Иждивенец при сокращении
Подборка наиболее важных документов по запросу Иждивенец при сокращении (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Позиции судов по спорным вопросам. Трудовое право: Выплаты работнику при увольнении в связи с сокращением численности (штата) работников или ликвидацией организации
(КонсультантПлюс, 2026)К исключительным случаям для выплаты по решению службы занятости среднего заработка за третий месяц со дня увольнения в связи с сокращением штата или ликвидацией организации (четвертый - шестой месяцы для северян) относят наличие кредитных обязательств у нетрудоустроенного работника и родственников на иждивении
(КонсультантПлюс, 2026)К исключительным случаям для выплаты по решению службы занятости среднего заработка за третий месяц со дня увольнения в связи с сокращением штата или ликвидацией организации (четвертый - шестой месяцы для северян) относят наличие кредитных обязательств у нетрудоустроенного работника и родственников на иждивении
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: В каких случаях можно уволить работников с детьми
(КонсультантПлюс, 2026)Кроме того, возможно ограничение на увольнение единственного кормильца по сокращению численности (штата). Например, единственный кормилец содержит двух и более иждивенцев и вы хотите сократить должность, которую он занимает, но такая должность не единственная в отделе. Если с другими работниками такой кормилец имеет одинаковую производительность труда и квалификацию, его нужно оставить работать (ч. 2 ст. 179 ТК РФ).
(КонсультантПлюс, 2026)Кроме того, возможно ограничение на увольнение единственного кормильца по сокращению численности (штата). Например, единственный кормилец содержит двух и более иждивенцев и вы хотите сократить должность, которую он занимает, но такая должность не единственная в отделе. Если с другими работниками такой кормилец имеет одинаковую производительность труда и квалификацию, его нужно оставить работать (ч. 2 ст. 179 ТК РФ).
Статья: Пенсионный процесс: новый поворот в старой дискуссии
(Воронин Ю.В.)
("Социальное и пенсионное право", 2024, N 2)Перерасчет не является автоматическим, т.е. осуществляется только по заявлению пенсионера. Данное обстоятельство существенным образом отличает перерасчет размера пенсии от перерасчета величины фиксированной выплаты к пенсии, который, во-первых, может быть "принудительным" (например, при снижении степени ограничения способности к трудовой деятельности или при сокращении количества иждивенцев, когда в принципе не требуется согласия пенсионера на осуществление перерасчета в сторону снижения), а во-вторых, конклюдентным (например, при достижении пенсионером возраста 80 лет пенсионный орган при неполучении каких-либо возражений с его стороны (то есть с молчаливого согласия пенсионера) может произвести перерасчет величины фиксированной выплаты к пенсии в сторону увеличения и без подачи пенсионером письменного заявления о перерасчете).
(Воронин Ю.В.)
("Социальное и пенсионное право", 2024, N 2)Перерасчет не является автоматическим, т.е. осуществляется только по заявлению пенсионера. Данное обстоятельство существенным образом отличает перерасчет размера пенсии от перерасчета величины фиксированной выплаты к пенсии, который, во-первых, может быть "принудительным" (например, при снижении степени ограничения способности к трудовой деятельности или при сокращении количества иждивенцев, когда в принципе не требуется согласия пенсионера на осуществление перерасчета в сторону снижения), а во-вторых, конклюдентным (например, при достижении пенсионером возраста 80 лет пенсионный орган при неполучении каких-либо возражений с его стороны (то есть с молчаливого согласия пенсионера) может произвести перерасчет величины фиксированной выплаты к пенсии в сторону увеличения и без подачи пенсионером письменного заявления о перерасчете).
