Подготовлены методические рекомендации по порядку применения особенностей выполнения трудовых обязанностей в отдельных организациях оборонно-промышленного комплекса в период введения специальных мер в сфере экономики

 

Приказ Минпромторга России N 3750, Минтруда России N 508 от 02.09.2022 "Об утверждении методических рекомендаций по порядку применения Постановления Правительства Российской Федерации от 1 августа 2022 г. N 1365 "Об особенностях правового регулирования трудовых отношений в отдельных организациях, их структурных подразделениях и на отдельных производственных объектах"

Указанные особенности установлены Постановлением Правительства РФ от 1 августа 2022 г. N 1365. Их применение рекомендуется осуществлять на основе локального нормативного акта работодателя, содержащего перечень работников, на которых распространяется особое регулирование трудовых отношений, дату начала действия, период действия и другие положения, в том числе порядок доведения графиков сменности до сведения работников, порядок уведомления работника об отзыве из отпуска, а также более высокие гарантии и компенсации работникам по сравнению с установленными особенностями.

Работодателям рекомендуется, в частности:

оборудовать места для отдыха, отвечающие санитарным нормам, для работников, особенно занятых на работах, требующих отдыха в течение рабочего дня;

обеспечить работников средствами транспорта в случаях, когда не имеется других достаточных возможностей прибытия на работу и возвращения домой, а при отсутствии возможности предоставить транспорт работникам - обеспечить выплату компенсации;

организовать послесменную реабилитацию работников, в том числе в профилакториях;

организовать дополнительное медицинское обслуживание работников (медицинские пункты, зубоврачебные кабинеты, лекарственное обеспечение).

 

Перейти в текст документа »

Больше документов и разъяснений по антикризисным мерам - в системе КонсультантПлюс.

Зарегистрируйся и получи пробный доступ

Дата публикации на сайте: 08.09.2022

Поделиться ссылкой: