Больничный лист по уходу за ребенком код 14
Подборка наиболее важных документов по запросу Больничный лист по уходу за ребенком код 14 (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Типовая ситуация: Больничный по уходу: продолжительность и порядок оплаты
(Издательство "Главная книга", 2025)Количество оплачиваемых дней по уходу за одним ребенком ограничено и зависит от его возраста. Исключение - больничные с кодами "14" или "15", их оплачивают без ограничений (ст. 6 Закона N 255-ФЗ).
(Издательство "Главная книга", 2025)Количество оплачиваемых дней по уходу за одним ребенком ограничено и зависит от его возраста. Исключение - больничные с кодами "14" или "15", их оплачивают без ограничений (ст. 6 Закона N 255-ФЗ).
Готовое решение: Как рассчитывается и заполняется больничный лист по уходу за ребенком
(КонсультантПлюс, 2025)Иванова З.Ф. была на больничном по уходу за ребенком (9 лет) с 3 по 16 сентября 2025 г. (14 календарных дней). В электронном больничном листе в поле "Причина нетрудоспособности члена семьи" указан код "09" (уход за больным членом семьи). Ребенка лечили в стационаре (Иванова З.Ф. пребывала в медучреждении вместе с ребенком). С начала календарного года работнице уже было оплачено 40 календарных дней по уходу за этим ребенком. Страховой стаж работницы на дату наступления временной нетрудоспособности составил 6 лет и 8 месяцев.
(КонсультантПлюс, 2025)Иванова З.Ф. была на больничном по уходу за ребенком (9 лет) с 3 по 16 сентября 2025 г. (14 календарных дней). В электронном больничном листе в поле "Причина нетрудоспособности члена семьи" указан код "09" (уход за больным членом семьи). Ребенка лечили в стационаре (Иванова З.Ф. пребывала в медучреждении вместе с ребенком). С начала календарного года работнице уже было оплачено 40 календарных дней по уходу за этим ребенком. Страховой стаж работницы на дату наступления временной нетрудоспособности составил 6 лет и 8 месяцев.
Нормативные акты
Приказ Минздрава России от 23.11.2021 N 1089н
(ред. от 13.12.2022)
"Об утверждении Условий и порядка формирования листков нетрудоспособности в форме электронного документа и выдачи листков нетрудоспособности в форме документа на бумажном носителе в случаях, установленных законодательством Российской Федерации"
(Зарегистрировано в Минюсте России 29.11.2021 N 66067)в поле листка нетрудоспособности "Причина нетрудоспособности члена семьи" (по аналогии с полем листка нетрудоспособности "Причина нетрудоспособности) указывается соответствующий двухзначный код:
(ред. от 13.12.2022)
"Об утверждении Условий и порядка формирования листков нетрудоспособности в форме электронного документа и выдачи листков нетрудоспособности в форме документа на бумажном носителе в случаях, установленных законодательством Российской Федерации"
(Зарегистрировано в Минюсте России 29.11.2021 N 66067)в поле листка нетрудоспособности "Причина нетрудоспособности члена семьи" (по аналогии с полем листка нетрудоспособности "Причина нетрудоспособности) указывается соответствующий двухзначный код:
Приказ Росстата от 16.09.2024 N 410
(ред. от 15.10.2024)
"Об утверждении формы федерального статистического наблюдения N 1-ОД "Сведения об организации для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей" и указаний по ее заполнению"Раздел 6 заполняет только организация для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, у которой основной вид экономической деятельности по коду ОКВЭД ред. 2: "Деятельность по уходу с обеспечением проживания прочая" (код 87.90), "Деятельность больничных организаций" (код 86.1).
(ред. от 15.10.2024)
"Об утверждении формы федерального статистического наблюдения N 1-ОД "Сведения об организации для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей" и указаний по ее заполнению"Раздел 6 заполняет только организация для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, у которой основной вид экономической деятельности по коду ОКВЭД ред. 2: "Деятельность по уходу с обеспечением проживания прочая" (код 87.90), "Деятельность больничных организаций" (код 86.1).
