Календарные дни расчетного периода
Подборка наиболее важных документов по запросу Календарные дни расчетного периода (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2024 год: Статья 14 "Порядок исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком" Федерального закона "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством""Доводы апелляционной жалобы о том, что в реестре сведений, необходимых для назначения и выплаты пособий на Егорову А.М. страхователем были указаны правильные сведения о среднем дневном заработке в размере 965,44 руб., что свидетельствует о вине фонда в переплате пособия, апелляционным судом отклоняются, так как в соответствии с частью 3.1 статьи 14 Федерального закона N 255-ФЗ при расчете спорного пособия фонд руководствовался указанными обществом данными о суммарном заработке и о количестве дней в расчетном периоде. Однако страхователем было неправильно указано количество дней в расчетном периоде - 466 дней, а не 601 день, что привело к неправильному расчету пособия. Правильное указание среднего дневного заработка, при ошибочном указании количества дней в расчетном периоде, не опровергает факт наличия нарушения, так как в силу части 3.1 статьи 14 Федерального закона N 255-ФЗ фондом при расчете пособия используются данные о количестве календарных дней, учитываемых в расчетном периоде, сообразно суммарному заработку за два года (то есть за указанный расчетный период), предшествующих году наступления отпуска по беременности и родам.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Как рассчитать средний заработок для оплаты отпусков
(КонсультантПлюс, 2025)С 14 сентября 2026 г. Сергееву А.А. предоставлен очередной отпуск на 28 календарных дней. Расчетный период отработан полностью. Средний месячный заработок для расчета отпускных у работника меньше величины МРОТ. В регионе минимальная зарплата не установлена.
(КонсультантПлюс, 2025)С 14 сентября 2026 г. Сергееву А.А. предоставлен очередной отпуск на 28 календарных дней. Расчетный период отработан полностью. Средний месячный заработок для расчета отпускных у работника меньше величины МРОТ. В регионе минимальная зарплата не установлена.
Нормативные акты
Федеральный закон от 22.05.2003 N 54-ФЗ
(ред. от 24.06.2025)
"О применении контрольно-кассовой техники при осуществлении расчетов в Российской Федерации"
(с изм. и доп., вступ. в силу с 02.09.2025)2.1. При осуществлении расчетов в виде зачета или возврата предварительной оплаты и (или) авансов, ранее внесенных физическими лицами за услуги в сфере культурно-массовых мероприятий, услуги перевозки пассажиров, багажа, грузов и грузобагажа, услуги связи, услуги в электронной форме, определенные статьей 174.2 Налогового кодекса Российской Федерации, услуги в сфере жилищно-коммунального хозяйства (включая услуги ресурсоснабжающих организаций), услуги охраны и систем обеспечения безопасности, услуги в сфере образования, а также за иные услуги, определенные Правительством Российской Федерации, пользователем может быть сформирован один кассовый чек (бланк строгой отчетности), содержащий сведения о всех таких расчетах, совершенных за расчетный период, не превышающий календарного месяца или установленный законодательством Российской Федерации (но не позднее десяти календарных дней, следующих за днем окончания расчетного периода), без выдачи (направления) кассового чека (бланка строгой отчетности) клиенту.
(ред. от 24.06.2025)
"О применении контрольно-кассовой техники при осуществлении расчетов в Российской Федерации"
(с изм. и доп., вступ. в силу с 02.09.2025)2.1. При осуществлении расчетов в виде зачета или возврата предварительной оплаты и (или) авансов, ранее внесенных физическими лицами за услуги в сфере культурно-массовых мероприятий, услуги перевозки пассажиров, багажа, грузов и грузобагажа, услуги связи, услуги в электронной форме, определенные статьей 174.2 Налогового кодекса Российской Федерации, услуги в сфере жилищно-коммунального хозяйства (включая услуги ресурсоснабжающих организаций), услуги охраны и систем обеспечения безопасности, услуги в сфере образования, а также за иные услуги, определенные Правительством Российской Федерации, пользователем может быть сформирован один кассовый чек (бланк строгой отчетности), содержащий сведения о всех таких расчетах, совершенных за расчетный период, не превышающий календарного месяца или установленный законодательством Российской Федерации (но не позднее десяти календарных дней, следующих за днем окончания расчетного периода), без выдачи (направления) кассового чека (бланка строгой отчетности) клиенту.
Постановление Правительства РФ от 21.12.2020 N 2186
(ред. от 02.06.2023)
"Об утверждении Правил предоставления из федерального бюджета субсидий Российским кредитным организациям на возмещение недополученных ими доходов по кредитам, выданным резидентам Арктической зоны Российской Федерации для реализации инвестиционных проектов на территории Арктической зоны Российской Федерации"<7> Расчет: значение графы 17 умножаем на значение графы 15, делим на количество дней в году (365 или 366 дней) и умножаем на количество календарных дней расчетного периода. В случае указания в графе 15 нескольких значений расчет производится по значениям, определенным для соответствующих периодов.
