с больными COVID-19, социальных доплат работникам социальных учреждений стационарного типа, находящимся в сменном режиме работы, и выплат по программе субсидирования найма безработным. В 2022 г. доля расходов бюджетов ПФР, финансируемых только за счет страховых взносов, составила 59%, а для ФСС аналогичный показатель составил 55%. Таким образом, 41% и 45% расходов ПФР и ФСС являются нестраховыми и финансируются преимущественно за счет трансфертов из федерального бюджета.
Статья: Значение финансовых институтов БРИКС на этапе формирования альтернативной денежно-кредитной системы
(Перепелица М.А.)
("Актуальные проблемы российского права", 2024, N 12)<7> Например, в 2016 г. НБР одобрил в общей сложности 7 проектов, предусматривающих финансирование на сумму более 1,5 млрд долл. по разным странам БРИКС. 300 млн долл. НБР предоставил Бразильскому банку развития для поддержки проектов в сфере возобновляемой энергии и строительства линий электропередач и других областях. Южной Африке НБР предоставил кредит в размере 180 млн долл. для развития электросетевой инфраструктуры и строительства дополнительных мощностей по выработке 500 МВт. Для России был одобрен кредит на 100 млн долл. на строительство двух малых электростанций в Карелии - "Белопорожской ГЭС - 1" и "Белопорожской ГЭС - 2". НБР предоставил суверенную гарантию в размере 250 млн долл. индийскому "Канара банку", который применил этот финансовый инструмент для кредитования проектов в сфере солнечной и ветровой энергии, гидроэнергии. В марте 2020 г. НБР разработал специальный механизм финансирования объемом в 10 млрд долл. для оказания поддержки странам БРИКС в борьбе с пандемией коронавируса, это были экстренные выплаты на нужды здравоохранения, выполнения социальных обязательств и финансирования государственных программ по восстановлению экономики и т.д. Дальнейшие годы работы НБР также характеризовались активной кредитной и финансовой деятельностью. См.: БРИКС в мировой экономике и финансах. С. 332 - 340.
(Перепелица М.А.)
("Актуальные проблемы российского права", 2024, N 12)<7> Например, в 2016 г. НБР одобрил в общей сложности 7 проектов, предусматривающих финансирование на сумму более 1,5 млрд долл. по разным странам БРИКС. 300 млн долл. НБР предоставил Бразильскому банку развития для поддержки проектов в сфере возобновляемой энергии и строительства линий электропередач и других областях. Южной Африке НБР предоставил кредит в размере 180 млн долл. для развития электросетевой инфраструктуры и строительства дополнительных мощностей по выработке 500 МВт. Для России был одобрен кредит на 100 млн долл. на строительство двух малых электростанций в Карелии - "Белопорожской ГЭС - 1" и "Белопорожской ГЭС - 2". НБР предоставил суверенную гарантию в размере 250 млн долл. индийскому "Канара банку", который применил этот финансовый инструмент для кредитования проектов в сфере солнечной и ветровой энергии, гидроэнергии. В марте 2020 г. НБР разработал специальный механизм финансирования объемом в 10 млрд долл. для оказания поддержки странам БРИКС в борьбе с пандемией коронавируса, это были экстренные выплаты на нужды здравоохранения, выполнения социальных обязательств и финансирования государственных программ по восстановлению экономики и т.д. Дальнейшие годы работы НБР также характеризовались активной кредитной и финансовой деятельностью. См.: БРИКС в мировой экономике и финансах. С. 332 - 340.
"Трудовое право в условиях больших вызовов: монография"
(Лютов Н.Л., Черных Н.В.)
("Проспект", 2023)<1> Кроме того, уместно в этой связи вспомнить о том, что часть выплат за работу с лицами, инфицированными новой коронавирусной инфекцией, не была выплачена, поскольку младший медицинский персонал был привлечен по договору о предоставлении труда работников персонала компанией ООО "Анри", специализирующейся на предоставлении персонала. URL: https://www.pravda.ru/news/society/1492251-mladshij_medpersonal/, дата обращения: 19.08.2020.
(Лютов Н.Л., Черных Н.В.)
("Проспект", 2023)<1> Кроме того, уместно в этой связи вспомнить о том, что часть выплат за работу с лицами, инфицированными новой коронавирусной инфекцией, не была выплачена, поскольку младший медицинский персонал был привлечен по договору о предоставлении труда работников персонала компанией ООО "Анри", специализирующейся на предоставлении персонала. URL: https://www.pravda.ru/news/society/1492251-mladshij_medpersonal/, дата обращения: 19.08.2020.
Статья: Особенности правоприменительной практики по уголовным делам, обусловленные распространением коронавирусной инфекции
(Савин П.Т.)
