Как отправить в отпуск
Подборка наиболее важных документов по запросу Как отправить в отпуск (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Позиции судов по спорным вопросам. Трудовое право: Ведение трудовых книжек и их выдача при увольнении
(КонсультантПлюс, 2025)Невыдачу трудовой книжки в день, предшествующий отпуску, в случае ухода работника в отпуск с последующим увольнением суд может признать законной, если книжка выдана (отправлено уведомление) в последний день отпуска и это не повлияло на трудовые права истца
(КонсультантПлюс, 2025)Невыдачу трудовой книжки в день, предшествующий отпуску, в случае ухода работника в отпуск с последующим увольнением суд может признать законной, если книжка выдана (отправлено уведомление) в последний день отпуска и это не повлияло на трудовые права истца
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Нормативные акты
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ
(ред. от 29.09.2025)По письменному заявлению работника неиспользованные отпуска могут быть предоставлены ему с последующим увольнением (за исключением случаев увольнения за виновные действия). При этом днем увольнения считается последний день отпуска.
(ред. от 29.09.2025)По письменному заявлению работника неиспользованные отпуска могут быть предоставлены ему с последующим увольнением (за исключением случаев увольнения за виновные действия). При этом днем увольнения считается последний день отпуска.
"Руководство по соблюдению обязательных требований по времени отдыха [виды перерывов и выходных] и отпускам"
(утв. Рострудом)По письменному заявлению работника неиспользованные отпуска могут быть предоставлены ему с последующим увольнением (за исключением случаев увольнения за виновные действия). При этом днем увольнения считается последний день отпуска.
(утв. Рострудом)По письменному заявлению работника неиспользованные отпуска могут быть предоставлены ему с последующим увольнением (за исключением случаев увольнения за виновные действия). При этом днем увольнения считается последний день отпуска.
Готовое решение: Что делать, если ежегодный оплачиваемый отпуск попадает на время командировки
(КонсультантПлюс, 2025)По общему правилу ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется совместителю одновременно с отпуском по основной работе. Нарушение этого правила и непредоставление совместителю полагающегося ему отпуска может повлечь для вас риски. Однако отпуск на работе по совместительству может быть короче отпуска на основной работе, при этом работник может не захотеть взять отпуск без сохранения зарплаты, чтобы компенсировать недостающую часть. Отправить его в такой отпуск по своей инициативе вы не вправе. Поэтому в этот период работник будет трудиться на работе по совместительству во время своего отпуска по основной работе. Это следует из ст. 286 ТК РФ, Письма Роструда от 27.12.2024 N ПГ/26749-6-1.
(КонсультантПлюс, 2025)По общему правилу ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется совместителю одновременно с отпуском по основной работе. Нарушение этого правила и непредоставление совместителю полагающегося ему отпуска может повлечь для вас риски. Однако отпуск на работе по совместительству может быть короче отпуска на основной работе, при этом работник может не захотеть взять отпуск без сохранения зарплаты, чтобы компенсировать недостающую часть. Отправить его в такой отпуск по своей инициативе вы не вправе. Поэтому в этот период работник будет трудиться на работе по совместительству во время своего отпуска по основной работе. Это следует из ст. 286 ТК РФ, Письма Роструда от 27.12.2024 N ПГ/26749-6-1.
Статья: Насколько оригинальным должно быть судебное решение?
(Гальперин М.Л., Дрозд Д.О.)
("Вестник гражданского процесса", 2025, N 4)Американский геймер обратился в третейский суд, обвиняя производителя компьютерных игр в недостатках программного обеспечения и нарушении прав потребителей. В соответствии с правилами Американской арбитражной ассоциации был назначен единоличный арбитр, на рассмотрение которого поступили еще 22 похожих иска от других клиентов ответчика. В декабре 2024 г. прошли 10-дневные слушания, по итогам которых арбитр заявил, что хочет как можно скорее изготовить решение, поскольку в начале января должен отправиться в отпуск на Галапагосские острова. Слово он сдержал: разбирательство завершилось накануне Рождества 2024 г. и уже через две недели, как раз перед отъездом, арбитр разослал 29-страничное решение, которым отказал в иске. Истец подал заявление о его отмене в федеральный суд в Южной Калифорнии, обратив внимание, в частности, на два подозрительных обстоятельства, которые могли свидетельствовать, что решение арбитром написано несамостоятельно. Во-первых, оно было изготовлено слишком быстро, во-вторых, судья как-то упомянул, что раньше использовал чат-бот с генеративным искусственным интеллектом ChatGPT для того, чтобы поскорее сделать статью про авиаклуб, в котором он состоял.
(Гальперин М.Л., Дрозд Д.О.)
("Вестник гражданского процесса", 2025, N 4)Американский геймер обратился в третейский суд, обвиняя производителя компьютерных игр в недостатках программного обеспечения и нарушении прав потребителей. В соответствии с правилами Американской арбитражной ассоциации был назначен единоличный арбитр, на рассмотрение которого поступили еще 22 похожих иска от других клиентов ответчика. В декабре 2024 г. прошли 10-дневные слушания, по итогам которых арбитр заявил, что хочет как можно скорее изготовить решение, поскольку в начале января должен отправиться в отпуск на Галапагосские острова. Слово он сдержал: разбирательство завершилось накануне Рождества 2024 г. и уже через две недели, как раз перед отъездом, арбитр разослал 29-страничное решение, которым отказал в иске. Истец подал заявление о его отмене в федеральный суд в Южной Калифорнии, обратив внимание, в частности, на два подозрительных обстоятельства, которые могли свидетельствовать, что решение арбитром написано несамостоятельно. Во-первых, оно было изготовлено слишком быстро, во-вторых, судья как-то упомянул, что раньше использовал чат-бот с генеративным искусственным интеллектом ChatGPT для того, чтобы поскорее сделать статью про авиаклуб, в котором он состоял.