(ред. от 02.06.2023)
"Об утверждении Правил предоставления из федерального бюджета субсидий Российским кредитным организациям на возмещение недополученных ими доходов по кредитам, выданным резидентам Арктической зоны Российской Федерации для реализации инвестиционных проектов на территории Арктической зоны Российской Федерации"<7> Расчет: значение графы 17 умножаем на значение графы 15, делим на количество дней в году (365 или 366 дней) и умножаем на количество календарных дней расчетного периода. В случае указания в графе 15 нескольких значений расчет производится по значениям, определенным для соответствующих периодов.
Готовое решение: Есть ли особенности в порядке предоставления работнику ежегодного отпуска в период новогодних праздников
(КонсультантПлюс, 2025)если работнику в январе или позднее начислена годовая премия за предшествующий год, то сумму выплаченных в декабре предшествующего года отпускных пересчитывать не надо. По смыслу абз. 4 п. 15 Положения о средней заработной плате "событием" в данном случае является уход работника в отпуск. Соответственно, при расчете отпускных учитывается премия, начисленная за год, предшествующий году ухода в отпуск. Например, если работник уходит в отпуск с 29 декабря 2025 г. на 14 календарных дней, то расчетным периодом является период с 1 декабря 2024 г. по 30 ноября 2025 г. При этом премия за 2025 г., начисленная в январе 2026 г., не является причиной для пересчета отпускных, так как работник ушел в отпуск в 2025 г. При расчете среднего заработка в данном случае должна быть учтена премия за 2024 г., так как это год, предшествующий году ухода в отпуск.
(КонсультантПлюс, 2025)если работнику в январе или позднее начислена годовая премия за предшествующий год, то сумму выплаченных в декабре предшествующего года отпускных пересчитывать не надо. По смыслу абз. 4 п. 15 Положения о средней заработной плате "событием" в данном случае является уход работника в отпуск. Соответственно, при расчете отпускных учитывается премия, начисленная за год, предшествующий году ухода в отпуск. Например, если работник уходит в отпуск с 29 декабря 2025 г. на 14 календарных дней, то расчетным периодом является период с 1 декабря 2024 г. по 30 ноября 2025 г. При этом премия за 2025 г., начисленная в январе 2026 г., не является причиной для пересчета отпускных, так как работник ушел в отпуск в 2025 г. При расчете среднего заработка в данном случае должна быть учтена премия за 2024 г., так как это год, предшествующий году ухода в отпуск.
Ситуация: Как определяется размер платы за содержание жилого помещения?
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)Размер платы за коммунальные ресурсы, потребляемые при использовании и содержании общего имущества в МКД, определяется исходя из норматива потребления соответствующего вида коммунальных ресурсов также по истечении трех расчетных периодов (календарных месяцев) со дня выхода из строя или утраты ранее введенного в эксплуатацию коллективного (общедомового) прибора учета либо истечения срока его эксплуатации или истечения межповерочного интервала поверки коллективного (общедомового) прибора учета соответствующего вида коммунального ресурса (пп. "а" п. 29(2) Правил N 491).
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)Размер платы за коммунальные ресурсы, потребляемые при использовании и содержании общего имущества в МКД, определяется исходя из норматива потребления соответствующего вида коммунальных ресурсов также по истечении трех расчетных периодов (календарных месяцев) со дня выхода из строя или утраты ранее введенного в эксплуатацию коллективного (общедомового) прибора учета либо истечения срока его эксплуатации или истечения межповерочного интервала поверки коллективного (общедомового) прибора учета соответствующего вида коммунального ресурса (пп. "а" п. 29(2) Правил N 491).
Статья: Расчет действительной стоимости доли в ООО
(Дячук М.)
("Юридический справочник руководителя", 2021, N 12)2. Расчетным периодом является последний календарный день месяца, предшествующего месяцу, в котором подано заявление о выходе из общества. Расчет будет производиться на основании данных бухотчетности за месяц, если в организации закреплено требование о необходимости составления месячной отчетности.
(Дячук М.)
("Юридический справочник руководителя", 2021, N 12)2. Расчетным периодом является последний календарный день месяца, предшествующего месяцу, в котором подано заявление о выходе из общества. Расчет будет производиться на основании данных бухотчетности за месяц, если в организации закреплено требование о необходимости составления месячной отчетности.
"Годовой отчет 2024"
(Крутякова Т.Л.)
("АйСи Групп", 2024)Из числа календарных дней расчетного периода (730 или 731 - если попадает високосный год) вычитают дни, приходящиеся на периоды временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком;
(Крутякова Т.Л.)
