Электронный больничный работодателю
Подборка наиболее важных документов по запросу Электронный больничный работодателю (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2023 год: Статья 183 "Гарантии работнику при временной нетрудоспособности" Трудового кодекса РФ"Отменяя решение суда первой инстанции и удовлетворяя требования о признании незаконными действий по задержке выплаты пособия по временной нетрудоспособности, частичном взыскании компенсации по статье 236 Трудового кодекса Российской Федерации, суд апелляционной инстанции, руководствуясь положениями статьи 39 Конституции Российской Федерации, статьи 183 Трудового кодекса Российской Федерации, Федерального закона от 16 июля 1999 года N 165-ФЗ "Об основах обязательного социального страхования", Федерального закона от 29 декабря 2006 года N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством", Постановления Правительства Российской Федерации от 16 декабря 2017 года N 1567 "Об утверждении Правил информационного взаимодействия страховщика, страхователей, медицинских организаций и федеральных государственных учреждений медико-социальной экспертизы по обмену сведениями в целях формирования листка нетрудоспособности в форме электронного документа", Постановления Правительства Российской Федерации от 23 ноября 2021 года N 2010 "Об утверждении Правил получения Фондом социального страхования Российской Федерации сведений и документов, необходимых для назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, единовременного пособия при рождении ребенка, ежемесячного пособия по уходу за ребенком" (далее также - Правила от 23 ноября 2021 года N 2010), исходил из того, что выплата пособия по временной нетрудоспособности по ЭЛН N<данные изъяты> В.В.Н. должна была произведена работодателем за первые три дня не позднее 25 февраля 2022 года, фактически выплата пособия по временной нетрудоспособности по указанному ЭЛН произведена работодателем только 24 июня 2022 года, то есть с нарушением установленного срока выплаты пособия по временной нетрудоспособности."
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Как организовать работу с электронным больничным
(КонсультантПлюс, 2026)3. Как работодателю получить электронный больничный
(КонсультантПлюс, 2026)3. Как работодателю получить электронный больничный
Нормативные акты
"Обзор судебной практики Верховного Суда Российской Федерации N 4 (2025)"
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 22.12.2025)Между тем из положений Федерального закона от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" и Правил получения Фондом социального страхования Российской Федерации сведений и документов, необходимых для назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, единовременного пособия при рождении ребенка, ежемесячного пособия по уходу за ребенком, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 23 ноября 2021 г. N 2010 (название Правил приведено в редакции, действовавшей на дату открытия электронного листка нетрудоспособности Х. <1> - 21 марта 2023 г.), следует, что листок нетрудоспособности застрахованного лица формируется медицинской организацией и размещается в информационной системе страховщика в форме электронного документа. После проверки данных оператор информационной системы страховщика (Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации) направляет информацию об открытии электронного листка нетрудоспособности страхователю (работодателю) с использованием системы электронного документооборота. Оператор информационной системы страховщика также направляет страхователю информацию о продлении, закрытии, об аннулировании электронного листка нетрудоспособности.
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 22.12.2025)Между тем из положений Федерального закона от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" и Правил получения Фондом социального страхования Российской Федерации сведений и документов, необходимых для назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, единовременного пособия при рождении ребенка, ежемесячного пособия по уходу за ребенком, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 23 ноября 2021 г. N 2010 (название Правил приведено в редакции, действовавшей на дату открытия электронного листка нетрудоспособности Х. <1> - 21 марта 2023 г.), следует, что листок нетрудоспособности застрахованного лица формируется медицинской организацией и размещается в информационной системе страховщика в форме электронного документа. После проверки данных оператор информационной системы страховщика (Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации) направляет информацию об открытии электронного листка нетрудоспособности страхователю (работодателю) с использованием системы электронного документооборота. Оператор информационной системы страховщика также направляет страхователю информацию о продлении, закрытии, об аннулировании электронного листка нетрудоспособности.
Формы
Готовое решение: Как заполнить больничный лист, если средний заработок ниже МРОТ
(КонсультантПлюс, 2026)В Условиях и порядке формирования листков нетрудоспособности в форме электронного документа и выдачи листков нетрудоспособности в форме документа на бумажном носителе не рассмотрен порядок заполнения раздела "ЗАПОЛНЯЕТСЯ СТРАХОВАТЕЛЕМ" в электронном больничном. При получении данных о закрытии электронного больничного работодатель размещает по запросу страховщика данные, необходимые для назначения и выплаты страховщиком пособия, в информационной системе страховщика "Соцстрах".
