Больничный лист при реорганизации
Подборка наиболее важных документов по запросу Больничный лист при реорганизации (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Что делать работодателю с испорченным больничным листом на бумажном носителе
(КонсультантПлюс, 2025)Хотя страховое обеспечение сейчас выплачивает СФР (создан путем реорганизации ПФР с одновременным присоединением к нему ФСС РФ), полагаем, приведенные разъяснения ФСС РФ остаются актуальными в отношении листка нетрудоспособности на бумажном носителе несмотря на то, что они основаны на Порядке, действовавшем до 13.12.2020 включительно.
(КонсультантПлюс, 2025)Хотя страховое обеспечение сейчас выплачивает СФР (создан путем реорганизации ПФР с одновременным присоединением к нему ФСС РФ), полагаем, приведенные разъяснения ФСС РФ остаются актуальными в отношении листка нетрудоспособности на бумажном носителе несмотря на то, что они основаны на Порядке, действовавшем до 13.12.2020 включительно.
"Судебная практика и развитие законодательства о труде и социальном обеспечении: научно-практическое пособие"
(Антонова Н.В., Каменская С.В., Коршунова Т.Ю. и др.)
(отв. ред. Т.Ю. Коршунова)
("КОНТРАКТ", 2024)Перечисленным явным злоупотреблениям со стороны получателей социальных пособий противостоят случаи, когда уполномоченные органы незаконно отказывают гражданам в приобретении статуса, необходимого для назначения пособия, либо незаконно приостанавливают его выплату (например, для бюджетного пособия по безработице) <1>, либо отказывают в выплате по причине реорганизации или ликвидации работодателя, ранее являвшегося плательщиком страховых взносов (например, для страховых пособий по временной нетрудоспособности и в связи с материнством) <2>.
(Антонова Н.В., Каменская С.В., Коршунова Т.Ю. и др.)
(отв. ред. Т.Ю. Коршунова)
("КОНТРАКТ", 2024)Перечисленным явным злоупотреблениям со стороны получателей социальных пособий противостоят случаи, когда уполномоченные органы незаконно отказывают гражданам в приобретении статуса, необходимого для назначения пособия, либо незаконно приостанавливают его выплату (например, для бюджетного пособия по безработице) <1>, либо отказывают в выплате по причине реорганизации или ликвидации работодателя, ранее являвшегося плательщиком страховых взносов (например, для страховых пособий по временной нетрудоспособности и в связи с материнством) <2>.
Нормативные акты
Указ Президента РФ от 25.07.2006 N 763
(ред. от 05.11.2025, с изм. от 08.12.2025)
"О денежном содержании федеральных государственных гражданских служащих"на период временной нетрудоспособности, а также на период прохождения медицинского обследования в специализированном учреждении здравоохранения;
(ред. от 05.11.2025, с изм. от 08.12.2025)
"О денежном содержании федеральных государственных гражданских служащих"на период временной нетрудоспособности, а также на период прохождения медицинского обследования в специализированном учреждении здравоохранения;
Федеральный закон от 14.07.2022 N 236-ФЗ
(ред. от 13.07.2024)
"О Фонде пенсионного и социального страхования Российской Федерации"2. Фонд создается Российской Федерацией в целях осуществления государством пенсионного обеспечения, обязательного пенсионного страхования, обязательного социального страхования на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, социального обеспечения, предоставления мер социальной защиты (поддержки) отдельным категориям граждан, а также в целях осуществления иных государственных функций и полномочий, возложенных на Фонд в соответствии с законодательством Российской Федерации.