Нормативные акты
"Уголовно-процессуальный кодекс Российской Федерации" от 18.12.2001 N 174-ФЗ
(ред. от 08.03.2026)10. К обвинительному постановлению прилагается справка, в которой указываются сведения о месте жительства или месте пребывания лиц, подлежащих вызову в судебное заседание, об избранной мере пресечения, о времени содержания под стражей, домашнего ареста, запрета определенных действий, предусмотренного пунктом 1 части шестой статьи 105.1 настоящего Кодекса, если обвиняемому была избрана одна из этих мер пресечения, вещественных доказательствах, в том числе с указанием на то, что они признаны таковыми по другому уголовному делу (другим уголовным делам), сроке дознания в сокращенной форме, а при наличии у обвиняемого, потерпевшего иждивенцев - о принятых мерах по обеспечению их прав. В справке должны быть указаны соответствующие листы уголовного дела.
(ред. от 08.03.2026)10. К обвинительному постановлению прилагается справка, в которой указываются сведения о месте жительства или месте пребывания лиц, подлежащих вызову в судебное заседание, об избранной мере пресечения, о времени содержания под стражей, домашнего ареста, запрета определенных действий, предусмотренного пунктом 1 части шестой статьи 105.1 настоящего Кодекса, если обвиняемому была избрана одна из этих мер пресечения, вещественных доказательствах, в том числе с указанием на то, что они признаны таковыми по другому уголовному делу (другим уголовным делам), сроке дознания в сокращенной форме, а при наличии у обвиняемого, потерпевшего иждивенцев - о принятых мерах по обеспечению их прав. В справке должны быть указаны соответствующие листы уголовного дела.
"Методические рекомендации по вопросам планирования и учета затрат на производство и реализацию продукции (работ, услуг) на предприятиях издательской деятельности"
(согласовано МПТР РФ 25.11.2002)- расходы на оплату труда, сохраняемую работникам на время отпуска, расходы на оплату проезда работников и лиц, находящихся у этих работников на иждивении, к месту использования отпуска на территории РФ и обратно (включая расходы на оплату провоза багажа работников Издательств, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях) в порядке, предусмотренном законодательством РФ, доплата несовершеннолетним за сокращенное рабочее время, расходы на оплату перерывов в работе матерей для кормления ребенка, а также расходы на оплату времени, связанного с прохождением медицинских осмотров;
(согласовано МПТР РФ 25.11.2002)- расходы на оплату труда, сохраняемую работникам на время отпуска, расходы на оплату проезда работников и лиц, находящихся у этих работников на иждивении, к месту использования отпуска на территории РФ и обратно (включая расходы на оплату провоза багажа работников Издательств, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях) в порядке, предусмотренном законодательством РФ, доплата несовершеннолетним за сокращенное рабочее время, расходы на оплату перерывов в работе матерей для кормления ребенка, а также расходы на оплату времени, связанного с прохождением медицинских осмотров;
Вопрос: О преимущественном праве оставления на работе при сокращении численности, если должности работников имеют различные категории с различными обязанностями.
(Письмо Минтруда России от 02.12.2024 N 14-6/ООГ-6968)В соответствии со статьей 179 Кодекса при сокращении численности или штата работников преимущественное право на оставление на работе предоставляется работникам с более высокой производительностью труда и квалификацией.
(Письмо Минтруда России от 02.12.2024 N 14-6/ООГ-6968)В соответствии со статьей 179 Кодекса при сокращении численности или штата работников преимущественное право на оставление на работе предоставляется работникам с более высокой производительностью труда и квалификацией.
Вопрос: В организации в начале четвертого месяца со дня увольнения по сокращению из организации, находящейся в районе Крайнего Севера, открылись вакансии, подходящие работнику. Ему предложено заключить трудовой договор, он не откликнулся. Сохраняется ли за ним средний месячный заработок за четвертый месяц со дня увольнения?
(Консультация эксперта, Гострудинспекция в Кировской обл., 2026)К юридически значимым обстоятельствам, подлежащим установлению при разрешении трудовых споров, связанных с предоставлением работнику, уволенному в связи с ликвидацией организации либо сокращением численности или штата работников организации, государственной гарантии в виде сохранения среднего месячного заработка в течение четвертого, пятого и шестого месяцев со дня увольнения, относятся: факт обращения такого работника в соответствующий орган службы занятости населения, нетрудоустройство этого работника указанным органом и наличие исключительного случая, касающегося уволенного работника и связанного с его социальной незащищенностью, отсутствием у него средств к существованию, наличием у него на иждивении нетрудоспособных членов семьи и тому подобным (Обзор судебной практики Верховного Суда Российской Федерации N 2 (2017), утвержденный Президиумом Верховного Суда РФ 26.04.2017). По нашему мнению, данная позиция актуальна и сейчас, так как внесенные в ст. 318 ТК РФ изменения не влияют на приведенный вывод по существу.