(КонсультантПлюс, 2026)В Условиях и порядке формирования листков нетрудоспособности в форме электронного документа и выдачи листков нетрудоспособности в форме документа на бумажном носителе не рассмотрен порядок заполнения раздела "ЗАПОЛНЯЕТСЯ СТРАХОВАТЕЛЕМ" в электронном больничном. При получении данных о закрытии электронного больничного работодатель размещает по запросу страховщика данные, необходимые для назначения и выплаты страховщиком пособия, в информационной системе страховщика "Соцстрах".
Вопрос: Дистанционный работник открыл ЭЛН, но не предупредил работодателя и продолжил работать. Как поступить работодателю, если пособие по временной нетрудоспособности уже выплачено?
(Консультация эксперта, 2025)Вопрос: Дистанционный работник открыл ЭЛН, но не предупредил работодателя и продолжил работать. Как поступить работодателю, если пособие по временной нетрудоспособности уже выплачено?
(Консультация эксперта, 2025)Вопрос: Дистанционный работник открыл ЭЛН, но не предупредил работодателя и продолжил работать. Как поступить работодателю, если пособие по временной нетрудоспособности уже выплачено?
Статья: Инструкция от СФР: что делать, если запрос по больничному не приходит
("Главная книга", 2024, N 11)Проактивный механизм назначения больничных предполагает, что при закрытии ЭЛН работодателю приходит из СФР запрос, в ответ на который в Фонд нужно направить сведения, необходимые для назначения пособия. Но как быть, если сотрудник вышел на работу, ЭЛН закрыт, а запроса так и нет?
("Главная книга", 2024, N 11)Проактивный механизм назначения больничных предполагает, что при закрытии ЭЛН работодателю приходит из СФР запрос, в ответ на который в Фонд нужно направить сведения, необходимые для назначения пособия. Но как быть, если сотрудник вышел на работу, ЭЛН закрыт, а запроса так и нет?
Статья: Увольнение в период нетрудоспособности работника: злоупотребление работника или нарушение со стороны работодателя? Анализ судебной практики
(Кистанова Е.)
("Сайт "Сетевое издание "Юрист для бизнеса", 2026)4. Дело N 88-16966/2025 (электронный больничный по уходу
(Кистанова Е.)
("Сайт "Сетевое издание "Юрист для бизнеса", 2026)4. Дело N 88-16966/2025 (электронный больничный по уходу
Готовое решение: Как рассчитывается и заполняется больничный лист по уходу за ребенком
(КонсультантПлюс, 2026)Порядок заполнения раздела "Заполняется работодателем" в электронном больничном в Условиях и порядке формирования листков нетрудоспособности не рассмотрен. Работодатель должен заполнить этот раздел, если работник относится к отдельным категориям застрахованных лиц, которым больничный выдается на бумажном носителе.
(КонсультантПлюс, 2026)Порядок заполнения раздела "Заполняется работодателем" в электронном больничном в Условиях и порядке формирования листков нетрудоспособности не рассмотрен. Работодатель должен заполнить этот раздел, если работник относится к отдельным категориям застрахованных лиц, которым больничный выдается на бумажном носителе.
Готовое решение: Как оплачивается больничный лист работнику при производственной травме
(КонсультантПлюс, 2026)Порядок заполнения раздела "Заполняется работодателем" в электронном больничном в Условиях и порядке формирования листков нетрудоспособности не рассмотрен. Работодатель передает в СФР необходимые сведения для начисления пособия, в том числе в целях формирования электронного листка нетрудоспособности, используя средства программного обеспечения. Объем сведений указывается в запросе СФР, который направляется организации вместе с данными о закрытии электронного листка нетрудоспособности работника. Могут быть запрошены сведения о страховом стаже работника и иные данные, необходимые для определения среднего заработка и величины пособия (пп. "а" п. 22, п. 23 Правил получения СФР сведений). Форма извещения о представлении недостающих сведений и (или) документов приведена в Приложении N 2 к Приказу СФР от 22.04.2024 N 643.
(КонсультантПлюс, 2026)Порядок заполнения раздела "Заполняется работодателем" в электронном больничном в Условиях и порядке формирования листков нетрудоспособности не рассмотрен. Работодатель передает в СФР необходимые сведения для начисления пособия, в том числе в целях формирования электронного листка нетрудоспособности, используя средства программного обеспечения. Объем сведений указывается в запросе СФР, который направляется организации вместе с данными о закрытии электронного листка нетрудоспособности работника. Могут быть запрошены сведения о страховом стаже работника и иные данные, необходимые для определения среднего заработка и величины пособия (пп. "а" п. 22, п. 23 Правил получения СФР сведений). Форма извещения о представлении недостающих сведений и (или) документов приведена в Приложении N 2 к Приказу СФР от 22.04.2024 N 643.
