Детские пособия в 2018
Подборка наиболее важных документов по запросу Детские пособия в 2018 (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Позиции судов по спорным вопросам. Трудовое право: Больничный лист по уходу за ребенком родственнику (отцу, бабушке и т.п.)
(КонсультантПлюс, 2026)Постановление Восьмого арбитражного апелляционного суда от 16.11.2018 N 08АП-12214/2018 по делу N А46-8609/2018
(КонсультантПлюс, 2026)Постановление Восьмого арбитражного апелляционного суда от 16.11.2018 N 08АП-12214/2018 по делу N А46-8609/2018
Позиции судов по спорным вопросам. Трудовое право: Пособие по уходу за ребенком до полутора лет при выходе на работу
(КонсультантПлюс, 2026)Постановление Арбитражного суда Восточно-Сибирского округа от 28.02.2018 N Ф02-484/2018 по делу N А33-5616/2017
(КонсультантПлюс, 2026)Постановление Арбитражного суда Восточно-Сибирского округа от 28.02.2018 N Ф02-484/2018 по делу N А33-5616/2017
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Отпуск по уходу за ребенком вместо увольнения как злоупотребление правом
(Косевцова Е.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2024, N 10)Примечание. См. статью "Отец или бабушка в отпуске по уходу за ребенком: получение детских пособий" в N 7, 2018, на с. 24.
(Косевцова Е.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2024, N 10)Примечание. См. статью "Отец или бабушка в отпуске по уходу за ребенком: получение детских пособий" в N 7, 2018, на с. 24.
Статья: Участие педагога, педагогического работника и психолога в судебной деятельности: вопросы унификации процессуального законодательства
(Тетюев С.В.)
("Журнал российского права", 2024, N 3)<5> См.: Марковичева Е.В. Производство по уголовным делам в отношении несовершеннолетних: науч.-практ. пособие. М., 2018. С. 82.
(Тетюев С.В.)
("Журнал российского права", 2024, N 3)<5> См.: Марковичева Е.В. Производство по уголовным делам в отношении несовершеннолетних: науч.-практ. пособие. М., 2018. С. 82.
Нормативные акты
Приказ Минтруда России от 29.09.2020 N 668н
(ред. от 29.07.2025)
"Об утверждении Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей"
(Зарегистрировано в Минюсте России 23.12.2020 N 61741)84. В случаях, установленных частью 4 статьи 13 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2007, N 1, ст. 18; 2018, N 11, ст. 1591), выплата пособия по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком лицам, подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, осуществляется территориальным органом Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации.
(ред. от 29.07.2025)
"Об утверждении Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей"
(Зарегистрировано в Минюсте России 23.12.2020 N 61741)84. В случаях, установленных частью 4 статьи 13 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2007, N 1, ст. 18; 2018, N 11, ст. 1591), выплата пособия по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком лицам, подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, осуществляется территориальным органом Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации.
"Обзор судебной практики Верховного Суда Российской Федерации N 3 (2025)"
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 08.10.2025)Одной из таких мер социальной поддержки является ежемесячная выплата в связи с рождением (усыновлением) первого ребенка, основания и порядок выплаты которой урегулированы Федеральным законом от 28 декабря 2017 г. N 418-ФЗ "О ежемесячных выплатах семьям, имеющим детей". Право на получение названной ежемесячной выплаты возникает в случае, если первый ребенок рожден (усыновлен) в период с 1 января 2018 г. до 1 января 2023 г. и среднедушевой доход семьи не превышает 2-кратную величину прожиточного минимума трудоспособного населения, установленную в субъекте Российской Федерации. Для расчета среднедушевого дохода семьи учитываются определенные виды доходов, полученные членами семьи в денежной форме за 12 календарных месяцев. Среди таких доходов - заработная плата, пенсии, пособия, денежное довольствие военнослужащих, сотрудников органов внутренних дел и других правоохранительных органов.