("АйСи Групп", 2024)Из числа календарных дней расчетного периода (730 или 731 - если попадает високосный год) вычитают дни, приходящиеся на периоды временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком;
Статья: Комментарий к Письму Федеральной службы по труду и занятости от 28.03.2023 N ПГ/04487-6-1 <Об учете периода работы по совместительству и начисленных за это время сумм при расчете отпускных, если работа для работника стала основной>
(Натырова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2023, N 8)Внешний совместитель Иванов А.А. 1 ноября 2022 года был переведен на основное место работы. Было заключено дополнительное соглашение к трудовому договору. 1 апреля 2023 года Иванову предоставлен очередной ежегодный отпуск продолжительностью 28 календарных дней. Расчетный период - 12 календарных месяцев: апрель - декабрь 2022 года и январь - март 2023 года. Оклад Иванова при работе по совместительству составлял 10 000 руб. С 1 ноября 2022 года зарплата составляет 40 000 руб. Предположим, что исключаемых периодов не было.
(Натырова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2023, N 8)Внешний совместитель Иванов А.А. 1 ноября 2022 года был переведен на основное место работы. Было заключено дополнительное соглашение к трудовому договору. 1 апреля 2023 года Иванову предоставлен очередной ежегодный отпуск продолжительностью 28 календарных дней. Расчетный период - 12 календарных месяцев: апрель - декабрь 2022 года и январь - март 2023 года. Оклад Иванова при работе по совместительству составлял 10 000 руб. С 1 ноября 2022 года зарплата составляет 40 000 руб. Предположим, что исключаемых периодов не было.
Статья: Декретные исходя из МРОТ при неполном рабочем дне
(Калинченко Е.О.)
("Главная книга", 2024, N 22)То есть фактическая зарплата делится на календарные дни расчетного периода. При этом из-за того, что беременная сотрудница на момент выхода в декрет работала в режиме неполного времени, никакую дополнительную корректировку на продолжительность рабочего времени для подсчета среднего заработка делать не нужно.
(Калинченко Е.О.)
("Главная книга", 2024, N 22)То есть фактическая зарплата делится на календарные дни расчетного периода. При этом из-за того, что беременная сотрудница на момент выхода в декрет работала в режиме неполного времени, никакую дополнительную корректировку на продолжительность рабочего времени для подсчета среднего заработка делать не нужно.
Готовое решение: Как рассчитать и выплатить работнику пособие по временной нетрудоспособности
(КонсультантПлюс, 2025)Во-первых, в расчете среднего дневного заработка, необходимого для определения размера пособия, используется не фактическое количество календарных дней расчетного периода, а число 730 за вычетом количества календарных дней, когда трудовой договор был приостановлен по ст. 351.7 ТК РФ или было приостановлено прохождение госслужбы по ст. 53.1 Закона о государственной гражданской службе (п. 12 Положения об исчислении пособий по временной нетрудоспособности и в связи с материнством).
(КонсультантПлюс, 2025)Во-первых, в расчете среднего дневного заработка, необходимого для определения размера пособия, используется не фактическое количество календарных дней расчетного периода, а число 730 за вычетом количества календарных дней, когда трудовой договор был приостановлен по ст. 351.7 ТК РФ или было приостановлено прохождение госслужбы по ст. 53.1 Закона о государственной гражданской службе (п. 12 Положения об исчислении пособий по временной нетрудоспособности и в связи с материнством).
Ситуация: Каков размер пособия по беременности и родам в 2026 г.?
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)Следует учесть, что количество календарных дней расчетного периода определяется с учетом особенности високосного года. Расчетный период может составить 731 календарный день, если один год високосный, а также 732 календарных дня, если в случае замены календарных годов (календарного года) оба года выбраны високосные (Информация ФСС РФ).
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)Следует учесть, что количество календарных дней расчетного периода определяется с учетом особенности високосного года. Расчетный период может составить 731 календарный день, если один год високосный, а также 732 календарных дня, если в случае замены календарных годов (календарного года) оба года выбраны високосные (Информация ФСС РФ).
Готовое решение: Как рассчитывается пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет из МРОТ
(КонсультантПлюс, 2026)Из количества календарных дней в расчетном периоде исключаются периоды:
(КонсультантПлюс, 2026)Из количества календарных дней в расчетном периоде исключаются периоды:
Готовое решение: Как выплачивается пособие по беременности и родам внешнему совместителю
(КонсультантПлюс, 2025)Определяется число календарных дней в расчетном периоде для расчета среднего дневного заработка.
(КонсультантПлюс, 2025)Определяется число календарных дней в расчетном периоде для расчета среднего дневного заработка.