II. Служебное время и время отдыха

2.1. Нормальная продолжительность служебного времени для гражданского служащего не может превышать 40 часов в неделю. Для гражданского служащего устанавливается пятидневная служебная неделя.

2.2. Служебное время для гражданских служащих устанавливается:

начало работы - в 9.00;

перерыв для отдыха и питания - 45 минут в период с 11.30 до 14.00 (конкретное время устанавливается руководителем подразделения);

окончание работы - в 18.00 (понедельник - четверг), по пятницам - в 16.45;

выходные дни - суббота, воскресенье.

Допускается изменение времени начала и окончания работы, оформляемое в установленном порядке.

2.3. Время работы в день, предшествующий праздничному нерабочему дню, сокращается на 1 час.

2.4. Право на отдых реализуется предоставлением гражданскому служащему свободного от исполнения должностных обязанностей времени (свободного времени) вне пределов установленной нормальной продолжительности служебного времени.

2.5. Гражданскому служащему предоставляется ежегодный отпуск с сохранением замещаемой должности гражданской службы и денежного содержания.

2.6. Ежегодный оплачиваемый отпуск гражданского служащего состоит из основного оплачиваемого отпуска и дополнительных оплачиваемых отпусков.

2.7. Гражданским служащим, которым установлен ненормированный служебный день, предоставляется дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный служебный день следующей продолжительности:

руководителю, заместителям руководителя - 10 календарных дней;

начальникам управлений, заместителям начальников управлений, помощникам руководителя - 10 календарных дней;

начальникам отделов в управлениях и их заместителям, советникам, ведущим консультантам, консультантам - 8 календарных дней;

гражданским служащим, замещающим иные государственные должности гражданской службы, - 6 календарных дней.