II. Порядок работы Конкурсной комиссии
2.1. Работа Конкурсной комиссии проводится в два этапа в форме тестовых испытаний и рассмотрения предложений по программе деятельности предприятия.
до начала тестовых испытаний утверждает предельное количество неправильных ответов, которое не может быть более 25% от их общего числа, предусмотренного перечнем вопросов для тестовых испытаний;
организует проведение с претендентами, допущенными к участию в конкурсе, тестовых испытаний;
подводит итоги тестовых испытаний путем определения количества правильных и неправильных ответов претендентов на тестовые вопросы Конкурсной комиссии;
проводит ознакомление каждого претендента с результатами его тестовых испытаний;
организует поочередное приглашение претендентов, допущенных к участию во втором этапе конкурса, на заседание Конкурсной комиссии;
организует представление претендента, приглашенного на заседание Конкурсной комиссии, вскрытие в его присутствии запечатанного конверта и его заслушивание по представленной им программе деятельности предприятия;
рассматривает предложения каждого претендента по программе деятельности предприятия;
проводит после заслушивания претендентов процедуру оценки представленных ими программ деятельности предприятия, которая может включать в себя выставление членами Конкурсной комиссии с правом решающего голоса интегрированной оценки по 10-балльной системе в соответствующем конкурсном бюллетене оценки программы деятельности предприятия, представленной каждым претендентом (заполненные и подписанные членами Конкурсной комиссии с правом решающего голоса конкурсные бюллетени сдаются секретарю Конкурсной комиссии для подсчета общей суммы набранных каждым претендентом баллов, приобщаются к протоколу заседания Конкурсной комиссии и являются его неотъемлемой частью);
организует подведение итогов конкурса (в отсутствие претендентов), включающее:
утверждение членами Конкурсной комиссии с правом решающего голоса результатов оценки программ деятельности предприятия, представленных каждым претендентом, по сумме баллов;
принятие решения о победителе конкурса путем голосования членов Конкурсной комиссии с правом решающего голоса "за" и "против". Все решения Конкурсной комиссии принимаются большинством голосов присутствующих на заседании членов комиссии с правом решающего голоса. Конкурсная комиссия правомочна решать вопросы, отнесенные к ее компетенции, если на заседании присутствуют не менее половины ее членов с правом решающего голоса. При равенстве голосов принимается решение, за которое проголосовал председательствующий на заседании;
оформление решений Конкурсной комиссии в форме протокола, который подписывают все присутствующие на заседании члены Конкурсной комиссии с правом решающего голоса;
повторное приглашение всех претендентов - участников второго этапа конкурса на заседание Конкурсной комиссии и объявление им решения Конкурсной комиссии о победителе конкурса.
- Гражданский кодекс (ГК РФ)
- Жилищный кодекс (ЖК РФ)
- Налоговый кодекс (НК РФ)
- Трудовой кодекс (ТК РФ)
- Уголовный кодекс (УК РФ)
- Бюджетный кодекс (БК РФ)
- Арбитражный процессуальный кодекс
- Конституция РФ
- Земельный кодекс (ЗК РФ)
- Лесной кодекс (ЛК РФ)
- Семейный кодекс (СК РФ)
- Уголовно-исполнительный кодекс
- Уголовно-процессуальный кодекс
- Производственный календарь на 2025 год
- МРОТ 2026
- ФЗ «О банкротстве»
- О защите прав потребителей (ЗОЗПП)
- Об исполнительном производстве
- О персональных данных
- О налогах на имущество физических лиц
- О средствах массовой информации
- Производственный календарь на 2026 год
- Федеральный закон "О полиции" N 3-ФЗ
- Расходы организации ПБУ 10/99
- Минимальный размер оплаты труда (МРОТ)
- Календарь бухгалтера на 2026 год
- Частичная мобилизация: обзор новостей
- Постановление Правительства РФ N 1875