VI. Поощрения работников

6.1. За добросовестное исполнение трудовых обязанностей, продолжительную и безупречную работу, а также другие достижения в труде применяются следующие виды поощрений:

- выплата премии;

- награждение ценным подарком;

- объявление Благодарности Председателя Фонда социального страхования Российской Федерации;

- награждение Почетной грамотой Фонда социального страхования Российской Федерации;

- награждение нагрудным знаком Фонда социального страхования Российской Федерации "За заслуги в государственном социальном страховании".

6.2. Поощрения оформляются приказом Фонда, доводятся до сведения работников с внесением записи в трудовую книжку.

6.3. За особые трудовые заслуги работники могут представляться в установленном порядке к присвоению почетных званий, награждению государственными наградами Российской Федерации.