6-ндфл отпускные за декабрь 2019
Подборка наиболее важных документов по запросу 6-ндфл отпускные за декабрь 2019 (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Форма 6-НДФЛ: отчитываемся за 2019 год
(Зобова Е.)
("Учреждения образования: бухгалтерский учет и налогообложение", 2020, N 1)Выплата компенсации за неиспользованный отпуск, непосредственно произведенная 05.12.2019, показывается в строках 020, 040, 070, 080 разд. 1 расчета по форме 6-НДФЛ за 2019 год.
(Зобова Е.)
("Учреждения образования: бухгалтерский учет и налогообложение", 2020, N 1)Выплата компенсации за неиспользованный отпуск, непосредственно произведенная 05.12.2019, показывается в строках 020, 040, 070, 080 разд. 1 расчета по форме 6-НДФЛ за 2019 год.
Вопрос: О заполнении расчета 6-НДФЛ при перерасчете сумм зарплаты, отпускных и НДФЛ в случае представления работником листка нетрудоспособности.
(Письмо ФНС России от 03.09.2019 N БС-4-11/17598@)В случае если организация в связи с представлением сотрудником листа нетрудоспособности производит в январе 2019 года перерасчет сумм заработной платы за декабрь 2018 года и налога на доходы физических лиц, то итоговые суммы с учетом произведенного перерасчета отражаются по строкам 020, 040 и 070 раздела 1 уточненного расчета по форме 6-НДФЛ за 2018 года. При этом заработная плата за декабрь 2019 года и сумма налога с учетом произведенного перерасчета подлежат отражению по строкам 100 - 140 раздела 2 расчета по форме 6-НДФЛ за первый квартал 2019 года.
(Письмо ФНС России от 03.09.2019 N БС-4-11/17598@)В случае если организация в связи с представлением сотрудником листа нетрудоспособности производит в январе 2019 года перерасчет сумм заработной платы за декабрь 2018 года и налога на доходы физических лиц, то итоговые суммы с учетом произведенного перерасчета отражаются по строкам 020, 040 и 070 раздела 1 уточненного расчета по форме 6-НДФЛ за 2018 года. При этом заработная плата за декабрь 2019 года и сумма налога с учетом произведенного перерасчета подлежат отражению по строкам 100 - 140 раздела 2 расчета по форме 6-НДФЛ за первый квартал 2019 года.
Формы
Форма: Расчет индивидуального предпринимателя за 2019 г. Форма N 6-НДФЛ (Форма по КНД 1151099) (образец заполнения)
(КонсультантПлюс, 2021)26.12.2019 - начислены и выплачены отпускные в размере 22 000 руб., с них удержан НДФЛ по ставке 13% в размере 2 860 руб.;
(КонсультантПлюс, 2021)26.12.2019 - начислены и выплачены отпускные в размере 22 000 руб., с них удержан НДФЛ по ставке 13% в размере 2 860 руб.;
Статья: Командировочные расходы и НДФЛ: спорные ситуации
(Слободняк И.А., Антипина П.В.)
("Финансы", 2021, N 2)По состоянию на конец 2019 г. позиция специалистов финансового ведомства остается все такой же жесткой. Более того, в одном из последних Писем они высказались комплексно по вопросам и обложения НДФЛ, и начисления страховых взносов. Разъяснялось, что если работник остался в месте командировки для проведения ежегодного оплачиваемого отпуска (независимо от продолжительности такого отпуска), то стоимость оплаченного работодателем обратного билета облагается НДФЛ и страховыми взносами (Письмо Минфина России от 06.12.2019 N 03-04-06/94974).
(Слободняк И.А., Антипина П.В.)
("Финансы", 2021, N 2)По состоянию на конец 2019 г. позиция специалистов финансового ведомства остается все такой же жесткой. Более того, в одном из последних Писем они высказались комплексно по вопросам и обложения НДФЛ, и начисления страховых взносов. Разъяснялось, что если работник остался в месте командировки для проведения ежегодного оплачиваемого отпуска (независимо от продолжительности такого отпуска), то стоимость оплаченного работодателем обратного билета облагается НДФЛ и страховыми взносами (Письмо Минфина России от 06.12.2019 N 03-04-06/94974).
Статья: Особенности создания и использования организациями резерва на оплату отпусков в бухгалтерском и налоговом учете
(Алексеева Г.И.)
("Бухгалтерский учет в бюджетных и некоммерческих организациях", 2020, N 3)Акт составлен комиссией в том, что по состоянию на 31 декабря 2019 г. проведена инвентаризация оценочного обязательства по оплате отпусков.
(Алексеева Г.И.)
("Бухгалтерский учет в бюджетных и некоммерческих организациях", 2020, N 3)Акт составлен комиссией в том, что по состоянию на 31 декабря 2019 г. проведена инвентаризация оценочного обязательства по оплате отпусков.
"Заработная плата"
(25-е издание, переработанное и дополненное)
(Воробьева Е.В.)
("АйСи Групп", 2024)В частности, нахождение работника, трудовой договор с которым содержит условие об установлении ненормированного рабочего дня, в длительной командировке не является основанием изменения срока ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска (письмо ГИТ г. Москвы от 02.12.2019 N 77/10-39553-ОБ/18-1299).
(25-е издание, переработанное и дополненное)
(Воробьева Е.В.)
("АйСи Групп", 2024)В частности, нахождение работника, трудовой договор с которым содержит условие об установлении ненормированного рабочего дня, в длительной командировке не является основанием изменения срока ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска (письмо ГИТ г. Москвы от 02.12.2019 N 77/10-39553-ОБ/18-1299).