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 08.10.2025)Одной из таких мер социальной поддержки является ежемесячная выплата в связи с рождением (усыновлением) первого ребенка, основания и порядок выплаты которой урегулированы Федеральным законом от 28 декабря 2017 г. N 418-ФЗ "О ежемесячных выплатах семьям, имеющим детей". Право на получение названной ежемесячной выплаты возникает в случае, если первый ребенок рожден (усыновлен) в период с 1 января 2018 г. до 1 января 2023 г. и среднедушевой доход семьи не превышает 2-кратную величину прожиточного минимума трудоспособного населения, установленную в субъекте Российской Федерации. Для расчета среднедушевого дохода семьи учитываются определенные виды доходов, полученные членами семьи в денежной форме за 12 календарных месяцев. Среди таких доходов - заработная плата, пенсии, пособия, денежное довольствие военнослужащих, сотрудников органов внутренних дел и других правоохранительных органов.
Готовое решение: Нужно ли предоставлять работнику оплачиваемый отпуск в связи со смертью близкого родственника
(КонсультантПлюс, 2026)если отпуск еще не оформлен, можете договориться с работником о предоставлении ему отпуска после окончания больничного. В этом случае вам может потребоваться, в частности, внести изменения в график отпусков. Учтите, что предоставление отпуска в период больничного, когда нет оснований для продления или переноса отпуска, может быть рискованным. Например, если работник в этом случае возьмет ежегодный отпуск в период больничного по уходу за больным ребенком, то работник утратит право на пособие по временной нетрудоспособности за дни, совпавшие с отпуском. Это следует, в частности, из ч. 1 ст. 123 ТК РФ, п. 1 ч. 1 ст. 9 Закона N 255-ФЗ, Писем Минтруда России от 17.06.2020 N 14-2/ООГ-8522, от 26.10.2018 N 14-2/ООГ-8536, Роструда от 20.06.2022 N ПГ/16003-6-1.
(КонсультантПлюс, 2026)если отпуск еще не оформлен, можете договориться с работником о предоставлении ему отпуска после окончания больничного. В этом случае вам может потребоваться, в частности, внести изменения в график отпусков. Учтите, что предоставление отпуска в период больничного, когда нет оснований для продления или переноса отпуска, может быть рискованным. Например, если работник в этом случае возьмет ежегодный отпуск в период больничного по уходу за больным ребенком, то работник утратит право на пособие по временной нетрудоспособности за дни, совпавшие с отпуском. Это следует, в частности, из ч. 1 ст. 123 ТК РФ, п. 1 ч. 1 ст. 9 Закона N 255-ФЗ, Писем Минтруда России от 17.06.2020 N 14-2/ООГ-8522, от 26.10.2018 N 14-2/ООГ-8536, Роструда от 20.06.2022 N ПГ/16003-6-1.
Готовое решение: Какие есть особенности работы во время отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет (до 1 января 2024 г.)
(КонсультантПлюс, 2023)Законом не предусмотрено, чтобы работник одновременно находился в двух отпусках. Чтобы пойти в ежегодный оплачиваемый отпуск, работнику придется прервать отпуск по уходу за ребенком. Вам нужно сообщить об этом в территориальный орган СФР, направив в срок не позднее трех рабочих дней уведомление о прекращении права на получение пособия. После ежегодного отпуска он сможет возобновить отпуск по уходу за ребенком, и пособие будет назначено снова (ч. 20 ст. 18 Федерального закона от 14.07.2022 N 236-ФЗ, абз. 2 п. 20 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 28.01.2014 N 1, Письма ГУ - МРО ФСС РФ от 26.10.2020 N 10-22/7710-19477, от 20.08.2020 N 14-15/7710-3586л, Минтруда России от 25.10.2018 N 14-2/ООГ-8519, п. 43 Правил получения СФР сведений).
(КонсультантПлюс, 2023)Законом не предусмотрено, чтобы работник одновременно находился в двух отпусках. Чтобы пойти в ежегодный оплачиваемый отпуск, работнику придется прервать отпуск по уходу за ребенком. Вам нужно сообщить об этом в территориальный орган СФР, направив в срок не позднее трех рабочих дней уведомление о прекращении права на получение пособия. После ежегодного отпуска он сможет возобновить отпуск по уходу за ребенком, и пособие будет назначено снова (ч. 20 ст. 18 Федерального закона от 14.07.2022 N 236-ФЗ, абз. 2 п. 20 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 28.01.2014 N 1, Письма ГУ - МРО ФСС РФ от 26.10.2020 N 10-22/7710-19477, от 20.08.2020 N 14-15/7710-3586л, Минтруда России от 25.10.2018 N 14-2/ООГ-8519, п. 43 Правил получения СФР сведений).
