Приложение N 1. Распоряжение о премировании за выполнение особо важных и сложных заданий (или за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу)
к Положению
о порядке выплаты премий,
поощрений и материальной помощи
работникам центрального аппарата
Министерства экономического
развития и торговли
Российской Федерации
См. данную форму в MS-Word.
МИНИСТЕРСТВО ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ И ТОРГОВЛИ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
(МИНЭКОНОМРАЗВИТИЯ РОССИИ)
ДЕПАРТАМЕНТ ___________________________
" " _________ 200_ г. N _____________
Москва
О премировании за выполнение особо важных и сложных заданий (или за
безупречную и эффективную государственную гражданскую службу)
За качественное и своевременное выполнение задания по подготовке
(например, проекта постановления Правительства Российской Федерации
"О ...") премировать:
или в случае премирования при подведении итогов работы:
За безупречную и эффективную государственную службу по итогам работы
Департамента за ___ квартал (полугодие, год) премировать:
- Гражданский кодекс (ГК РФ)
- Жилищный кодекс (ЖК РФ)
- Налоговый кодекс (НК РФ)
- Трудовой кодекс (ТК РФ)
- Уголовный кодекс (УК РФ)
- Бюджетный кодекс (БК РФ)
- Арбитражный процессуальный кодекс
- Конституция РФ
- Земельный кодекс (ЗК РФ)
- Лесной кодекс (ЛК РФ)
- Семейный кодекс (СК РФ)
- Уголовно-исполнительный кодекс
- Уголовно-процессуальный кодекс
- Производственный календарь на 2025 год
- МРОТ 2026
- ФЗ «О банкротстве»
- О защите прав потребителей (ЗОЗПП)
- Об исполнительном производстве
- О персональных данных
- О налогах на имущество физических лиц
- О средствах массовой информации
- Производственный календарь на 2026 год
- Федеральный закон "О полиции" N 3-ФЗ
- Расходы организации ПБУ 10/99
- Минимальный размер оплаты труда (МРОТ)
- Календарь бухгалтера на 2026 год
- Частичная мобилизация: обзор новостей
- Постановление Правительства РФ N 1875