("Российский следователь", 2021, N 4)Коронавирусная инфекция повлияла и на преступления, связанные с незаконным приобретением, хранением и сбытом наркотических средств. С. в судебном заседании вину признал, показал, что в связи с распространением коронавирусной инфекции ему не выплатили зарплату за несколько месяцев. Он не смог найти новую работу, и у него накопились долги. С. увидел объявление о работе в Интернете и устроился закладчиком наркотиков. Его заинтересовали высокий доход и отсутствие требования опыта работы. Работодатель по Интернету проинструктировал, как делать закладки, указал, где забрать наркотики и куда их доставить. С. задержали сотрудники полиции. С. признан виновным в совершении преступления, предусмотренного ч. 3 ст. 30, п. "г" ч. 4 ст. 228.1 УК РФ <7>.
(Савин П.Т.)
("Российский следователь", 2021, N 4)Коронавирусная инфекция повлияла и на преступления, связанные с незаконным приобретением, хранением и сбытом наркотических средств. С. в судебном заседании вину признал, показал, что в связи с распространением коронавирусной инфекции ему не выплатили зарплату за несколько месяцев. Он не смог найти новую работу, и у него накопились долги. С. увидел объявление о работе в Интернете и устроился закладчиком наркотиков. Его заинтересовали высокий доход и отсутствие требования опыта работы. Работодатель по Интернету проинструктировал, как делать закладки, указал, где забрать наркотики и куда их доставить. С. задержали сотрудники полиции. С. признан виновным в совершении преступления, предусмотренного ч. 3 ст. 30, п. "г" ч. 4 ст. 228.1 УК РФ <7>.
"Механизмы банкротства и их роль в обеспечении благосостояния человека: монография"
(отв. ред. С.А. Карелина, И.В. Фролов)
("Юстицинформ", 2022)5. Исключение денежных средств, выплаченных в виде надбавок стимулирующего характера за особые условия труда к заработной плате граждан, работающих в медицинских учреждениях, лечащих пациентов с COVID-19 ("антиковидные выплаты", производившиеся, в частности, на основании Постановления Правительства РФ от 30 октября 2020 г. N 1762 <326>).
(отв. ред. С.А. Карелина, И.В. Фролов)
("Юстицинформ", 2022)5. Исключение денежных средств, выплаченных в виде надбавок стимулирующего характера за особые условия труда к заработной плате граждан, работающих в медицинских учреждениях, лечащих пациентов с COVID-19 ("антиковидные выплаты", производившиеся, в частности, на основании Постановления Правительства РФ от 30 октября 2020 г. N 1762 <326>).
Статья: О влиянии цифровых технологий на правовое регулирование труда и занятости уязвимых групп работников
(Шуралева С.В.)
("Вестник Пермского университета. Юридические науки", 2023, N 4)Социологическое исследование особенностей качества трудовой, семейной и личной жизни работников-женщин, получивших первый опыт дистанционной работы в пандемию COVID-19, показывает, что переход на дистанционный формат в основном не повлиял на производительность труда и уровень оплаты опрошенных женщин. Исследователи приходят к выводу о том, что дистанционный формат занятости для женщин, воспитывающих детей младшего возраста, скорее повышает качество их трудовой, личной и семейной жизни, чем наоборот [18, с. 477].
(Шуралева С.В.)
("Вестник Пермского университета. Юридические науки", 2023, N 4)Социологическое исследование особенностей качества трудовой, семейной и личной жизни работников-женщин, получивших первый опыт дистанционной работы в пандемию COVID-19, показывает, что переход на дистанционный формат в основном не повлиял на производительность труда и уровень оплаты опрошенных женщин. Исследователи приходят к выводу о том, что дистанционный формат занятости для женщин, воспитывающих детей младшего возраста, скорее повышает качество их трудовой, личной и семейной жизни, чем наоборот [18, с. 477].
"Комментарий судебной практики. Выпуск 28"
(отв. ред. К.Б. Ярошенко)
("Инфотропик Медиа", 2023)1.1. Истец обратился в Подольский городской суд Московской области с иском об обязании Подольского управления социальной защиты населения начислить пособие на малолетнего ребенка. Свои требования истец мотивировала тем, что она является матерью малолетнего ребенка, проживает в городе Подольске и имеет основание на получение вышеуказанного пособия согласно ст. 1 Федерального закона от 28 декабря 2017 г. N 418 "О ежемесячных выплатах семьям, имеющим детей". В связи с распространением на территории Российской Федерации новой коронавирусной инфекции (2019-nCoV) были введены ограничения в работе государственных органов, что привело к тому, что истец не смогла воспользоваться правом на получение ежемесячного пособия на ребенка, и повлекло нарушение прав истца, для восстановления которых она вынуждена обратиться в суд.
(отв. ред. К.Б. Ярошенко)
("Инфотропик Медиа", 2023)1.1. Истец обратился в Подольский городской суд Московской области с иском об обязании Подольского управления социальной защиты населения начислить пособие на малолетнего ребенка. Свои требования истец мотивировала тем, что она является матерью малолетнего ребенка, проживает в городе Подольске и имеет основание на получение вышеуказанного пособия согласно ст. 1 Федерального закона от 28 декабря 2017 г. N 418 "О ежемесячных выплатах семьям, имеющим детей". В связи с распространением на территории Российской Федерации новой коронавирусной инфекции (2019-nCoV) были введены ограничения в работе государственных органов, что привело к тому, что истец не смогла воспользоваться правом на получение ежемесячного пособия на ребенка, и повлекло нарушение прав истца, для восстановления которых она вынуждена обратиться в суд.