Готовое решение: Как оплачивается больничный лист по уходу за больным ребенком
(КонсультантПлюс, 2025)болезнь связана с поствакцинальным осложнением, злокачественными новообразованиями у ребенка (код причины нетрудоспособности - "14"). В этом случае оплачивается весь период лечения ребенка дома или нахождения с ним в стационаре (в том числе дневном) (п. 5 ч. 5 ст. 6 Закона N 255-ФЗ);
(КонсультантПлюс, 2025)болезнь связана с поствакцинальным осложнением, злокачественными новообразованиями у ребенка (код причины нетрудоспособности - "14"). В этом случае оплачивается весь период лечения ребенка дома или нахождения с ним в стационаре (в том числе дневном) (п. 5 ч. 5 ст. 6 Закона N 255-ФЗ);
Готовое решение: Как заполнить и подать подраздел 1.2 подраздела 1 "Сведения о страховом стаже" формы ЕФС-1, в том числе вместе с подразделом 2 разд. 1 (до 1 января 2024 г.)
(КонсультантПлюс, 2023)При заполнении графы 6 кодами "СЕЗОН", "ПОЛЕ" учтите п. п. 5.13, 5.14 Порядка заполнения формы ЕФС-1.
(КонсультантПлюс, 2023)При заполнении графы 6 кодами "СЕЗОН", "ПОЛЕ" учтите п. п. 5.13, 5.14 Порядка заполнения формы ЕФС-1.
Готовое решение: Как рассчитать и оплатить работнику пособие по временной нетрудоспособности исходя из МРОТ
(КонсультантПлюс, 2025)С 28 декабря 2024 г. по 10 января 2025 г. (14 календарных дней) Белкина М.А. была на больничном по уходу за ребенком (9 лет). Ребенок лечился дома. В больничном листе в строке "Причина нетрудоспособности" указан код "09" - уход за больным членом семьи. Это первый больничный Белкиной М.А. по уходу за ребенком в 2024 г. Страховой стаж работницы на дату наступления временной нетрудоспособности - 4 месяца. Фактический средний дневной заработок Белкиной М.А. за расчетный период равен 900 руб. Он выше среднего дневного заработка, рассчитанного исходя из МРОТ в соответствии с ч. 1.1 ст. 14 Закона N 255-ФЗ, и ниже предельной величины среднего дневного заработка - 2 736,99 руб. ((1 032 000 руб. + 966 000 руб.) / 730).
(КонсультантПлюс, 2025)С 28 декабря 2024 г. по 10 января 2025 г. (14 календарных дней) Белкина М.А. была на больничном по уходу за ребенком (9 лет). Ребенок лечился дома. В больничном листе в строке "Причина нетрудоспособности" указан код "09" - уход за больным членом семьи. Это первый больничный Белкиной М.А. по уходу за ребенком в 2024 г. Страховой стаж работницы на дату наступления временной нетрудоспособности - 4 месяца. Фактический средний дневной заработок Белкиной М.А. за расчетный период равен 900 руб. Он выше среднего дневного заработка, рассчитанного исходя из МРОТ в соответствии с ч. 1.1 ст. 14 Закона N 255-ФЗ, и ниже предельной величины среднего дневного заработка - 2 736,99 руб. ((1 032 000 руб. + 966 000 руб.) / 730).
Типовая ситуация: Совместительство: оформление и оплата больничного
(Издательство "Главная книга", 2025)Уволившемуся совместителю платите пособие, только если получили из СФР сведения о закрытии больничного, из которых следует, что бывший совместитель нигде больше не работает (ст. 14.1 Закона N 255-ФЗ, п. п. 19, 23(2) Правил получения сведений).
(Издательство "Главная книга", 2025)Уволившемуся совместителю платите пособие, только если получили из СФР сведения о закрытии больничного, из которых следует, что бывший совместитель нигде больше не работает (ст. 14.1 Закона N 255-ФЗ, п. п. 19, 23(2) Правил получения сведений).
Вопрос: Работник открыл больничный лист 31 января, а с 1 февраля он переведен на 0,5 ставки. Как оплатить больничный?
(Консультация эксперта, 2025)Не позднее трех рабочих дней со дня получения данных о закрытии электронного листка нетрудоспособности по запросу страховщика страхователю необходимо разместить в информационной системе страховщика подписанные усиленной квалифицированной электронной подписью сведения о продолжительности рабочего времени застрахованного лица - в случае, если на момент наступления страхового случая застрахованное лицо работает на условиях неполного рабочего времени (неполной рабочей недели, неполного рабочего дня) (ч. 8 ст. 13 Закона N 255-ФЗ, пп. "а" п. 22 Правил получения Фондом пенсионного и социального страхования Российской Федерации сведений и документов, необходимых для назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, единовременного пособия при рождении ребенка, ежемесячного пособия по уходу за ребенком, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 23.11.2021 N 2010).
