Факсимиле когда можно ставить
Подборка наиболее важных документов по запросу Факсимиле когда можно ставить (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Риски использования факсимиле
(Юсипова Е.)
("Юридический справочник руководителя", 2021, N 8)В предыдущих номерах журнала мы рассказали, когда можно использовать факсимиле и как в документах прописать его применение. Теперь поговорим о документах, на которых факсимиле ставить нельзя, а также рисках его использования, например, в случае делегирования полномочий. Анализ судебной практики поможет сделать важные для работы выводы.
(Юсипова Е.)
("Юридический справочник руководителя", 2021, N 8)В предыдущих номерах журнала мы рассказали, когда можно использовать факсимиле и как в документах прописать его применение. Теперь поговорим о документах, на которых факсимиле ставить нельзя, а также рисках его использования, например, в случае делегирования полномочий. Анализ судебной практики поможет сделать важные для работы выводы.
Нормативные акты
"Конвенция Организации Объединенных Наций о морской перевозке грузов"
(Заключена в г. Гамбурге 31.03.1978)3. Подпись на коносаменте может быть сделана от руки, напечатана в виде факсимиле, перфорирована, поставлена с помощью штампа, в виде символов или с помощью любых иных механических или электронных средств, если это не противоречит закону страны, в которой выдается коносамент.
(Заключена в г. Гамбурге 31.03.1978)3. Подпись на коносаменте может быть сделана от руки, напечатана в виде факсимиле, перфорирована, поставлена с помощью штампа, в виде символов или с помощью любых иных механических или электронных средств, если это не противоречит закону страны, в которой выдается коносамент.
Решение Московского УФАС России от 20.12.2024 по делу N 077/10/104-17462/2024
О включении сведений в реестр недобросовестных поставщиков.Представитель Исполнителя на заседании Комиссии Управления пояснил, что в связи с техническими проблемами почтового ящика не все заявки Заказчика на поставку товара поступали надлежащим образом, дополнительных сообщений, звонков Заказчика о том, что от Поставщика не поступило подтверждений о получении заявок на поставку от Заказчика в адрес Исполнителя не производились, иными способами факсимильными связями Заказчик также не воспользовался.
О включении сведений в реестр недобросовестных поставщиков.Представитель Исполнителя на заседании Комиссии Управления пояснил, что в связи с техническими проблемами почтового ящика не все заявки Заказчика на поставку товара поступали надлежащим образом, дополнительных сообщений, звонков Заказчика о том, что от Поставщика не поступило подтверждений о получении заявок на поставку от Заказчика в адрес Исполнителя не производились, иными способами факсимильными связями Заказчик также не воспользовался.
Готовое решение: Как подтвердить ставку НДС 0%
(КонсультантПлюс, 2025)Можно ли на документах для подтверждения ставки НДС 0% ставить факсимиле
(КонсультантПлюс, 2025)Можно ли на документах для подтверждения ставки НДС 0% ставить факсимиле
Статья: Недействительность договора: итоги реформы и применение п. 2 ст. 431.1 Гражданского кодекса РФ
(Зикун И.И.)
("Вестник гражданского права", 2024, N 6)Кроме того, в п. 2 ст. 431.1 ГК РФ появилось ограничение составов недействительности, в которых вопрос о запрете противоречивого поведения не может рассматриваться судом (ст. 173, 178, 179 ГК РФ). Можно приветствовать появление такого ограничения, поскольку кажется странным, что правопорядок может примиряться с существованием всех ничтожных сделок только на том основании, что истец по иску о признании сделки недействительной является недобросовестным. Это упущение действующей редакции п. 5 ст. 166 ГК РФ. Но появление такой выборки поставило перед судьей и дополнительные затруднения. Ответчик, заявляющий встречный иск о признании сделки недействительной, хочет попасть под сделанную законодателем выборку и маскирует недействительность сделки по другому составу недействительности под недействительность по ст. 173, 178, 179 ГК РФ, чтобы заблокировать действие п. 2 ст. 431.1 ГК РФ (например, сделка подписана не стороной договора или с использованием факсимиле и ответчик вместо постановки вопроса о полномочиях лица заявляет, что сделка недействительна, поскольку он заблуждался в стороне сделки и был обманут). В этом случае суд вынужден дополнительно сравнить составы недействительности и определять критерии их различия, поскольку приобретает значение само основание недействительности, хотя раньше наблюдалась некоторая бинарность в решении: либо сделка ничтожна, либо оспорима, что тоже не всегда было принципиальным.