(ред. от 13.07.2024)
"О Фонде пенсионного и социального страхования Российской Федерации"2. Фонд создается Российской Федерацией в целях осуществления государством пенсионного обеспечения, обязательного пенсионного страхования, обязательного социального страхования на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, социального обеспечения, предоставления мер социальной защиты (поддержки) отдельным категориям граждан, а также в целях осуществления иных государственных функций и полномочий, возложенных на Фонд в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Тематический выпуск: Учетная политика предприятия для целей бухгалтерского учета на 2023 год
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2023, N 3)Также следует учитывать, что с 1 января 2023 г. ПФР и ФСС России реорганизованы в Фонд пенсионного и социального страхования РФ. Страховые взносы на обязательное пенсионное страхование, на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, на обязательное медицинское страхование будут исчисляться плательщиками страховых взносов в виде единой суммы. В связи с этим в рабочий план счетов нужно ввести новый субсчет к счету 69 "Расчеты по социальному страхованию и обеспечению", на котором будут отражаться начисление и уплата единой суммы страховых взносов.
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2023, N 3)Также следует учитывать, что с 1 января 2023 г. ПФР и ФСС России реорганизованы в Фонд пенсионного и социального страхования РФ. Страховые взносы на обязательное пенсионное страхование, на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, на обязательное медицинское страхование будут исчисляться плательщиками страховых взносов в виде единой суммы. В связи с этим в рабочий план счетов нужно ввести новый субсчет к счету 69 "Расчеты по социальному страхованию и обеспечению", на котором будут отражаться начисление и уплата единой суммы страховых взносов.
Ситуация: Какие льготы предусмотрены для ликвидаторов последствий аварии на ЧАЭС?
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)выплату пособия по временной нетрудоспособности в размере 100% среднего заработка независимо от продолжительности страхового стажа;
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)выплату пособия по временной нетрудоспособности в размере 100% среднего заработка независимо от продолжительности страхового стажа;
Готовое решение: Как учитывать расчеты на счете 302 66 "Расчеты по социальным пособиям и компенсациям персоналу в денежной форме"
(КонсультантПлюс, 2026)пособия за первые три дня временной нетрудоспособности осужденных, трудоустроенных в учреждениях уголовно-исполнительной системы РФ;
(КонсультантПлюс, 2026)пособия за первые три дня временной нетрудоспособности осужденных, трудоустроенных в учреждениях уголовно-исполнительной системы РФ;
Готовое решение: Как уволить работника при ликвидации организации и прекращении деятельности ИП
(КонсультантПлюс, 2025)Вы можете уволить в связи с ликвидацией организации по п. 1 ч. 1 ст. 81 ТК РФ любого работника, в том числе беременную работницу, работника с маленькими детьми или работника, который находится в отпуске, на больничном (ч. 6 ст. 81, ч. 1, 4 ст. 261 ТК РФ). Запрет на их увольнение (установленный для других случаев, когда увольнение происходит по вашей инициативе) не действует, если речь идет о ликвидации организации.
(КонсультантПлюс, 2025)Вы можете уволить в связи с ликвидацией организации по п. 1 ч. 1 ст. 81 ТК РФ любого работника, в том числе беременную работницу, работника с маленькими детьми или работника, который находится в отпуске, на больничном (ч. 6 ст. 81, ч. 1, 4 ст. 261 ТК РФ). Запрет на их увольнение (установленный для других случаев, когда увольнение происходит по вашей инициативе) не действует, если речь идет о ликвидации организации.
Готовое решение: Какие расходы отражают по коду видов расходов (КВР) 111 "Фонд оплаты труда учреждений"
(КонсультантПлюс, 2025)пособия за первые три дня временной нетрудоспособности осужденных, трудоустроенных в учреждениях уголовно-исполнительной системы РФ (Письмо Минфина России от 13.04.2020 N 02-05-11/29396). Приведенные в Письме разъяснения основаны на Порядке N 85н, однако, по нашему мнению, они применимы и в отношении Порядка N 82н;
(КонсультантПлюс, 2025)пособия за первые три дня временной нетрудоспособности осужденных, трудоустроенных в учреждениях уголовно-исполнительной системы РФ (Письмо Минфина России от 13.04.2020 N 02-05-11/29396). Приведенные в Письме разъяснения основаны на Порядке N 85н, однако, по нашему мнению, они применимы и в отношении Порядка N 82н;
Тематический выпуск: Учетная политика предприятия для целей бухгалтерского учета на 2024 год
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2024, N 3)Также следует учитывать, что с 1 января 2023 г. ПФР и ФСС России реорганизованы в Фонд пенсионного и социального страхования РФ. Страховые взносы на обязательное пенсионное страхование, на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, на обязательное медицинское страхование будут исчисляться плательщиками страховых взносов в виде единой суммы. В связи с этим в рабочий план счетов нужно ввести новый субсчет к счету 69 "Расчеты по социальному страхованию и обеспечению", на котором по аналогии с единым налоговым счетом будут отражаться начисление и уплата единой суммы страховых взносов.