Готовое решение: Как предоставить оплачиваемый отпуск во время плохой эпидемиологической ситуации из-за коронавируса COVID-19 (по 30 ноября 2022 г. включительно)
(КонсультантПлюс, 2022)2. Можно ли всех работников отправить в оплачиваемый отпуск в связи с плохой эпидемиологической ситуацией
(КонсультантПлюс, 2022)2. Можно ли всех работников отправить в оплачиваемый отпуск в связи с плохой эпидемиологической ситуацией
Статья: Историко-правовой взгляд на сохранение объектов культурного наследия и национальной кухни как фактор развития туризма
(Иванова Ж.Б.)
("Туризм: право и экономика", 2021, N 1)Современные туристы, отправляясь в отпуск, желают попробовать что-то новое, необычное, местное. Гастрономия рассматривается ими как мотивация для посещения той или иной страны. Это становится поводом для расширения новых форм развития туризма.
(Иванова Ж.Б.)
("Туризм: право и экономика", 2021, N 1)Современные туристы, отправляясь в отпуск, желают попробовать что-то новое, необычное, местное. Гастрономия рассматривается ими как мотивация для посещения той или иной страны. Это становится поводом для расширения новых форм развития туризма.
Вопрос: Работник проживает и работает в г. Ухте. В отпуск (г. Анапа) отправился из г. Омска. По окончании отпуска вернулся в г. Ухту из г. Анапы. Вправе ли работодатель, руководствующийся Постановлением Правительства РФ от 12.06.2008 N 455, компенсировать ему расходы на проезд по маршруту г. Омск - г. Анапа и в каком размере?
(Консультация эксперта, 2023)Вопрос: Работник проживает и работает в г. Ухте. К месту проведения отпуска (г. Анапа) отправился из г. Омска. По окончании отпуска вернулся в г. Ухту из г. Анапы. Работник просит компенсировать проезд по маршруту г. Омск - г. Анапа - г. Ухта.
(Консультация эксперта, 2023)Вопрос: Работник проживает и работает в г. Ухте. К месту проведения отпуска (г. Анапа) отправился из г. Омска. По окончании отпуска вернулся в г. Ухту из г. Анапы. Работник просит компенсировать проезд по маршруту г. Омск - г. Анапа - г. Ухта.
Статья: Снижение гонораров в период санкций - советы компаниям. Как избежать трудовых споров
(Клюева Е.)
("Трудовое право", 2022, N 4)Что же происходит при остановке деятельности компании? Каких-то сотрудников отправят в оплачиваемый отпуск, каких-то - в неоплачиваемый, а кого-то и вовсе сократят. На самом деле все зависит от обстоятельств, в которых окажется или оказывается компания. Конечно, компании будут стараться максимально минимизировать потери бизнеса, связанные с оплатой труда, но вот как они это будут делать - зависит от ряда факторов, с которыми компания столкнется.
(Клюева Е.)
("Трудовое право", 2022, N 4)Что же происходит при остановке деятельности компании? Каких-то сотрудников отправят в оплачиваемый отпуск, каких-то - в неоплачиваемый, а кого-то и вовсе сократят. На самом деле все зависит от обстоятельств, в которых окажется или оказывается компания. Конечно, компании будут стараться максимально минимизировать потери бизнеса, связанные с оплатой труда, но вот как они это будут делать - зависит от ряда факторов, с которыми компания столкнется.
Готовое решение: Как отправить работника в ежегодный оплачиваемый отпуск, если он не хочет (отказывается от него)
(КонсультантПлюс, 2025)5. Есть ли риски, если не отправите в ежегодный оплачиваемый отпуск работника, который отказывается или не хочет идти в него
(КонсультантПлюс, 2025)5. Есть ли риски, если не отправите в ежегодный оплачиваемый отпуск работника, который отказывается или не хочет идти в него
Готовое решение: Как произвести увольнение работника по медицинским показаниям в связи с инвалидностью
(КонсультантПлюс, 2025)Можно ли работника-инвалида вместо отстранения от работы по медицинским показаниям отправить в отпуск
(КонсультантПлюс, 2025)Можно ли работника-инвалида вместо отстранения от работы по медицинским показаниям отправить в отпуск
Готовое решение: Облагается ли НДФЛ и страховыми взносами оплата проезда к месту отпуска работникам
(КонсультантПлюс, 2025)Если отправляющийся в отпуск работник пересекает границу РФ, пользуясь железнодорожным транспортом, от страховых взносов освобождается компенсация стоимости проезда до железнодорожной станции, где он проходит пограничный контроль (Письма Минфина России от 28.01.2025 N 03-04-05/7225, от 31.01.2020 N 03-15-06/6028). Стоимость проезда от такой станции до места проведения отпуска за границей облагается страховыми взносами.
(КонсультантПлюс, 2025)Если отправляющийся в отпуск работник пересекает границу РФ, пользуясь железнодорожным транспортом, от страховых взносов освобождается компенсация стоимости проезда до железнодорожной станции, где он проходит пограничный контроль (Письма Минфина России от 28.01.2025 N 03-04-05/7225, от 31.01.2020 N 03-15-06/6028). Стоимость проезда от такой станции до места проведения отпуска за границей облагается страховыми взносами.