(Консультация эксперта, Гострудинспекция в Кировской обл., 2026)К юридически значимым обстоятельствам, подлежащим установлению при разрешении трудовых споров, связанных с предоставлением работнику, уволенному в связи с ликвидацией организации либо сокращением численности или штата работников организации, государственной гарантии в виде сохранения среднего месячного заработка в течение четвертого, пятого и шестого месяцев со дня увольнения, относятся: факт обращения такого работника в соответствующий орган службы занятости населения, нетрудоустройство этого работника указанным органом и наличие исключительного случая, касающегося уволенного работника и связанного с его социальной незащищенностью, отсутствием у него средств к существованию, наличием у него на иждивении нетрудоспособных членов семьи и тому подобным (Обзор судебной практики Верховного Суда Российской Федерации N 2 (2017), утвержденный Президиумом Верховного Суда РФ 26.04.2017). По нашему мнению, данная позиция актуальна и сейчас, так как внесенные в ст. 318 ТК РФ изменения не влияют на приведенный вывод по существу.
Статья: Неполное рабочее время по инициативе работодателя
(Зимина С.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2025, N 4)Только при классическом сокращении численности работников процессом управляет работодатель. Он оставляет на работе прежде всего сотрудников с более высокой производительностью труда и квалификацией <8>, а особые обстоятельства (наличие иждивенцев, полученное трудовое увечье или профзаболевание, статус ветерана боевых действий и т.д.) учитываются только при равной производительности труда и квалификации <9>. Конечно, есть категории работников, которых в принципе нельзя увольнять по сокращению, даже если они далеко не передовики производства. Но все же обычное сокращение численности и штата дает работодателю шанс остаться с лучшими.
(Зимина С.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2025, N 4)Только при классическом сокращении численности работников процессом управляет работодатель. Он оставляет на работе прежде всего сотрудников с более высокой производительностью труда и квалификацией <8>, а особые обстоятельства (наличие иждивенцев, полученное трудовое увечье или профзаболевание, статус ветерана боевых действий и т.д.) учитываются только при равной производительности труда и квалификации <9>. Конечно, есть категории работников, которых в принципе нельзя увольнять по сокращению, даже если они далеко не передовики производства. Но все же обычное сокращение численности и штата дает работодателю шанс остаться с лучшими.
"Судебная практика и развитие законодательства о труде и социальном обеспечении: научно-практическое пособие"
(Антонова Н.В., Каменская С.В., Коршунова Т.Ю. и др.)
(отв. ред. Т.Ю. Коршунова)
("КОНТРАКТ", 2024)В ст. 179 ТК РФ, определяющей преимущественное право на оставление на работе при сокращении численности или штата работников, употребляется термин "семейные" по отношению к тем работникам, у которых есть два или более иждивенца (нетрудоспособных членов семьи, находящихся на полном содержании работника или получающих от него помощь, которая является для них постоянным и основным источником средств к существованию).
(Антонова Н.В., Каменская С.В., Коршунова Т.Ю. и др.)
(отв. ред. Т.Ю. Коршунова)
("КОНТРАКТ", 2024)В ст. 179 ТК РФ, определяющей преимущественное право на оставление на работе при сокращении численности или штата работников, употребляется термин "семейные" по отношению к тем работникам, у которых есть два или более иждивенца (нетрудоспособных членов семьи, находящихся на полном содержании работника или получающих от него помощь, которая является для них постоянным и основным источником средств к существованию).
Статья: Чрезвычайное налоговое право
(Красюков А.В.)
