Больничный лист бывшему ип
Подборка наиболее важных документов по запросу Больничный лист бывшему ип (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: Работник индивидуального предпринимателя более 100 дней был на больничном. После закрытия листка нетрудоспособности он ушел в отпуск на 28 дней, после которого вновь взял больничный. Ввести в штат дополнительную единицу ИП не может, чтобы сохранить статус микропредприятия. Как поступить работодателю?
(Консультация эксперта, Государственная инспекция труда в Нижегородской обл., 2024)Вопрос: Работник индивидуального предпринимателя более 100 дней не выходил на работу в связи с заболеванием, указанным в п. 1 Перечня социально значимых заболеваний (утв. Постановлением Правительства РФ от 01.12.2004 N 715). После закрытия листка нетрудоспособности он ушел в ежегодный отпуск на 28 дней, после которого вновь взял больничный. Ввести в штат дополнительную единицу индивидуальный предприниматель не может, чтобы сохранить статус микропредприятия. Как поступить работодателю?
(Консультация эксперта, Государственная инспекция труда в Нижегородской обл., 2024)Вопрос: Работник индивидуального предпринимателя более 100 дней не выходил на работу в связи с заболеванием, указанным в п. 1 Перечня социально значимых заболеваний (утв. Постановлением Правительства РФ от 01.12.2004 N 715). После закрытия листка нетрудоспособности он ушел в ежегодный отпуск на 28 дней, после которого вновь взял больничный. Ввести в штат дополнительную единицу индивидуальный предприниматель не может, чтобы сохранить статус микропредприятия. Как поступить работодателю?
Вопрос: ИП получает пособие по уходу за ребенком до полутора лет. В этот же период был открыт больничный лист по уходу за этим же ребенком. При этом ИП продолжал частично вести деятельность. Может ли ИП получать одновременно пособие по уходу за ребенком до полутора лет и пособие по временной нетрудоспособности?
(Консультация эксперта, 2025)Вопрос: ИП получает пособие по уходу за ребенком до полутора лет. В этот же период был открыт больничный лист по уходу за этим же ребенком. При этом ИП продолжал частично вести деятельность.
(Консультация эксперта, 2025)Вопрос: ИП получает пособие по уходу за ребенком до полутора лет. В этот же период был открыт больничный лист по уходу за этим же ребенком. При этом ИП продолжал частично вести деятельность.
Статья: Для ИП добровольные соцвзносы в 2024 году - залог больничных и декретных в 2025 году
(Калинченко Е.О.)
("Главная книга", 2024, N 23)Предприниматели, которые применяют режим НПД, тоже могут стать застрахованными на случай ВНиМ. А вот у самозанятых без статуса ИП такой возможности нет <25>. Поэтому если самозанятый хочет получать больничные и декретные, то для начала ему надо будет зарегистрироваться как ИП. А уже затем зарегистрироваться как страхователь на случай ВНиМ и заплатить взносы.
(Калинченко Е.О.)
("Главная книга", 2024, N 23)Предприниматели, которые применяют режим НПД, тоже могут стать застрахованными на случай ВНиМ. А вот у самозанятых без статуса ИП такой возможности нет <25>. Поэтому если самозанятый хочет получать больничные и декретные, то для начала ему надо будет зарегистрироваться как ИП. А уже затем зарегистрироваться как страхователь на случай ВНиМ и заплатить взносы.
Статья: Комментарий к Письму Министерства финансов РФ от 20.01.2025 N 03-11-11/3677 <Какие ограничения есть у самозанятого и может ли он уйти на больничный?>
(Чимидова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2025, N 6)В общем случае самозанятые граждане не имеют права на оплачиваемый больничный, так как они не являются застрахованными по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (ОСС по ВНиМ). Такое право есть у ИП, но при условии добровольной уплаты минимального страхового взноса.
(Чимидова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2025, N 6)В общем случае самозанятые граждане не имеют права на оплачиваемый больничный, так как они не являются застрахованными по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (ОСС по ВНиМ). Такое право есть у ИП, но при условии добровольной уплаты минимального страхового взноса.