Статья: Семейно-правовые меры защиты государством детства, материнства, отцовства и семьи
(Леканова Е.Е.)
("Власть Закона", 2025, N 1)<8> См.: Тарусина Н.Н., Сочнева О.И. Права детей: учеб.-практ. пособие. М.: Проспект, 2018. С. 136.
(Леканова Е.Е.)
("Власть Закона", 2025, N 1)<8> См.: Тарусина Н.Н., Сочнева О.И. Права детей: учеб.-практ. пособие. М.: Проспект, 2018. С. 136.
Вопрос: На счет ФЛ, признанного банкротом, поступили денежные средства в качестве прочих зачислений. По заявлению физлица арбитражным судом указанные средства исключены из конкурсной массы ФЛ. Правомерно ли банк на основании заявления ФЛ о выдаче денежных средств и определения арбитражного суда выдал ФЛ наличные?
(Консультация эксперта, 2025)В соответствии с абз. 2 п. 1 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 25.12.2018 N 48 "О некоторых вопросах, связанных с особенностями формирования и распределения конкурсной массы в делах о банкротстве граждан" в конкурсную массу не включаются получаемые должником выплаты, предназначенные для содержания иных лиц (например, алименты на несовершеннолетних детей; страховая пенсия по случаю потери кормильца, назначенная ребенку; пособие на ребенка; социальные пенсии, пособия и меры социальной поддержки, установленные для детей-инвалидов, и т.п.).
(Консультация эксперта, 2025)В соответствии с абз. 2 п. 1 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 25.12.2018 N 48 "О некоторых вопросах, связанных с особенностями формирования и распределения конкурсной массы в делах о банкротстве граждан" в конкурсную массу не включаются получаемые должником выплаты, предназначенные для содержания иных лиц (например, алименты на несовершеннолетних детей; страховая пенсия по случаю потери кормильца, назначенная ребенку; пособие на ребенка; социальные пенсии, пособия и меры социальной поддержки, установленные для детей-инвалидов, и т.п.).
Статья: История развития иных мер уголовно-правового характера по российскому законодательству: с момента зарождения Руси до советского периода
(Зарина А.М.)
("Современное право", 2025, N 12)8. Масалитина И.В. Особенности уголовной ответственности и иных мер уголовно-правового воздействия в отношении несовершеннолетних: учебное пособие. 2-е изд., перераб. и доп. / И.В. Масалитина. Кемерово: Кемеровский государственный университет, 2018. 137 с.
(Зарина А.М.)
("Современное право", 2025, N 12)8. Масалитина И.В. Особенности уголовной ответственности и иных мер уголовно-правового воздействия в отношении несовершеннолетних: учебное пособие. 2-е изд., перераб. и доп. / И.В. Масалитина. Кемерово: Кемеровский государственный университет, 2018. 137 с.
Статья: Причинение ребенку смерти по неосторожности: вопросы юридической оценки и квалификации действий родителей
(Мингалимова М.Ф.)
("Законность", 2023, N 8)<2> См.: Расследование преступлений, связанных с причинением по неосторожности вреда жизни и здоровью несовершеннолетних: Учебное пособие для вузов / В.Н. Карагодин, Е.Г. Быкова, Н.Б. Вахмянина, С.А. Яшков; под общ. ред. В.Н. Карагодина. М.: Юрайт, 2019. 280 с.; Тюнин В., Огарь Т. Оставление в опасности - через призму судебной практики // Уголовное право. 2018. N 5. С. 73 - 81.
(Мингалимова М.Ф.)
("Законность", 2023, N 8)<2> См.: Расследование преступлений, связанных с причинением по неосторожности вреда жизни и здоровью несовершеннолетних: Учебное пособие для вузов / В.Н. Карагодин, Е.Г. Быкова, Н.Б. Вахмянина, С.А. Яшков; под общ. ред. В.Н. Карагодина. М.: Юрайт, 2019. 280 с.; Тюнин В., Огарь Т. Оставление в опасности - через призму судебной практики // Уголовное право. 2018. N 5. С. 73 - 81.