("Финансовое право", 2024, N 7)Однако внедрение прогрессивной налоговой ставки НДФЛ недостаточно для сокращения неравенства между налогоплательщиками. Для этого необходимо установить необлагаемый налогом минимальный доход на каждого налогоплательщика и члена его семьи, находящегося на его иждивении, на уровне прожиточного минимума. Справедливость налогообложения физических лиц достигается не только за счет увеличения налоговых изъятий у богатых, но и путем отказа от налогообложения дохода, необходимого для выживания человека.
(Красюков А.В.)
("Финансовое право", 2024, N 7)Однако внедрение прогрессивной налоговой ставки НДФЛ недостаточно для сокращения неравенства между налогоплательщиками. Для этого необходимо установить необлагаемый налогом минимальный доход на каждого налогоплательщика и члена его семьи, находящегося на его иждивении, на уровне прожиточного минимума. Справедливость налогообложения физических лиц достигается не только за счет увеличения налоговых изъятий у богатых, но и путем отказа от налогообложения дохода, необходимого для выживания человека.
"Доказывание и принятие решений в состязательном уголовном судопроизводстве: монография"
(2-е издание, переработанное и дополненное)
(отв. ред. Л.Н. Масленникова)
("НОРМА", "ИНФРА-М", 2022)Упрощенной формой судебного разбирательства является судебное производство по уголовному делу, дознание по которому производилось в сокращенной форме (ст. 226.9 УПК РФ). Данную форму нельзя признать состязательной в полной мере. Уголовно-правовой спор о виновности подсудимого разрешается на основании исследования и оценки только тех доказательств, которые указаны в обвинительном постановлении, а также дополнительных данных о личности подсудимого, в том числе о наличии у него иждивенцев, а также иных данных, которые могут быть учтены в качестве смягчающих обстоятельств. Диспозитивное начало проявляется в том, что возможность проведения дознания в сокращенной форме обусловлена ходатайством подозреваемого, который признает свою вину, характер и размер причиненного преступлением вреда, а также не оспаривает правовую оценку деяния, приведенную в постановлении о возбуждении уголовного дела, а потерпевший не возражает против производства дознания в сокращенной форме. Применение особого порядка судебного разбирательства по уголовному делу, дознание по которому проводилось в сокращенной форме, возможно только при отсутствии возражений сторон и обстоятельств, препятствующих постановлению законного, обоснованного и справедливого приговора.
(2-е издание, переработанное и дополненное)
(отв. ред. Л.Н. Масленникова)
("НОРМА", "ИНФРА-М", 2022)Упрощенной формой судебного разбирательства является судебное производство по уголовному делу, дознание по которому производилось в сокращенной форме (ст. 226.9 УПК РФ). Данную форму нельзя признать состязательной в полной мере. Уголовно-правовой спор о виновности подсудимого разрешается на основании исследования и оценки только тех доказательств, которые указаны в обвинительном постановлении, а также дополнительных данных о личности подсудимого, в том числе о наличии у него иждивенцев, а также иных данных, которые могут быть учтены в качестве смягчающих обстоятельств. Диспозитивное начало проявляется в том, что возможность проведения дознания в сокращенной форме обусловлена ходатайством подозреваемого, который признает свою вину, характер и размер причиненного преступлением вреда, а также не оспаривает правовую оценку деяния, приведенную в постановлении о возбуждении уголовного дела, а потерпевший не возражает против производства дознания в сокращенной форме. Применение особого порядка судебного разбирательства по уголовному делу, дознание по которому проводилось в сокращенной форме, возможно только при отсутствии возражений сторон и обстоятельств, препятствующих постановлению законного, обоснованного и справедливого приговора.
Готовое решение: Можно ли сократить многодетную мать
(КонсультантПлюс, 2026)Также многодетная мать может иметь преимущественное право остаться работать. Например, вы сокращаете должность, которую она занимает, но такая должность не единственная в отделе. Если с другими работниками многодетная мама имеет одинаковую производительность труда и квалификацию, ее нужно оставить работать, если у нее на иждивении двое и более детей (ч. 2 ст. 179 ТК РФ).