Вопрос: Сотруднику установлена повременная оплата труда. С 10.01.2020 сотрудник находился в отпуске. Отпускные он получил в декабре 2019 г. При выплате зарплаты за первую половину января сотрудник ничего не получил, поскольку сначала были новогодние праздники, а затем он ушел в отпуск. Нарушила ли организация его права?
("Услуги связи: бухгалтерский учет и налогообложение", 2020, N 6)"Услуги связи: бухгалтерский учет и налогообложение", 2020, N 6
("Услуги связи: бухгалтерский учет и налогообложение", 2020, N 6)"Услуги связи: бухгалтерский учет и налогообложение", 2020, N 6
Статья: Два разных отпуска один за другим: вопросы практики
(Зимина С.Ю.)
("Кадровик-практик", 2025, N 5)"Перечень типовых управленческих архивных документов, образующихся в процессе деятельности государственных органов, органов местного самоуправления и организаций, с указанием сроков их хранения", утвержденный Приказом Росархива от 20.12.2019 N 236, в п. 434 предусматривает, что приказы о ежегодных оплачиваемых отпусках, отпусках в связи с обучением хранятся 5 лет (если отпуска предоставляются работникам с вредными и (или) опасными условиями труда, то 50/75 лет), а приказы об отпусках по уходу за ребенком, отпусках без сохранения заработной платы - 50/75 лет <1>.
(Зимина С.Ю.)
("Кадровик-практик", 2025, N 5)"Перечень типовых управленческих архивных документов, образующихся в процессе деятельности государственных органов, органов местного самоуправления и организаций, с указанием сроков их хранения", утвержденный Приказом Росархива от 20.12.2019 N 236, в п. 434 предусматривает, что приказы о ежегодных оплачиваемых отпусках, отпусках в связи с обучением хранятся 5 лет (если отпуска предоставляются работникам с вредными и (или) опасными условиями труда, то 50/75 лет), а приказы об отпусках по уходу за ребенком, отпусках без сохранения заработной платы - 50/75 лет <1>.
Готовое решение: Как сдать форму 6-НДФЛ
(КонсультантПлюс, 2026)О своем выборе сообщите инспекциям (п. 2 ст. 230 НК РФ). Для этого нужно подать одно уведомление по форме, утвержденной Приказом ФНС России от 06.12.2019 N ММВ-7-11/622@, в инспекцию того подразделения, через которое будете представлять расчет. Налоговые органы по месту нахождения других подразделений будут проинформированы в автоматическом режиме (Письмо ФНС России от 16.12.2019 N БС-4-11/25885@). Разъяснения ведомства даны в период действия прежней формы расчета 6-НДФЛ, однако, полагаем, они по-прежнему актуальны. Если вы представляете уведомление в электронном виде, воспользуйтесь Форматом, утвержденным тем же Приказом.
(КонсультантПлюс, 2026)О своем выборе сообщите инспекциям (п. 2 ст. 230 НК РФ). Для этого нужно подать одно уведомление по форме, утвержденной Приказом ФНС России от 06.12.2019 N ММВ-7-11/622@, в инспекцию того подразделения, через которое будете представлять расчет. Налоговые органы по месту нахождения других подразделений будут проинформированы в автоматическом режиме (Письмо ФНС России от 16.12.2019 N БС-4-11/25885@). Разъяснения ведомства даны в период действия прежней формы расчета 6-НДФЛ, однако, полагаем, они по-прежнему актуальны. Если вы представляете уведомление в электронном виде, воспользуйтесь Форматом, утвержденным тем же Приказом.
Статья: Организационно-правовые аспекты проведения специальной оценки условий труда сотрудников службы лучевой диагностики в Российской Федерации
(Платонова Н.И., Шахабов И.В., Смышляев А.В., Кузнецов Д.В.)
("Медицинское право", 2020, N 4)С 2020 г. в соответствии с изменениями в Законе N 426-ФЗ <3> на организацию, которая проводит соответствующую оценку, возложена обязанность по регистрации работодателя в системе федеральной информационной системы учета результатов спецоценки. Это необходимо сделать до ее начала с последующим сообщением ему (работодателю) присвоенного системой специального идентификационного номера, без которого отчет о СОУТ будет недействительным. Значение результатов, полученных в результате проведения такой оценки, трудно переоценить. Дело в том, что на основании полученных данных работники могут как получить, так и утратить гарантии и компенсации за работу во вредных (опасных) условиях (повышенную оплату труда, дополнительный отпуск, досрочное назначение пенсии и т.д.).
(Платонова Н.И., Шахабов И.В., Смышляев А.В., Кузнецов Д.В.)
("Медицинское право", 2020, N 4)С 2020 г. в соответствии с изменениями в Законе N 426-ФЗ <3> на организацию, которая проводит соответствующую оценку, возложена обязанность по регистрации работодателя в системе федеральной информационной системы учета результатов спецоценки. Это необходимо сделать до ее начала с последующим сообщением ему (работодателю) присвоенного системой специального идентификационного номера, без которого отчет о СОУТ будет недействительным. Значение результатов, полученных в результате проведения такой оценки, трудно переоценить. Дело в том, что на основании полученных данных работники могут как получить, так и утратить гарантии и компенсации за работу во вредных (опасных) условиях (повышенную оплату труда, дополнительный отпуск, досрочное назначение пенсии и т.д.).