Форма одежды уис
Подборка наиболее важных документов по запросу Форма одежды уис (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
"Уголовное наказание и его цели: монография"
(Дворянсков И.В.)
("ИНФРА-М", 2025)Многие идеи научных разработок тех лет легли в основу концепций реформирования российского законодательства в сфере исполнения уголовных наказаний в начале 90-х гг. прошлого столетия и ныне действующего уголовного и уголовно-исполнительного законодательства РФ. К слову сказать, реформированием этот процесс можно назвать с большой натяжкой, поскольку основные концептуальные положения советского исправительно-трудового права, в частности, целенаправленно карательный и инструментальный характер режима как основы исполнения наказания, перекочевали из ИТК РСФСР в УИК РФ. На практике он проявляется не в том, чтобы обеспечить законность и правопорядок в процессе исполнения наказания, а прежде всего в создании массы разнообразных оснований для применения взысканий к осужденному, т.е. обеспечивающих для администрации возможность управления его поведением посредством отрицательного стимулирования. Отсюда обилие мелких регламентирующих требований: к форме одежды, к приветствиям, к заправке постели, к хождению строем и т.п. Кроме очевидной избыточности такая система чревата злоупотреблениями со стороны сотрудников УИС, в частности, связанными с оказанием фактического давления на осужденного, в том числе с противоправными целями.
(Дворянсков И.В.)
("ИНФРА-М", 2025)Многие идеи научных разработок тех лет легли в основу концепций реформирования российского законодательства в сфере исполнения уголовных наказаний в начале 90-х гг. прошлого столетия и ныне действующего уголовного и уголовно-исполнительного законодательства РФ. К слову сказать, реформированием этот процесс можно назвать с большой натяжкой, поскольку основные концептуальные положения советского исправительно-трудового права, в частности, целенаправленно карательный и инструментальный характер режима как основы исполнения наказания, перекочевали из ИТК РСФСР в УИК РФ. На практике он проявляется не в том, чтобы обеспечить законность и правопорядок в процессе исполнения наказания, а прежде всего в создании массы разнообразных оснований для применения взысканий к осужденному, т.е. обеспечивающих для администрации возможность управления его поведением посредством отрицательного стимулирования. Отсюда обилие мелких регламентирующих требований: к форме одежды, к приветствиям, к заправке постели, к хождению строем и т.п. Кроме очевидной избыточности такая система чревата злоупотреблениями со стороны сотрудников УИС, в частности, связанными с оказанием фактического давления на осужденного, в том числе с противоправными целями.
"Комментарий к Федеральному закону от 1 октября 2019 г. N 328-ФЗ "О службе в органах принудительного исполнения Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации"
(постатейный)
(под общ. ред. В.А. Гуреева)
("Статут", 2024)2. Часть 2 ст. 67 комментируемого Закона содержит бланкетную норму, устанавливающую, что общие положения о вещевом обеспечении сотрудников устанавливаются Правительством РФ. Вместе с тем ранее действовавшее Постановление Правительства РФ от 22.12.2006 N 789 "О форме одежды, знаках различия и нормах снабжения вещевым имуществом сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации, Государственной противопожарной службы Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий, учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, имеющих специальные звания внутренней службы" в настоящее время утратило силу <1>.
(постатейный)
(под общ. ред. В.А. Гуреева)
("Статут", 2024)2. Часть 2 ст. 67 комментируемого Закона содержит бланкетную норму, устанавливающую, что общие положения о вещевом обеспечении сотрудников устанавливаются Правительством РФ. Вместе с тем ранее действовавшее Постановление Правительства РФ от 22.12.2006 N 789 "О форме одежды, знаках различия и нормах снабжения вещевым имуществом сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации, Государственной противопожарной службы Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий, учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, имеющих специальные звания внутренней службы" в настоящее время утратило силу <1>.