(КонсультантПлюс, 2026)Также многодетная мать может иметь преимущественное право остаться работать. Например, вы сокращаете должность, которую она занимает, но такая должность не единственная в отделе. Если с другими работниками многодетная мама имеет одинаковую производительность труда и квалификацию, ее нужно оставить работать, если у нее на иждивении двое и более детей (ч. 2 ст. 179 ТК РФ).
Статья: О правовых последствиях присвоения транспортной организацией остатков нефти в магистральном трубопроводе
(Ульянов А.В.)
("Транспортное право", 2021, N 4)В равной степени несостоятельны попытки обосновать право присвоения нефти ссылками на экономию подрядчика (п. 1 ст. 710 ГК РФ). Нормы о договоре подряда применимы к отношениям транспортировки нефти по магистральному трубопроводу только в случаях управляемого смешения, или компаундирования, сданной нефти с нефтью иных отправителей. Отдельный договор о выполнении работ по компаундированию, заключаемый между отправителем ("заказчиком") и оператором ("подрядчиком"), содержит в себе признаки договора подряда, но правило об экономии подрядчика на него распространяться не может. Работы по компаундированию совершаются иждивением заказчика - отправителя, который предоставляет сырье. В то же время правило п. 1 ст. 710 ГК РФ дает подрядчику возможность сократить за счет заказчика бремя собственного иждивения. Но при этом его право на получение платы за работу сохраняется по изначальной цене, несмотря на уменьшение доли компенсации за иждивение в составе такой цены (см. п. 2 ст. 704 ГК РФ). Перерабатывая чужой материал, оператор-подрядчик не имеет права экономить на нем в ущерб интересам заказчика-отправителя.
(Ульянов А.В.)
("Транспортное право", 2021, N 4)В равной степени несостоятельны попытки обосновать право присвоения нефти ссылками на экономию подрядчика (п. 1 ст. 710 ГК РФ). Нормы о договоре подряда применимы к отношениям транспортировки нефти по магистральному трубопроводу только в случаях управляемого смешения, или компаундирования, сданной нефти с нефтью иных отправителей. Отдельный договор о выполнении работ по компаундированию, заключаемый между отправителем ("заказчиком") и оператором ("подрядчиком"), содержит в себе признаки договора подряда, но правило об экономии подрядчика на него распространяться не может. Работы по компаундированию совершаются иждивением заказчика - отправителя, который предоставляет сырье. В то же время правило п. 1 ст. 710 ГК РФ дает подрядчику возможность сократить за счет заказчика бремя собственного иждивения. Но при этом его право на получение платы за работу сохраняется по изначальной цене, несмотря на уменьшение доли компенсации за иждивение в составе такой цены (см. п. 2 ст. 704 ГК РФ). Перерабатывая чужой материал, оператор-подрядчик не имеет права экономить на нем в ущерб интересам заказчика-отправителя.
Путеводитель по трудовым спорам. Спорные ситуации при увольнении в связи с сокращением численности или штата работниковУвольнение по сокращению численности или штата возможно при условии, что увольняемый работник не имеет преимущественного права на оставление на работе по отношению к другим работникам (п. 29 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 N 2). Статья 179 ТК РФ определяет в качестве критериев отбора для оставления на работе при сокращении численности или штата более высокую производительность труда работника и его квалификацию (Определения Конституционного Суда РФ от 24.10.2013 N N 1540-О, 1541-О). При равной производительности труда и квалификации юридическое значение приобретают иные обстоятельства: наличие двух или более иждивенцев, отсутствие в семье других работников с самостоятельным заработком и пр. (ч. 2 ст. 179 ТК РФ).
Статья: Споры по НДФЛ при продаже жилья
(Зеленая У.)
