Как заполнить сзв-м при увольнении сотрудника
Подборка наиболее важных документов по запросу Как заполнить сзв-м при увольнении сотрудника (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Судебная практика
Постановление Тринадцатого арбитражного апелляционного суда от 10.03.2022 N 13АП-2721/2022 по делу N А56-70595/2020
Категория: Споры в сфере бюджетного законодательства.
Требования заявителя: 1) О признании незаконным и отмене решения об отказе в предоставлении субсидии субъекту малого и среднего предпринимательства, ведущему деятельность в отраслях российской экономики, в наибольшей степени пострадавших в результате распространения коронавирусной инфекции; 2) Об обязании предоставить субсидию.
Обстоятельства: Отказ в предоставлении субсидии мотивирован тем, что штатная численность работников заявителя сократилась по сравнению с предыдущим месяцем.
Решение: 1) Удовлетворено; 2) Удовлетворено.Сведения по форме N СЗВ-М, заполнение которых предполагает включение данных об уволенных и о принятых на их место работниках, сами по себе не подтверждают сокращение Обществом в апреле 2020 года численности работников по сравнению с мартом 2020 года, поскольку утвержденная постановлением Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от 01.02.2016 N 83п форма N СЗВ-М "Сведения о застрахованных лицах" предусматривает, что в сведениях о застрахованных лицах указываются данные о застрахованных лицах - работниках, с которыми в отчетном периоде заключены, продолжают действовать или прекращены трудовые договоры, гражданско-правовые договоры, предметом которых является выполнение работ, оказание услуг (пункт 4).
Категория: Споры в сфере бюджетного законодательства.
Требования заявителя: 1) О признании незаконным и отмене решения об отказе в предоставлении субсидии субъекту малого и среднего предпринимательства, ведущему деятельность в отраслях российской экономики, в наибольшей степени пострадавших в результате распространения коронавирусной инфекции; 2) Об обязании предоставить субсидию.
Обстоятельства: Отказ в предоставлении субсидии мотивирован тем, что штатная численность работников заявителя сократилась по сравнению с предыдущим месяцем.
Решение: 1) Удовлетворено; 2) Удовлетворено.Сведения по форме N СЗВ-М, заполнение которых предполагает включение данных об уволенных и о принятых на их место работниках, сами по себе не подтверждают сокращение Обществом в апреле 2020 года численности работников по сравнению с мартом 2020 года, поскольку утвержденная постановлением Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от 01.02.2016 N 83п форма N СЗВ-М "Сведения о застрахованных лицах" предусматривает, что в сведениях о застрахованных лицах указываются данные о застрахованных лицах - работниках, с которыми в отчетном периоде заключены, продолжают действовать или прекращены трудовые договоры, гражданско-правовые договоры, предметом которых является выполнение работ, оказание услуг (пункт 4).
Постановление Первого арбитражного апелляционного суда от 29.09.2021 N 01АП-5619/2021 по делу N А11-10364/2020
Требование: О признании незаконными отказов в предоставлении субсидии.
Решение: Требование удовлетворено.Вопреки мнению заявителя апелляционной жалобы сведения по форме N СЗВ-М, заполнение которых предполагает включение данных об уволенных и о принятых на их место работниках, сами по себе не подтверждают сокращение Предпринимателем в апреле 2020 года численности работников по сравнению с мартом 2020 года, поскольку утвержденная постановлением Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от 01.02.2016 N 83п форма N СЗВ-М "Сведения о застрахованных лицах" предусматривает, что в сведениях о застрахованных лицах указываются данные о застрахованных лицах - работниках, с которыми в отчетном периоде заключены, продолжают действовать или прекращены трудовые договоры, гражданско-правовые договоры, предметом которых является выполнение работ, оказание услуг (пункт 4).
Требование: О признании незаконными отказов в предоставлении субсидии.
Решение: Требование удовлетворено.Вопреки мнению заявителя апелляционной жалобы сведения по форме N СЗВ-М, заполнение которых предполагает включение данных об уволенных и о принятых на их место работниках, сами по себе не подтверждают сокращение Предпринимателем в апреле 2020 года численности работников по сравнению с мартом 2020 года, поскольку утвержденная постановлением Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от 01.02.2016 N 83п форма N СЗВ-М "Сведения о застрахованных лицах" предусматривает, что в сведениях о застрахованных лицах указываются данные о застрахованных лицах - работниках, с которыми в отчетном периоде заключены, продолжают действовать или прекращены трудовые договоры, гражданско-правовые договоры, предметом которых является выполнение работ, оказание услуг (пункт 4).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Как заполнить и сдать в ПФР ежемесячный отчет по форме СЗВ-М (за периоды по декабрь 2022 г. включительно)
(КонсультантПлюс, 2022)Что нужно учесть при заполнении СЗВ-М на сотрудника при увольнении
(КонсультантПлюс, 2022)Что нужно учесть при заполнении СЗВ-М на сотрудника при увольнении
Статья: Представление отчетов в ПФ РФ
(Колосова И.Ю.)
("Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение", 2021, N 4)Примечание. В день увольнения работнику необходимо выдать под подпись форму СЗВ-СТАЖ за текущий год и форму СЗВ-М за текущий месяц. В обе формы вносятся данные только об увольняющемся работнике. Подавать их в ПФ РФ не надо (п. 4 ст. 11 Федерального закона N 27-ФЗ). Формы СЗВ-М на работника и СЗВ-СТАЖ заполняются по общим правилам. Особые правила заполнения формы СЗВ-СТАЖ действуют в случае увольнения работника в связи с выходом на пенсию (п. 2.1.5, 2.3.4 Порядка заполнения СЗВ-СТАЖ).
(Колосова И.Ю.)
("Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение", 2021, N 4)Примечание. В день увольнения работнику необходимо выдать под подпись форму СЗВ-СТАЖ за текущий год и форму СЗВ-М за текущий месяц. В обе формы вносятся данные только об увольняющемся работнике. Подавать их в ПФ РФ не надо (п. 4 ст. 11 Федерального закона N 27-ФЗ). Формы СЗВ-М на работника и СЗВ-СТАЖ заполняются по общим правилам. Особые правила заполнения формы СЗВ-СТАЖ действуют в случае увольнения работника в связи с выходом на пенсию (п. 2.1.5, 2.3.4 Порядка заполнения СЗВ-СТАЖ).
Нормативные акты
Обзор: "Коронавирусные" субсидии: интересные примеры из практики за 2021 год"
(КонсультантПлюс, 2021)Когда увольняют одного сотрудника и на его место в этом же месяце берут другого, в СЗВ-М нужно отразить сведения об обоих. Такое правило заполнения формы может привести к искажению сведений о занятости. Инспекция нередко к подсчету числа работников подходит формально, а вот в судах получателю субсидии порой удается отстоять свою позицию.
(КонсультантПлюс, 2021)Когда увольняют одного сотрудника и на его место в этом же месяце берут другого, в СЗВ-М нужно отразить сведения об обоих. Такое правило заполнения формы может привести к искажению сведений о занятости. Инспекция нередко к подсчету числа работников подходит формально, а вот в судах получателю субсидии порой удается отстоять свою позицию.