Готовое решение: Как оплатить продолжение больничного листа
(КонсультантПлюс, 2026)Электронный листок нетрудоспособности работодатель не заполняет. При формировании такого больничного и его продолжения данные, необходимые для начисления и выплаты пособия, работодатель передает в СФР посредством СЭДО (п. п. 7, 22 Правил получения СФР сведений).
(КонсультантПлюс, 2026)Электронный листок нетрудоспособности работодатель не заполняет. При формировании такого больничного и его продолжения данные, необходимые для начисления и выплаты пособия, работодатель передает в СФР посредством СЭДО (п. п. 7, 22 Правил получения СФР сведений).
Статья: На запрос СФР по больничному ответили с опозданием: можно ли отменить или снизить штраф
(Калинченко Е.О.)
("Главная книга", 2023, N 13)Больничные начиная с 4-го дня нетрудоспособности, а иногда и полностью работникам выплачивает напрямую СФР. Для этого по закрытым ЭЛН Фонд запрашивает у работодателя сведения, которые нужны для назначения и выплаты пособия. Подать их нужно в срок не позднее 3 рабочих дней после получения запроса. За опоздание с ответом, даже незначительное, грозит немалый штраф.
(Калинченко Е.О.)
("Главная книга", 2023, N 13)Больничные начиная с 4-го дня нетрудоспособности, а иногда и полностью работникам выплачивает напрямую СФР. Для этого по закрытым ЭЛН Фонд запрашивает у работодателя сведения, которые нужны для назначения и выплаты пособия. Подать их нужно в срок не позднее 3 рабочих дней после получения запроса. За опоздание с ответом, даже незначительное, грозит немалый штраф.
Готовое решение: Как должен быть оформлен дубликат больничного листа
(КонсультантПлюс, 2026)Дубликат электронного больничного листа работодателю заполнять не нужно. Это не предусмотрено разд. IX Порядка формирования листков нетрудоспособности. Пособие по дубликату выплачивается в таком же порядке, что и по документу, взамен которого его выдали. Иное нормативно не установлено.
(КонсультантПлюс, 2026)Дубликат электронного больничного листа работодателю заполнять не нужно. Это не предусмотрено разд. IX Порядка формирования листков нетрудоспособности. Пособие по дубликату выплачивается в таком же порядке, что и по документу, взамен которого его выдали. Иное нормативно не установлено.
Статья: Спор о взыскании оплаты листка нетрудоспособности (больничного листа) (на основании судебной практики Московского городского суда)
("Электронный журнал "Помощник адвоката", 2026)Как пояснил ФСС РФ, листки нетрудоспособности в форме электронного документа используются с июля 2017 г. наряду с листками нетрудоспособности, оформленными на бланках (на бумажном носителе), и являются их удобной альтернативой. Для реализации нововведений требуется, чтобы и медицинская организация, и работодатель застрахованного лица (нетрудоспособного) являлись участниками системы информационного взаимодействия, а застрахованное лицо в письменном виде изъявило согласие на формирование электронного листка нетрудоспособности. Получить информацию о сформированных электронных листках нетрудоспособности работник и работодатель могут в Личных кабинетах, размещенных на сайте ФСС РФ, доступ к которым обеспечивается при наличии логина и пароля к Единому порталу государственных и муниципальных услуг (функций) (Информация ФСС РФ "О введении электронного листка нетрудоспособности").
("Электронный журнал "Помощник адвоката", 2026)Как пояснил ФСС РФ, листки нетрудоспособности в форме электронного документа используются с июля 2017 г. наряду с листками нетрудоспособности, оформленными на бланках (на бумажном носителе), и являются их удобной альтернативой. Для реализации нововведений требуется, чтобы и медицинская организация, и работодатель застрахованного лица (нетрудоспособного) являлись участниками системы информационного взаимодействия, а застрахованное лицо в письменном виде изъявило согласие на формирование электронного листка нетрудоспособности. Получить информацию о сформированных электронных листках нетрудоспособности работник и работодатель могут в Личных кабинетах, размещенных на сайте ФСС РФ, доступ к которым обеспечивается при наличии логина и пароля к Единому порталу государственных и муниципальных услуг (функций) (Информация ФСС РФ "О введении электронного листка нетрудоспособности").