Нормативные акты
Постановление Правительства РФ от 13.10.2011 N 835
(ред. от 02.06.2025)
"О форменной одежде, знаках различия и нормах снабжения вещевым имуществом сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации"
(вместе с "Общими положениями о вещевом обеспечении сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации в мирное время")Постановление Правительства Российской Федерации от 22 декабря 2006 г. N 789 "О форме одежды, знаках различия и нормах снабжения вещевым имуществом сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации, Государственной противопожарной службы Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий, учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, имеющих специальные звания внутренней службы" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2007, N 1, ст. 251; N 35, ст. 4324; 2009, N 12, ст. 1429) в части утверждения формы одежды, знаков различия и норм снабжения вещевым имуществом сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации;
(ред. от 02.06.2025)
"О форменной одежде, знаках различия и нормах снабжения вещевым имуществом сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации"
(вместе с "Общими положениями о вещевом обеспечении сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации в мирное время")Постановление Правительства Российской Федерации от 22 декабря 2006 г. N 789 "О форме одежды, знаках различия и нормах снабжения вещевым имуществом сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации, Государственной противопожарной службы Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий, учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, имеющих специальные звания внутренней службы" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2007, N 1, ст. 251; N 35, ст. 4324; 2009, N 12, ст. 1429) в части утверждения формы одежды, знаков различия и норм снабжения вещевым имуществом сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации;
Постановление Правительства РФ от 10.02.2021 N 150
(ред. от 28.03.2025)
"О вещевом обеспечении сотрудников уголовно-исполнительной системы Российской Федерации и признании утратившими силу некоторых актов и отдельных положений некоторых актов Правительства Российской Федерации"
(вместе с "Общими положениями о вещевом обеспечении сотрудников уголовно-исполнительной системы Российской Федерации", "Нормами снабжения вещевым имуществом сотрудников уголовно-исполнительной системы Российской Федерации")1. Постановление Правительства Российской Федерации от 22 декабря 2006 г. N 789 "О форме одежды, знаках различия и нормах снабжения вещевым имуществом сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации, Государственной противопожарной службы Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий, учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, имеющих специальные звания внутренней службы" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2007, N 1, ст. 251).
(ред. от 28.03.2025)
"О вещевом обеспечении сотрудников уголовно-исполнительной системы Российской Федерации и признании утратившими силу некоторых актов и отдельных положений некоторых актов Правительства Российской Федерации"
(вместе с "Общими положениями о вещевом обеспечении сотрудников уголовно-исполнительной системы Российской Федерации", "Нормами снабжения вещевым имуществом сотрудников уголовно-исполнительной системы Российской Федерации")1. Постановление Правительства Российской Федерации от 22 декабря 2006 г. N 789 "О форме одежды, знаках различия и нормах снабжения вещевым имуществом сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации, Государственной противопожарной службы Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий, учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, имеющих специальные звания внутренней службы" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2007, N 1, ст. 251).
Статья: Арест за тонировку: законное наказание или произвол?
(Корецкий Д.А., Алтухов С.А.)
("Законность", 2021, N 2)Анализируя объективную сторону неповиновения, исследователи вопроса вполне обоснованно отмечают, что речь идет лишь о таких распоряжениях (и требованиях), которые отданы: в связи с исполнением должностными лицами обязанностей по охране общественного порядка (например, требование прекратить драку в общественном месте) и обеспечению общественной безопасности (например, требование соблюдать порядок проведения митингов, демонстраций); в установленной форме (если законом предусмотрена определенная форма для таких распоряжений и требований); действия нарушителя препятствуют исполнению служебных обязанностей сотрудником полиции, органа уголовно-исполнительной системы, военнослужащим. Формы воспрепятствования могут быть различными: это и физическое воспрепятствование, и организация психологического давления на сотрудников.
(Корецкий Д.А., Алтухов С.А.)
("Законность", 2021, N 2)Анализируя объективную сторону неповиновения, исследователи вопроса вполне обоснованно отмечают, что речь идет лишь о таких распоряжениях (и требованиях), которые отданы: в связи с исполнением должностными лицами обязанностей по охране общественного порядка (например, требование прекратить драку в общественном месте) и обеспечению общественной безопасности (например, требование соблюдать порядок проведения митингов, демонстраций); в установленной форме (если законом предусмотрена определенная форма для таких распоряжений и требований); действия нарушителя препятствуют исполнению служебных обязанностей сотрудником полиции, органа уголовно-исполнительной системы, военнослужащим. Формы воспрепятствования могут быть различными: это и физическое воспрепятствование, и организация психологического давления на сотрудников.