Где ставится печать организации
Подборка наиболее важных документов по запросу Где ставится печать организации (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Какие правила делопроизводства применяются при оформлении трудового договора
(КонсультантПлюс, 2026)3.3. Можно ли ставить печать филиала, или нужно ставить печать головной организации на трудовых договорах работников филиала
(КонсультантПлюс, 2026)3.3. Можно ли ставить печать филиала, или нужно ставить печать головной организации на трудовых договорах работников филиала
Нормативные акты
Приказ Минтруда России от 19.05.2021 N 320н
"Об утверждении формы, порядка ведения и хранения трудовых книжек"
(Зарегистрировано в Минюсте России 01.06.2021 N 63748)д) первую страницу (титульный лист) трудовой книжки подписывает также лицо, ответственное за выдачу трудовых книжек, после чего ставится печать организации (печать кадровой службы) (при наличии печати), в которой впервые заполнена трудовая книжка;
"Об утверждении формы, порядка ведения и хранения трудовых книжек"
(Зарегистрировано в Минюсте России 01.06.2021 N 63748)д) первую страницу (титульный лист) трудовой книжки подписывает также лицо, ответственное за выдачу трудовых книжек, после чего ставится печать организации (печать кадровой службы) (при наличии печати), в которой впервые заполнена трудовая книжка;
Приказ Минтруда России N 488н, Минздрава России N 551н от 12.08.2022
"Об утверждении формы направления на медико-социальную экспертизу медицинской организацией и порядка ее заполнения"
(Зарегистрировано в Минюсте России 10.11.2022 N 70900)46) форма N 088/у, оформленная на бумажном носителе в соответствии с абзацем вторым пункта 18 Правил <18>, подписывается председателем ВК, членами ВК медицинской организации, направляющей гражданина на медико-социальную экспертизу, в строках с подстрочной надписью "расшифровка подписи" ставится расшифровка подписи председателя ВК медицинской организации или членов ВК медицинской организации, в месте, обозначенном "М.П." (место печати), ставится печать медицинской организации (при наличии), направляющей гражданина на медико-социальную экспертизу;
"Об утверждении формы направления на медико-социальную экспертизу медицинской организацией и порядка ее заполнения"
(Зарегистрировано в Минюсте России 10.11.2022 N 70900)46) форма N 088/у, оформленная на бумажном носителе в соответствии с абзацем вторым пункта 18 Правил <18>, подписывается председателем ВК, членами ВК медицинской организации, направляющей гражданина на медико-социальную экспертизу, в строках с подстрочной надписью "расшифровка подписи" ставится расшифровка подписи председателя ВК медицинской организации или членов ВК медицинской организации, в месте, обозначенном "М.П." (место печати), ставится печать медицинской организации (при наличии), направляющей гражданина на медико-социальную экспертизу;
Статья: Трудовые книжки в филиале. 5 вопросов
(Ливена С.В.)
("Кадровик-практик", 2024, N 6)"д) первую страницу (титульный лист) трудовой книжки подписывает также лицо, ответственное за выдачу трудовых книжек, после чего ставится печать организации (печать кадровой службы) (при наличии печати), в которой впервые заполнена трудовая книжка".
(Ливена С.В.)
("Кадровик-практик", 2024, N 6)"д) первую страницу (титульный лист) трудовой книжки подписывает также лицо, ответственное за выдачу трудовых книжек, после чего ставится печать организации (печать кадровой службы) (при наличии печати), в которой впервые заполнена трудовая книжка".
Статья: Оформляем дубликат трудовой книжки
(Зимина С.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2025, N 2)5. В завершение ставится печать организации (печать кадровой службы) (при наличии печати), в которой заполнена трудовая книжка.
(Зимина С.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2025, N 2)5. В завершение ставится печать организации (печать кадровой службы) (при наличии печати), в которой заполнена трудовая книжка.
Статья: Формы кадровых приказов: что обязательно должен учитывать кадровик
(Ливена С.В.)
("Кадровик-практик", 2024, N 8)Существует примерный перечень документов, на которые ставится печать организации (Приложение N 3 к п. 4.24 Методических рекомендаций по применению ГОСТа), в данном перечне не названы приказы.
(Ливена С.В.)
("Кадровик-практик", 2024, N 8)Существует примерный перечень документов, на которые ставится печать организации (Приложение N 3 к п. 4.24 Методических рекомендаций по применению ГОСТа), в данном перечне не названы приказы.
"Сложные вопросы изменений трудового законодательства в 2021 - 2022 годах"
(Шестакова Е.В.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2021)д) первую страницу (титульный лист) трудовой книжки подписывает также лицо, ответственное за выдачу трудовых книжек, после чего ставится печать организации (печать кадровой службы) (при наличии печати), в которой впервые заполнена трудовая книжка;
(Шестакова Е.В.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2021)д) первую страницу (титульный лист) трудовой книжки подписывает также лицо, ответственное за выдачу трудовых книжек, после чего ставится печать организации (печать кадровой службы) (при наличии печати), в которой впервые заполнена трудовая книжка;
Готовое решение: Требования к доверенности от имени юридического лица
(КонсультантПлюс, 2026)Если закон требует ставить печать при наличии и ваша организация вправе ее иметь, вам придется либо поставить печать, либо доказать, что у вас ее нет.
(КонсультантПлюс, 2026)Если закон требует ставить печать при наличии и ваша организация вправе ее иметь, вам придется либо поставить печать, либо доказать, что у вас ее нет.
Путеводитель по кадровым вопросам. Трудовая книжкаНа первой странице (титульном листе) трудовой книжки после указания даты ее заполнения работник своей подписью подтверждает правильность внесенных сведений. Титульный лист подписывает также лицо, ответственное за выдачу трудовых книжек. Затем ставится печать организации или кадровой службы (при наличии печати) (пп. "г", "д" п. 28 Порядка ведения и хранения трудовых книжек).
Готовое решение: Как утвердить график отпусков
(КонсультантПлюс, 2026)Обязательно ли ставить печать организации или отдела кадров на гриф утверждения в графике отпусков
(КонсультантПлюс, 2026)Обязательно ли ставить печать организации или отдела кадров на гриф утверждения в графике отпусков
"Комментарий к Кодексу административного судопроизводства Российской Федерации: в 2 ч."
(постатейный)
(часть 1)
(под общ. ред. Л.В. Тумановой)
("Проспект", 2025)Организация может не иметь и нигде не ставить печать, если в ее уставе нет записи о ее наличии, это всего лишь право организации (см. ст. 2 Федерального закона от 08.02.1998 N 14-ФЗ "Об обществах с ограниченной ответственностью", ст. 2 Федерального закона от 26.12.1995 N 208-ФЗ "Об акционерных обществах"). Однако федеральным законом может быть предусмотрена обязанность организации использовать печать, например, это касается банков.
(постатейный)
(часть 1)
(под общ. ред. Л.В. Тумановой)
("Проспект", 2025)Организация может не иметь и нигде не ставить печать, если в ее уставе нет записи о ее наличии, это всего лишь право организации (см. ст. 2 Федерального закона от 08.02.1998 N 14-ФЗ "Об обществах с ограниченной ответственностью", ст. 2 Федерального закона от 26.12.1995 N 208-ФЗ "Об акционерных обществах"). Однако федеральным законом может быть предусмотрена обязанность организации использовать печать, например, это касается банков.