Статья: Комментарий к Определению Верховного Суда РФ от 21.08.2023 N 309-ЭС23-5380 по делу N А47-10968/2021 <О возмещении страхователем излишне понесенных страховщиком расходов на выплату страхового обеспечения и об обязании устранить нарушение прав и законных интересов>
(Натырова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2023, N 19)Ранее инспекторы ФСС и судьи считали, что если потеря заработка несущественна, она компенсации не подлежит. В этом случае получать "детское" пособие неправомерно. Работодатель должен уведомить Фонд о том, что нужно прекратить начислять пособие. Иначе он обязан возместить Фонду понесенные расходы. Такой вывод содержится в Определениях Верховного Суда РФ от 11.12.2018 N 309-КГ18-20319, от 18.01.2019 N 307-КГ18-23376, Постановлении АС Уральского округа от 06.06.2019 по делу N А76-29523/2018.
(Натырова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2023, N 19)Ранее инспекторы ФСС и судьи считали, что если потеря заработка несущественна, она компенсации не подлежит. В этом случае получать "детское" пособие неправомерно. Работодатель должен уведомить Фонд о том, что нужно прекратить начислять пособие. Иначе он обязан возместить Фонду понесенные расходы. Такой вывод содержится в Определениях Верховного Суда РФ от 11.12.2018 N 309-КГ18-20319, от 18.01.2019 N 307-КГ18-23376, Постановлении АС Уральского округа от 06.06.2019 по делу N А76-29523/2018.
Вопрос: Предоставляется ли очередной отпуск или отпуск без сохранения заработной платы во время работы на условиях неполного рабочего времени в отпуске по уходу за ребенком и выплачивается ли пособие за период нахождения в отпуске?
(Консультация эксперта, 2023)Вместе с тем, по мнению Минтруда России, для использования основного отпуска работнику необходимо прервать отпуск по уходу за ребенком, который впоследствии может быть возобновлен (ст. 260 ТК РФ, Письмо Минтруда России от 25.10.2018 N 14-2/ООГ-8519). Верховный Суд РФ также разъясняет, что ежегодный оплачиваемый отпуск не предоставляется работнику, который работает на условиях неполного рабочего времени и одновременно получает пособие по уходу за ребенком до полутора лет, поскольку использования двух и более отпусков одновременно ТК РФ не предусматривает (п. 20 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 28.01.2014 N 1 "О применении законодательства, регулирующего труд женщин, лиц с семейными обязанностями и несовершеннолетних").
(Консультация эксперта, 2023)Вместе с тем, по мнению Минтруда России, для использования основного отпуска работнику необходимо прервать отпуск по уходу за ребенком, который впоследствии может быть возобновлен (ст. 260 ТК РФ, Письмо Минтруда России от 25.10.2018 N 14-2/ООГ-8519). Верховный Суд РФ также разъясняет, что ежегодный оплачиваемый отпуск не предоставляется работнику, который работает на условиях неполного рабочего времени и одновременно получает пособие по уходу за ребенком до полутора лет, поскольку использования двух и более отпусков одновременно ТК РФ не предусматривает (п. 20 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 28.01.2014 N 1 "О применении законодательства, регулирующего труд женщин, лиц с семейными обязанностями и несовершеннолетних").
Статья: Правовые вопросы обеспечения адресности при предоставлении единого пособия на ребенка
(Курченко О.С.)
("Сибирское юридическое обозрение", 2025, N 1)12. Антонова Н.В. Социальное пособие на ребенка: некоторые проблемы правового регулирования // Журнал российского права. 2018. N 3 (255). С 66 - 75. DOI: https://doi.org/10.12737/art_2018_3_6.
(Курченко О.С.)
("Сибирское юридическое обозрение", 2025, N 1)12. Антонова Н.В. Социальное пособие на ребенка: некоторые проблемы правового регулирования // Журнал российского права. 2018. N 3 (255). С 66 - 75. DOI: https://doi.org/10.12737/art_2018_3_6.