Статья: Проблемы внутренней миграции в России: междисциплинарный аспект
(Костюк М.Ф., Кунц Е.В.)
("Миграционное право", 2022, N 1)Внутренними мигрантами принято считать россиян, сменивших регион регистрации по месту жительства или месту пребывания. По критериям ведомства это граждане, которые получили временную регистрацию на срок не менее девяти месяцев. К причинам снижения уровня внутренней миграции в 2020 г. следует отнести: период пандемии, когда перемещения между регионами были по объективным обстоятельствам снижены. Население находилось в психологическом стрессе, испытывало боязнь поменять место работы; имелись жесткие ограничения на перемещение, введенные региональными властями. Снижение числа переезжающих лиц было связано с общим замедлением темпов развития внутренней экономики. При бурном экономическом развитии трудовые ресурсы чаще стали перемещаться в поисках квалифицированной работы и больших материальных выплат, заработной платы. В период эпидемии COVID-19 этот процесс, естественно, замедлился. Слишком высока была неопределенность, все хотели безболезненно переждать это непонятное время. Следует отметить, что в период наиболее серьезных ограничительных мер повсеместно в регионах не работали многофункциональные центры и паспортные столы. По всей миграции, и внешней, и внутренней, главное проседание пришлось на весенние месяцы 2020 г. Период с 2019 г. по 2021 г. стал временем, когда внутренняя миграция в своей массе сокращалась <7>.
(Костюк М.Ф., Кунц Е.В.)
("Миграционное право", 2022, N 1)Внутренними мигрантами принято считать россиян, сменивших регион регистрации по месту жительства или месту пребывания. По критериям ведомства это граждане, которые получили временную регистрацию на срок не менее девяти месяцев. К причинам снижения уровня внутренней миграции в 2020 г. следует отнести: период пандемии, когда перемещения между регионами были по объективным обстоятельствам снижены. Население находилось в психологическом стрессе, испытывало боязнь поменять место работы; имелись жесткие ограничения на перемещение, введенные региональными властями. Снижение числа переезжающих лиц было связано с общим замедлением темпов развития внутренней экономики. При бурном экономическом развитии трудовые ресурсы чаще стали перемещаться в поисках квалифицированной работы и больших материальных выплат, заработной платы. В период эпидемии COVID-19 этот процесс, естественно, замедлился. Слишком высока была неопределенность, все хотели безболезненно переждать это непонятное время. Следует отметить, что в период наиболее серьезных ограничительных мер повсеместно в регионах не работали многофункциональные центры и паспортные столы. По всей миграции, и внешней, и внутренней, главное проседание пришлось на весенние месяцы 2020 г. Период с 2019 г. по 2021 г. стал временем, когда внутренняя миграция в своей массе сокращалась <7>.
Вопрос: Можно ли учесть в расходах по налогу на прибыль средний заработок, который работодатель выплачивает работникам за день вакцинирования от COVID-19, в который они освобождаются от работы?
(Консультация эксперта, Минфин России, 2023)Вопрос: Можно ли учесть в расходах по налогу на прибыль средний заработок, который работодатель выплачивает работникам за день вакцинирования от COVID-19, в который они освобождаются от работы?
(Консультация эксперта, Минфин России, 2023)Вопрос: Можно ли учесть в расходах по налогу на прибыль средний заработок, который работодатель выплачивает работникам за день вакцинирования от COVID-19, в который они освобождаются от работы?
Статья: Обязательная вакцинация
(Краснянская С.)
("Трудовое право", 2021, N 8)По последней информации Роструд отправил письмом уточнения в ассоциацию НК "Объединение корпоративных юристов" о правилах отстранения непривитых от коронавируса сотрудников, в котором указывает на возможность отстранения удаленных работников от работы без оплаты в связи с отказом от вакцинации. Однако следует отметить тот факт, что любые письма, направляемые в ответ на запросы, не являются обязательными к исполнению, а содержат лишь мнение государственного органа, давшего письменные разъяснения. Из чего следует, что все-таки отстранение от работы необходимо производить в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации на основании вышеуказанных законодательных актов. В свою очередь, Министерство труда в своих разъяснениях категорически запретило увольнять работников за отказ от обязательной вакцинации.
(Краснянская С.)
("Трудовое право", 2021, N 8)По последней информации Роструд отправил письмом уточнения в ассоциацию НК "Объединение корпоративных юристов" о правилах отстранения непривитых от коронавируса сотрудников, в котором указывает на возможность отстранения удаленных работников от работы без оплаты в связи с отказом от вакцинации. Однако следует отметить тот факт, что любые письма, направляемые в ответ на запросы, не являются обязательными к исполнению, а содержат лишь мнение государственного органа, давшего письменные разъяснения. Из чего следует, что все-таки отстранение от работы необходимо производить в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации на основании вышеуказанных законодательных актов. В свою очередь, Министерство труда в своих разъяснениях категорически запретило увольнять работников за отказ от обязательной вакцинации.