Приложение N 5. Описание последовательности административных действий при предоставлении государственной услуги

┌─┐

│2│

└┬┘

│

\/

┌─────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐

│ 43. Юридическим фактом для начала предоставления государственной│

│услуги является личное (очное) обращение получателя государственной│

│услуги или получение органом, участвующим в предоставлении│

│государственной услуги, письменного или в электронной форме обращения │

└────────────────────────────────────┬────────────────────────────────────┘

│

\/

┌─────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐

│ 44. Работник органа, участвующего в предоставлении государственной│

│услуги, проверяет наличие документов, установленных настоящим│

│Административным регламентом │

└────────────────────────────────────┬────────────────────────────────────┘

│

\/

┌─────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐

│ 45. Работник органа, участвующего в предоставлении государственной│

│услуги, на основании представленных документов принимает решение о│

│предоставлении или отказе в предоставлении государственной услуги в│

│соответствии с основаниями, установленными настоящим Административным│

│регламентом │

└────────────────────────────────────┬────────────────────────────────────┘

│

\/

┌─┐

│1│

└─┘

┌─┐

│1│

└┬┘

│

\/

┌─────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐

│ 46. Работник органа, участвующего в предоставлении государственной│

│услуги, информирует получателя государственной услуги о принятом решении │

└────────────────────────────────────┬──────────────────────────────────┬─┘

│ │

\/ │

┌─────────────────────────────────────────────────────────────────────┐ │

│ 46.1. В случае отказа в предоставлении государственной услуги в│ │

│связи с отсутствием документов, установленных настоящим│ │

│Административным регламентом, работник органа, участвующего в│ │

│предоставлении государственной услуги: │ │

│ при письменном (в том числе в электронной форме) обращении│ │

│получателя государственной услуги осуществляет│ │

│подготовку письменного ответа об отказе в предоставлении│ │

│государственной услуги с указанием основания отказа и информацией о│ │

│правилах предоставления государственной услуги и направляет его│ │

│получателю государственной услуги (в том числе по электронной почте);│ │

│ при личном (очном) обращении получателя государственной услуги│ │

│оформляет решение об отказе в предоставлении государственной услуги│ │

│в письменной форме (Приложение N 3 к настоящему Административному│ │

│регламенту) и выдает его получателю государственной услуги,│ │

│информирует о правилах предоставления государственной услуги. │ │

│ В случае несогласия получателя государственной услуги с│ │

│принятым решением он вправе обжаловать действия работника органа,│ │

│участвующего в предоставлении государственной услуги, в установленном│ │

│порядке │ │

└────────────────────────────────────┬────────────────────────────────┘ │

│ │

┌─┐ │ │

│2│<─────────────────────────────────┘ │

└─┘ │

\/

┌─────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐

│ 46.2. В случае принятия решения об оказании государственной услуги│

│работник органа, участвующего в предоставлении государственной услуги,│

│сопоставляет соответствие сторон коллективного трудового спора,│

│определяет наличие документального подтверждения полномочий представителя│

│стороны социального партнерства на рассмотрение и разрешение│

│коллективного трудового спора │

└────────────────────────────────────┬────────────────────────────────────┘

│

\/

┌─────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐

│ 47. Работник органа, участвующего в предоставлении государственной│

│услуги, рассматривает соответствие коллективного трудового спора,│

│указанного в заявлении-анкете о предоставлении государственной услуги,│

│содержанию документов, представленных в соответствии с настоящим│

│Административным регламентом │

└────────────────────────────────────┬────────────────────────────────────┘

│

\/

┌─────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐

│ 48. Работник органа, участвующего в предоставлении государственной│

│услуги, при выявлении несоответствия существа коллективного трудового│

│спора, указанного в заявлении-анкете о предоставлении государственной│

│услуги, содержанию документов, представленных в соответствии с настоящим│

│Административным регламентом, для определения правомерности отнесения│

│коллективного трудового спора к тем, которые могут быть урегулированы в│

│ходе предоставления настоящей государственной услуги, руководствуется│

│содержанием представленных документов │

└────────────────────────────────────┬────────────────────────────────────┘

│

\/

┌─────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐

│ 49. Работник органа, участвующего в предоставлении государственной│

│услуги, принимает решение о предоставлении или отказе в предоставлении│

│государственной услуги в соответствии с основаниями, установленными│

│настоящим Административным регламентом │

└────────────────────────────────────┬────────────────────────────────────┘

│

\/

┌─┐

│3│

└─┘

┌─┐

│3│

└┬┘

│

\/

┌─────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐

│ 50. Работник органа, участвующего в предоставлении государственной│

│услуги, информирует получателя государственной услуги о принятом решении │

└────────────────────────────────────┬──────────────────────────────────┬─┘

│ │

\/ │

┌─────────────────────────────────────────────────────────────────────┐ │

│ 50.1. В случае отказа в предоставлении государственной услуги в│ │

│связи с отсутствием документального подтверждения полномочий│ │

│представителя стороны социального партнерства на рассмотрение и│ │

│разрешение коллективного трудового спора и/или выявлением│ │

│несоответствия коллективного трудового спора, указанного в заявлении-│ │

