Детские пособия в 2020 году
Подборка наиболее важных документов по запросу Детские пособия в 2020 году (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Позиции судов по спорным вопросам. Трудовое право: Пособие по уходу за ребенком до полутора лет при выходе на работу
(КонсультантПлюс, 2026)Постановление Арбитражного суда Северо-Западного округа от 28.04.2021 N Ф07-3135/2021 по делу N А13-8391/2020
(КонсультантПлюс, 2026)Постановление Арбитражного суда Северо-Западного округа от 28.04.2021 N Ф07-3135/2021 по делу N А13-8391/2020
Позиции судов по спорным вопросам. Административная ответственность и проверки: Административная ответственность за нарушение законодательства о труде
(КонсультантПлюс, 2026)Признается правомерным привлечение трудовой инспекцией к ответственности в виде штрафа за несвоевременную выплату пособия по уходу за ребенком
(КонсультантПлюс, 2026)Признается правомерным привлечение трудовой инспекцией к ответственности в виде штрафа за несвоевременную выплату пособия по уходу за ребенком
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Комментарий к Приказу Министерства труда и социальной защиты РФ от 11.01.2023 N 7н "О внесении изменений в Порядок и условия назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей, утвержденные Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 29 сентября 2020 г. N 668н"
(Чимидова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2023, N 7)Порядок назначения детских пособий утвержден Приказом Минтруда России от 29.09.2020 N 668н. По данному Порядку назначают шесть видов пособий. А именно:
(Чимидова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2023, N 7)Порядок назначения детских пособий утвержден Приказом Минтруда России от 29.09.2020 N 668н. По данному Порядку назначают шесть видов пособий. А именно:
Статья: Конституционно-правовая природа послания Президента Российской Федерации Федеральному Собранию Российской Федерации
(Обгольц С.А.)
("Конституционное и муниципальное право", 2022, N 7)Вскоре после Послания Государственной Думой Российской Федерации были приняты инициативы, реализующие предложения Президента РФ. В кратчайшие сроки принят Федеральный закон о внесении изменений в Федеральный закон от 19 мая 1995 г. N 81-ФЗ (ред. от 08.06.2020) "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей", который внес множество изменений, улучшающих положение граждан с детьми. А также в Государственную Думу Российской Федерации поступили законодательные инициативы на создание для граждан удобных условий реализации права на пенсионное обеспечение и соцпомощь, повышение эффективности политики содействия занятости населения и развитию рынка труда, ограничение выбросов парниковых газов, увеличение пропускной способности газотранспортных систем, внедрение системы контроля за формированием и использованием средств дорожных фондов, а также упрощение порядка оформления виз для иностранных туристов <8>.
(Обгольц С.А.)
("Конституционное и муниципальное право", 2022, N 7)Вскоре после Послания Государственной Думой Российской Федерации были приняты инициативы, реализующие предложения Президента РФ. В кратчайшие сроки принят Федеральный закон о внесении изменений в Федеральный закон от 19 мая 1995 г. N 81-ФЗ (ред. от 08.06.2020) "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей", который внес множество изменений, улучшающих положение граждан с детьми. А также в Государственную Думу Российской Федерации поступили законодательные инициативы на создание для граждан удобных условий реализации права на пенсионное обеспечение и соцпомощь, повышение эффективности политики содействия занятости населения и развитию рынка труда, ограничение выбросов парниковых газов, увеличение пропускной способности газотранспортных систем, внедрение системы контроля за формированием и использованием средств дорожных фондов, а также упрощение порядка оформления виз для иностранных туристов <8>.
Нормативные акты
Приказ Минтруда России от 29.09.2020 N 668н
(ред. от 29.07.2025)
"Об утверждении Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей"
(Зарегистрировано в Минюсте России 23.12.2020 N 61741)Зарегистрировано в Минюсте России 23 декабря 2020 г. N 61741
(ред. от 29.07.2025)
"Об утверждении Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей"
(Зарегистрировано в Минюсте России 23.12.2020 N 61741)Зарегистрировано в Минюсте России 23 декабря 2020 г. N 61741
Статья: Комментарий к Письму Министерства труда и социальной защиты РФ от 12.07.2024 N 14-6/ООГ-4255 <Об учете рабочего времени и оплате труда при выходе работника на работу на дому на неполный день в период отпуска по уходу за ребенком>
(Дегтяренко А.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2024, N 17)С 1 января 2024 года мать, отец, другой родственник или опекун ребенка младше полутора лет, пребывающий в отпуске по уходу за ним, в случае досрочного выхода на работу обязаны прервать свой отпуск по уходу за ребенком (ч. 3 ст. 256 ТК РФ, подп. "а" п. 42, п. 46 Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей, утвержденных Приказом Минтруда России от 29.09.2020 N 668н). Это касается выхода как на основную работу, так и по совместительству.