("Жилищное право", 2025, N 1)Помимо уже обозначенных оснований владения, для которых предусмотрен сокращенный период владения объектом имущества при исчислении НДФЛ, еще одним основанием законодатель обозначил ренту в результате передачи имущества по договору пожизненного содержания с иждивением. Так, при вынесении Апелляционного определения Ростовского областного суда от 28.06.2023 по делу об оспаривании решений о привлечении к налоговой ответственности N 33а-10069/2023 суд принял решение об отказе в удовлетворении требования по следующим основаниям. Истец обратилась в суд с административным исковым заявлением, ссылаясь на то, что на основании договора ренты на условиях пожизненного содержания с иждивением 1999 года ей принадлежала доля в жилых домах, сарае и земельном участке. Решением Железнодорожного районного суда г. Ростова-на-Дону от 31 января 2019 года произведен раздел строений в натуре между собственниками указанного домовладения, с выделением ей в собственность жилого дома, сарая, туалета, душа и части земельного участка. Прекращено право общей долевой собственности на строения и земельный участок, о чем в Едином государственном реестре прав на недвижимое имущество и сделок с ним 26 сентября 2019 года, 30 сентября 2019 года, 25 сентября 2019 года произведены записи регистрации. 18 августа 2021 года между истцом и покупателем был заключен договор купли-продажи указанного недвижимого имущества. Разрешая спор и отказывая истице в удовлетворении административного иска, суд исходил из того, что земельный участок был образован путем выделения его из земельного участка в 2019 году, право собственности на вновь образованный участок было зарегистрировано за истицей 25 сентября 2019 года и к моменту продажи этот участок находился в собственности административного истца менее минимального предельного срока владения, установленного пунктом 4 статьи 217.1 Налогового кодекса РФ, следовательно, доход, полученный от его продажи, не подлежит освобождению от налогообложения. Право собственности налогоплательщика на земельный участок, образованный в результате раздела исходного земельного участка, было зарегистрировано 25 сентября 2019 года, доходы от его продажи получены налогоплательщиком 18 августа 2021 года, и этот земельный участок находился в собственности налогоплательщика менее трех лет, что исключает освобождение полученных доходов от налогообложения.
(Зеленая У.)
("Жилищное право", 2025, N 1)Помимо уже обозначенных оснований владения, для которых предусмотрен сокращенный период владения объектом имущества при исчислении НДФЛ, еще одним основанием законодатель обозначил ренту в результате передачи имущества по договору пожизненного содержания с иждивением. Так, при вынесении Апелляционного определения Ростовского областного суда от 28.06.2023 по делу об оспаривании решений о привлечении к налоговой ответственности N 33а-10069/2023 суд принял решение об отказе в удовлетворении требования по следующим основаниям. Истец обратилась в суд с административным исковым заявлением, ссылаясь на то, что на основании договора ренты на условиях пожизненного содержания с иждивением 1999 года ей принадлежала доля в жилых домах, сарае и земельном участке. Решением Железнодорожного районного суда г. Ростова-на-Дону от 31 января 2019 года произведен раздел строений в натуре между собственниками указанного домовладения, с выделением ей в собственность жилого дома, сарая, туалета, душа и части земельного участка. Прекращено право общей долевой собственности на строения и земельный участок, о чем в Едином государственном реестре прав на недвижимое имущество и сделок с ним 26 сентября 2019 года, 30 сентября 2019 года, 25 сентября 2019 года произведены записи регистрации. 18 августа 2021 года между истцом и покупателем был заключен договор купли-продажи указанного недвижимого имущества. Разрешая спор и отказывая истице в удовлетворении административного иска, суд исходил из того, что земельный участок был образован путем выделения его из земельного участка в 2019 году, право собственности на вновь образованный участок было зарегистрировано за истицей 25 сентября 2019 года и к моменту продажи этот участок находился в собственности административного истца менее минимального предельного срока владения, установленного пунктом 4 статьи 217.1 Налогового кодекса РФ, следовательно, доход, полученный от его продажи, не подлежит освобождению от налогообложения. Право собственности налогоплательщика на земельный участок, образованный в результате раздела исходного земельного участка, было зарегистрировано 25 сентября 2019 года, доходы от его продажи получены налогоплательщиком 18 августа 2021 года, и этот земельный участок находился в собственности налогоплательщика менее трех лет, что исключает освобождение полученных доходов от налогообложения.