│анкете о предоставлении государственной услуги, содержанию│ │

│документов, представленных в соответствии с настоящим│ │

│Административным регламентом: │ │

│ при письменном (в том числе в электронной форме) обращении│ │

│получателя государственной услуги осуществляет подготовку│ │

│письменного ответа об отказе в предоставлении│ │

│государственной услуги с указанием основания отказа и информацией│ │

│о требованиях, предъявляемых к оформлению документов для│ │

│предоставления государственной услуги, и направляет его получателю│ │

│государственной услуги. В письменном ответе работник органа,│ │

│участвующего в предоставлении государственной услуги, при отнесении│ │

│коллективного трудового спора к тем, которые не могут быть│ │

│урегулированы в ходе предоставления настоящей государственной│ │

│услуги, указывает сведения о месторасположении органа,│ │

│уполномоченного урегулировать соответствующий коллективный трудовой│ │

│спор; │ │

│ при личном (очном) обращении получателя государственной услуги│ │

│оформляет решение об отказе в предоставлении государственной услуги│ │

│в письменной форме (Приложение N 3 к настоящему Административному│ │

│регламенту) и выдает его получателю государственной услуги,│ │

│информирует о требованиях, предъявляемых к оформлению документов│ │

│для предоставления государственной услуги. │ │

│ В случае несогласия получателя государственной услуги с принятым│ │

│решением он вправе обжаловать действия работника органа, участвующего│ │

│в предоставлении государственной услуги, в установленном порядке │ │

└────────────────────────────────────┬────────────────────────────────┘ │

│ │

┌─┐ │ │

│2│<─────────────────────────────────┘ │

└─┘ │

\/

┌─────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐

│ 50.2. В случае принятия решения об оказании государственной услуги│

│работник органа, участвующего в предоставлении государственной услуги,│

│вступает в контакт (по телефону, по электронной почте, путем направления│

│письменного запроса или выезда на место рассмотрения коллективного│

│трудового спора) с получателем государственной услуги и выясняет причины│

│возникновения коллективного трудового спора, причины и основания│

│разногласий между сторонами коллективного трудового спора, уточняет дату│

│начала коллективного трудового спора │

└────────────────────────────────────┬────────────────────────────────────┘

│

\/

┌─────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐

│ 51. Работник органа, участвующего в предоставлении государственной│

│услуги, уточняет у получателя государственной услуги соблюдение│

│последовательности действий при рассмотрении и разрешении коллективного│

│трудового спора, установленной законодательством Российской Федерации │

└────────────────────────────────────┬────────────────────────────────────┘

│

\/

┌─────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐

│ 52. Работник органа, участвующего в предоставлении государственной│

│услуги, выясняет, на каком этапе рассмотрения находится разрешение│

│коллективного трудового спора │

└────────────────────────────────────┬────────────────────────────────────┘

│

\/

┌─────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐

│ 53. Работник органа, участвующего в предоставлении государственной│

│услуги, разъясняет получателю государственной услуги, какие виды│

│содействия урегулированию коллективного трудового спора соответствуют│

│этапам рассмотрения коллективного трудового спора в соответствии с│

│порядком его разрешения │

└────────────────────────────────────┬────────────────────────────────────┘

│

\/

┌─┐

│4│

└─┘

┌─┐

│4│

└┬┘

│

\/

┌─────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐

│ 54. Работник органа, участвующего в предоставлении государственной│

│услуги, информирует получателя государственной услуги, какие этапы│

│рассмотрения коллективного трудового спора при его разрешении являются в│

│соответствии с законодательством Российской Федерации обязательными │

└────────────────────────────────────┬────────────────────────────────────┘

│

\/

┌─────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐

│ 55. Работник органа, участвующего в предоставлении государственной│

│услуги, уточняет у получателя государственной услуги необходимый вид│

│содействия урегулированию коллективного трудового спора │

└────────────────────────────────────┬────────────────────────────────────┘

│

\/

┌─────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐

│ 56. Работник органа, участвующего в предоставлении государственной│

│услуги, при предоставлении государственной услуги взаимодействует с│

│представителями сторон коллективного трудового спора │

└────────────────────────────────────┬────────────────────────────────────┘

│

\/

┌─────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐

│ 57. Работник органа, участвующего в предоставлении государственной│

│услуги, разъясняет представителям сторон коллективного трудового спора,│

│что ни одна из сторон коллективного трудового спора не имеет права│

│уклоняться от участия в примирительных процедурах │

└────────────────────────────────────┬────────────────────────────────────┘

│

\/

┌─────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐

│ 58. Работник органа, участвующего в предоставлении государственной│

│услуги, разъясняет представителям сторон коллективного трудового спора,│

│что примирительные процедуры проводятся в установленные законодательством│

│Российской Федерации сроки, которые при необходимости могут быть продлены│

│по согласованию сторон коллективного трудового спора. При этом работник│

│органа, участвующего в предоставлении государственной услуги, фиксирует в│

│Журнале учета дату и содержание указанных разъяснений │

└────────────────────────────────────┬────────────────────────────────────┘

│

\/

┌─┐

│5│

└─┘