Филиал ЗАО
Подборка наиболее важных документов по запросу Филиал ЗАО (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Путеводитель по корпоративным спорам. Вопросы судебной практики: Учет и отчетность, документы акционерного общества. Информация об обществе- положения о филиалах и представительствах общества;
Путеводитель по корпоративным спорам. Вопросы судебной практики: Административная ответственность акционерных обществ за неисполнение ими требований по раскрытию информации17. Положения о филиалах "Приволжское управление", "Воронежское управление" "Саратовское управление".
Нормативные акты
Постановление Главного государственного санитарного врача РФ от 03.08.2015 N 34
"Об установлении размера санитарно-защитной зоны имущественного комплекса Краснодарского филиала ЗАО "Нафтатранс" на территории ст. Кавказская Кавказского района Краснодарского края"
(Зарегистрировано в Минюсте России 21.08.2015 N 38635)Зарегистрировано в Минюсте России 21 августа 2015 г. N 38635
"Об установлении размера санитарно-защитной зоны имущественного комплекса Краснодарского филиала ЗАО "Нафтатранс" на территории ст. Кавказская Кавказского района Краснодарского края"
(Зарегистрировано в Минюсте России 21.08.2015 N 38635)Зарегистрировано в Минюсте России 21 августа 2015 г. N 38635
Постановление Главного государственного санитарного врача РФ от 07.02.2012 N 14
"Об установлении размера санитарно-защитной зоны имущественного комплекса Санкт-Петербургского филиала ЗАО "Лемминкяйнен Дор Строй", на территории г. Санкт-Петербурга"
(Зарегистрировано в Минюсте РФ 24.02.2012 N 23329)Зарегистрировано в Минюсте РФ 24 февраля 2012 г. N 23329
"Об установлении размера санитарно-защитной зоны имущественного комплекса Санкт-Петербургского филиала ЗАО "Лемминкяйнен Дор Строй", на территории г. Санкт-Петербурга"
(Зарегистрировано в Минюсте РФ 24.02.2012 N 23329)Зарегистрировано в Минюсте РФ 24 февраля 2012 г. N 23329
Статья: Правовые проблемы создания и деятельности кредитных организаций с иностранным капиталом
(Ярошенко Н.В.)
("Предпринимательское право", 2021, N 3)Несмотря на то что присутствие филиалов иностранных банков не запрещалось, фактически в Российской Федерации они отсутствовали. Единственным филиалом стал московский филиал ереванского ЗАО "Банк Анелик", созданный в 1990 г., а в декабре 2003 г. реструктурированный в ООО "КБ "Анелик РУ", ставший с июня 2009 г. дочерним банком CreditBank S.A.L. (Ливан).
(Ярошенко Н.В.)
("Предпринимательское право", 2021, N 3)Несмотря на то что присутствие филиалов иностранных банков не запрещалось, фактически в Российской Федерации они отсутствовали. Единственным филиалом стал московский филиал ереванского ЗАО "Банк Анелик", созданный в 1990 г., а в декабре 2003 г. реструктурированный в ООО "КБ "Анелик РУ", ставший с июня 2009 г. дочерним банком CreditBank S.A.L. (Ливан).
"Правовые проблемы жизни и работы граждан в районах с неблагоприятными климатическими условиями: монография"
(отв. ред. Т.Ю. Коршунова, С.В. Каменская)
("КОНТРАКТ", 2024)Так, Д. обратился в суд с иском к закрытому акционерному обществу Коммерческий банк "Р" в лице Архангельского филиала о взыскании задолженности по заработной плате в сумме процентов за просрочку выплаты заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации морального вреда. В обоснование заявленных требований Д. указал, что работал в должности помощника советника по защите собственности ЗАО КБ "Р" с 19 сентября 2006 г., с 1 октября 2009 г. был переведен на должность советника управляющего. Его фактическим местом работы являлось структурное подразделение банка - Архангельский филиал, расположенный в г. Архангельске, который отнесен к местности, приравненной к районам Крайнего Севера. Однако заработную плату работодатель выплачивал истцу без применения районного коэффициента и процентной надбавки за работу в данной местности, в связи с чем образовалась задолженность. С 19 октября 2009 г. истец был уволен в связи с сокращением штата работников организации с выплатой соответствующей компенсации, между тем количество дней неиспользованного отпуска было определено без учета продолжительности дополнительного отпуска, установленной трудовым законодательством для работников районов, приравненных к районам Крайнего Севера.
(отв. ред. Т.Ю. Коршунова, С.В. Каменская)
("КОНТРАКТ", 2024)Так, Д. обратился в суд с иском к закрытому акционерному обществу Коммерческий банк "Р" в лице Архангельского филиала о взыскании задолженности по заработной плате в сумме процентов за просрочку выплаты заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации морального вреда. В обоснование заявленных требований Д. указал, что работал в должности помощника советника по защите собственности ЗАО КБ "Р" с 19 сентября 2006 г., с 1 октября 2009 г. был переведен на должность советника управляющего. Его фактическим местом работы являлось структурное подразделение банка - Архангельский филиал, расположенный в г. Архангельске, который отнесен к местности, приравненной к районам Крайнего Севера. Однако заработную плату работодатель выплачивал истцу без применения районного коэффициента и процентной надбавки за работу в данной местности, в связи с чем образовалась задолженность. С 19 октября 2009 г. истец был уволен в связи с сокращением штата работников организации с выплатой соответствующей компенсации, между тем количество дней неиспользованного отпуска было определено без учета продолжительности дополнительного отпуска, установленной трудовым законодательством для работников районов, приравненных к районам Крайнего Севера.
"Судебная практика и развитие законодательства о труде и социальном обеспечении: научно-практическое пособие"
(Антонова Н.В., Каменская С.В., Коршунова Т.Ю. и др.)
(отв. ред. Т.Ю. Коршунова)
("КОНТРАКТ", 2024)Отметим, что отсутствие подобного определения в законе приводит к постановлению противоречивых судебных решений, что не может игнорироваться. Так, Д. обратился в суд с иском к закрытому акционерному обществу "Коммерческий банк "Р" в лице Архангельского филиала о взыскании задолженности по заработной плате в сумме процентов за просрочку выплаты заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации морального вреда.
(Антонова Н.В., Каменская С.В., Коршунова Т.Ю. и др.)
(отв. ред. Т.Ю. Коршунова)
("КОНТРАКТ", 2024)Отметим, что отсутствие подобного определения в законе приводит к постановлению противоречивых судебных решений, что не может игнорироваться. Так, Д. обратился в суд с иском к закрытому акционерному обществу "Коммерческий банк "Р" в лице Архангельского филиала о взыскании задолженности по заработной плате в сумме процентов за просрочку выплаты заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации морального вреда.