Список изменяющих документов
(в ред. Приказа Росфинмониторинга от 12.05.2009 N 105)
1. Благодарность руководителя Федеральной службы по финансовому мониторингу (далее - Благодарность руководителя) является формой поощрения и морального стимулирования труда работников Федеральной службы по финансовому мониторингу (далее - Росфинмониторинг).
2. Благодарность руководителя объявляется работникам Росфинмониторинга за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу, работу в Росфинмониторинге.
Благодарность руководителя может быть объявлена также работникам федеральных органов государственной власти, органов государственной власти субъектов Российской Федерации, органов местного самоуправления, работникам других государственных органов и организаций, иным гражданам Российской Федерации и иностранным гражданам за активное участие в решении стоящих перед Росфинмониторингом задач.
(абзац введен Приказом Росфинмониторинга от 12.05.2009 N 105)
3. Благодарность руководителя объявляется приказом Росфинмониторинга.
4. Ходатайство об объявлении Благодарности руководителя государственным гражданским служащим (далее - гражданские служащие) Росфинмониторинга вносится руководителю Росфинмониторинга начальниками структурных подразделений центрального аппарата и руководителями территориальных органов Росфинмониторинга по форме согласно приложению 4 через отдел государственной службы и кадров Управления делами и кадров с указанием конкретных достижений гражданского служащего, послуживших основанием для представления к награждению, с обязательным согласованием с заместителем руководителя Росфинмониторинга в соответствии с распределением обязанностей.
5. Ходатайство об объявлении Благодарности руководителя работникам Службы эксплуатации здания Росфинмониторинга вносится руководителю Росфинмониторинга начальником Административно-финансового управления по форме согласно приложению 4 через отдел государственной службы и кадров Управления делами и кадров с указанием конкретных достижений работника, послуживших основанием для представления к награждению, с обязательным согласованием с заместителем руководителя Росфинмониторинга в соответствии с распределением обязанностей.
6. Вручение Благодарности руководителя производится в торжественной обстановке руководителем Росфинмониторинга либо по его поручению заместителями руководителя Росфинмониторинга, начальниками структурных подразделений центрального аппарата, начальником службы эксплуатации здания или руководителями территориальных органов Росфинмониторинга.
7. Гражданским служащим Росфинмониторинга, которым объявлена Благодарность руководителя, в соответствии со ст. 55 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" выплачивается единовременное поощрение в размере одного должностного оклада:
- гражданским служащим центрального аппарата Росфинмониторинга - за счет средств фонда оплаты труда центрального аппарата Росфинмониторинга с учетом сложившейся экономии по фонду оплаты труда;
- гражданским служащим территориальных органов Росфинмониторинга - за счет средств фондов оплаты труда территориальных органов Росфинмониторинга с учетом сложившейся экономии по фонду оплаты труда.
- Гражданский кодекс (ГК РФ)
- Жилищный кодекс (ЖК РФ)
- Налоговый кодекс (НК РФ)
- Трудовой кодекс (ТК РФ)
- Уголовный кодекс (УК РФ)
- Бюджетный кодекс (БК РФ)
- Арбитражный процессуальный кодекс
- Конституция РФ
- Земельный кодекс (ЗК РФ)
- Лесной кодекс (ЛК РФ)
- Семейный кодекс (СК РФ)
- Уголовно-исполнительный кодекс
- Уголовно-процессуальный кодекс
- Производственный календарь на 2025 год
- МРОТ 2026
- ФЗ «О банкротстве»
- О защите прав потребителей (ЗОЗПП)
- Об исполнительном производстве
- О персональных данных
- О налогах на имущество физических лиц
- О средствах массовой информации
- Производственный календарь на 2026 год
- Федеральный закон "О полиции" N 3-ФЗ
- Расходы организации ПБУ 10/99
- Минимальный размер оплаты труда (МРОТ)
- Календарь бухгалтера на 2025 год
- Частичная мобилизация: обзор новостей
- Постановление Правительства РФ N 1875