(Консультация эксперта, 2025)Не позднее трех рабочих дней со дня получения данных о закрытии электронного листка нетрудоспособности по запросу страховщика страхователю необходимо разместить в информационной системе страховщика подписанные усиленной квалифицированной электронной подписью сведения о продолжительности рабочего времени застрахованного лица - в случае, если на момент наступления страхового случая застрахованное лицо работает на условиях неполного рабочего времени (неполной рабочей недели, неполного рабочего дня) (ч. 8 ст. 13 Закона N 255-ФЗ, пп. "а" п. 22 Правил получения Фондом пенсионного и социального страхования Российской Федерации сведений и документов, необходимых для назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, единовременного пособия при рождении ребенка, ежемесячного пособия по уходу за ребенком, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 23.11.2021 N 2010).
Типовая ситуация: Отпуск по беременности и родам: оформление и оплата
(Издательство "Главная книга", 2025)В табеле отпуск по беременности отмечайте кодом "Р" или "14".
(Издательство "Главная книга", 2025)В табеле отпуск по беременности отмечайте кодом "Р" или "14".
Типовая ситуация: Как оплачивать больничный после увольнения (для бюджетной организации)
(Издательство "Главная книга", 2025)Пособие, сумма которого в расчете за полный календарный месяц ниже МРОТ, выплачивается в размере, исчисленном исходя из МРОТ (ч. 6.1 ст. 14 Закона N 255-ФЗ).
(Издательство "Главная книга", 2025)Пособие, сумма которого в расчете за полный календарный месяц ниже МРОТ, выплачивается в размере, исчисленном исходя из МРОТ (ч. 6.1 ст. 14 Закона N 255-ФЗ).
Статья: Комментарий к Письму Фонда пенсионного и социального страхования РФ от 20.12.2024 N 14-20/64386 <Новые разъяснения СФР о досрочном выходе работницы из отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет>
(Натырова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2025, N 3)Уведомить СФР нужно о переводе сотрудницы. Если сотрудница досрочно выходит из отпуска на неполный рабочий день, то работодатель должен подать подраздел 1.1 с кадровым мероприятием "ПЕРЕВОД" и указать в графе "Код выполняемой функции код "НЕПД".
(Натырова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2025, N 3)Уведомить СФР нужно о переводе сотрудницы. Если сотрудница досрочно выходит из отпуска на неполный рабочий день, то работодатель должен подать подраздел 1.1 с кадровым мероприятием "ПЕРЕВОД" и указать в графе "Код выполняемой функции код "НЕПД".
Статья: Отчет о результатах контрольного мероприятия "Проверка расходования средств на предоставление мер социальной поддержки гражданам, пострадавшим от несчастного случая на производстве и профессионального заболевания в 2021 - 2022 годах"
(Штогрин С.)
("Бюллетень Счетной палаты РФ", 2023, N 12)Установлено, что при наличии документов, подтверждающих НС, перерасчет пособия в ряде случаев не производился, поскольку страхователями в ЕИИС "Соцстрах" не вводились "коды выплаты".
(Штогрин С.)
("Бюллетень Счетной палаты РФ", 2023, N 12)Установлено, что при наличии документов, подтверждающих НС, перерасчет пособия в ряде случаев не производился, поскольку страхователями в ЕИИС "Соцстрах" не вводились "коды выплаты".
Готовое решение: Как рассчитать и выплатить работнику пособие по временной нетрудоспособности
(КонсультантПлюс, 2025)Важно! Для работника, страховой стаж которого меньше шести месяцев, размер пособия, рассчитанного за полный календарный месяц, не должен превышать МРОТ, действующий в месяце нетрудоспособности (ч. 6 ст. 7 Закона N 255-ФЗ, п. 21 Положения об исчислении пособий по временной нетрудоспособности и в связи с материнством). При этом пособие в расчете за полный календарный месяц не может быть меньше МРОТ, установленного на день наступления страхового случая (ч. 6.1 ст. 14 Закона N 255-ФЗ).
(КонсультантПлюс, 2025)Важно! Для работника, страховой стаж которого меньше шести месяцев, размер пособия, рассчитанного за полный календарный месяц, не должен превышать МРОТ, действующий в месяце нетрудоспособности (ч. 6 ст. 7 Закона N 255-ФЗ, п. 21 Положения об исчислении пособий по временной нетрудоспособности и в связи с материнством). При этом пособие в расчете за полный календарный месяц не может быть меньше МРОТ, установленного на день наступления страхового случая (ч. 6.1 ст. 14 Закона N 255-ФЗ).