(Дегтяренко А.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2024, N 17)С 1 января 2024 года мать, отец, другой родственник или опекун ребенка младше полутора лет, пребывающий в отпуске по уходу за ним, в случае досрочного выхода на работу обязаны прервать свой отпуск по уходу за ребенком (ч. 3 ст. 256 ТК РФ, подп. "а" п. 42, п. 46 Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей, утвержденных Приказом Минтруда России от 29.09.2020 N 668н). Это касается выхода как на основную работу, так и по совместительству.
Готовое решение: Как оформить декретный отпуск - отпуск по уходу за ребенком внутреннему совместителю
(КонсультантПлюс, 2026)Для предоставления внутреннему совместителю отпуска по уходу за ребенком вам понадобится оформить стандартные документы, как и при оформлении указанного отпуска по основной работе. Особенности в этом случае законом не предусмотрены. В частности, оформляют приказ о предоставлении работнику такого отпуска на основании полученных от него документов, в том числе заявления на отпуск, свидетельства о рождении ребенка. Указанный приказ обязателен для оформления ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет. Это следует, в частности, из ч. 1, 2 ст. 256 ТК РФ, ч. 1 ст. 14 Закона о пособиях гражданам, имеющих детей, пп. "а" п. 59 Порядка, утвержденного Приказом Минтруда России от 29.09.2020 N 668н, п. 19 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 28.01.2014 N 1.
(КонсультантПлюс, 2026)Для предоставления внутреннему совместителю отпуска по уходу за ребенком вам понадобится оформить стандартные документы, как и при оформлении указанного отпуска по основной работе. Особенности в этом случае законом не предусмотрены. В частности, оформляют приказ о предоставлении работнику такого отпуска на основании полученных от него документов, в том числе заявления на отпуск, свидетельства о рождении ребенка. Указанный приказ обязателен для оформления ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет. Это следует, в частности, из ч. 1, 2 ст. 256 ТК РФ, ч. 1 ст. 14 Закона о пособиях гражданам, имеющих детей, пп. "а" п. 59 Порядка, утвержденного Приказом Минтруда России от 29.09.2020 N 668н, п. 19 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 28.01.2014 N 1.
Вопрос: Каковы особенности оформления отпуска по уходу за ребенком, в том числе для назначения пособия, если работница родила двойню (может ли мать оформить отпуск по уходу за одним ребенком, а отец - за вторым по своему месту работы)?
(Консультация эксперта, 2026)Право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком имеет не только мать ребенка, но и другие родственники, фактически осуществляющие уход за ребенком (ст. 13 Федерального закона от 19.05.1995 N 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей", п. 42 Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей, утв. Приказом Минтруда России от 29.09.2020 N 668н (далее - Порядок N 668н)).
(Консультация эксперта, 2026)Право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком имеет не только мать ребенка, но и другие родственники, фактически осуществляющие уход за ребенком (ст. 13 Федерального закона от 19.05.1995 N 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей", п. 42 Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей, утв. Приказом Минтруда России от 29.09.2020 N 668н (далее - Порядок N 668н)).
Статья: Пособие по уходу за ребенком будет получать папа
(Матвейчук Т.И., Зимина С.Ю.)
("Кадровик-практик", 2025, N 3)Возможен вариант смены ухаживающих лиц с переоформлением пособия в случае болезни матери. В п. 45 Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей (утвержденных Приказом Минтруда России от 29.09.2020 N 668н), говорится:
(Матвейчук Т.И., Зимина С.Ю.)
("Кадровик-практик", 2025, N 3)Возможен вариант смены ухаживающих лиц с переоформлением пособия в случае болезни матери. В п. 45 Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей (утвержденных Приказом Минтруда России от 29.09.2020 N 668н), говорится:
"Годовой отчет 2024"
(Крутякова Т.Л.)
("АйСи Групп", 2024)Кроме того, застрахованное лицо представляет документы, необходимые для назначения и выплаты пособия (п. 5 Правил взаимодействия с Фондом). Перечень необходимых документов приведен в п. 56 Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей, утвержденного Приказом Минтруда России от 29.09.2020 N 668н (далее - Порядок назначения государственных пособий):
(Крутякова Т.Л.)
("АйСи Групп", 2024)Кроме того, застрахованное лицо представляет документы, необходимые для назначения и выплаты пособия (п. 5 Правил взаимодействия с Фондом). Перечень необходимых документов приведен в п. 56 Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей, утвержденного Приказом Минтруда России от 29.09.2020 N 668н (далее - Порядок назначения государственных пособий):
Готовое решение: Какой день считается датой окончания декретного отпуска - отпуска по уходу за ребенком
(КонсультантПлюс, 2026)Если работник написал заявление на отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет и не указал конкретную дату, датой окончания отпуска в этом случае будет день, когда ребенку исполнится 1 год и 6 месяцев. Именно по этот день включительно работнику полагается выплата ежемесячного пособия по уходу за ребенком. Напомним, что работник вправе разделить отпуск по уходу за ребенком на части по своему усмотрению. Это следует из ч. 3 ст. 14, ч. 1, 2 ст. 256 ТК РФ, ч. 1 ст. 14 Закона о пособиях гражданам, имеющим детей, пп. "а" п. 49 Порядка, утвержденного Приказом Минтруда России от 29.09.2020 N 668н.