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2024, N 3)Также следует учитывать, что с 1 января 2023 г. ПФР и ФСС России реорганизованы в Фонд пенсионного и социального страхования РФ. Страховые взносы на обязательное пенсионное страхование, на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, на обязательное медицинское страхование будут исчисляться плательщиками страховых взносов в виде единой суммы. В связи с этим в рабочий план счетов нужно ввести новый субсчет к счету 69 "Расчеты по социальному страхованию и обеспечению", на котором по аналогии с единым налоговым счетом будут отражаться начисление и уплата единой суммы страховых взносов.
"Памятки по трудовым правам и обязанностям работника и работодателя, разъясняющие требования трудового законодательства Российской Федерации: Сборник памяток для работодателя"
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2025)1) преимущественное право на оставление на работе при сокращении численности или штата независимо от времени работы в организации и первоочередное трудоустройство при ликвидации или реорганизации данной организации;
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2025)1) преимущественное право на оставление на работе при сокращении численности или штата независимо от времени работы в организации и первоочередное трудоустройство при ликвидации или реорганизации данной организации;
Тематический выпуск: Учетная политика предприятия для целей бухгалтерского учета на 2025 год
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2025, N 3)Также следует учитывать, что с 1 января 2023 г. ПФР и ФСС России реорганизованы в Фонд пенсионного и социального страхования РФ. Страховые взносы на обязательное пенсионное страхование, на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, на обязательное медицинское страхование будут исчисляться плательщиками страховых взносов в виде единой суммы. В связи с этим в рабочий план счетов нужно ввести новый субсчет к счету 69 "Расчеты по социальному страхованию и обеспечению", на котором по аналогии с единым налоговым счетом будут отражаться начисление и уплата единой суммы страховых взносов.
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2025, N 3)Также следует учитывать, что с 1 января 2023 г. ПФР и ФСС России реорганизованы в Фонд пенсионного и социального страхования РФ. Страховые взносы на обязательное пенсионное страхование, на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, на обязательное медицинское страхование будут исчисляться плательщиками страховых взносов в виде единой суммы. В связи с этим в рабочий план счетов нужно ввести новый субсчет к счету 69 "Расчеты по социальному страхованию и обеспечению", на котором по аналогии с единым налоговым счетом будут отражаться начисление и уплата единой суммы страховых взносов.
Статья: Комментарий к Определению Верховного Суда РФ от 04.12.2023 N 304-ЭС23-23368 по делу N А70-14823/2022 <Страховые взносы при реорганизации общества в форме присоединения>
(Чимидова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2024, N 5)Инспекция доначислила огромную сумму страховых взносов ООО "З", которое являлось правопреемником другого ООО "С" в связи с реорганизацией в форме присоединения. А именно:
(Чимидова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2024, N 5)Инспекция доначислила огромную сумму страховых взносов ООО "З", которое являлось правопреемником другого ООО "С" в связи с реорганизацией в форме присоединения. А именно:
"Памятки по трудовым правам и обязанностям работника и работодателя, разъясняющие требования трудового законодательства Российской Федерации: Сборник памяток для работника"
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2025)1) преимущественное право на оставление на работе при сокращении численности или штата независимо от времени работы в организации и первоочередное трудоустройство при ликвидации или реорганизации данной организации;
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2025)1) преимущественное право на оставление на работе при сокращении численности или штата независимо от времени работы в организации и первоочередное трудоустройство при ликвидации или реорганизации данной организации;