(Зикун И.И.)
("Вестник гражданского права", 2024, N 6)Кроме того, в п. 2 ст. 431.1 ГК РФ появилось ограничение составов недействительности, в которых вопрос о запрете противоречивого поведения не может рассматриваться судом (ст. 173, 178, 179 ГК РФ). Можно приветствовать появление такого ограничения, поскольку кажется странным, что правопорядок может примиряться с существованием всех ничтожных сделок только на том основании, что истец по иску о признании сделки недействительной является недобросовестным. Это упущение действующей редакции п. 5 ст. 166 ГК РФ. Но появление такой выборки поставило перед судьей и дополнительные затруднения. Ответчик, заявляющий встречный иск о признании сделки недействительной, хочет попасть под сделанную законодателем выборку и маскирует недействительность сделки по другому составу недействительности под недействительность по ст. 173, 178, 179 ГК РФ, чтобы заблокировать действие п. 2 ст. 431.1 ГК РФ (например, сделка подписана не стороной договора или с использованием факсимиле и ответчик вместо постановки вопроса о полномочиях лица заявляет, что сделка недействительна, поскольку он заблуждался в стороне сделки и был обманут). В этом случае суд вынужден дополнительно сравнить составы недействительности и определять критерии их различия, поскольку приобретает значение само основание недействительности, хотя раньше наблюдалась некоторая бинарность в решении: либо сделка ничтожна, либо оспорима, что тоже не всегда было принципиальным.
Статья: Возмещение НДС: анализ оснований для отказа
(Рыбакова А.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2025, N 32)Распространена ситуация, когда руководитель отсутствует или при большом объеме документов не успевает подписать все счета-фактуры, и компания ставит на документ факсимиле. Данный подход влечет за собой отказ в получении вычета. Позиция контролирующих органов сформирована уже давно и не меняется, если анализировать судебную практику с момента выхода Писем Минфина от 01.06.2010 N 03-07-09/33, от 17.09.2009 N 03-07-09/48.
(Рыбакова А.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2025, N 32)Распространена ситуация, когда руководитель отсутствует или при большом объеме документов не успевает подписать все счета-фактуры, и компания ставит на документ факсимиле. Данный подход влечет за собой отказ в получении вычета. Позиция контролирующих органов сформирована уже давно и не меняется, если анализировать судебную практику с момента выхода Писем Минфина от 01.06.2010 N 03-07-09/33, от 17.09.2009 N 03-07-09/48.
Статья: Факсимиле в кадровых документах: кадровая и судебная практика
(Ливена С.В.)
("Кадровик-практик", 2024, N 6)В кадровом делопроизводстве широкое распространение получило использование факсимиле-штампа, обеспечивающего точное воспроизведение собственноручной подписи должностного лица. Нередко факсимиле ставят на не очень значительных документах (уведомлениях работникам, служебных записках и др.), но многие ставят и на трудовых договорах, дополнительных соглашениях к ним, локальных нормативных актах, приказах и пр. Будут ли считаться действительными такие документы? Не повлекут ли они неблагоприятные последствия для работодателя? Когда-то все-таки можно факсимиле использовать в кадровой документации? Рассмотрим эти вопросы.
(Ливена С.В.)
("Кадровик-практик", 2024, N 6)В кадровом делопроизводстве широкое распространение получило использование факсимиле-штампа, обеспечивающего точное воспроизведение собственноручной подписи должностного лица. Нередко факсимиле ставят на не очень значительных документах (уведомлениях работникам, служебных записках и др.), но многие ставят и на трудовых договорах, дополнительных соглашениях к ним, локальных нормативных актах, приказах и пр. Будут ли считаться действительными такие документы? Не повлекут ли они неблагоприятные последствия для работодателя? Когда-то все-таки можно факсимиле использовать в кадровой документации? Рассмотрим эти вопросы.