(КонсультантПлюс, 2026)Если работник написал заявление на отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет и не указал конкретную дату, датой окончания отпуска в этом случае будет день, когда ребенку исполнится 1 год и 6 месяцев. Именно по этот день включительно работнику полагается выплата ежемесячного пособия по уходу за ребенком. Напомним, что работник вправе разделить отпуск по уходу за ребенком на части по своему усмотрению. Это следует из ч. 3 ст. 14, ч. 1, 2 ст. 256 ТК РФ, ч. 1 ст. 14 Закона о пособиях гражданам, имеющим детей, пп. "а" п. 49 Порядка, утвержденного Приказом Минтруда России от 29.09.2020 N 668н.
"Годовой отчет 2025"
(Крутякова Т.Л.)
("АйСи Групп", 2025)Обратите внимание! В СФР не требуется представлять документы, указанные в п. 45 и 56 Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей, утвержденного Приказом Минтруда России от 29.09.2020 N 668н (далее - Порядок назначения пособий)):
(Крутякова Т.Л.)
("АйСи Групп", 2025)Обратите внимание! В СФР не требуется представлять документы, указанные в п. 45 и 56 Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей, утвержденного Приказом Минтруда России от 29.09.2020 N 668н (далее - Порядок назначения пособий)):
Готовое решение: Есть ли особенности в предоставлении декретного отпуска - отпуска по уходу за ребенком работнику при срочном трудовом договоре
(КонсультантПлюс, 2026)Документы в этом случае оформляются стандартные, законом особенности для такого случая не предусмотрены. Например, оформляют приказ о предоставлении работнику отпуска по уходу за ребенком на основании полученных от него документов. Как можно указать срок отпуска по уходу за ребенком в приказе о его предоставлении работнику со срочным трудовым договором, расскажем ниже. Такой приказ обязателен для оформления ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет, что следует, в частности, из ч. 1 ст. 14 Закона о пособиях гражданам, имеющих детей, пп. "а" п. 59 Порядка, утвержденного Приказом Минтруда России от 29.09.2020 N 668н.
(КонсультантПлюс, 2026)Документы в этом случае оформляются стандартные, законом особенности для такого случая не предусмотрены. Например, оформляют приказ о предоставлении работнику отпуска по уходу за ребенком на основании полученных от него документов. Как можно указать срок отпуска по уходу за ребенком в приказе о его предоставлении работнику со срочным трудовым договором, расскажем ниже. Такой приказ обязателен для оформления ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет, что следует, в частности, из ч. 1 ст. 14 Закона о пособиях гражданам, имеющих детей, пп. "а" п. 59 Порядка, утвержденного Приказом Минтруда России от 29.09.2020 N 668н.
Готовое решение: Как оформить отпуск по уходу за ребенком до 3 лет при рождении двух детей (двойни)
(КонсультантПлюс, 2026)В этом случае оформляйте отпуск в стандартном порядке, особенностей нет. В частности, издайте приказ о предоставлении работнику такого отпуска. Данный приказ обязателен для оформления ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет, что следует, в частности, из ч. 1 ст. 14 Закона о пособиях гражданам, имеющим детей, пп. "а" п. 59 Порядка, утвержденного Приказом Минтруда России от 29.09.2020 N 668н.
(КонсультантПлюс, 2026)В этом случае оформляйте отпуск в стандартном порядке, особенностей нет. В частности, издайте приказ о предоставлении работнику такого отпуска. Данный приказ обязателен для оформления ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет, что следует, в частности, из ч. 1 ст. 14 Закона о пособиях гражданам, имеющим детей, пп. "а" п. 59 Порядка, утвержденного Приказом Минтруда России от 29.09.2020 N 668н.
Вопрос: Когда заканчивается оплачиваемый период отпуска по уходу за ребенком до полутора лет, если работница находится в отпуске по уходу за ребенком до трех лет?
(Консультация эксперта, 2026)Ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком по день исполнения ребенку полутора лет (ст. 14 Закона N 81-ФЗ, пп. "а" п. 49 Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей, утв. Приказом Минтруда России от 29.09.2020 N 668н).
(Консультация эксперта, 2026)Ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком по день исполнения ребенку полутора лет (ст. 14 Закона N 81-ФЗ, пп. "а" п. 49 Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей, утв. Приказом Минтруда России от 29.09.2020 N 668н).